情況報告可以提供有關某一情況的詳盡說明，方便相關人員做出決策。這里有一些實用的情況報告范文，供大家閱讀和學習，希望能夠對大家有所幫助。

巡察整改工作情況報告

黨委書記是各級黨委書記的簡稱，是各級黨委的主要領導，主要負責黨委的全面工作。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

20xx年4月18日-24日，市委第x巡察組對我局進行了專項巡察。20xx年4月24日，巡察組向我局反饋了立巡立改事項。5月11日，市委第x巡察組向我局反饋了專項巡察意見。xx局黨組對巡察組反饋意見高度重視，切實擔負起巡察整改的主體責任，認真學習，深入研究，采取有效措施，真正把巡察問題整改工作為xx部門當前最重要的一項重要政治任務，切實抓嚴抓實抓到位抓出成效。黨組書記、局長xx同志作為第一責任人，對巡察反饋意見，親自組織學習，親自研究部署，親自牽頭整改，親自督辦督促，確保整改落實到位。

市委第x巡察組向我局反饋巡察意見后，黨組書記、局長xx同志代表xx部門鄭重表態，對市委巡察組指出的問題，堅決擁護、照單全收、原原本本、不折不扣、一項不漏地認真抓抓好整改。一是照單認領，不回避、不敷衍、不推諉、不遮掩、不躲閃閃，做到件件有著落、事事有回音。二是對號入座，把自己擺進去、把思想擺進去、把問題擺進去，從主觀找原因，從自身找不足，從思想根源找差距，從嚴重危害做剖析，敢于動真碰硬、自覺整改。堅持目標不變、力度不減，對巡察整改工作緊抓不放，進一步加強對整改工作的領導，堅持問題導向，大力發揚“釘釘子”精神神，以“踏石留印、抓鐵有痕”的勁頭解決突出問題，堅定不移地向老老大難問題開刀。三是深刻反思，站在對黨負責、對單位干部職工負責、對xx事業發展負責的高度，以知錯就改的的態度、敢于擔當的精神，扎扎實實做好各項整改工作。

縣委巡察組反饋的意見中指出存在14個問題，并提出3項意見建議。我們完全接受縣委巡察組的巡察意見，并堅持高標準、嚴要求，堅決抓好整改落實。一是統一思想認識。根據巡察組的反饋意見，局黨委深入分析問題癥結所在，深刻查找原因，對癥下藥，制定整改措施，要求班子成員帶頭廉潔自律、帶頭改進作風、帶頭整改落實，把整改工作作為近期工作的重中之重，作為一項重大政治任務抓緊抓好。二是加強組織領導。局黨委把巡察整改工作擺到重要議事日程，成立“一把手”任組長，其他黨委成員任副組長，各黨支部書記和站股長為成員的巡察反饋意見整改工作領導小組，定期組織召開整改工作會議，聽取整改工作匯報，研究調整整改措施。三是明確目標責任。研究制定《關于對巡察組巡察情況反饋意見的整改方案》，建立整改清單，把整改事項落實到具體責任領導、責任科室和責任人，明確完成時限，逐條逐項抓落實，保證整改事項事事有著落、件件有回音。四是認真督促檢查。局黨委對照整改方案和目前進展情況，進一步梳理細化目標責任，建立整改臺賬，加強實時督導，逐一落實、逐項銷號，真正做到問題不解決不松手，整改不到位不收兵。五是強化成果運用。把整改任務落實情況，與年底個人考核、站股評先、個人評優結合起來，整改任務完成不及時、不到位的不得參與評選，切實提高干部職工落實整改的積極性和責任心。

(一)黨的領導弱化問題。

1.政治引領作用弱化，凝聚力不強方面一是強化政治引領，壓實工作責任。局黨委召開專門會議，調整了局領導班子及科級干部分工，實現黨委成員分工全覆蓋。將《關于調整局領導班子及科級干部分工的通知》下發至各站股，明確領導工作責任，推進工作落實。下發《鄒平縣農業局會議議事制度》，完善黨委會、黨委擴大會、業務會會議議事制度，并嚴格執行。領導班子成員時刻牢記黨政同責，切實履行“黨政同責、一崗雙責”責任制，盡職盡責，確保各項工作順利開展。二是加強班子建設，提升領導能力。通過會議、談心等方式，著重加強黨委成員之間的溝通交流，增進了彼此的感情，牢固樹立“一盤棋”思想，在“統一部署，分工負責”的基礎上，充分發揮集體的優勢，增強班子整體合力，提高工作效能。三是加強領導作風建設，科學民主決策。嚴格議事規則和決策程序，確保會前廣泛聽取干部職工的意見建議，在充分醞釀的基礎上集體研究制定決策，避免開臨時會，倉促議事，提高科學民主決策水平。

2.政治理論學習弱化，議事能力不強方面完善《中共鄒平縣農業局委員會中心理論組學習制度》，制定《中共鄒平縣農業局委員會20xx年度中心理論組學習計劃》，豐富學習內容，改進學習方法，不斷強化中心組成員的學習意識、自律意識和創新意識，使中心組理論學習走上規范化、制度化、經常化的道路。在堅持每月2次中心理論組學習的基礎上，強化集中學習與自學相結合，堅持學以致用，把理論學習與科學決策更加緊密地結合起來，與實際工作結合起來，不斷提高領導水平和業務素質。

3.開拓進取精神不足，業務能力不強方面一是增強創新意識，提升服務水平。通過周一例會、主題黨日、中心理論組學習、黨支部會議和加強自學等方式，持續加強干部職工們黨的基礎理論和業務知識學習，要求領導干部始終保持昂揚向上的精神狀態，真正把心思用在工作上，把精力花在干事上，銳意進取，真抓實干。真正把問題多、困難多、矛盾多、工作打不開局面的地方作為開展工作的主戰場，集中力量解決制約發展的矛盾和問題。加強年輕后備干部培養，為更多優秀年輕干部脫穎而出營造良好氛圍，保持干部隊伍“一池活水”。二是加強業務學習，提升工作能力。營造良好學習氛圍，全體干部職工每月集體學習2次以上。繼續堅持“周一大講堂”，由中級以上職稱同志上臺講課制度，并向干部職工推薦好的學習書本和文章，要求要多向實踐學習、向身邊的同志們學習，不斷提升業務能力和工作水平，做到勤學善思，知行合一，把學習成果真正轉化為推動“三農”工作發展的強大動力。

4.擔當精神不足，執行上級政策不力方面牢記職責使命，強化責任擔當，不斷提升工作積極性和自覺性。組織全體黨員學習習近平總書記的成長之路、在福建的探索與實踐、七年知青歲月及廖俊波、黃大年等先進人物事跡，弘揚擔當精神，強化團結意識、配合意識和協作意識，努力營造團結融洽、心情舒暢、干事創業的良好工作環境。同時，各項目負責領導和科室都根據項目計劃，按時保質保量完成項目相關工作。

5.民主集中制執行不到位方面嚴格落實民主集中制原則，制定完善《鄒平縣農業局“三重一大”議事規則實施細則》，并嚴格遵守。真正做到會前充分醞釀，會上深入研究討論，逐項表決，切實提高重大決策的民主性、科學性和規范性。嚴格落實“一把手”末位發言制，在集體討論時“一把手”做到先不“說話”、先不表決，讓同志們放開喉嚨講出自己的見解，營造不同意見平等討論的環境，從中提取利于工作開展的意見建議，增強集體決策的科學性。

(二)黨的建設缺失問題。

1.黨建責任意識不強方面一是樹立正確政績觀。堅持從鞏固黨的執政地位的大局出發，切實扭轉重業務輕黨建的觀念，牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職”的理念，把抓好黨建作為最大的政績，切實做到把從嚴治黨責任承擔好、落實好。把理論學習與業務培訓緊密結合，妥善處理工學矛盾。根據工作實際，制定《中共鄒平縣農業局委員會20xx年度黨建工作計劃》，并下發至各黨支部，及時總結經驗和教訓，指導黨建工作更好的開展。定時召開班子和黨支部書記黨建會議，查找不足，制定推進措施，把黨建工作抓嚴抓實。二是加強老干部黨支部管理。為確保各項工作順利開展，實行在職黨員與退休黨員“一對一”聯系制度，對“主題黨日”、“三會一課”等黨的活動，由在職黨員及時通知傳達。對因年齡和身體健康原因不能參加活動的老黨員，由“聯系人”負責及時把學習內容、任務安排進行上門傳達介紹，切實做到黨內活動全覆蓋，黨員義務全履行，黨員權利全保障，得到退休黨員的好評和肯定。例如：“燈塔黨建”注冊按要求全體黨員完成100%注冊，率先在全縣完成任務，并積極通過網上平臺自覺學習黨的知識，提升黨員素質。

2.基層組織建設缺失方面一是嚴格程序，做好黨支部換屆選舉。?老干部黨支部：現有黨員58人，其中75歲以上黨員17人，局黨委實行在職黨員與退休黨員“一對一”聯系制度，克服困難，堅決做好支部換屆工作。8月15日，在農業局910會議室組織召開了老干黨支部換屆選舉會議，經上屆支委會充分醞釀和到會黨員同意，提名李金光等7名同志作為候選人，差額2人，最終根據投票結果和新一屆支委會研究，確定李金光為黨支部書記、胡德榮為黨支部副書記、李玲為組織委員、李新華為紀檢委員、惠洪者為宣傳委員，局黨委研究審批通過并予以公布。會后，新一屆支委會按照黨員住址，將老干黨支部劃分為6個黨小組，山南黨小組2個，山北黨小組4個。?良種棉黨支部：現有黨員29人，居住地分布于韓店、孫鎮、九戶、高新、黛溪等多個鎮街，經支部申請和黨委批準，于8月15日在農業局910會議室召開換屆會議，到會人數19人，未達到參會人數超過應到會人數的五分之四，無法召開選舉會議，只開展了主題黨日活動。經征求到會黨員意見及局黨委批準，于8月20日在孫鎮時家村再次組織召開換屆會議。經上屆支委會醞釀和到會黨員同意，提名曹貴等4名同志作為候選人，差額1人，最終根據投票結果和新一屆支委會研究，確定曹貴為良種棉黨支部書記、張懷生為組織委員兼紀檢委員、王克寶為宣傳委員，局黨委研究審批通過并予以公布。會后，新一屆支委會表態將每月25日作為主題黨日，將黨員根據所在地劃分為5個黨小組。二是加強黨建業務培訓，筑牢基層戰斗堡壘。印發了《關于公布各黨支部委員名單及職務的通知》，公布各支部委員名單及職務，充實紀檢委員配備，充分發揮黨內監督作用。

積極組織黨建業務培訓，提升黨務工作人員業務水平，切實解決基層黨建存在的各種問題和不足，促進基層組織建設的健康發展。3.黨內政治生活不規范方面一是嚴格黨內政治生活，營造良好政治生態。按時開展黨員評議，組織開好民主生活會和組織生活會，認真開展批評與自我批評，深入查擺問題，并及時整改到位。嚴格落實雙重組織生活、“三會一課”、“主題黨日”和黨費收繳制度，做到活動有開展、有記錄，全程留痕。各黨委成員要參加并指導分管單位所在黨支部的組織生活、“主題黨日”和黨費收繳工作的開展。落實“兩學一做”學習教育常態化制度化，全面提升黨員整體素質。二是加強企業黨員管理，提升黨員隊伍素質。加強與企業黨支部溝通交流，及時掌握黨員思想、工作、生活動態，實現組織生活正常化。三是嚴格談心談話制度，傾聽黨員心聲。制定下發了《關于印發〈基層黨組織書記談心談話工作實施方案〉的通知》，對談心談話任務進行明確，對談話的對象、形式、方法和記錄提出具體要求，堅持抓早、抓小、抓苗頭，推進談心談話制度化、常態化和長效化，確保談心談話不走過場、不流于形式。四是規范黨費繳納，履行黨員義務。要求全體黨員按照《黨章》規定向黨組織按時足額交納黨費，黨員每月向支部交納一次，支部每季度向黨委繳納一次，黨委每半年向組織部繳納一次，各支部指派支部內一名責任心強的黨員管理黨費。

4.發展黨員材料不規范方面嚴格黨員發展程序，規范黨員材料管理。組織黨務工作人員認真系統的學習《中國共產黨發展黨員工作細則》，一切按照程序執行，以高度負責的態度做好每個環節的工作組織和材料記錄，及時將已轉正黨員相關材料存入個人檔案，實現發展黨員工作的制度化、規范化、系統化。

5.黨性教育缺位，主題教育活動整改不到位方面一是組織開展黨性教育活動，引導機關工作人員積極向黨組織靠攏。充分發揮黨組織的政治優勢和組織優勢，定期開展黨的優良傳統、黨的基本知識、中國近代史和中國革命史的教育，端正干部職工對黨的認識，增強對黨的感情，激發黨員承擔黨內職務和非黨職工加入黨組織的政治熱情。二是加強理想信念教育，樹立良好作風。強化黨員政治理論學習，解決世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”問題，確保在任何情況下都堅決做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，帶頭執行黨的決定，嚴守黨的政治紀律，帶頭踐行為民宗旨，真正實現將黨的先進理論內化于心、外化于行、固化于制。三是建立長效機制，加強整改落實。建立整改銷號制度，要求領導干部對整改到位的及時銷號并長期堅持，未整改到位的，加強整改力度，確保真學習、真查找、真整改。6.政治意識不強，存在提供虛假材料現象方面一是端正態度，把存在問題整改到位。目前，這兩個支部均已換屆成功。今后，我們定會端正態度，嚴格程序，實事求是，切實把黨建各項工作落到實處。二是強化理論學習，增強政治意識。堅持以科學的理論武裝頭腦，不斷加強黨性修養鍛煉，堅定政治立場，明辨大是大非。時刻保持清醒的政治頭腦，把對黨絕對忠誠作為講政治的首要原則，任何時候都要與黨同心同德、同向同行。

(三)全面從嚴治黨不力問題。

三是嚴格落實“一崗雙責”責任制，緊扣業務抓實黨建。嚴格遵循“三嚴三實”要求，全面加強黨委領導班子思想政治建設、作風建設和能力建設，確保班子成員能夠主動抓好分管領域的管黨治黨工作,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局,提升工作的科學性、預見性、主動性和創造性。落實工作督查匯報制度，班子成員每季度對責任范圍內的隊伍建設和業務工作進行督查并向黨委匯報，查找不足，制定措施，突出抓黨建促進業務。四是嚴明黨的紀律，強化黨內監督。加強與縣紀委的溝通交流，落實內部監督機制，強化監督執紀問責，把紀律挺在前面，用鐵的紀律從嚴治黨。扎緊制度籠子，強化責任追究，加強案件線索梳理，發現一起處理一起。強化日常監督，充分發揮各基層黨組織和紀檢委員作用，規范開展黨內政治生活，經常開展批評與自我批評，關注黨員干部思想生活動態和工作表現，對群眾反映的苗頭性、傾向性問題，及時咬耳扯袖、談話提醒，讓紅臉出汗成為常態，督促黨員干部增強政治警覺性和政治鑒別力，做政治上的“明白人”。五是加強國有資產管理，確保保值增值。

加強資產管理，開展資產核查，將一切應歸國家所有的資產都納入國有資產管理軌道，切實解決“家底”不清、管理混亂等問題，從源頭堵塞管理漏洞。目前，國資部門和農業局正在積極與新大地種業有限公司溝通協調，盡快補交應交的租賃費。今后，將進一步規范租賃合同簽訂和管理，按時收取租賃費，并及時上繳國庫。2.中央八項規定精神落實不到位方面一是及時整改存在問題，嚴肅處理相關責任人。20xx至20xx年公務接待中，違規提供酒水5次產生的費用共計874元。經局黨委研究決定：酒水費用由陪餐領導干部個人承擔，財務科已于8月16日將酒水款上繳國庫;由于后勤辦對公務接待標準把關不嚴，局黨委于8月16日以黨委文件形式在全局范圍內對其提出通報批評，要求全體干部職工認真學習，引以為戒。二是加強學習，嚴格執行相關制度規定。以集體學習和自學相結合的方式，將學習材料下發至各站股郵箱，組織全體干部職工重新學習中央八項規定及中央八項規定解讀、《鄒平縣縣直機關差旅費管理辦法》、《關于縣直機關實行公務卡后差旅費等有關事項報銷的補充通知》等相關文件精神，確保達到人人按要求辦事，事事按規定執行的效果。

3.宗旨觀念不強，作風建設措施不力方面一是樹牢服務理念，增強工作責任感。狠抓干部作風建設，切實增強干部職工工作責任感，牢固樹立“從群眾中來，到群眾中去”的工作信念，到田間去，到群眾需要我們的地方去，腳踏實地，撲下身子真抓實干。堅持全心全意為人民服務，加強與群眾的溝通交流，深入開展調查研究，傾聽群眾呼聲，反映群眾愿望，關心群眾疾苦，多為群眾辦好事、辦實事，做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。二是嚴格機關管理，扎實推進作風建設。規范工作秩序，嚴格日常管理。自8月1日起，簽到由每日1簽改為每日2簽，每周不定時組織一次查崗，將結果在公示欄公示并在全體干部職工大會上通報，要求全體干部職工切實遵守上下班制度，不得無故遲到早退。嚴格請銷假和出差備案制度，加強制度約束，營造風清氣正的工作環境。撕掉“返崗人員”標簽，對相關人員進行崗位重新調整，真正由“返崗”變“在崗”。每月通報出勤情況，堅持定期不定期督查，做好結果運用，與評先樹優、職稱評定相關聯，做到獎勤罰懶。三是嚴格工作標準，提升工作水平。對照巡察組反饋意見，吸取經驗教訓，進一步提高工作標準，要求全體干部職工以認真負責的態度做好每一項工作。四、今后整改工作打算一是加強培訓，提升領導干部整體素質。

