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就職表態發言(匯總23篇)

時間:2024-01-05 01:37:42 作者:靈魂曲

面臨即將上班的新環境,我覺得寫一份就職總結對于提升自我能力和規劃職業發展是很有必要的。以下是一些精選的就職總結范文,希望能幫助大家寫出更具有說服力和吸引力的總結。

就職表態發言稿

今天我的就職表態演講主要想講五個點,與大家一起共勉:

美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣回腸的話:“不要問祖國能為我們做些什么,而要問我們能為祖國做些什么。”拾人牙慧,我也對自己說:“不要問白河農中和白河學區能帶給我什么,而要問我能為白河農中和白河學區做些什么。”我在想,老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想,熱情鑄就事業,真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的,這是我們成就大業和應對艱難的法寶。

在學校,任何人不能凌駕于制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提,孔子說,君子務本,本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行,所以,在學校的管理中,我們要特別強調執行力。

古語說:“兄弟同心,其利斷金”。1+1是大于2的。所以,任何時候我們都要團結一致,同心同德。在我們這個浩大的團隊里,即使只要是為了發展有不同的意見,那也是優美的和聲,而不應該出現刺耳的雜音。

細節決定成敗。細節就是品味,細節就是水平,細節就是管理,細節就是形象。追求細節,就是追求一種精致化的管理。我們的學校,規模大,就越要精致化,越不能粗放型,粗放的管理是害已害人的。至于說到小事,我認為小事就是大事。立大志,做小事。做教育,需要這樣一種大處著眼,小處著手;需要宏闊高遠的視野,更需要精耕細作的勤懇。

對于教師來說,發展教師是校長的第一要務,但教師的發展需要內因與外因的共同作用,所以,更多的時候,我們將搭建舞臺,提供環境,創造條件,適時鞭策,重在激勵。對于學生來說,我們要造就適合學生的教育,而非造就適合教育的學生,所以,我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為,我們將不懈學習,建構和豐富我們的知識體系,為培養獨特人格和卓越才能的學生,我們任重而道遠。

展望我們的中國夢,我們意氣風發,展望我們。。學校的教育夢,我們勢在必得,我相信,在我們學校新一屆領導班子的帶領下,我們定能創造屬于我們xx學校新的輝煌!

最后,新年尹始,祝愿大家身體健康,闔家幸福,萬事如意!

就職表態發言稿

尊敬的各位領導:

感謝縣委、縣紀委、縣委組織部的信任、關心和厚愛,從副書記崗位上升任紀委書記,從紀檢崗位上出來,又回到紀檢的崗位上,這是對我鄉鎮工作的一種肯定,在今后工作中,我將加強學習,轉變角色,打開工作局面,做到博學、審問、慎思、明辨、篤行,始終保持“十氣”。

一是骨氣。做官做人不卑不亢,堅持真理,尊重規律,相信科學,恪守規則;不低三下氣、不卑躬屈節、不阿諛奉承。

二是正氣。行事出于公心,辦事體現公正,處事講究公平,公道正派,正直正義;不幫弄是非、不模棱兩可、不首鼠兩端。

三是朝氣。心態積極向上,工作保持激情,敢想敢說,敢做敢為;不拖三拉四、不上推下滑。

四是勇氣。富有犧牲精神和冒險精神,敢于直面挑戰,勇于攻堅克難;不遇到困難繞道走。

五是志氣。堅守理想,堅定信念,堅持追求,立志干一番事業,造福社會,影響一方;不渾渾噩噩、不頹廢、不消極。

六是才氣。集才情、才華、才干于一體,集優聚強,引領群倫,具有胸有陳兵百萬,腹有詩書氣自華境界;不學武術、不坐井觀天、自高自大。

七是靈氣。具有哲學智慧,思想辯證,頭腦清醒,想得深、看得準、分得清,舉重若輕;不嬌氣。

八是人氣。善于團結人、凝聚人、感召人、吸引人、說服人、影響人、包容人,具有人格影響力和引領力;不霸氣十足。

九是大氣。以誠待人,以理服人,善于換位思考,有情有義,能屈能伸,大度開明,勇于擔當;不小氣,自私自利。

十是靜氣。面對多元的社會和變幻莫測人生,淡定從容,情緒穩定,心態平和,心理健康;不浮躁、不忐忑。全面提升自己的思維、決策、駕馭、應變、用人、組織、學習、創新、包容、溝通能力,做到政治上清醒,經濟上清楚,生活上清白,工作上清廉,不辜負大家對我的厚望。

希望大家一如繼往關心支持幫助我,因為職位的變動,并不代表我能力水平、道德品格一下子就提升了多少,現在我與昨天的我沒有什么兩樣,我依然需要大家的斧正、包容。

就職表態發言稿

尊敬的領導和同志們:

我剛剛在會上宣布了我的就職決定。在此,我對組織的培育和信任表示衷心的感謝,對xxx領導和同事的支持和幫助表示衷心的感謝。十年來,我從一名普通的工作人員走到今天的xx領導干部崗位。每一步的成長都是xx各級領導的關心和培養,是全體同仁的熱情幫助和大力支持的結果。可以說,沒有組織的培訓和教育,沒有每個人的愛和關懷,我現在的成長就不會有進步。今天,對我來說,這不僅是本組織的信任和愛,也是一種新的考驗和挑戰。我很清楚,我的知識、經驗、經驗和能力與組織和每個人的要求之間仍有必要的差距。在今后的工作中,我將努力做到以下三點:

1。講政治,始終保持政治上的清醒和堅定。始終堅持學習不放松,不斷提高自身綜合素質,以理論成熟確保政治堅定,以工作能力的提高確保自身工作的發展,真正樹立整體意識,做好工作,讓領導放心,讓群眾滿意。

2.工作勤奮務實。立足自己的工作,實現主人公的蛻變,從零開始學習,從新要求自己,言行一致,把每一項工作做好,穩步前進。

3.注意紀律,嚴格遵守廉政規章制度。清正廉潔,認真落實廉政建設責任制,始終保持清醒的頭腦,處處嚴于律己,自覺理解大家的監督,慎獨、慎初、慎微,自尊自省,自我警告和自我鼓勵。

親愛的領導同志們,在今后的工作中,無論組織把我安排在哪里,我都會繼續加倍努力,充分發揮我的特長特長,努力做好工作,保持和樹立xx干部的良好形象,永遠不辜負組織和領導人的信任和期望。

最后,我衷心感謝組織部領導和在座的'各位領導。非常感謝。

就職表態發言稿

尊敬的各位領導、同志們:

剛才會上宣布了黨委關于我任職的決定,在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝干部職工對我的信任和支持!

這次任職不僅僅是對我的一種認同與理解,更是對我的一份期望和重托。讓我有更多的機會,為分局服務,為事業添彩。我將把這天作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,盡快進入新的主角,以良好業績,回報領導和同事們的重托與期望。在此,我作三方面的表態:

一、以德為本,修身為上。就是老老實實做人,把培育自我的品質德行作為立身之本,做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂于助人的人。具體要做到“三個務”:一是務學。堅持馬克思主義的學風,把學習作為人生修養的重要資料,向書本學習、向大家學習、向實際學習,多向局長、班子成員、各位中層干部及全體干部職工學習請教,進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風,注重調查研究,一切從實際出發,察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴于律己,清正廉明,認真貫徹落實黨風廉政建設職責制,嚴格執行會規會紀,時刻持續清醒頭腦,處處嚴格要求自我,自覺理解大家監督,做到慎獨、慎初、慎微,做到自重、自省、自警、自勵。

二、以人為本,修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求,推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委。維護班子團結,從分局發展的大局出發,協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策,自覺服從黨委領導,保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽,珍惜與大家共事創業的寶貴緣分,珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正主角,顧全大局,按照“三新”要求,努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護干部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民,把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線,傾聽群眾呼聲,理解群眾疾苦,關心群眾生活,用心幫忙群眾解決實際問題,為群眾多辦實事,多辦好事。

三、以勤為本,修業為上。就是要做到勤勉盡職,扎扎實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”:一是有方。改善工作方式,善于從復雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律,結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實干、雷厲風行的工作作風。對于上級交辦的工作任務,認真貫徹落實,注重工作效果,不說空話,不唱高調,對組織負責,對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會,以全新的姿態,全新的面貌,認真履行職責,做到高效盡職、有所作為。

同時,我個人也有一些缺點和不足,期望領導和同志們隨時批評提醒,我必須認真加以改善。今后,我將以一顆感恩心對待組織,以一顆進取心對待工作,以一顆平常心對待生活,以一顆友愛心對待同志。恪盡職守,勤奮工作,決不辜負黨委和干部職工對我的信任、期望和重托。

尊敬的各位領導:。

我能夠從公安局紀委書記轉任副局長,首先感謝的是組織的信任和局黨委對我的培養。

“壓力與欣喜同在,職責與欣慰并存”。多年的公安工作經歷,使我深知作為副局長這副擔子的份量和沉甸甸的職責,也清楚它的好處。原先擔任紀委書記,主業是抓好隊伍的內部管理,才剛剛進入主角,才剛剛覺得工作有些應手,此刻又要面臨新的崗位,又要面臨新的挑戰,又要熟悉新的業務。雖然原先也以前從事公安業務工作,工作資料也有相似之處,但原先的空間和平臺不盡相同,此刻應對的是更高的層面。因此,工作任務會更加繁重,工作壓力也會隨之增大。但不管任務有多繁重,壓力有多大,既然組織把這幅擔子交給我,我想我就就應勇敢地把這擔子挑起來,給組織一個滿意的答卷。

“舉世看今朝,邁步從頭越”。今年來,我局新的領導班子在蘇局長的帶領下,提出了“愛民爭先求創新,忠誠正義勇擔當”的德化警察精神,推出了服務經濟建設和民營企業“二次創業”十項措施,組織開展了“大練兵、大整治、大提升”系列活動,全局上下處于激情涌動、共求發展、同創大業的濃厚氛圍中,在這個具有歷史好處的新時期,我轉任公安局副局長,組織上給了我新的崗位,新的形勢賦予了我新的使命,也為我帶給了廣闊的天地和舞臺,我理應主動融入,在全縣公安工作發展大局中扮好主角,用心履職,共同唱響大發展、大跨越的主旋律,不斷譜寫公安工作新篇章。

“心有激情業自成”。激情是一種精神狀態,是推進工作、成就事業的內在動力。我必須要“心存激情”,永遠持續激情,工作要更加專注、用心,更加愛崗敬業,遇到競爭會爭先,碰到困難善攻堅。

在今后的工作中,我將義不容辭地承擔起這個主角理應承擔的職責和義務,切實履行好職責,盡心竭力干好工作