強化黨性黨風黨紀和廉潔從政教育，把干部教育培訓工作作為戰略性、基礎性工程列入重要日程，經常組織開展干部教育培訓活動。全面加強領導班子思想政治建設、作風建設和能力建設，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，提升工作的科學性、預見性、主動性和創造性。二是加強教育，提升黨員政治理論水平。集體學習和自學相結合，持續加強黨員政治理論學習，提高黨員的政治敏銳性和政治鑒別力。加強黨員黨性修養，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，建立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實筑牢思想防線，營造良好政治生態，全面提升黨員素質。三是改進工作作風，樹牢服務理念。牢固樹立群眾觀點，增強宗旨意識，要求全體干部職工牢記“群眾利益無小事”，時刻把群眾的需求和冷暖掛在心上，誠心誠意為群眾辦實事、解難事、做好事。四是標本兼治，強化建章立制。注重治本，著力從個性問題中找出共性問題，從“面”上問題挖掘“根”上的原因，按照“邊整改、邊總結”的原則，總結經驗教訓，深挖問題根源，舉一反三，研究治本之策。通過制定管用的制度，將整改措施制度化、長效化，從而推動全面從嚴治黨主體責任壓實壓緊，防止類似性、重復性問題發生。強化監督管理，以剛性約束保障各項政策制度執行到位，嚴格規范決策行為，強化對權力運行的全程監控。強化紀律約束，確保突出問題整治到位，堅決把紀律和規矩挺在前面。五是加強調度，強化整改成果運用。加強定期調度和跟蹤督辦，將整改工作完成情況作為年度考核的重要依據。加大問責力度，對整改工作推進不力的，嚴肅追究責任。對取得階段性成果的整改事項和基本整改到位的具體問題，認真跟蹤問效，防止出現反彈。對需要不斷深化的突出問題，發揚釘釘子精神，持續用力，不達目的決不收兵。對需要舉一反三、長期堅持的整改事項，堅持掛賬不銷賬，咬定青山不放松，確保久久為功、善作善成。

xxxx年x月xx日至x月xx日，市委第三巡察組對我局黨組開展為期一個月的巡察。xxxx年xx月xx日，市委第三巡察組向我局黨組反饋了巡察意見，指出三個方面x類問題。xxxx年x月xx日，市委巡察辦對市委第三巡察組巡察反饋意見整改工作進行督查。針對巡察辦檢查結果，局黨組思想高度重視，召開專題會議研究部署，進一步進行整改工作。現將整改情況匯報如下：

(一)增強政治自覺，準確把握整改要求。

局黨組把巡察反饋意見作為對局黨組落實上級決策部署的一次“整體把脈”和領導干部廉潔從政的一次“集中問診”，把抓好巡察整改作為落實從嚴治黨、強化黨內監督、解決“頑癥”、“痼疾”、實現“四個自我”的重要途徑和手段。深刻領會市委巡察工作的部署要求，牢固樹立“四個意識”。堅持責任不落實堅決不放過、問題不解決堅決不放過、整改不到位堅決不放過，從嚴從實抓好巡察整改。

(二)加強組織領導，逐級壓實主體責任。

市委巡察組反饋意見后，局黨組專門召開會議對巡察組反饋意見整改落實工作進行了專題部署，把思想和行動統一到市委要求上來，切實增強抓好整改落實工作的自覺性和主動性。局黨組書記認真履行巡察整改工作第一責任人職責，加強與市委巡察組的溝通聯系和請示匯報，親自主持制定整改方案，協調巡察整改中的各類事項，督促領導班子成員及各責任單位落實整改;班子成員按照職責分工，認真抓好分管領域整改工作;各責任部門認真貫徹黨組整改工作要求，立行立改。全系統形成領導帶頭、上下聯動、督導問責、統籌兼顧的整改工作格局。

(三)明確工作責任，扎實推進整改落實。

局黨組多次召開會議，根據市委第三巡察組巡察司法局反饋的意見,梳理出x個方面x個問題，并有針對性的制定xx條措施，形成《市委第三巡察組巡察司法局反饋意見整改工作方案》，逐項明確責任領導、責任科室及完成時限。各責任科室對照《整改工作方案》，對存在問題嚴格整改，對賬銷號。同時及時修訂完善有關制度，建章立制，達到長效化管理的目標。

(一)黨的領導方面。

1.關于樹立“四個意識”不到位問題。

(1)關于沒有將意識形態工作放在突出位置問題整改情況。一是強化意識形態工作責任制，細化工作舉措，完善臺賬資料。局黨組一班人重點了解當前意識形態領域需要注意的傾向性、苗頭性問題，把握做好工作的具體要求，增強“四個意識”，把思想認識統一到中央和省委對當前意識形態領域形勢分析和判斷上來。二是切實貫徹落實好中央《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》和揚州市意識形態工作責任制實施方案，擔負起意識形態工作主體責任。將習近平總書記關于意識形態工作重要論述及中央關于做好意識形態工作的相關規定要求納入黨組中心組學習計劃，并針對我局實際，由黨組書記吳志斌同志牽頭制定《xx市司法局落實意識形態工作責任制實施方案》。《實施方案》講清楚了落實意識形態工作責任制的重要意義，從兩個方面明確了落實意識形態工作責任制的方法，細化了落實意識形態工作責任制考核方法，明確了落實意識形態工作責任制追究的x種情況及問責方式。通過對相關內容的學習及實施方案的落實，使黨組一班人充分認清了意識形態工作的重要性、緊迫性，確保了司法局黨組能夠牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權。

(2)關于落實上級決策部署有差距問題的整改情況。嚴格按照上級指示要求和時間節點推進各項工作，按照要求及時對大儀、陳集和十二圩等非政法專編人員擔任所長的司法所進行人事調整。其中，十二圩已經調整完畢，大儀、陳集因為人員任職年限等原因，目前由政法專編人員任司法所副所長主持工作。

2.關于領導核心作用發揮不充分的問題。

(1)關于執行民主集中制原則不嚴格問題的整改情況。一是強化民主集中制理論學習。將習近平總書記關于民主集中制原則重要論述及相關規定的內容納入黨組中心組學習，形成常態化機制，從思想上強化一班人的集體領導意識。二是嚴格“三重一大”事項決策程序，根據《司法局“三重一大”事項集體決策制度》的要求，到目前為止，我局在研究決定重大事項時，必須有半數領導到會，并要求每名參會人員都要明確表達自己的意見，對研究事項必須保密，重大事項由會議研究決定后，分管領導和相關科室必須抓緊落實，并將落實情況報告局領導班子。杜絕個別醞釀代替集體討論、會上通報代替民主決策現象。

(2)關于對基層黨支部黨建工作督促指導不夠問題的整改情況。一是結合各支部實際，制定“三會一課”計劃。二是嚴格落實“三會一課”制度，充分發揮黨支部的作用，組織黨員過好黨內生活，提高組織生活會質量，增強黨員的組織觀念。各支部按要求已于x月份召開了組織生活會，并按要求召開了x次黨員大會。x月分，司法局黨總支召開專題會議，進一步壓實基層黨組織書記抓機關黨建的責任，推動抓黨建帶隊伍促發展取得更好成效。各支部書記帶頭為所屬黨員上x次黨課。三是規范黨建相關活動、會議及黨課等材料歸檔工作。按照相關規定，局黨總支已于xxxx年xx月進行了換屆選舉，局機關支部、老干部支部同時進行了換屆選舉;其他支部也按照規定，制定計劃，按期換屆選舉。相關活動有方案、有記錄、有總結，并及時整理保存好黨建材料。四是持續深入開展“兩學一做”學習教育，結合當前中心組學習計劃，開展各類學習教育活動，不斷鞏固黨員干部“四個意識”。

(3)關于對群眾反映強烈的問題回應不及時問題的整改情況。一是扎實組織理論學習，進一步強化服務意識。黨的十九大報告中強調“凡是群眾反映強烈的問題都要嚴肅認真對待，凡是損害群眾利益的行為都要堅決糾正”。針對服務意識不強的問題，組織進行理論學習，進一步強化服務意識。二是制定相關規定并狠抓落實，及時回應群眾反映強烈的問題。公證處先后印發了《公證工作指南》等宣傳資料，向社會推出了服務承諾書，規定了服務時限。對法律關系簡單、事實清楚、無爭議的公證事項，嚴格按照部、省廳的要求，當天出證，實現讓當事人最多跑一次。對材料齊全，內容真實合法的常規公證事項，在受理三日內出具公證書。對重大、疑難、復雜或必須調查的公證事項，在受理十日內出具公證書。在《司法部關于公證執業“五不準”》的基礎之上，細化了x條規定。

(4)關于對全市黨政機關聘用法律顧問工作缺少頂層設計或相應指導問題的整改情況。1.制定《關于推行法律顧問制度和公職律師公司律師制度的實施意見》。2.協助政府制定《xx市人民政府法律顧問工作規則》。3.市政府建立法律顧問群，協助聘請x個律師，一個公職律師。

(5)關于對社會閑散人員冒充律師和法律工作者的行為缺少有效整治手段的整改情況。1.將有資質的律師及法律服務工作者名單在交警隊、各中隊、司法局官網、各司法所微信公眾號進行公布。2.法律援助中心制作律師名冊，發放到鄉鎮、村委會及司法所，供有法律援助需求人員進行選擇。

3.關于示范帶頭作用不強的問題。

(1)關于局黨組在組織系統內黨員干部學法普法守法方面做得不夠的整改情況。一是制定計劃。針對司法局實際，制定切實可行的《黨組理論學習中心組學習計劃》《政治理論業務知識學習培訓計劃》。《黨組理論學習中心組學習計劃》明確全年學習12次，《政治理論業務知識學習培訓計劃》安排全年學習政治理論xx次、干警講壇x次、競賽比賽x次，目前嚴格按照計劃進行。二是嚴格落實學習制度。黨組成員帶頭，嚴格落實中心組學習制度，帶動系統內全體黨員干部深入學習全面依法治國和法治xx建設有關論述，堅持把學習憲法擺在首要位置，著重加強與司法行政工作密切相關的法律知識的學習，切實提高運用法治思維和法治方式推動工作發展的能力和水平。

(2)關于領導模范帶頭作用發揮不夠問題的整改情況。一是局黨組帶頭學法。嚴格落實中心組學習制度，將學習政治理論與法律知識相結合，強化法治意識。二是模范帶頭守法。結合“兩學一做”學習教育，帶頭做合格黨員，嚴格落實各項規章制度。

(二)黨的建設方面。

1.黨內政治生活不規范的問題。

(1)關于民主生活會質量不高問題的整改情況。一是著力創造民主生活會健康開展的條件，堅決杜絕弄假作秀。無論是會前的廣泛聽取民意，還是會上的批評討論，以及會后的整改落實，局黨組都高度重視、深入指導，達到公開、平等、理性。二是明確和嚴格民主生活會的內容，嚴格避免虛化走空。充分運用批評與自我批評，自我剖析深刻，批評別人客觀公正，真正做到“紅臉、出汗、扯袖、咬耳”。

(2)關于未認真執行黨員領導干部雙重組織生活制度問題的整改情況。一是組織針對性的學習,加強思想認識。將關于雙重組織生活制度的規定納入黨組中心組學習，進一步強化黨員領導干部的制度意識。二是嚴格落實制度。x月xx日機關黨支部召開組織生活會，兩名局領導干部以普通黨員身份參加，虛心接受他人批評，同時以平等、客觀、公正的態度對他人提出批評意見。

2.黨建工作責任制落實不到位的問題。

(1)關于局黨組年度專題研究黨建工作不夠問題的整改情況。一是把黨建工作列入重要議事日程。黨組書記作為黨建工作第一責任人，充分發揮管黨治黨主體責任，找準黨建工作與業務工作的切入點，處理好發展與黨建之間的關系，圍繞黨建促發展，圍繞發展強黨建。每月研究一次黨建工作。二是加強基層黨支部建設。探索嚴格的黨內組織生活、加強黨員管理教育、發揮黨支部戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用的新途徑。三是加強與上級黨組織、黨工委的聯系。通過學習，提高各支部黨務工作者業務水平。規范日常黨建管理，著力提升材料歸檔意識，力求做到材料完備，保存妥善。

(3)關于黨員繳納黨費意識不強問題的整改情況。一是組織黨員學習相關規定。以支部為單位，組織全體黨員學習黨章及關于繳納黨費的規定及標準，強化繳納黨費的意識。二是認真落實黨費繳納工作。全局x個支部，共xx名黨員主動足額繳納黨費xxxxx余元，并對收繳黨費情況及時進行公布。

3.黨員干部日常管理不嚴格的問題。

(1)關于干部管理工作不規范問題的整改情況。一是嚴格干部日常管理。強化干部日常管理，使之形成良好規范及遵章守紀意識。嚴格落實請銷假規定、上班簽到、會前五分鐘到場等制度，形成以制度管人的良好氛圍。二是立即停止中層干部xx歲“退二線”政策。三是立即停止發放返聘“退二線”人員報酬。

(2)關于少數黨員奉獻意識、服務意識淡薄問題的整改情況。一是扎實理論學習，通過學習習近平新時代中國特色社會主義思想，將為人民群眾服務的理念根植于心中，武裝思想，真心實意為人民服務。二是加強業務知識的學習與能力的培養，改進工作方法、完善工作機制、創新工作思路，進一步解放思想，更新理念，與時俱進，用新理念、新思路、新舉措更好的為人民服務。三是開展豐富多樣的學習教育活動，強化黨員的奉獻精神和服務意識。組織全體黨員干部觀看話劇《熱泉》，發揮榜樣教育力量。將《我的父親焦裕祿》納入黨員干部xxxx年必讀書目，同時號召黨員學習xx同志矢志不渝的忠誠、擔當與奉獻精神。

(三)全面從嚴治黨以及黨風廉政建設和反腐敗工作方面。

1.“兩個責任”落實不到位問題。

(1)關于局黨組主體責任清單針對性不強問題的整改情況。一是局黨組及時研究并在司法局年初工作會議上與局各科室、司法所及下屬事業單位簽訂年度黨風廉政建設責任狀，明確目標責任。二是完善黨風廉政建設責任制考核方式方法，堅持平時檢查與年終檢查相結合，通過重點抽查、聯動檢查等方式推動責任落實。三是梳理責任，制定《黨風廉政建設黨組主體責任清單》。四是加大黨風廉政建設工作檢查考核力度，將黨風廉政建設工作與年度評優評先掛鉤，增強考核的針對性和實效性，注重考核結果的運用。

(2)關于班子成員“一崗雙責”履行不到位問題的整改情況。一是強化干部的學習教育工作。將黨章黨規黨紀作為學習教育重點，增強黨員干部的黨性修養和作風養成，增強落實主體責任的政治自覺、思想自覺和行動自覺。二是強化第一責任人責任。切實增強黨組書記抓黨風廉政建設主體責任和第一責任人的意識，堅持重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重點案件親自督辦，及時召開相關專題會議進行工作部署。三是完善相關制度。局黨組嚴格遵循廉政談話要求，及時掌握和及早遏制黨員干部違規違紀苗頭，談話記錄完備并簽字留檔，同時建立《領導班子成員“一崗雙責”責任清單》。

(3)關于廉政防控機制不健全問題的整改情況。一是加大黨風廉政風險點的摸排和防控工作。梳理局各科、室、所及直屬事業單位存在的黨風廉政風險點，建立健全超前預防、有效制約的廉政風險防控體系，并結合實際制定《廉政風險點及防控措施》，嚴格抓好落實。二是嚴格執行考勤制度。采取每周一統計，每月一公示的措施，對未能按時簽到的要注明原因，外出辦事要寫明事由并向政工科報備。三是制定《“三重一大”事項集體決策制度》，堅決杜絕程序漏洞。

(4)關于對發現的違紀違規問題處理失之于寬問題的整改情況。一是聚焦政治紀律、組織紀律和廉潔紀律，突出紀律審查重點，堅持無禁區、全覆蓋、零容忍，提高懲治腐敗力度。二是強化紀檢監察執紀問責，對于反映有個別中層干部接受宴請情況，及時進行調查，雖不屬實，仍對當事人進行了批評教育。三是推行“以紀督政、以紀促政”，堅持“一案雙查”，綜合運用批評教育、約談誡勉、組織處理、紀律處分等方式，嚴格落實責任追究制度。四是把違反中央八項規定精神、頂風違紀搞“四風”的問題作為紀律審查重點，查處一起，通報一起。

2.制度規定執行不嚴格的問題。

(1)關于“三公”經費管理不嚴問題的整改情況。一是加強黨的政治紀律、組織紀律、經濟紀律教育，特別是加強局領導班子教育，日常利用班子例會、干部會議等，在會上學習文件，通報典型案例，加強典型案件警示教育，引以為戒。二是進一步修訂完善《公務接待制度》和《公車使用管理制度》并嚴格執行。公務接待一律按規定執行，不得超標準接待，公車使用一律先填寫申請單，經局分管領導批準后方可派車。

(2)關于工會經費沒有按規定進行提取、使用問題的整改情況。一是組織工會和財務人員學習政策法規，提高認識，把握政策，充分認識經費收繳、管理和使用在工會工作中的重要意義。二是制定《工會經費管理制度》，規范工會經費開支標準、范圍和報批程序。按規定比例提取并繳納工會經費。工會經費開支須由經辦人、證明人簽字，再經局分管領導審核、工會負責人批準后方可支出，確保專款專用。三是工會現金和賬務由兩人分別管理，加強內部監督制約。四是向市委巡察組書面報告工會經費使用情況。

(3)關于沒有設置專職財務監管科室問題的整改情況。一是進一步完善《財務管理制度》，著重加強內部監督與管理，形成局分管領導負總責、部門負責人稽核、財務人員審核、證明人復核、經辦人簽字的會計內部監督機制。建立票據登記制度，嚴格各類票據管理。加強內部制約，錢賬、賬物、錢物分開管理，票據和財務印鑒分別保管。二是經費統一管理，經費開支統一在局主要領導審核、分管領導批準后方可支出，從制度上杜絕多頭管錢現象。

(4)關于部分費用報支資料不齊全問題的整改情況。一是對經費報支資料進行整理，對報支資料不齊全的立即進行補充完善。二是加強學習。利用總支會、局務會等時機，組織學習經濟紀律、組織紀律、財務規定。三是建章立制。完善局《財務管理制度》《印章管理規定》，并加強相關規定的落實。

3.重點事項管控乏力的問題。

(1)關于法宣中心裝潢更改設計和施工方案沒有經過班子集體研究問題的整改通報。一是將習近平總書記關于民主集中制原則重要論述、《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《黨組工作條例》等納入中心組學習計劃，強化黨員領導干部集體領導意識。二是已完善《“三重一大”事項集體決策制度》，明確重點事項變更必須經班子集體研究決定。

(2)關于公證處在為群眾辦事時收取復印費問題的整改通報。一是將收費文件在公證服務窗口公示，二是制定《公證收費管理辦法》并認真抓好落實。

三、需要進一步整改的事項及措施。

在市委巡察組的有力指導下，我局巡察整改工作正在扎實進行，取得了階段性成效。但我局清醒認識到，全面從嚴治黨任重道遠，加強黨風廉政建設永遠在路上，落實從嚴治黨主體責任沒有休止符。

下一步，局黨組將以此次巡察整改為契機，牢固樹立黨要管黨、全面從嚴治黨的政治意識，切實履行全面從嚴治黨的主體責任，不斷深化和鞏固巡察整改成果，有效促進司法行政工作改革發展。

一是進一步強化“四個意識”，嚴守政治紀律和政治規矩。加強科學理論武裝，始終把政治紀律和政治規矩視為生命線，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，持續強化“四個意識”，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。深入開展“兩學一做”學習教育，嚴格黨內政治生活，按照“一崗雙責”要求，認真反思，深刻檢討，汲取教訓。

二是進一步落實“兩個責任”，不斷深化黨風廉政建設。嚴格落實黨風廉政建設黨組主體責任清單，加強對落實黨風廉政建設責任制的監督檢查，健全完善考核獎懲體系，做好述職述廉工作，確保黨組主體責任落到實處。用好監督執紀“四種形態”，注重教育預防，堅持抓早抓小，防止苗頭鑄成錯誤，小錯釀成大禍。強化監督執紀問責，嚴格“一案雙查”，對黨風廉政建設中的失職失責問題，依照《中國共產黨問責條例》等規定進行嚴肅問責。

三是進一步規范選人用人工作，打造過硬司法行政隊伍。切實抓好《黨組工作條例》的貫徹落實，認真執行民主集中制，做到按規則、按程序、按集體意志辦事，努力建設堅強領導集體。堅持黨管干部原則，嚴格執行《黨政領導干部選拔任用工作條例》等規章制度，進一步規范干部管理及選拔任用工作，杜絕選人用人的不正之風，強化正確的用人導向。

四是進一步完善監督機制，堅持常態化正風肅紀。進一步健全完善廉政風險防控機制，從領導干部這一“關鍵少數”做起，從小事、具體事抓起，持之以恒貫徹落實中央八項規定精神。以“釘釘子”精神抓好辦公用房、“三公”經費開支等規定執行情況的監督檢查，嚴肅查處頂風違紀行為，堅決防止“四風”問題反彈回潮。

根據市委關于整改落實工作的總體部署，我局對征求到的意見建議和自查自糾發現的問題，認真進行了梳理，采取了各種措施抓整改落實。現將整改落實情況匯報如下:。

我局整改工作自20xx年8月全面啟動以來，所確定的近期、中期整改問題目前已基本落實，長期整改任務目前也正逐步實行、循序推進。

(一)近期、中期整改任務的完成情況。

按照局黨委制定的《整改落實工作方案》，近期、中期整改任務涉及城鄉建設、市場監管、民生工程和自身建設四大領域，共包括12個問題。

一是城鄉建設方面，涉及兩個問題。第一，關于制定城鄉建設規劃的落實情況:09年年底已制定出臺關于20xx年和未來三年全市推進新型城市化的項目計劃，涉及十大類別，共計投資220億元，縣(市)、園區的道路等基礎設施建設也包含在內。目前這一城鄉建設三年規劃即將逐步啟動。第二，關于污水處理設施建設的落實情況:截至09年10月底，湘潭縣、湘鄉、韶山、河東污水處理設施和九華管網等納入省三年行動計劃的5個項目提前竣工，通過省環保廳環評驗收，共計投資5.52億元，該項工作進度全省并且獲得通報表揚。

二是市場監管方面，涉及五個問題。第一，關于聯動執法工作的落實情況:局系統聯動執法文件已經出臺初稿，定稿后將以局黨委名義下發。根據該辦法，我局將成立以局長為組長的聯動工作領導小組，將市本級內建設工程的新建、改建、擴建等有關活動全部納入聯動范圍。局績考辦將對聯動管理工作進行年度考核，作為對部門和負責人年終績效考核的重要內容。第二，關于營造建筑市場健康秩序的落實情況:為建立健全集中統一交易平臺，招標辦擬定了《湘潭市建設工程交易管理規定》，將九華示范區建設項目全部納入進場交易范圍。開發市場方面，建立了《房地產開發項目資本金管理辦法》，加強了商品房銷(預)售環節監管，采取了網上電子合同備案制度，新起草了《開發企業信用等級評定制度》和《開發企業黑名單制度》。規費收繳方面，各類綜合規費應收盡收、按章收繳，沒有發生任何亂收費、亂攤派、亂開口子現象。第三，關于鄉鎮建筑市場監管的落實情況:該項工作的行政執法主體是三個縣(市)建設局，我局履行業務指導職責。三個縣(市)建設局開展市場監管需要我局提供指導協助時，我們做到了全力而為。我局還代政府起草了《居民建房管理辦法》，擬由政府討論通過后頒布實施。第四，關于建筑節能工作的落實情況:建筑節能標準貫穿于從工程設計到竣工驗收備案的整個環節。全年建筑節能施工率達到94%(不含安置房和廉租房)，節能強制性標準設計率和執行率達到100%。09年度還開展了兩次大規模建筑節能宣傳活動，有省建設廳、市政府、建設管理部門以及設計、建設、開發、施工和節能材料生產廠家等各單位參與其中。第五，關于小區管理工作的落實情況:我局代表政府起草了《湘潭市房地產開發項目住宅小區移交驗收辦法》，法制科已召集相關市直單位集體討論該辦法，目前已交政府常務會議討論。

三是民生工程方面，涉及三個問題。第一，關于幫助解決困難群眾住房問題的落實情況:全年完成了經濟適用房10.5萬m2的建設任務，超過省考指標0.5萬m2。11月下旬，對611戶購買經濟適用房人員進行公示，解決了一批中低收入家庭的住房困難。對房產局、民政局的廉租房、農村困難戶住房保障等給予了密切配合，在報建手續、質量監管等方面提供了協助支持。第二，關于為改制企業困難職工提供幫助的落實情況:已將市屬建安企業的20多名改制退休職工納入醫療保險，9名軍轉干部按政策購買了醫療保險。投入410多萬元對最后一家市屬改制企業進行職工安置、養老保險、失業保險和職工困難補助等民生開銷。第三，關于加強市政設施建設和維護工作的落實情況:以創園工作為契機，兩個月內共完成道路提質改造22條。全年完成背街小巷提質改造79條。城區主次干道完好率達到95%，人行道完好率達到92%。

四是自身建設方面，涉及兩個問題。第一，關于局域網建設的落實情況:該項工作被列入局黨委例會議定事項，并納入局系統績效考核指標范疇。原政務網站進行了升級，工作職責、實時動態、政策法規等重要版塊得到充實。局黨委還制定了信息工作責任制，局系統各部門均需在第一時間將自身工作動態、法規文件報辦公室上傳，且每月報送至少一條政務信息。第二，關于作風和效能建設的落實情況:局黨委全面落實黨風廉政建設責任制，共簽訂廉政建設責任狀102份、259人，全年未發生違反廉政規定的案例。局監察機構全程參與項目建設的過程監管，包括對道路提質改造工程開展紀檢監督，確保了工程建設的廉潔運作。為推進作風建設和效能建設，成立了局系統作風建設領導小組，本人擔任組長，紀委書記擔任副組長。我局還制定了《關于實施內設機構和事業單位領導干部問責的暫行規定》，以規范性文件保障效能建設的順利開展。

根據整改工作方案，局系統有6項工作為長期整改任務，涉及到城鄉建設、行業發展和自身建設三個方面。目前整改工作的進展情況如下:。

一是城鄉建設方面，涉及兩個問題。第一，關于推進城鄉協調與小城鎮建設的落實情況:目前我局已按照中央、省、市三級經濟工作會議精神，確定了統籌城鄉建設的基本思路，下一步將把小城鎮建設擺在更加突出的位置來抓，分層次、有重點地扶持發展一批基礎條件較好的建制鎮，促進其發展成為區域內的經濟強鎮和特色小城市。第二，關于增強城市建設文化因素、生態意識的落實情況:我們已與規劃、國土、兩區等緊密合作，制定出臺了未來三年推進新型城市化的項目計劃。該計劃堅持“生態宜居型的現代工業新城和文化旅游名城”發展方向，將文化設施、歷史街區、湘江風光帶建設、園林綠化建設和臨街面改造納入其中，較好體現了城市建設的文化品位、生態保護等“兩型”理念。

二是行業發展方面，涉及兩個問題。第一，關于提升建筑企業的規模和競爭力的落實情況:我們始終堅持“三大戰略”，不斷引導和推動建筑業做大、做強、做優。特別是重視扶持壯大湘鄉送變電、湘潭縣防腐保溫等特色品牌。這一戰略在今后幾年將堅持實施，并將以今年經濟工作會議提出的“調結構”為戰略重點，爭取打造一批龍頭企業，對有市場發展前景的企業，在資質升級、增項，技術力量的吸收引進等方面給予大力支持。第二，關于建筑業需要長期性規劃引導的落實情況:我們已進一步明確了建筑業的發展思路，提出了以企業發展促行業發展的理念，把調整產業結構、扶優扶強、扶持有特色的三級承包企業作為今后一個時期的主要工作目標，把實施“三大戰略”作為行業發展的工作重點。我們還將結合規劃的制定，進一步加大調研力度，在產業結構調整、勞務分包市場發展、外地入潭企業備案管理等方面爭取新突破，實現湘潭建筑行業發展的新局面。

三是自身建設方面，涉及兩個問題。第一，關于加強人才保障工作的落實情況:局黨委對人才工作歷來高度重視，將其擺在基礎性工作的重要位置始終常抓不懈。09年我們推薦了干部赴外地掛職，在全市“百千工程”、科學發展觀等活動中均派出了干部去參與鍛煉，并選拔了基層單位一批年輕干部到局機關跟班鍛煉。下一步我們還將加大干部特別是年輕干部培養力度，為建設局各項工作的長遠發展夯實基礎。第二，關于優化施工報建審批手續的落實情況:我們嚴格落實了市委、市政府關于項目建設的各項優惠政策，對九華等示范區的簡政放權也已落實到位。以“百千工程”服務保增長活動為契機，開展了上門辦公、合署辦公等新嘗試，對園區、企業辦-理報建手續等事項提供便捷式服務。

調整充實我區保密工作領導小組，由開發區主要領導擔任領導小組組長，涉密重點科室分管領導和負責人作為領導小組成員，并明確各自工作范圍和職責。制定完善了保密方案。嚴格崗位工作的程序化管理，將定密、保密、檢查等工作與日常業務工作有機結合。

結合我區實際，對原有的保密制度進行全面清理，對缺項部分重新制定，以健全完善保密管理制度。制定了包括《保密工作領導責任制》、《冀州經濟開發區機關工作人員保守國家秘密規定》、《計算機保密管理制度》、《移動存儲介質保密管理制度》、《網絡發布信息保密管理制度》、《涉密文件管理制度》、《政務信息公開保密審查制度》、《文件資料的傳閱、使用、保存、銷毀工作制度》等在內的保密工作制度和規定，以及保密工作領導小組工作制度和保密宣傳、培訓、教育制度，進一步嚴格規范日常保密工作，使保密工作做到有章可循，確保保密制度落到實處。

我區綜合辦公室組織人員對機關現有計算機、移動存儲介質、辦公自動化設備及其存儲處理涉密電子文檔進行全面徹底的清理。一是對機關所有的臺式機、筆記本電腦的涉密情況和感染木馬情況進行了全面清理、檢查，沒有遺漏一臺機器。二是對移動存儲介質、辦公自動化設備進行清理。對涉密、辦公、信息傳遞等不同用途的移動存儲介質進行嚴格區分。三是對政務公開信息進行了匯總檢查，確保發布信息里不存在涉密內容。

為了切實將保密工作落在實處，我區決定逐步加大對保密工作建設的投入，計劃對開發區網絡進行重新構建，統籌安排，綜合考慮，以適應保密工作和機關日常工作兩個需要。同時進一步加大對保密工作宣傳、教育、培訓，逐步提高全體工作人員的保密意識和能力，以提升我區保密工作整體水平。

總之，我區將以這次保密檢查和整改為契機，通過進一步建立健全保密工作規章制度，嚴格規范工作人員保密行為，不斷強化工作人員保密意識，努力提高保密工作軟硬件保障水平，切實將保密工作落實到各項工作的實際中去。

按照市委統一部署，2018年6月29日至8月8日，縣市委交叉巡察組對玉皇廟鄉開展了為期40天脫貧攻堅領域專項巡察，9月21日，市委交叉巡察組向我鄉反饋了脫貧攻堅領域專項巡察情況，鄉黨委書記高度重視整改工作，牢固樹立抓好整改是本職、抓不好整改是失職、不抓整改是瀆職的觀念，認真履行巡察整改第一責任人的責任，堅持問題導向，以上率下，層層傳導壓力，抓好整改工作。

（一）提升站位，高度重視。自巡察整改反饋會召開后，鄉黨委高度重視，牢固樹立抓不好整改就是失職瀆職的使命擔當意識。把巡察問題整改工作當作一次加強黨員干部黨性鍛煉的機會，認真學習，深入研究，對巡察組反饋的意見堅決擁護，反饋的問題照單全收，對號入座，切實把自己擺進去。黨委書記多次牽頭召開專題會，制定整改方案，對重大問題，提出要求，對重大案件進行綜合研判、分析、評估，做到原原本本、一項不漏的抓好整改。

（二）加強領導，成立組織。為切實加強玉皇廟鄉巡察整改工作的組織領導，成立了以黨委書記為組長，黨委副書記、鄉長為第一副組長，其他班子為副組長的整改工作領導小組，全面負責整改工作。黨委書記切實履行第一責任人的責任，親力親為抓部署、抓落實、抓督導，分別召開了黨委擴大會議、整改工作專題會議、整改工作推進會、整改工作動員會、專題民主生活會，鄉黨委對照反饋的問題，制定了整改工作方案，明確責任領導、牽頭單位、具體責任人、整改措施、整改時間，層層壓實整改責任，在全鄉形成了上下聯動、合力整改的工作格局。

（三）研究措施，制訂方案。一是召開專題會交辦整改事項。9月22日，我親自召開巡察整改領導小組辦公室會議，對巡察反饋問題進行梳理、分析，把反饋的7個方面23個小項分解到每位班子成員手中。二是深入實際，對反饋的問題，我組織相關人員深入實際進行調查研究，聽取匯報，要求班子成員對交辦的問題撰寫調研提綱，確定整改措施。三是制定詳細的整改臺賬，在深入實際調查的基礎上，我于9月23日召開黨委專題會，逐項研究具體的整改措施，建立整改臺賬，并進行分類匯總，整改方案形成后，黨委書記李松勇親自三次修改，提交黨委會討論通過，以黨委文件形式上報巡察辦。

（四）建章立制，扎實整改。鄉黨委書記李松勇多次強調，對待巡察反饋意見絕不能就事論事，敷衍了事，流于形式走過場。要自覺把巡察成果運用到工作中，構建長效機制，扎扎實實抓整改。對未按照要求、時限完成的整改任務，責令責任單位和責任人做出情況說明，對工作不力的進行追責，并按照“兩個責任”的要求，追究相關領導責任，確保整改工作事事有回音，件件有落實。

在此次巡察中我鄉以巡察整改為契機，力爭構建遵規守紀、廉潔從政、為民服務的長效機制。一是建立了各項規章制度，按照巡察整改方案要求，我鄉建立了《玉皇廟鄉財務制度管理辦法》、《玉皇廟鄉“三重一大”決策制度》、《玉皇廟鄉公務灶管理制度》、《玉皇廟鄉落實五天四夜工作管理制度》等規章制度，進一步嚴明了工作紀律。二是從整治作風紀律上入手，集中整頓工作紀律，要求所有鄉村黨員干部、扶貧責任組成員中午禁止飲酒，實行指紋簽到，鄉紀委定期不定期進行抽查并通報。

巡察整改反饋的1個方面23項問題，現已全部整改完畢，巡察整改期間制定完善19個制度，開展6項輔導、培訓和專題活動。清退資金28490元，在整改過程中，警示約談了5人、立案查處3起案件，在全鄉范圍內，形成了強調震懾，起到了警示作用。

玉皇廟鄉黨委將以此次巡察整改工作為契機，舉一反三、立足長遠，標本兼治，建立長效機制，把巡察整改成果轉化為推動我鄉整體工作的助力器。

一是全面貫徹巡察組反饋意見，務求實效。對于巡察反饋的問題，我們必須深刻反思，主動認領，勇于擔責，自己的問題自己買單，做到刀刃向內，刮骨療毒，堅持標本兼治，吸取教訓，警鐘長鳴，扎進制度籠子，建立長效機制。按照制定的方案、措施，持續抓好巡察整改工作，通過完善工作制度、健全工作機制，堵塞工作漏洞，突出查處重點，務求整改工作成效顯著。

二是緊盯不放落實整改。鄉黨委全面落實黨委主體責任，嚴格工作紀律，加強對危房改造、工程項目建設等重點領域和關鍵環節的廉潔風險防控。

三是充分利用巡察成果構建長效機制。嚴格堅持目標不變、力度不減，不折不扣抓好巡察整改落實，對已完成的整改任務，適時開展回頭看，鞏固整改成果;對需要持續推進的整改事項，嚴格按照整改工作方案要求，跟蹤督查，緊盯不放，一抓到底。

區委巡察辦：

根據《中共贛縣縣委關于認真做好巡視巡察反饋共性問題整改工作的通知》（贛縣發電[2016]3號）精神，區防震減災局認真對照檢查，全面落實整改任務，對自查自糾發現的問題，建立了整改臺賬，明確了整改目標、措施、時限和責任人，層層傳導壓力，層層落實責任，逐項整改到位。現將具體整改落實情況匯報如下：

（一）迅速研究部署。接到通知后，我局高度重視，立即召開局辦公會，討論研究對巡視巡察反饋共性問題開展自查自糾工作，深入查擺問題，科學制定整改方案，明確整改措施、方法步驟、責任股室、責任領導、完成時限等，高位推動自查自糾及問題整改工作。

（二）堅持舉一反三。對照縣委巡察反饋的8個方面共性問題，在抓好整改、解決問題的同時，堅持舉一反三、警鐘長鳴，建立健全治根本、管長遠的制度體系，進一步鞏固好、堅持好整改成果，持之以恒地長期抓下去，真正使整改落實成為促進局工作發展的成果。

（一）黨的領導弱化，對如何加強黨的領導、發揮黨組織的作用方法不多。

整改措施及成效：

1．扎實開展“兩學一做”學習教育，建立健全學習制度，抓嚴抓實黨員干部學習教育，加強監督檢查。

2．針對局黨支部不健全的問題，我局按照《中國共產黨黨章》的規定和要求向區直屬機關工委遞交了《贛縣區防震減災局關于要求成立贛縣區防震減災局黨支部的請示》。

3．強化《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》的宣傳和貫徹落實。

下一步，區防震減災局將繼續在中央、省委、市委和區委的正確領導下，切實提高政治站位，進一步增強“四個意識”，強化責任擔當，充分認識開展巡察工作的重要意義，扛實抓牢主體責任，以踏石留印、抓鐵有痕的工作干勁，加大問題整改的落實力度，努力把自查自糾問題整改成果轉化為局自身建設的不竭動力。

按照市委巡視巡察工作的要求，市委第x輪巡察第x巡察組于20xx年x月x日至x月x日對中共xx市環境保護局黨組進行巡察，并于20xx年x月x日向局黨組進行反饋巡察發現問題，提出整改意見建議。巡察組反饋巡察工作情況后，市環保局黨組書記xx同志高度重視并切實承擔起巡察整改的主體責任，于20xx年2月10日組織召開專題會議研究部署整改工作，親自參與整改方案的制定，對問題成因進行分析，明確整改責任人、整改措施及完成時間，使整改工作扎實可行。現將局黨組書記xx同志組織整改落實了巡察組反饋意見情況報告如下：

精文減會整改工作情況的自查報告

區監察局：

根據貴局《關于開展依法行政綜合監察“回頭看”檢查的通知》文件精神，我局高度重視，通過召開局務會和相關股室負責人會議，傳達貫徹文件精神，就我局在綜合監察中通報的問題及近兩年來依法行政工作進行了全面自查，現將整改情況自查報告如下：

一、民間組織登記管理相關問題。

(一)關于登記管理不夠到位問題。

貴局提出的共有3家單位連續兩年沒有年檢我局未依法予以撤銷問題，經與業務主管單位，共同督促并指導以上3家單位進行整改，現市區檔案學會與市區青年聯合會已辦理注銷登記，市區黃石愛心幼兒園在取得其業務主管(教育局)同意后予以撤銷登記，以上問題均已整改到位。20xx年至今在我局成立登記的社會組織均按相關規定定期參加年檢。

(二)關于行政處罰不夠嚴格問題。

《社團登記管理條例》第六章罰則三十三條規定過于籠統，對于違法所得要如何沒收、沒收后以何種形式上繳何部門都沒有具體規定，難以操作。其中區小學教育研究會在我局發出整改通知書之后就已停止該項收費，并補齊了相關檔案資料。經每年開展社會組織專項檢查治理活動，20xx年至今在我局登記成立的社會組織中未再發現有違規收取費用等問題。

(三)關于強制執行不夠及時問題。

通報指出區檔案學會在我局做出行政處罰后并未停止收費行為與實際情況不符。檔案學會在我局發出整改通知書后已立即停止收費行為，并已經注銷登記，我局無需強制執行。現我局已加大強制執行力度，在社團出現違法違規問題時，不能按要求整改或注銷的，將依法停止活動或撤銷，促使違規行為能夠得到及時制止并糾正。

(四)關于履職監管不夠到位問題。

通報指出區個體私營企業協會的.費用開支超出章程規定范圍，即區工商局、鎮街工商所的汽車油費多在個私協內報銷，對此問題我局要求待車輛租用合同到期后立即解除。但該會負責人、工商局相關負責人解釋個私協辦公場所是由工商局無償提供，個私協與工商局工作關系緊密，對協助工商規范個體私營企業、促進個體私營經濟發展等方面起到重要作用，且該會確為在開展社團活動時使用車輛，并有與區工商局簽訂車輛租用合同，不屬于開支超出章程范圍。現我局在年檢及專項檢查中均認真查看其財務憑證，確保其業務主管單位不再出現侵占社團經費的行為。

(五)關于社團成立登記、民非登記許可審批不夠嚴謹問題。

對于歸檔材料中有些業務主管單位或人事部門意見欄無經辦人簽字問題，我局已認真審核，在審批過程中更加細致、嚴格把關審批材料，要求相關單位除了蓋公章，相關負責人經辦人必須簽字。此外，通報中提出的社團各備案表時間在批準成立之前，與《社團登記管理條例》第十七條規定不相符，因為省民政廳根據工作需要在《社團登記管理工作實務》(第一章社團籌備成立和成立登記流程及需要提交的材料)規定申請成立登記社團應向登記管理機關提交的材料中就要求提交相關備案表(詳見證明材料復印件)，且向市民政局咨詢后，得到的答復市民政局也是依據此規定受理審批相關材料，網上審批流程中也是按照這一規定設置的。

二、檔案資料管理不夠規范問題。

對于檔案資料管理問題，我局已經落實到各股室，并制定了相關檔案制度，要求各股室按照規定規范檔案資料裝訂和管理。退役軍人殘疾認定、評定的審批材料檔案已實行一人一檔，并建立數據庫進行管理。內地居民收養登記檔案已進行目錄編制、分類裝訂、妥善保管,并實行專人管理，責任到人。

三、骨灰樓塔管理跟不上問題。

為促使全區殯改工作有序開展，咱們區已連續六年實現火化率100%目標，其中骨灰樓塔建設還處于推進階段，每年都下達建設指標，鼓勵有條件的村(居)建設公益性骨灰樓塔，并給予資金補貼。但至今省、市尚未出臺骨灰樓塔相應的管理規定。這項工作需等待上級下發加強公益性公墓、骨灰樓塔管理實施意見后才能落實，屆時，我區將制定相應的管理細則下發各鎮(街)執行。

四、資金管理不夠規范問題。

1、關于蓋章不相符問題：20xx年元月采購太空被1100套，每套157元，總額172700元，我局嚴格按照采購物資招投標程序，對于發票上供貨商名稱與購銷合同中的供貨商名稱不相符問題，當時就責成供貨商補蓋與購銷合同中供貨商“仙游縣蓋尾供銷合作社”相同的公章。在今后的政府采購中，我局將嚴格按照招投標程序，確保不再出現類似問題。

2、關于軍休所結余離退休人員增資款未按規定納入預算管理問題：軍休所已經把離退休人員增資款結余經費上交財政國庫，并在今后財務上嚴格遵守財經制度，不斷規范財務管理。

3、關于資金使用公開問題：對于農村低保資金和農村困難家庭醫療救助資金沒有在互聯網上予以公開問題，我局當時受到條件和人員少限制，相關資金只在政府政務公開欄上公開，對互聯網公開這方面做得不足，通過整改，我局已配置了專用電腦設備，指定專人負責資金公開工作，現在包括城鄉低保資金和醫療救助資金在內的相關資金都及時在“農廉專欄”上公開。

今后，我局將在上級業務部門和紀檢監察部門的監督指導下，認真開展依法行政有關工作，樹立依法行政意識，強化依法辦事理念，努力提高依法行政水平，牢固樹立“以民為本、為民解困、為民服務”的民政工作宗旨，不斷完善機關依法行政管理的一系列工作制度，轉變工作作風，改進工作方法，加強基層調研，了解社情民意，增強群眾觀念，增強工作預見性和主動性，全面樹立民政行業的社會新形象。

以上報告，不妥之處，敬請批評指正。

精文減會整改工作情況的自查報告

一是認真制定控編減編工作方案。根據省、市關于《認真做好市縣控編減編工作的實施意見》的'精神，結合我區實際，認真研究制定了《南明區關于做好控編減編工作方案》，以我區行政編制、專項行政編制、事業編制總量為基數，確定控編減編的目標任務，明確和細化了控制總量、盤活存量、核減、精簡和收回編制的具體措施，確保本屆政府任期內將編制數控制在20底的年報總編制數內只減不增。

二是嚴控總量、盤活存量，做好新增事業編制消化超編工作。行政編制和政法專項編制嚴格按照省、市下達給我區的總量進行控制，行政空編首先用于消化黨政機關超編人員;事業編制按照市下達的事業編制數總量進行控制。認真落實控編減編措施，多措并舉盤活編制資源，對一些長期空編事業單位，按一定的比例收回事業編制，自收自支事業單位編制進行凍結，人員只出不進，空編全部收回。進一步加強機關工勤人員編制管理。結合公車改革，對已核定過工勤人員編制的機關單位，目前空編的，一律停止審批使用，對現有在編在崗工勤人員，按照“編制凍結，自然減員”的辦法逐步消化，原核定的機關工勤人員編制只減不增，逐年核減;沒有核定工勤編制的機關單位，不再核定工勤編制，根據工作需要，逐步采取向社會力量購買服務的方式，保障機關正常運轉。

三是建立部門聯動機制，加強機構編制督查。建立健全由組織、編辦、人力資源和社會保障、財政、審計等部門組成的機構編制控編減編工作協調機制，進一步確保各部門職責權限，組織、人社部門在任用干部、調配及招聘人員時，要與編制部門聯系，必須嚴格在編制和職數范圍內任用干部、調配及招考錄用人員，凡未經編制使用審批、未按規定在編制部門上編的新進人員或超編制、超職數配備人員，編制部門不列入機構編制實名制管理，組織、人力資源和社會保障等部門不予辦理調動、工資和社會保險等手續，財政部門不納入財政預算、不列入統發工資人員名單。同時加強機構編制督查，機構編制部門會同紀檢監察等有關部門加強監督檢查，加大對違反機構編制紀律問題的查處力度，嚴格責任追究。

精文減會整改工作情況的自查報告

為貫徹落實好中央、自治區、銀川市關于財政供養人員只減不增的工作目標，金鳳區編辦積極采取有力措施，認真開展控編減編方案執行情況專項自查工作。

一是及時制訂控編減編工作方案。

我辦通過實名制系統和工資審核臺賬等措施對各單位編制數、實有人數及20xx年用編計劃數和空編數進行核查，并結合實際情況制定了控編減編工作方案。

二是各機構編制事項一律按程序辦理。

涉及職能調整，機構、編制和領導職數的增減等機構編制事項，由機構編制部門按程序辦理。確需增設機構的，按“增一撤一”辦理，所需編制通過總量調劑、內部挖潛等方式解決。

三是嚴格編制管理。

堅持“編制審批在先”和“超編單位只出不進、滿編單位先出后進、缺編單位按需進人”的原則，嚴禁超各類編制總量進人、超職數配備領導干部。全區行政機關、事業單位年度公開招錄(聘)等用編進人計劃數原則上不得超過上年度編制內的自然減員數，并按照編制類別和層級進行總量控制，編制使用重點向我區中心工作、重大民生項目和公益事業傾斜。

四是進一步完善人員實名制管理。

規范機構編制審核審批業務辦理程序，健全編制管理制度，實現編制的動態監控，最大化提高編制的使用效益。收集整理單位的機構編制變動文件，進一步核實實名制系統臺賬、人員信息，及時做好實名制信息數據的更新和檢查工作，隨時掌握各單位的編制和人員使用情況。

隱患整改工作情況報告

20xx年#月#日下午，消防支隊領導xxx、xxx、xxx蒞臨我單位視察指導工作，重點對餐廳、地下室進行了檢查，檢查中發現諸多消防安全隱患問題，并給予當面指正提出嚴厲批評。

針對存在的消防隱患，公司領導高度重視，當天及時召集各部門召開“消防隱患排查及整改落實”會議，總經理提出要確保“消防安全檢查不留死角”，會后組織餐廳部、維修部、辦公室、安保部相關負責人進行工作布置并展開自查自糾工作。

1、主樓辦公區域：

1)部分末端試水設置在辦公區，并有辦公桌椅遮擋。

2)地下室一層部分安全出口標志、應急照明損壞。

3)及個別樓層防火門閉門器損壞，個別防火門敞開未關閉。

4)一、二層消防栓內消防帶損壞。

5)消防中控機排煙系統存在故障，測試排煙系統中控主機不打印。

6)常閉式防火門開啟，防火卷簾未與中控主機連接。

7)首層電梯旁送風口標識張貼有誤。

8)地下一層水泵房一消火栓泵聯動控制中控室無法自動啟動。

9)地下室樓梯處私加隔斷做臨時用房。

2、附樓客房區：個別樓層防火門未關閉。

3、餐廳區域：

1)樓層常閉防火門未關閉，多處閉門器損壞。

2)地下室安全出口處及消火栓處堆放有雜物。

3)防火巡查、檢查不到位，記錄不完整。

4)部分消火栓水帶損壞。

5)疏散通道、安全出口堆放雜物。

1、消防設備、設施維保、維護不及時。

2、對消防器材檢查不及時、不到位。

3、安全標識標牌損壞未及時更換。

4、私自遮擋消防設施。

5、遮擋、堵塞安全出口。

1、檢查中所存在的隱患問題，直接反應出維科賓館消防安全管理工作不到位。

2、消防安全意識不強，餐飲部管理人員思想認識上不夠重視，日常巡視檢查工作還不到位，有待進一步強化管理。

3、賓館初期建設屬原爛尾樓基礎上改造而建，部分安全隱患屬于歷史遺留問題，先天不足，如防火卷簾門未與消防主機連接進行遠程控制，末端試水設置在租賃屋內等。

1、加強對消防設備、設施器材的檢查，對已損壞的.設施器材限期進行更換；對遮擋消防設施、器材的問題立即進行整改。

2、做好消防設備日常維護保養工作，有問題要及時與維保單位加強溝通及時予以解決，并要求維保單位定期對設備設施進行維護保養，及時提供相關的保養記錄；對已損壞的消防泵立即通知維保單位限期整改。

3、加強全員消防安全培訓工作，并定期組織開展消防應急疏散預案演練，努力提高全員消防安全防范意識。

4、確保安全出口和疏散通道暢通無阻，嚴禁將安全疏散出口上鎖、阻塞，并安排專人對安全出口和通道強化管理，以確保人員財產安全。

1、對于損壞的消防器材更換（消防水帶、安全出口、應急照明等），需要申購，計劃8月底前整改完成。

2、消防系統整改需要聯系維保單位，現場查看并制定解決方案，計劃9月5日前整改完成。

3、對于臨時搭建用房及防火門未關閉都均已現場整改完。

綜合上述情況，通過此次消防安全檢查和自查自糾，可以反應出賓館自身安全管理工作中暴漏出的一些問題和管理中薄弱環節。一是維保工作服務不及時，維護保養不到位。二是管理人員思想麻痹，安全意識淡薄，防火警惕性不高。今后我們將對存在的問題，要認真逐項研究對策，采取切實可行的措施，努力提升賓館的安全管理工作，將安全隱患及時消滅在萌芽狀態，確保大廈消防安全管理工作及設備設施、器材完好有效正常運行。

精文減會整改工作情況的自查報告

11月2日，湖南省婁底市婁星區創建國家文明城市工作講評推進會在區政府七樓會議室召開。區委副書記、區長黃大生出席并作重要講話，區委常委、區委辦主任禹麗君主持會議，劉杰、顏新和、曾祥文、黃國平、趙煥、劉建出席，各鄉鎮街道、專業組牽頭單位、窗口單位、全區中小學校、農貿市場等相關部門負責人參加會議。

會上，與會人員觀看了創文暗訪拍攝專題片。區委常委、宣傳部長、區創文辦主任顏新和傳達市創文工作會議精神，通報前階段工作，部署下階段工作。各鄉鎮街道、專業組牽頭單位作表態發言。

黃大生強調，創文工作必須完成年度目標，婁星區是創文工作的主力軍也是主戰場，創文工作開展以來我們既有成績也存在問題。黃大生要求，創文工作要做到三個搞清楚，要把目標搞清楚，不折不扣落實好各項工作任務;要把標準搞清楚，清楚自己要干什么、要怎么干、怎么干出成效;要把問題搞清楚，尋找差距做到心中有數，以問題為導向，舉一反三解決問題。創文工作要做好四件事，要加強調度，由分管領導牽頭層層調度;要立馬開展專項整治，結合創衛的復檢鞏固和這次創文暗訪測評，迅速整治，立即整改;要加強整改督查，對各有關責任單位進行督查考評、通報、獎懲;要按要求做好迎檢，緊扣標準查漏補缺做好迎檢工作。創文工作要形成長效機制，強化各級各部門的主體責任，把政策落實好、工作完成好;要強化宣傳力度，營造創文氛圍;要加大執法力度，嚴格監管，嚴管重罰。最后，黃大生要求，要拿出具體整治方案，按照市、區和創文標準的要求抓好落實。

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整改工作情況自查報告

我局在路政執法工作中求真務實、與時俱進，路政隊伍的精神風貌和工作作風明顯轉變，是一支群眾信的過，戰斗力強的。執法隊伍。

具體來說，主要體現在三方面：

我局路政大隊貫徹落實贛府廳字［×］51號和九監字［×］3號文件精神，從轉變管理理念和工作作風，強化服務意識和服務職能，履行法定職責，提高辦事效率和服務水平，強化責任意識入手，狠抓隊伍建設和公路“三亂”的整治，抓崗位培訓，今年上半年我們參加了市局路政處舉辦的在崗路政人員參加的法律法規培訓。

抓好路政執法責任的分解工作，落實路政員定路段、定人員、定職責、定目標及包線、包片、包段、包塊的“四定”、“四包”責任制。將路政執法事項和責任分解落實到各執法崗位，做到責權明確。推行政務公開，落實交通行政執法錯案追究制度，評議考核制等七項工作制度。對執法過錯及時調查、依法追究責任，使權力與利益脫鉤，權力與責任掛鉤。特別是在路政員中實行禁酒令，禁止工作日喝酒；并要求路政執法人員與單位簽訂倡廉書。為保證執法責任得以落實，執法行為更為規范。我們強化了評議考核，在分析總結近幾年開展評議考核工作基礎上，對考核內容、進一步完善了標準，考核方式得到進一步更新。極大提高了人員工作積極性和責任心。今年-10月份共查處路政案件9起，依法收取賠（補）償費達3.6萬元，全部按“收支兩條線”規定，納入專戶儲存。

為進一步改進工作作風，提高隊伍的整體戰斗力，我們積極在隊伍中開展“理想信念教育、法制教育和職業道德教育”，有力提高了路政隊伍依法行政、文明執法的能力和水平，從根本上杜絕了公路“三亂”行為。尤其是路政以南豐路政為榜樣，愛崗敬業、恪盡職守、文明執法、熱情服務，積極實踐“有困難找路政”社會，倡導“換位思考”，向社會開展“假如我是司機”、“假如我是違章者”換位扶助活動，不斷推出上門服務，現埸辦公的便民措施。路政大隊繼續推廣許可審批及事故處理制度，加強執法力度，提高辦事效率，路政處罰努力做到“三個縮減30%”，一步加大聯合力度切實維護路產路權，營造良好的`暢通公路環境。路政大隊在扶危解困、做好人好事的事跡多次贏得社會各界廣泛贊譽，并獲得國家、省、市、縣授予的多項榮譽，路政大隊獲省級‘青年文明號’這一光榮稱號。我們將戒驕戒躁，自我加壓，一如既往地為公路事業，為德安經濟發展作出新的貢獻。

精文減會整改工作情況的自查報告

根據《中共xx縣委辦公室關于印發〈關于“會議多、文件多、評比檢查多”整治工作方案〉的通知》文件要求，我局迅速進行了認真自查，現將相關情況報告如下。

一、及時傳達文件要求。

x月8日下午，局長xxx在全局職工會上傳達學習了文件通知，重點學習整治方案中的工作措施，如嚴格執行有關制度規定、強化會議統籌、嚴格控制發文、加強監督檢查等。并要求辦公室按照文件規定，每周三下午18:00前按時將工作開展情況報縣委辦、8月15日前將評比活動進行清理并形成清理情況報告及時上報縣人力資源和社會保障局。

二、自查情況。

今年1-7月，我局嚴格執行“精文減會”要求，嚴格控制發文和精簡會議：

（一）1-7月我局共舉行各類會議3次，較去年同期下降25%。

（二）1-7月我局共下發文件13個，較去年同期減少27.78%，其余除了必要的請示及信息簡報外，無多余的發文情況。

（三）對照各級有關評比達標表彰活動清查文件要求及我局實際開展的各項評比活動，本局未單獨開展任何達標評比表彰活動，在今后中將繼續嚴格按照有關規定加強管理，切實做到各項工作合理合規。

三、迅速提出整改措施。

要求全局進一步精減會議、文件，提高會議、文件的質量及工作效率件的質量及運行效率。

一是精簡各類會議活動。工作內容相同或相近的會議，能合并召開的一律合并召開；

參會人員相同或交叉的多個會議套開或連續召開；

能不開展的評比檢查一律不開展。一般能夠在局會議室召開的會議，不在其他地方召開。

二是做到正式文件格式規范、文風樸實、文字簡練，操作性強，嚴格控制字數；

民政局只保留“xx民政動態”，減少不必要的專項簡報，簡報重點反映重要動態、經驗、問題和工作意見建議等內容。能打電話解決的問題，絕不通過發文的形式印發文件。

三是大力提高會議效率和質量，進一步明確會議主題，嚴格控制出席人員和會議規模，不安排與會議無關的人員參加。會議召開時，要精心組織實施，盡量縮短領導講話稿篇幅，提倡寫短文、開短會的務實風氣。

四是嚴格遵循文件會議經費管理制度，加強經費預算和審批工作，壓減文件會議費用。

五是不單獨開展任何達標評比表彰活動。

四、存在問題及下一步工作打算。

各類民生工程和民生實事工作任務較多；

汛期備災救災工作任務重；

災后重建、農房重建掃尾工程還未截止。

下一步我局將進一步統一思想，提高認識，改進工作方式，真正從源頭上解決“文山會海”和檢查評比工作泛濫等問題。

隱患整改工作情況報告

依據合肥市做好冬季安全大檢查的精神要求和區教育局的文件精神，班級樂觀做好校內和周邊安全的排查工作。現將狀況作出匯報。

班級組織人員對校內的安全進行大大范圍的摸排，發覺問題準時處理。對教室和教室老師辦公室和主要功能室及校內內進行了檢查。要求各班級發覺問題準時上報，學校準時處理。對于班級內存在隱患的燈，進行更換。雨雪天各班級及辦公室門口配置防滑墊。對校內內上次雨雪天折枝的大樹，聯系區林業部門進行處理。

學校全體老師會上學習安全文件和要求，利用班會，紅領巾廣播站和升旗儀式講話對全體師生進行安全教育，要求各班隊會安全教育有記錄。全體老師要有安全意識和愛護同學安全的責任。

1、學校門衛要求24小時值班，來訪人員進校需登記，禁止家長車輛進入校內。

2、重要功能室設防和110聯網，解防設防專人負責，主要室配有滅火器。

3、在課間由大隊部支配值日生在樓梯內值日，防止擁擠和踩踏。

4、對同學進行交通安全教育，做文明同學，并致家長一封信，盼望家長做好孩子表率，遵守交通規章。

5、在班級進行各種緊急狀況的的緊急疏散和自救逃命的.學問學習。

6、加強校內用電安全，嚴禁各班級和辦公室私接電源。

7、甲流防控工作，支配老師值班，測量體溫，做好消毒和通風，要求各班級一日兩次的考勤，做好缺勤同學的記錄和追蹤，做到早發覺，早隔離，早治療，六班級同學接種甲流疫苗。

1、校內整個電路的線路老化，用電存在很大的隱患。

2、教學樓和綜合樓樓頂都存在漏水的狀況，需要對樓頂進行整改。

3、主教學樓六百多同學只有一個樓梯，上下樓比較擁堵。

4、在校門口有固定的零食小賣部，流淌攤點，多次溝通，沒有效果，存在食品安全隱患。

5、由于學校旁邊就是包公派出所，學校門口來回的警車和私人車輛比較多，存在嚴峻的交通安全隱患。

隱患整改工作情況報告

結合xx市安全生產實際狀況，由市安委辦牽頭，組織市安監局、住建局、消防大隊、xx鎮政府等部門組成專項檢查組于20xx年3月16—23日對全市建筑工地員工宿舍進行安全生產專項檢查整治。現將檢查狀況匯報如下：

在這次對全市建筑工地員工宿舍進行安全生產專項檢查中，我們重點對全市建筑工地員工宿舍的消防、安全用電等狀況進行了專項檢查，在這次排查整治中，共檢查了xx建筑安裝工程公司xx市xx分公司xx項目部等六個建筑工地員工宿舍，共發出檢查看法書5份。

從專項檢查狀況發覺，我市大部分建筑工地員工宿舍存在以下問題：

1、員工的消防安全意識淡薄。

施工單位雇傭臨時民工流淌性大，沒有經過嚴格的管理和消防安全學問培訓，消防安全意識淡薄，不了解、不把握基本的消防學問，不會利用滅火器撲救初期火災，不會報警、不會組織人員疏散，尤其是施工時間短、作業分散的民工，很難落實消防安全管理工作。

2、管理層對消防安全管理不到位。

用電量大、電氣線路敷設不規范，違章安裝電氣設備、私拉亂接電氣線路現象較為嚴峻，也有的直接將配電裝置安裝在可燃構件上。施工單位忽視煙頭點火源管理，民工宿舍;建筑材料堆場;可燃、易燃物較多，并且雇傭的臨時民工、外來人員吸煙的隨便性強，一旦將煙頭丟棄在火災危急等地方，時間一長，極易造成火災。

針對檢查中發覺的安全隱患問題，檢查組當場提出整改看法，要求有安全隱患的建筑工地馬上進行整改。為做好我市建筑工地的'安全生產工作，現提出以下建議：

1、加強建筑工地施工現場、室內外裝飾裝修工程施工現場、工人宿舍、倉庫、木作加工場、食堂、配電室及明火作業等防火重點部位的消防安全管理。合理配置足夠數量的消防滅火器材，確保消防滅火設施齊全有效，消防疏散通道的暢通，并設置醒目的消防標志牌。建立企業領導和值班人員檢查、巡查制度。明確應急處置方法，把消防安全保衛工作落實到詳細崗位、詳細人員身上，值班人員24小時在崗在位，仔細做好檢查巡查工作，并能嫻熟使用滅火器材和報警設施，全力實現防患于未然，確保消防安全工作萬無一失。

2、加強施工現場及員工宿舍的用電管理。施工單位確定一名經過安全生產和消防安全培訓合格的具有特種作業操作證的電工正確合理地安裝及修理電氣設備，常常檢查電氣線路、電氣設備的運行狀況，重點檢查線路接頭是否良好、有無保險裝置、是否存在短路發熱、絕緣損壞等現象。

3、建設主管部門要在建筑施工行業廣泛開展消防、安全生產法律法規、基本常識的宣揚教育工作和培訓，向廣闊職工宣揚有關消防、安全生產的法律法規和消防、安全生產常識，使廣闊職工的安全生產、消防安全意識和防火滅火技能得到進一步提高，形成群防群治的消防、安全生產局面。

4、市住建局、公安消防部門和市安監局要根據各自職能分工，加強對所監管工程安全生產、消防安全工作的監督檢查和指導。對不仔細履行消防、安全生產職責，形成重大消防安全事故隱患和重大安全生產事故隱患的責任單位，要嚴厲查處，必要時，實行停產整頓措施，限期整改，徹底消退隱患。

落實巡察整改工作情況的報告

根據要求，現將相關情況報告如下：

同時，把每一條。

整改措施。

都落實到責任領導、具體承辦部門和責任人，并明確辦結時間和要求。三是深入督辦。對照整改工作方案，通過不間斷的督察督辦，抓牢抓實巡察整改工作的推進。建立巡察整改工作推進制度，半個月聽取一次整改工作情況匯報，每月召開一……此處隱藏2232個字……第一責任人責任，堅持目標不變、標準不降、力度不減推動持續整改，立足長效機制，確保將整改成果轉化和體現到**建設鄉村振興示范鎮的各項具體工作中。一是層層傳導壓力抓好責任落實。提高政治站位，厘清責任定位，堅決落實好黨組織的主體責任，切實落實好鎮黨委書記、村居黨支部書記第一責任人責任，直接部署、直接協調、直接督辦，建立責任交辦機制，建立臺賬管理機制，將壓力傳遞到所有的黨員干部。堅持把紀律挺在前面，把抓早抓小落到實處，做到早發現、早糾正、早查處，讓嚴管嚴查成為習慣。二是堅持問題導向抓好后續整改。定期召開巡察整改工作會辦會，對已經完成的整改事項，主動開展“查漏洞、抓反彈、補短板”工作，鞏固已取得的整改成效，堅決防止問題反彈;對整改質量不高效果不好的，對尚未全部完成或需要逐步解決的，按照既定整改時限和整改措施，緊盯不放，做到邊整邊改、立行立改，直至整改完畢。三是健全長效機制抓好成果鞏固。在抓好整改的同時，深入分析問題產生的深層次原因，做到舉一反三、標本兼治。制定和完善一批管長遠、治根本的有效制度，構建堵塞漏洞、解決問題的長效機制。堅持用制度管人，靠制度管事，以制度化確保作風的好轉，真正把權力關進制度籠子。從源頭上、根本上解決問題，既打好“攻堅戰”，又要打好“持久戰”，確保問題不回流、不反彈。深化“五個年”建設，真正使整改的過程成為提高凝聚力、戰斗力、創造力的過程，成為促進全鎮黨員干部作風轉變的過程，成為推動經濟社會穩健發展的過程。

隱患整改工作情況報告

我校地處農村，同學和家長安全意識較為淡薄，所以安全工作時刻不能松懈，“沒有安全就沒有一切”這是從學校領導到廣闊老師的一條信念。為了進一步加強和改進學校安全工作，切實保障全體師生的生命及財產安全，維持學校正常的教育教學秩序，20xx年秋季開學初對我校各項安全工作進行了仔細細致的排查。現將此次進行排查狀況及整改狀況匯報如下：

校內安全涉及到千家萬戶，牽涉到社會穩定。我校于9月1——3日進行了校內及學校周邊環境的安全檢查。一是我校做到了安全工作警鐘長鳴，常抓不懈。二是健全了組織，層層簽定責任書，層層落實了責任制，實行了一級抓一級。三是排查全面，檢查細致。

1、學校內部制度建設比較完善，學校定期檢查、教育，防止意外事故的'發生，努力營造良好的育人環境。

2、全校定期進行安全自查自改，每天支配有教職工在學校值班，上課期間，校外人員不得任憑進入校內。

仔細檢查校內各部位安全狀況。學校安全工作領導小組對學校房屋及各設施進行了仔細檢查。對自查中查出的每一處安全隱患均記錄在安全檢查記錄表，對自查出的事故隱患提出詳細整改方法。學校進行安全隱患排查治理，其有關狀況如下：

（一）學校重要設施、場所的安全狀況。

1、檢查學校安保器材，發覺監控設備損壞，無圖像，已上報并聯系有關人員進行售后服務。

2、全面檢查用電線路，發覺學校外線路干線消失老化現象，已馬上更換。學校微機使用多年，配置也低，常常消失故障，現正爭取更換。

3、學校部分教室門窗有損壞現象，已請師傅修理，加固。

4、校舍安全形勢嚴峻、不容樂觀：

（1）2、3、5號教室房頂漏雨，學校正呼吁爭取修理。

（2）師生廁所頂部、糞池破損嚴峻，正在修理。

（3）校門有開焊現象，已聯系特地人員修理完畢，學校南墻墻體傾斜、有崩裂現象已加固，觀看使用。

（4）幼兒園廣場地面凹凸不平，需平整硬化。

5、大型玩具、旗桿、秋千、籃球架、乒乓球臺等設施無安全隱患。

（二）校內周邊治安安全狀況。

校門口無網吧、道路邊設有交通路障，但同學到校途中存在安全隱患有危墻、池塘、閑置民房、道路上來往車輛多，我們已加強對同學的有關安全教育。

（三）安全教育落實狀況。開學進行師生全面安全教育，并與班主任、家長、同學簽訂安全責任書；每班進行上學、放學安全教育，我校通過板報等全方位進行安全教育宣揚，全員樹立安全意識，切實加強對同學進行安全教育，要求同學不接近生疏人，對同學進行如何預防溺水、食物中毒、疫情、交通等安全事故的教育以及應對地震、洪水、火災、雷電等突發大事的安全學問教育，切實增加了廣闊同學的安全意識和自救自護力量。

總之，安全工作的落實，并非階段性的，而是一件長期的工作，學校也無力擔當校舍整改的沉重資金負擔。但我們深感肩上安全責任的重大，我校要以這次安全隱患排查治理專項行動為契機，進一步健全安全工作各項規章制度，深化管理，努力杜絕校內安全事故的發生，為廣闊師生制造一個安全和諧的工作、學習和生活環境。

隱患整改工作情況報告

為進一步加大我校及周邊治安秩序整治力度，全力維護我校及周邊秩序和穩定，為我校師生制造良好和諧的校內環境，依據中心學校治安綜合治理工作領導小組的工作部署及縣教育局有關文件精神，我校布置開展安全隱患排查工作專項行動。現將有關自查工作總結如下：

為進一步做好開展學校安全隱患排查工作，切實加強對安全教育工作的領導，我校成立了以楊校長為組長，張云亮副校長為副組長的開展安全隱患排查工作領導小組。依據我校目前安全工作的詳細形勢，把開展安全隱患排查工作的各項詳細工作落實到每個人。從而形成了校長直接抓，分管副校長詳細抓，各部門分工負責組織實施開展學校安全隱患排查工作的良好局面。

1、安全用電問題。

每學期，學校聘請電工對學校的用電線路進行排查，每周組織老師對寄宿生用電進行檢查，經排查不存在用電安全問題。

2、同學攜帶管制物品問題。

3、食品衛生問題。

食品衛生問題是同學身體健康有效保障。學校每周由政教處及總務處對食堂的食品安全衛生進行檢查，對存在問題立刻勒令整改。

4、校內及周邊環境問題。

校內周邊治安環境的好壞也會直接影響到學校的德育環境，我校針對原本比較簡單的周邊治安環境，制定一套有效的整治方法。通過多方努力，我校已經開拓出了一條同學上下學的安全綠化通道，現在基本沒有消失在上下學路上滋擾同學的案件，同學可以安心、安全上下學，校內周邊治安環境得到了根本性整治。

5、學校及周邊建筑問題。

(1)校內內綜合樓加固正在施工，存在很大的安全隱患，學校多次建議施工單位實行必要的隔離措施。

(2)校內東南角有移動公司的變壓器，存在很大的安全隱患過。

(3)同學上下學期間，校內及周邊存在交通安全隱患。學校地處大路邊，來往車輛較多，路邊沒掛學校警示牌，校門口沒畫斑馬線。

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的'親密協作。我們樂觀做好學校安全隱患排查工作，組織開展一系列道德、法制教育活動，我們邀請派出所領導到學校上專題法紀、安全學問教育課，取得了良好的教育效果。

要確保安全，根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救力量，抓好開展學校安全隱患排查工作的教育，是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點，常常性地對同學開展安全教育，特殊是抓好交通、大型活動等的安全教育。

開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對同學開展安全預防教育，使同學接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動損害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知。

精文減會整改工作情況的自查報告

為了能充分發揮效能監察工作為夯實企業安全生產基礎，提高企業經濟效益，加強施工管理現場管理，促進各項施工任務的實現。我司從施工管理方面入手，積極開展了效能監察工作。

一、施工管理效能監察工作：

為確保專項效能監察工作的實效，我司明確了施工管理效能監察內容，工作方法和步驟。即：按照上級公司統一要求，把我司直屬xx項目部列為重點進行檢查；工作方法由xx項目部自查和效能監察工作小組深入現場進行檢查。工作步驟為：安排部署階段（6月8日—7月15日），自查階段（7月16日—8月27日），整改階段（8月28日—11月30日），總結階段（11月1日—12月1日）。

二、施工管理效能監察工作自查情況：

根據要求，我司對xx項目部主要檢查了以下幾點：

1、監督檢查施工項目部在施工管理中是否嚴格執行公司施工管理辦法。我司嚴格按照施工現場管理要求執行，能按照批準的初步設計、施工組織設計、施工措施和有關施工規范進行施工。

2、監督檢查施工項目部文明施工情況。公司在今年8月份上級公司組織的三體系認證中把xx公路列為公路版塊的檢查重點，積極配合上級公司的體系認證工作，并從質量、安全、環境三個方面對項目工程進行監督檢查，確保認證工作在公路版塊順利通過認證，并保證項目工程嚴格按照安全質量標準化準則施工。

3、監督檢查施工項目部制度建設情況。項目部制定了各項規章制度。即：《建設工程質量管理辦法》、《施工安全制度》、《各項崗位責任制》、《現場管理制度》、《班組安全建設實施細則》，在工程建設過程中我們嚴格執行各項管理制度。

4、材料管理方面，材料采購人員根據工程計劃的需求和預算采購單價對材料市場行情隨時掌握了解，以擇優價廉就近的原則進行采購，嚴格按照物資出入庫手續進行管理。如入庫材料檢查質量是否有合格證，對指定材料進行試驗以保證材料的質量。

現場施工設備實行單機專人負責管理，做到經常保養和維修，隨時排除機械故障，保證施工順利進行。

5、監督檢查施工項目部施工進度和質量管理情況。施工中公司針對xx公路跨年度施工進度緩慢問題加大管理力度，通過重組項目部嚴格管理，要求項目部每周上報工程進度完成、質量情況，存在問題及下周計劃安排。20xx年路面基層已完成100%，面板完成19.49km，完成64%，較去年明顯改觀。工程質量目標明確，工程質量達到規定標準，合格率100%，優良率達到90%以上。

6、監督檢查施工項目部安全管理情況。公司每月不定期對施工現場進行安全檢查，對存在問題下發整改通知單，整改完畢安監人員復查無隱患后方可施工，xx項目部對施工現場安全設施進行完善，程度保護了職工安全。項目部還配備了專兼職安全人員管理安全工作，施工中在安全員的監督下嚴格執行安全規程，達到了各分項工程零傷亡的目標。

三、整改階段：

根據自查情況需要整改的有：

1、進一步做好各項制度完善工作，加強質量安全管理工作。

2、采取有效措施，加大管理力度，完成施工計劃任務。

整改工作情況匯報

景區整改工作情況匯報廣西龍潭國家森林公園整改工作情況匯報廣西龍潭國家森林公園1月26日收到廣西壯族自治區旅游質量等級評定委員會《關于廣西龍潭國家森林公園創建國家3a級旅游景區的整改意見通知》（桂旅規財[2007]02號，以下簡稱《整改意見通知》）后，及時組織相關部門和人員進行了認真的討論和研究，認為《整改意見通知》中提出的問題是客觀中肯的，對公園今后的健康持續發展起到了很好的指導作用。

龍潭公園將本著持續發展、科學管理、認真負責、實事求是的態度，以本次質量檢查工作為契機，繼續科學建設，加強管理，按照《整改意見通知》要求制定出整改措施并逐項落實。

現將具體整改情況匯報如下：一、對提高景區的可進性的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：桂平市區至龍潭國家森林公園的道路以及景區內部道路和游覽道尚在建設中，希望桂平市人民政府繼續給予大力支持，依原計劃抓緊建設，確保工程按時按質竣工，并完善相關旅游交通配套設施，提高景區的可進入性。

情況說明及整改情況：由于本景區對外開放時間比較短，景區的基礎設施以及配套設施正在逐步完善中，景區內部道路和游覽道也正在建設完善中。

并成立了工程建設辦公室，已正在招標工作，把原來的石渣路面，按照單車道四級旅游公路的標準改造為瀝青路面。

建成后道路更加通暢、快捷方便，可大大提高景區的可進性，計劃2007年10月完成。

同時對較窄的步行道進行加寬，增建具有龍潭特色的步行道。

整改完成時間2007年6月30日。

二、景區道路的旅游交通標識設臵有待進一步規范的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區道路的旅游交通標識設臵要醒目直觀，注意選擇恰當的位臵，按規范統一設計制作，既要考慮美觀性，又要做到實用和耐用，以方便游客游覽。

整改情況：景區積極推進旅游交通標識系統建設，按照統一規劃、統一設計、統籌兼顧，合理布局的原則，對原有制作不符合國家標準的旅游交通標識牌逐步進行更改為旅游交通標識符合道路交通安全國家標準的標識牌。

規范統一。

對設臵不合理的標識牌，設臵到位臵恰當，使交通標識醒目直觀。

整改完成時間2007年2月28日。

三、對景區停車場要劃分停車位和停車場有待加強管理的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區停車場要劃分明顯的停車位，并加強停車場的管理。

景區內交通工具應使用環保型的旅游觀光車，以保護環境和方便。

游客觀賞。

整改情況：1、目前已對兩個停車場增設了出入口，分設客車停車區和小車停放區，并劃出停車位，并安排4名工作人員，負責管理。

進一步完善了停車場管理制度，引導車主規范停放和提車。

上下班都做好交接，手續清楚。

確保為游客提供優質的停車服務。

整改完成時間2007年2月10日。

2、由于景區道路屬沙石路面，對環保觀光車行駛有一定影響，公園已計劃待路面硬化后立即改換用環保型的旅游觀光車，以保護環境和方便游客觀光。

四、對游客中心加強建設和提高旅游服務質量的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：游客中心是一個景區為游客提供綜合服務的場所，是體現一個景區服務質量的關鍵所在。

在建的景區游客中心要按相關標準和要求建設，配臵完善的旅游咨詢功能和設施，并抓緊相關培訓，提高旅游服務質量，如有可能，建議將景區售票處設在游客中心內，有意識地引導游客進入服務中心，使其發揮應有的作用。

今后，景區門票的印制尺寸應適當放大，并增加游客安全須知等相關內容。

整改情況：游客中心建設面積為260平方米。

景區按照有關標準將其功能設臵情況如下：大廳劃分為四個功能。

區：一是咨詢與票務服務區。

二是購物及休息區。

三是設臵影視中心并配備相應的影視設備及電腦觸摸屏。

四是物品寄存及投訴受理區。

同時，設有貴賓接待室、管理辦公室以及導游部。

為游客提供具有公園及桂平特色產品供游客選擇，并為游客提供各種宣傳資料、旅游紀念品、飲料，并無償提供兒童車、拐杖等項服務，以滿足游客的需要。

整改完成時間2007年2月28日。

在今后門票印制時，把門票尺寸擴大至12×18厘米，增設救援和投訴電話、安全須知等內容。

五、對景區導游員（講解員）的人數和素質明顯不足，以及加強導游人員培訓的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區導游員（講解員）的人數和素質明顯不足。

建議景區進一步完善景區解說詞，根據接待的游客量配備滿足需求的導游員（講解員），同時加強導游員（講解員）的培訓，切實提高導游服務質量。

整改情況：一是根據接待的游客量安排足夠的導游員到景區內工作，公園現有導游員6名，但是由于導游人員安排不善，致使景區導游員不足，今后安排在景區內導游人員由原來每天2人增加到4人，節假日所有導游員均要進入景區工作，已能滿足需要。

二是進一步完善景區解說詞，豐富了導游詞內容，使導游詞更具有科學性、趣味性、知識性、文化性。

三是景區管理處加大對導游人員的日常培訓和管理力度，進一步提高導游人員的業務素質、應變能力及處理突發事件能力，提高景區導游服務質量和景區形象。

整改完成時間2007年3月15日。

六、對于景區導覽圖信息標識不規范，內容不全面的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區導覽圖信息標識不規范，內容不全面。

整改情況：按照相關規范和要求重新制作了精美簡潔的覽圖，增加信息量，更方便游客游覽觀光。

增設景區內的景物介紹牌6塊。

其中：植物介紹牌6塊，景點介紹牌3塊，空氣負離子2塊，彌猴介紹牌1塊，使景區介紹牌數量充足，增加的游客的游興，提升了景區的文化品位和吸引力。

整改完成時間2007年2月28日。

七、對景區主要游覽步道和游覽線路上的引導標識的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區主要游覽步道和游覽線路上的引導標識牌數量明顯不足，有些引導標識牌位臵設臵不恰當，指示方向不明確，不方便游客游覽。

建議按規范統一設計制作引導標識，并選擇適當位臵設立。

整改情況：在主要游覽步道和游覽線路上按照規范統一設計制作了8塊引導標識牌。

把原來引導標識牌位臵設臵不恰當改正過來。

增設景物指示牌15塊，更好地引導游客觀賞景區景點。

整改完成時間2007年2月15日。

八、對于景區內游覽步道比較陡，局部也比較狹窄的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區內游覽步道比較陡，局部也比較狹窄，建議在步道的外側適當設臵一些阻擋物和危險告示牌等安全設施，確保游客的游覽安全。

整改情況：在下龍潭瀑布100米、龍潭瀑布下游80米和300米處的步道的外側設臵護欄，步道較為危險處增設危險告示牌19塊，確保了游客的游覽安全。

九、對景區建立健全安全應急預案，并提高預案的可操作性，加強森林防火安全管理的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區建立健全安全應急預案，并提高預案的可操作性。

加強森林防火安全教育和宣傳，選擇恰當的位臵多設立一些防火警示牌，適當增加流動安全保護人員，監視好山體情況，確保游客游覽安全。

整改情況：景區雖已經建立健全旅游安全應急預案，成立了應急救援小組。

2006年只進行了2次培訓和練習，今后景區將每月定期進行實戰演習，提高應急救援小組可操作性。

加強對民工和游客進行森林防火安全教育和宣傳。

在每個路口均設了防火警示牌，計劃在公園旅游公路及步道增設20塊防火警示牌。

流動安全保護人員加強值班制度，建立值班記錄、發現問題記錄及處理結果記錄，并對流動安全保護人員進行培訓，提高其技能，確保游客的游覽安全。

整改完成時間2007年2月15日。

十、對于景區內現有廁所有待進一步裝飾和改進的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區內現有廁所還需進一步裝飾和改進，增強人性化服務意識，要設立殘疾人廁位并處理好廁所的排污和其它輔助設施建設等問題。

整改情況：進一步完整景區內現有廁所的配套設施，加大力度做好，污水處理工作，保證污水處理達標后的污水再向下游的林地排放。

整改完成時間2007年3月30日。

十一、對景區增加垃圾桶，做好垃圾收集處理工作的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區內垃圾桶較少且分布不合理，外形也不夠統一和美觀。

建議景區多增設一些垃圾桶，滿足需求，合理布局，注意造型、用材等與環境協調，并做好垃圾收集處理工作。

整改情況：在游人集散區、游客休息停留處、游覽步道岔處以、森林小木屋及主要景點增設20多只垃圾桶。

垃圾桶是根據景觀環境專門設計造型的，并所采用的環保材料制作，對原有部分不美觀的垃圾桶進行整改，使其保持了與周圍景觀環境相協調。

進一步做好垃圾收集處理工作，特別是要加強對步行道外側垃圾的清理，做到日產日清，每天把景區內收集的垃圾運輸到景區處垃圾處處理。

整改完成時間2007年2月28日。

十二、對景區設臵郵政服務點，提供郵政服務信箱，設計制作郵政宣傳紀念品的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區需設臵必要的郵政服務點，提供郵政服務信箱、設計制作一批郵政宣傳紀念品。

整改情況：向郵政部門申請，盡快開通景區郵政服務工作。

在游客中心和龍潭山莊分別安裝有郵政信箱，盡快制作具有公園紀念意義的郵政宣傳紀念品，以滿足游客需要。

十三、對加強景區內部管理和員工培訓，提高員工服務水平和素質的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區需要加強內部管理和員工培訓，提高員工服務水平和素質，特別是注重內部管理各項制度的落實，并有完整的記錄。

對應急、投訴電話要使用普通話，處理問題應及時穩妥，盡量滿。

足游客的各種正當需求。

整改情況：景區將進一步內部管理和員工培訓的力度，對公園員工根據各職能要求有針對地每季度集中培訓一次，每部門根據實際情況制訂出學習制度，由公園管理處不定期進行抽查，發現不達到要求的員工，第一次提出警告，第二次記過處分，第三次調離工作崗位。

不斷提高員工服務水平和素質，同時注重內部管理各項制度的落實，做好工作記錄。

全景區推廣普通話，使用會講普通話的人員在應急、投訴電話處值班。

整改完成時間2007年2月15日。

十四、對進一步完善整理創a文字材料，材料整理工作以后能日常化，以便備案和檢查的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：景區創a的文字材料已比較齊全，但仍需進一步整理完善，并提供第一個得分點的相關說明、照片以及管理制度執行情況等證明材料。

同時，希望材料整理工作今后能夠日常化，以便備案和檢查。

整改情況：已經對景區創a文字材料進行整理完善，并提供了每一個得分點的相關說明、照片以及管理制度執行情況的證明材料。

同時，以創a文字材料作為景區開展各項工作的參考依據，納入日常化，以作備案和檢查。

整改完成時間2007年2月28日。

十五、對進一步推進特色旅游商品、旅游餐飲、旅游文化開發和。

建設，提升景區市場競爭力和凝聚力的問題及其整改情況《整改意見通知》指出：進一步推進特色旅游商品、旅游餐飲、旅游文化開發和建設，努力完善景區旅游產業功能和要素，提升景區市場競爭力和凝聚力。

整改情況：景區充分利用森林公園的八角、甜筍、野生食用菌、森林野菜等土特產品，按綠色食品的生產標準，生產出了包裝精美的綠色食品。

其次，將景區秀美的山水風光攝影制作成為音像制品、景區導圖等。

整改完成時間2007年3月30日。

景區山珍齋以健康、綠色為主題，以森林野菜、野生食用菌、綠色食品為特色品牌，充分挖掘地方飲食文化，開發出了具有公園特色的菜系列。

同時兼顧粵菜、川菜，以滿足不同游客的需求。

景區通過舉行揭開植物王國的秘密檔案等科普教育活動，不斷的挖掘森林文化，培養游客對森林的情感，豐富精神世界，陶冶情操，凈化靈魂。

使游客在享受大自然的同時，更熱愛森林，保護森林，實現人與森林的和諧共榮。

定委員會提出的整改意見我們虛心接受，對景區存在的問題我們會認真改正。

我公園承諾今后將嚴格按照《旅游區（點）質量等級的劃分與評定》等相關法律法規進行規劃建設，今后在自治區旅游局、貴港市旅游局和桂平市旅游局的具體指導和監督下，不斷完善景區管理體制，進一步加強景區內部管理和員工培訓工作，按照《整改通知》的要求及時完成整改工作，也懇切希望各級旅游部門和廣西壯族自治區旅游質量等級評定委員會多到我公園檢查指導，為公園的發展提供更多指導建議。

特此報告。

廣西龍潭國家森林公園二00七年四月三十日學校整體工作情況匯報(修改后)學校工作情況匯報二0一一年三月學校工作情況匯報首先，我代表學校領導班子成員及全體教師對在百忙中來我校指導工作的局領導表示衷心的感謝和熱烈地歡迎，現將學校工作作如下匯報：一、學校基本情況向陽中學目前共有學生1056人，開設19個教學班，擁有教師75人，其中本科學歷35人，占全體教師人數的46.05％，在職進修研究生2人，其余教師大多為大專學歷。

學校建有兩個微機室，兩個多媒體教室，理、化、生實驗室各一個，校園網、遠程教育接收設備、語音室、音樂室、圖書室、體育器材室、電教器材室等其他設施一應俱全，為整個教育教學工作的開展創設了良好的硬件條件。

二、近幾年所取得的成績近幾年來，在上級領導的正確領導下，我校教育教學工作順利開展，也取得了令人喜悅的成績。

安全與德育教育方面，我校被西安市教育局評為安全與穩定工作先進單位，在市教科研所組織的中小學思想道德建設優秀成果評選活動中，我校榮獲集體成果二等獎。

教學工作方面，2006－2007學年度第二學期期末檢測中，我校七、八年級整體成績均居于全鎮第一，參評15科中，我校有11科名列全鎮第一；2007年中考，我校綜合考核居全區第一名，單科成績語文、數學、英語、理化為全區第一名，政史第四名。

至今，我校已連續十二年中考成績進入全區十強之列，成績甚是喜人。

教科研工作方面，在區教育局組織的2005－2006學年度百節優質課評選活動中，我校杜青松、韋紅濤、馮超三位同志，分別獲得區級賽教一、二、三等獎，劉艷、張軍強、呂美容等同志撰寫的教科研論文分別在省市獲獎，另有11名教師制作的課件在市區獲獎；2007年9月，學校被中心校評為06－07學年度整體工作先進單位、七、八年級期末統測優勝學校、‘兩基’工作先進單位和教育教學雙常規管理先進單位。

此外，近年來，上級單位還授予我校綠色學校、示范家長學校等榮譽稱號。

三、學校工作情況匯報1、堅持民主管理，發揮黨員干部的帶頭作。

用一個學校教育教學質量的好壞，重在管理。

作為校長，幾年來我一直在班子內部發揚民主作風，積極聽取班子成員的建議和意見，調動成員工作的積極性和主動性，定期組織班子成員研究學校工作，學習先進的管理理論和管理經驗，學習并討論黨的教育政策和對基層教育工作的要求，有效的提高了班子成員的思想素質和業務能力，使得大家能精誠團結，盡心盡責，既各負其責，又通力合作，務實進取，一絲不茍，大大的提高了領導班子的戰斗力和凝聚力。

為了更好的體現班子的服務職能，學校定期召開黨支部會議，學習黨的文件、政策，進行共產黨員先進性教育、社會榮辱觀教育以及反腐倡廉教育，鼓勵全校19名黨員樹立正確人生觀，樹立服務意識，以身作則，率先垂范，為教育教學工作的順利開展起模范帶頭作用。

為了規范辦學行為，提高學校管理的透明度，學校實行政務公開、校務公開、財務公開制度，特別是在財務公開方面，對學校的收支賬目，每學期期末在全校教師會上財務人員都要向大家公布收支情況，讓所有教師清清楚楚、明明白白，學校沒有違規收費情況。

2、建章立制，狠抓三風建設，安全教育警鐘長鳴無規矩，不成方圓。

綜合素質量化考核細則》等等，有效的提高了教師工作的自覺性、主動性和積極性。

目前，我校教師教風正，學生學風濃，校園內部積極進取、務實創新、敬業勤勞、健康和諧之風蔚然而生。

安全方面，學校牢固樹立安全第一的思想意識，始終把安全工作置于學校工作的頭等大事來抓，完善安全管理制度，不斷深化安全管理工作，堅持每日每節課點名制度，定期對學生進行安全與法紀教育，定期檢查學生是否攜帶管制刀具等危險物品，定期排查學校設施的安全隱患，力求做到防微杜漸，警鐘長鳴。

學校還充分發揮班主任在安全與德育工作中的骨干力量，對班主任工作實行量化考核。

學校重視政教處的職能，形成了安全與德育工作自上而下、齊抓共管的良好局面。

幾年來，我校未發生過一起不安全事故。

3、細化教學常規管理，加大質量形成的監督力度質量的形成，并非一蹴而就，而是一個長期努力的過程。

因此，幾年來我校在教學工作方面，始終是集中精力，狠抓教育教學質量的提高，不斷優化、細化教學常規管理。

學校重視領導的代、聽、查工作的落實，領導班子各成員采取不定期聽課的方式，檢查、指導教師的教學工作。

每學期，校長聽課不少于30節，主任聽課不少于40節。

我們堅持領導值周和值日檢查制度，堅持每月對教師的教案、作業批閱進行一次檢查，將檢查結果劃等賦分，納入教師量化考核中，對檢查中發現的優點和缺點及時指出，發揚優點，改進不足。

我們還適時地與子午、東大、五樓、鴨池口等周邊兄弟學校聯合進行模擬測試，通過對照，尋找差距，進而改進提高，通過一系列的舉措，逐步優化質量形成的各個環節。

幾年來，學校教學質量穩步提高，七、八年級在全鎮統一質量檢測中成績始終名列前茅，九年級中考成績始終居于全區十強之列。

4、強化教科研工作，以教研促進教育教學質量的提高。

對于教科研工作，我校領導班子達成共識，認為教科研工作是保證我校教育教學質量穩中攀升的有力支柱和不竭動力。

我們成立了學校教科研工作領導小組，每學期制定并公布學校教科研專題，并要求各教研組圍繞學校專題擬定好組教研專題，每位教師再根據教研組教研專題確定個人教改專題；我們還采用領導包教研組的方法，堅持全員管理，定期檢查、落實教科研工作開展情況，指導、協助教研組長開展教科研工作。

為了增強教研工作的針對性和實效性，我校在六個大教研組下，又設立同級同科若干個備課小組，促進同級同科教師交流與研究，及時解決教學實踐中的新問題，及時推廣教學實踐中的好經驗。

活動，教師通過說課、講課、聽課、評課，互相觀摩學習，借鑒交流；定期組織學科骨干教師開展示范觀摩課活動，以點帶面，逐步優化全局；開展走出去，請進來校際教學研討交流活動，先后有興隆初中、灃惠初中、子午中學、東大中學等兄弟學校教師到我校聽課研究教學工作，同時，我校教師也到五樓中學、東大中學、泉子頭中學、鴨池口中學聽課研究教學工作；本學期，我們與鴨中、泉中、工讀學校聯合，在我校舉辦了語文、數學、英語三科觀摩教學活動，收到了良好的成效；我們還組織教師出外學習，聽觀摩課、專家講座等，讓教師及時了解教科研工作新理念、新信息，確保教科研工作的前沿性。

教育應為當地農業生產服務，為當地培養有一技之長的新型人才，基于此，我校編寫了校本教材《葡萄栽培技術》，并聘請校外輔導教師在勞技課給學生講授。

5、狠抓初三教學工作。

中考成績是一個學校教育教學質量的窗口。

為保證我校中考成績穩中攀升，我們在初三教學工作上，下大力氣，一絲不茍。

學校領導班子定期研究初三工作，堅持實行領導班子包班、包科責任制，實行中考目標責任制，堅持全員管理，深化質量意識。

的目的，鼓勵家長和學校齊抓共管；及時召開初三教師會，研討工作，聽取一線教師建議，共同分析原因，以便改進工作，提高質量；在初三教學上，重視基礎知識、基本技能的教學與訓練。

強化運用知識解決問題能力的培養和形成，適當進行必要的質量檢測，既為初三教學提供參考，同時擴大學生知識視野，提高學生能力，增強學生應變力。

6、加大經費投入，改善辦學條件，做好兩基迎驗工作學校十分重視辦學條件的改善，2006－2007學年度，正值兩基迎驗，我們整改了學校教室輸電線路，刷新了教室及教師宿舍的門窗，修理課桌凳400多套，投資32萬多元新改一座600多平方米的綜合樓，添置了理、化、生實驗儀器及電教設備、體育器材等，共投入資金39萬多元，徹底改善了辦學條件。

在兩基迎驗準備中，各項辦學條件達到兩基迎驗要求，檔案收集齊全，裝訂規范，條理分明。

2007年4月27日，我校承辦了區局兩基復查驗收模擬現場會，4月29日接受了以省教育廳廳長帶隊的省、市、區領導的視察，我們的工作得到了各級領導的肯定。

我們決心在今后的工作中，不斷學習，大膽探索，百尺竿頭，更進一步，使我校的工作再上新臺階。

以上是對我校工作情況的匯報，如有不妥之處，請領導批評、指正。

鄉整改提高、晉位升級工作情況匯報中組部基層組織建設年工作推進視頻會后，xx瑤族鄉緊扣整改提高、晉位升級這一關鍵環節，按照鞏固先進、推動一般、整頓后進工作思路，實行兩抓兩重，著重抓好云霧和左里2個較好黨支部晉位升級為好的工作，全力提升基層黨組織整體水平。

一、抓走訪調研明思路。

明確存在問題，結合領導干部創先爭優示范行動，組織鄉干部、村級離退休干部對被評定為較好的云霧和左里支部進行重點調研，發放《分類定級結果反饋意見表》，同時采取座談討論、發放征求意見表、走訪調查等形式，廣泛征求黨員群眾意見，幫助剖析原因，明晰該兩個黨支部存在的突出問題。

召開分析研討會，邀請兩代表一委員和群眾代表共同參與，針對存在問題，找準先進標桿，找到問題突破口，制定切實可行的整改工作方案，并通過黨務公開欄公示整改方案，明確整改內容、具體時限、整改進度及工作責任，接受黨員群眾監督。

目前，共召開座談會6次，發放征求意見表36份，走訪黨員群眾26戶，2個黨支部已制定出整改工作方案。

二、抓結對幫扶聚合力。

一是市級領導和鄉領導結對聯系，將云霧、左里兩個黨支部納入鄉領導結對聯系點，采取思路上領、政策上扶、信息上引、物質上幫、技術上帶等方式，幫助出謀劃策，協調解決困難和問題。

二是相關部門結對幫扶，市基層辦、市扶貧辦等單位分別對左里、云霧兩個黨支部，選派2名清遠市一級的掛點干部駐村幫扶，在資金、人才、技術等方面助推黨支部晉位升級。

三是先進典型結對幫帶，還組織新八、左里兩個先進黨組織與后進黨組織結對幫帶，通過先進黨組織書記現身說法、傳授經驗、具體指導等方式，發揮先進黨組織在村務管理、經濟發展、制度建設、維護和諧方面的傳、幫、帶作用，幫助后進黨組織認準目標、找準方向。

三、是抓因地制宜強晉位。

根據存在主要問題，鄉黨委將云霧、左里相應劃分為組織相對較軟弱渙散、經濟發展相對滯后兩個種類，因地制宜，分類施治。

針對團隊意識不足、號召力較弱的云霧黨支部，抓住村級組織回頭看活動以及開展創先爭優、領導帶學、黨性標準討論等活動為契機，積極做好黨組織書記培訓及任職承諾兌現工作，同時采取選派鄉干部和駐村干部3名為云霧黨建工作指導員等方式，進一步強化黨建工作意識，形成工作合力。

今年以來，鄉黨委共派3名年輕干部到該黨支部擔任第一書記或指導員一職。

針對對集體經濟薄弱的左里村黨支部，組織駐村干部和清遠掛扶干部到實地進行一周以上的調研活動，幫助左里村結合自身的實際，充分發掘優勢、明確劣勢、改進后勢，同時指導左里村采取盤活閑置資產、發展物業經濟、引進項目開發等途徑壯大集體經濟。

比如利用左里村環境優美、空氣清新、水源充足，適合種植高山綠稻，就通過多方聯系，引進連州市明豐公司到左里村發動當地農民種植綠稻400多畝，增加農民收入；又如針對左里村陳家小組群眾多年來行路難、信息閉塞、經濟發展落后的問題，駐村工作組通過多方的溝通和協調，聯系到清遠市監獄和連州市老促會籌集了50多萬元準備對陳家公路進行改造升級，將打通這條改變陳家56戶農戶生計的民生路。

學校安全工作的排查及整改落實情況匯報xxxxxxx中學關于進一步做好歲末年初學校安全工作排查及整改落實情況匯報xxxxxxx中學2013年12月25日xxxxxxx中學關于進一步做好歲末年初學校安全工作排查及整改落實情況匯報為進一步做好歲末年初學校安全工作，我校組織了專人進行了認真細致的安全大排查。

在大排查中決不漏任何一處場所，不漏任何一處隱患，安全檢查堅持誰檢查、誰簽字、誰負責的原則。

經過認真仔細地排查，形成統一意見，并把排查出來的安全隱患，逐條理清，及時整改，尋找解決的辦法，能解決馬上解決，不能解決通過多渠道尋找解決的辦法，以便切實消除影響學校安全穩定的因素和隱患。

現將工作開展情況匯報如下：一、排查情況接到通知后，我校緊急召開了學校校務會議，對學校安全自檢自查工作進行了安排部署，并成立了學校安全領導小組，做到要求明確，各負其責，責任到人。

由尚x校長組織相關負責人，對學校校舍、教學設施及器材、宿舍、食堂、消防設施、校園周邊環境、學生交通安全等存在的隱患進行了全面細致的排查。

排查結束后，及時進行整改，制定了切實可行的工作計劃和實施辦法，進一步完善各種規章制度，對存在的問題能解決的及時解決，暫時有困難的及時向上級部門上報，并采取有效措施杜絕隱患。

進一步明確了相關人員的責任，提高了認識，落實了責任。

二、存在的隱患及整改措施1、校舍安全。

校舍安全經過排查，學校教學樓伸縮縫鐵皮有破損，初中部教學樓樓梯部分損壞，學生宿舍及教學樓部分門、窗的玻璃有破損，學校操場護欄有損壞，這些隱患已找專人負責排出。

2、教學設施及器材安全。

檢查組檢查了教學樓、學生宿舍樓、辦公樓、教職工宿舍樓的電路，有破損、老化現象的已立即進行了檢修更換；體育設備、設施使用正常，電腦室、圖書室、實驗室、儀器設備進行清掃、整理，消防設施齊全。

3、校園安全。

部分教學設施老化，樓梯窄，在校學生多，活動場所窄小，食堂擁擠，容易引起學生矛盾。

學生自我防護意識能力低，容易被不法人員造成傷害。

4、宿舍安全。

男生宿舍樓道應急燈電源開關破壞嚴重，容易發生事故。

針對男生宿舍樓道應急燈電源開關破壞嚴重的問題總務處已進行了檢修更換。

5、食堂和食品衛生安全。

建立食品衛生安全規章制度，加強學生的食品衛生安全教育，學生喜歡購買校外路邊、小店攤點上的零食，帶來食品衛生上的隱患；開展食品衛生、防治常見疾病的宣傳，杜絕學生購買零食、加強對學校周邊小賣部食品的控制，加強學生飲食的管理與監控。

分層管理，責任到人，嚴防食品衛生安全事故的發生。

嚴禁學生外出購買一些三無食品6、消防安全。

對學校的消防設施滅火器進行檢查，發現個別滅火器藥物由于放置時間過久已失效；疏散安全通道、安全出口的指示標志，個別已損壞。

消防設施不夠完備。

消防栓設立不全，使用率低，滅火器配備不到位。

7、校園周邊安全。

嚴格門衛管理制度，落實外來人員登記制度及學生出入校登記制度。

等進行重點防范。

8、交通安全。

積極開展接送學生車輛的專項排查整治活動。

由于接送學生的社會車輛雜亂無章，有的學生騎摩托車、電瓶車和乘坐三輪車上學，形成安全隱患。

為確保學生的交通安全，學校嚴禁學生騎摩托車、電瓶車和乘坐三輪車上學學校，和學生家長簽訂了安全責任書，學校也準備定做一些交通警示牌置于顯要位置。

在學生中開展以人為本、安全第一、安全乘車、安全走路的教育，進一步提高學生交通安全法制意識和自我防護能力，維護了學校正常教育教學秩序，保障和促進了青少年的健康成長。

對于上述存在問題，我們高度重視，百倍警惕，建立健全各項規章制度，制定應急預案，健全組織領導機構，層層簽訂責任書，立足自身，加大投入，添置安全器材，特別是消防設備，強化管理，切實加強值日、值班和門衛工作，努力改善辦學條件，積極爭取黨委政府及相關職能部門支持進行綜合治理，為師生工作、學習、生活創造安寧、安全的環境。

組的實地、詳細調研檢查結果反饋的不足和缺點，我駐村工作隊及時與村兩委班子進行交流溝通，切實加強領導，明確職責，落實措施，強勢推進，現將整改落實情況匯報如下：一、高度重視，切實加強領導針對地委老干部的督查調研中反饋的問題，xx村兩委班子及駐村工作隊高度重視，從加強組織領導入手，進一步明確責任，狠抓落實。

對安全用藥、戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環境差、教育水平低下等整治工作作了深入討論。

對存在的問題整改提出了具體要求，正確處理好當前發展與長遠發展的關系，局部利益與整體利益的關系，整改工作要真心改、徹底改，要痛下決心，落實到位，整改到位，努力實現科學發展、和諧發展、跨越發展。

進一步落實文件精神，明確責任和要求，有效推動戶籍登記錯登、漏登、交通安全、周邊環境差、教育水平低下等一系列問題的整改進度。

二、強化監管，確保整改到位針對xx村存在的問題，我駐村工隊用最堅決的態度、最嚴厲的措施，突出重點，落實責任，強勢推進整改工作有序進行。

對存在的所有問題進行全面排查，認真梳理，分類整改。

保護環境的良好習慣。

2、農牧區普遍存在的戶口、身份證、姓名、性別、年齡等個人信息錯登現象，我駐村工作隊積極協助村兩委對村民個人基本信息進行重新核實登記，對錯登、漏登的，及時向當地公安機關戶籍管理部門上報，及時更正個人信息。

3、對于交通安全隱患問題，我駐村工作隊將加強對交通安全知識的大力宣傳和教育，使村民能夠更好的認識到交通安全的重要性，做到安全出行。

4、對于村民教育低下問題，將作為重點工作抓。

要想提高村民的整體素質，關鍵在教育，駐村工作隊加強對教育重要性的大力宣傳，使村民們能夠扔掉舊思想，讓孩子對知識進行良好學習。

5、對于殘疾人和患有先天性心臟病兒童的調查摸底工作，積極協助鎮黨委、政府摸準情況，駐村工作隊與村兩委一起走村入戶進行調查，按照不錯報、不漏報、不多報的原則，及時向民政、殘聯、衛生等部門申報，協助群眾辦理殘疾證。

真進行了剖析、舉一反三，認為問題雖然發生在個別人身上，同時也暴露了教育、制度上存在的問題。

為了認真吸取教訓，變壞事為好事，我局積極進行了整改。

現將整改情況匯報如下：一、認真吸取教訓、主動自查自糾我局前任三名領導先后案發后，局黨委及時召開黨政干部分析會，剖析三人所犯錯誤的根源，同時也深刻查找黨委在抓黨風廉政建設，社會治安綜合治理方面存在的不足，要求大家引以為鑒，振奮精神，放下包袱，把交通運輸工作抓得更好，堅持一手抓經濟發展，一手抓黨風廉政建設和社會治安綜合治理，做到兩手抓，兩手都要硬，確保系統三個文明一起上。

為了認真吸取教訓，使系統廣大黨員干部得到教育，案發后不久，我局召開了系統黨員干部大會。

會上局黨委委員、紀委書記周光鎮同志通報了案情，并作了加強黨風廉政建設，推進反腐工作向前發展的報告，深刻剖析案發根源，從事業、家庭、個人等方面，教育黨員干部要自重、自強、自省，要在慎獨、慎微上做表率。

要求系統黨員干部加強黨性修養，樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀，時刻牢記權力是黨和人民賦予的，是用來為人民服務的。

評，怕得罪人，滋長了老大思想，缺乏自我監督，又不愿接受他人監督是案發的根源。

會議要求：系統各單位要認真地開展一次黨風廉政的自查自糾，每個黨員干部都要深刻的吸取教訓，認真查找自身存在的問題，防微杜漸。

通過教育，系統黨員干部一致認識到，交通運輸行業是反腐倡廉的前沿陣地，只有加強學習，不斷地改造世界觀，牢固樹立全心全意為人民服務，才能無愧組織，無愧于人民，只有遵紀守法，廉潔奉公，才能成為合格的人民公仆。

二、完善制度建設，建立長效機制胡錦濤總書記在十七屆中央紀委第五次全會上指出，要以改革的精神、創新的思路、發展的辦法解決滋生腐敗的深層次矛盾和問題，認真總結推廣行之有效的好做法好經驗，推進反腐倡廉制度創新，深化重要領域和關鍵環節改革，提高反腐倡廉建設科學化水平；要深化研究社會主義市場經濟條件下共產黨執政規律和反腐倡廉建設規律，深入研究反腐倡廉重大理論和實踐問題，實現反腐倡廉實踐創新、理論創新、制度創新有機統一。

構和運行機制的各個環節。

三、加強廉政教育，樹立良好形象為切實加強交通運輸系統黨風廉政建設，積極預防干部職工犯罪，我局于6月30日召開了以學準則、講廉潔、促發展為主題宣傳教育月活動動員大會。

會上局黨委副書記周光鎮宣讀了活動方案，并就交通運輸系統近年來發生的腐敗案件進行了剖析，根挖了案發根源，簡述了應該吸取教訓之處，教誡大家，局黨委書記、局長龍駿作了主要講話，要求交通運輸系統廣大黨員干部要深刻吸取案發教訓，廉潔從政，塑造交通運輸系統新形象。

定于7月份為廉政宣傳教育月，其間，組織了機關黨員干部參觀學習了陽府灘廉政基地和xx縣街；組織系統黨員干部參加法紀知識講座，聘請市委黨校副校長胡建中同志講解《廉政準則》，檢察院防止職務犯罪處處長蔡加勇同志講解如何防止職務犯罪。

通過參觀講座，系統廣大黨員干部深受啟發和教育，大家一致認為：聽君一席話，勝讀十年書，我們深刻認識到了一個人犯法、泱及全家，更對不起黨和組織多年的培養，一定要以《廉政準則》為鏡，堅決做到八個禁止和52個不準，時刻牢記權為民所用，情為民所系，利為民所謀，全心全意為人民服務。

結和諧。

我局新的黨委班子調整以后，認真組織學習了第十七屆中央紀委第五次全會精神，原原本本，逐條逐句地學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》，并把《準則》張貼在局機關宣傳櫥窗上，時刻提醒黨員領導干部。

為了切實加強系統黨風廉政建設，防止腐敗滋生，我局加強了制度建設，堅持以制度管權、管人、管物，先后建立和完善了《三重一大集體研究制》、《機關作風建設規定》、《財務管理制度》、《重大決策風險評估制》、《黨委議事規定》等制度，增強了民主集中制原則，規定了辦事程序，從源頭上防止和杜絕了不廉潔現象發生。

市社會治安綜合治理委員會給予我局2009年社會治安綜合治理工作黃牌警告，我們認為是因我局個別領導干部不廉潔，造成了一定的社會負面影響，是應該的，但我們認為我局主流是好的，廣大干部職工是積極向上的，我們一定會以此為鑒，進一步加強黨風廉政建設，認真負責地做好社會治安綜合治理工作，以嶄新的精神風貌為瓷都爭光。

縣農村供水專項工作整改情況匯報自治縣水利工作在縣黨委、政府的正確領導和上級業務部門的關懷和大力支持下，積極爭取國家項目投資，加大重點水利工程建設力度，繼續完善農田水利建設新機制，加大節水工程建設力度。

使全縣水利工作呈現了健康快速發展的形勢，按照縣人大常委會。

的工作要求，認真查擺農村供水專項工作中存在的問題，針對存在問題進行認真整改，現對整改情況進行匯報：一、農村供水工作存在的主要問題2008年是新疆有氣象記錄以來第二個嚴重干旱年，旱情僅次于1974年。

我縣旱情十分嚴重，全年總來水量3282萬方，比近五年平均4772.4萬立方減少31%，由于降水量十分稀少。

農村灌溉供水水量有限，農民灌溉用水無法保證，用水矛盾十分突出,個別職工思想麻痹，出現配水失職現象，農民意見大反映多。

農村人畜供水不正常，一方面由于去年冬季氣候異常寒冷，大部分管道凍裂破損，供水運行不正常，又因近幾年天氣干旱，河水、泉水逐年減少，個別供水水源干涸，造成水源供水不足。

工程方面由于80年代初修建供水工程管道已經老化，輸水管道經常出現爆裂、漏水、閘閥損壞現象，應急修復已經不能夠保證其正常運行，另一方面我縣供水工程大多是十幾年以前設計修建的，原設計的輸水管道管徑小，遠遠不能滿足農村發展需要，庭院經濟和設施農業規模的不斷發展，供水的矛盾日益突出。

管理方面存在水質差、飲水不衛生。

農村供水大多是直接引入河水，過濾、消毒條件差，尤其洪水期間，河水根本無法飲用，又加之過去人畜飲水工程小、工程點多、管理難度也非常大，供水管理工作滯后、部分工作人員服務意識淡薄、服務質量差。

二、整改的措施和辦法1、農村灌溉供水，我縣主要依托項目，積極爭取國家項目投資，加大水源工程和節水工程建設力度，加大抗旱應急工作力度，加快水管體制改革，嚴勵懲處配水失職行為。

一是緊緊抓住國家利用三年時間對病險水庫進行除險加固的大好機遇，加大水庫除險加固工程項目前期工作，2008年，我縣在積極迎接2007年完成修建的英格堡水庫工程和龍王廟水庫、東城水庫除險加固工程竣工驗收的同時。

爭取到大石頭水庫、博斯坦水庫、白楊河水庫、西吉爾水庫四座小(1)型水庫國家病險水庫除險加固立項投資。

二是加大節水灌溉工程建設力度，積極爭取節水項目國家立項，2008年努力完成中日技術合作草原生態保護項目大石頭鄉石油新村噴灌改造項目；牧區水利示范項目大石頭鄉拜格卓勒村噴灌工程；東城鎮中戈壁高效節水示范工程；木壘河林帶滴灌工程；新溝村土地綜合開發項目工程。

同時縣政府繼續完善小型農田水利建設新機制，增加財政資金的獎補投入，加大節水工程建設力度。

三是積極應對抗旱，加大投入，加大井電井建設力度，優化配置水資源，實行井河水統一調配。

四是加快水管體制改革，認真開展水管體制改革工作，全面落實政務公開制度，不斷鞏固供水到戶五統一、四到戶、四清楚、三公開、兩合理、一監督工作。

進一步加快基層灌區灌溉管理體制改革，規范農民用水者協會運行管理，全面開展總量控制，定額管理工作。

五是嚴勵懲處配水失職行為，針對群眾反映調查事實，水利局黨組決定對相關責任人給予嚴肅處理，經黨組會議研究，對水管站站長的處理意見是作為站長，在當前旱情嚴峻的時刻，沒能把握全局，在配水調度請示提閘分水時沒有答復、視為默認行為，工作失職、管理不善，對造成群眾上訪事件，負有主要責任。

免去其新戶水管站站長職務，給予經濟處罰1000元，并調整到白楊河水管所工作。

對相關人員新戶水管站配水總調度的處理意見是作為總調度，對造成此次事件，負有次要責任，決定對總調度給予經濟處罰700元，調整到西吉爾鄉水管站工作。

對新戶村支渠長調整到博斯塘鄉水管站工作。

將罰款及沒按決議配水所收水費共計8900元，交新戶村農民用水協會使用。

并在全系統干部會議進行通報批評，并要求各基層水管站（所），要高度重視這一問題，當前旱情嚴重，要加強管理，切實增強群眾觀念，杜絕此次事件再度發生。

2、農村人畜安全供水，按照我縣《農村安全飲水工程總體規劃》，加大項目前期工作，積極爭取國家飲水安全項目立項，加大飲水安全工程建設管理。

一是積極爭取國家資金的投入，在2006年、2007年完成農村飲水安全工程項目基礎上。

總結經驗，2008年堅持以人為本，高起點、高標準、嚴要求，優先解決人口相對集中鄉鎮的安全飲水問題,全面完成白楊河安全飲水工程和三鄉兩場農村飲水安全工程兩項國投項目。

二是積極爭取縣財政投資，不斷改善農村飲水條件。

在全縣進行自來水管道應急搶修，對人畜飲水缺水地方進行水源地建設，解決牲畜的飲水問題。

三是加強干部職工政治思想教育和業務技能培訓，提高職工綜合素質，加強供水工程管理使用。

三、取得的成效（一）、水源工程龍頭地位進一步加強，四座水庫除險加固工程總投資為4467.88萬元，其中：國家投資1772萬元，自治區配套820萬元，（州、縣）地方配套資金1875.88萬元。

其中大石頭水庫、博斯坦水庫、西吉爾水庫三座水庫已于7月3日完成了招投標工作，全面開工建設。

目前工程正按進度有序開展，計劃年內全部完工。

白楊河水庫也已完成了項目前期和立項工作，于10月21日完成了招投標，工程總投資1101萬元，其中國家投資和自治區配套648萬元。

4座水庫除險加固后，使水庫的調洪抗旱灌溉作用得到有效發揮，使水源工程的龍頭地位進一步加強，確保農村灌溉供水。

（二）、節水項目節水增產效果明顯，2008年完成中日技術合作草原生態保護項目大石頭鄉石油新村噴灌改造項目，是我縣人工飼草料節水全固定式噴灌，完成投資120萬元，完成了設備的安裝并投入運行，工程控制規模2000畝，工程投入運行后，畝均灌溉定額比地面常規灌溉節水180方，節水增效效果十分明顯。

牧區水利示范項目大石頭鄉拜格卓勒村噴灌工程總投資150萬元，國家投資100萬元，現已完成噴灌區地面管道200副鋁合金管材及配套設施，閘閥井及前池、管理站房維修，工程控制規模15000畝，已完成投資133萬元。

隱患整改工作情況報告

為更好地貫徹落實縣教育局《關于校內安全會議》精神，進一步規范完善了各項制度，建立了安全工作臺帳，目前學校安全穩定，教學秩序井然。學校九月份安全檢查狀況如下：

根據文件精神和校長批示，進一步抓好落實整改、完善制度，明確責任。我們首先進行了宣揚教育，學校政教處、安全保衛科利用升旗儀式、校內廣播、宣揚欄、班級黑板報、主題班會等形式，讓廣闊師生把握安全防范學問，自覺做好“防火、防滑、防擁擠踩踏、防觸電、防盜、防溺水、防煤氣中毒”等工作。

在升旗儀式上，要求各班安全委員協調班級安全員（寢室室長）做好安全防范工作，嚴禁同學“惡作劇”行為的發生。

小組集中對校內各處同學集中的地方進行了徹底檢查，看有無老化用電線路，學校內的各種用電設施，消防安全和疏散通道，疏散指示標志是否清楚，樓梯間照明燈是否齊全有效等。制訂了10多種安全應急預案及活動方案，選擇其中的2項進行了演練，進一步提高了師生的安全意識和應急、自救、自護的'力量。

我校在校門口劃了斑馬線，設置了明顯的警告標志，提示司機和同學增加安全意識，遵守交通規章，了解和把握交通安全常識，嚴防各種交通事故的發生。每次周五下午放學時學校教務處總是提示同學留意交通安全和乘車安全。

健全了規章制度，加強了危急藥品的管理，根據上級部門規定嚴格保存和管理，防止發生意外事故，從不讓同學參加危急性活動。

校內安全，校門口是第一關，特別關鍵。我們仔細落實門衛巡邏制度，堅持24小時值班巡邏。特殊對微機室、財務室、試驗室、同學宿舍等重點部位重點防范，領導干部帶班，嚴格了崗位責任制，值班人員能堅守崗位，盡職盡責，遇到問題能準時處理，每天都有一名老師和保安值夜班，并不間斷的巡查校內每個角落。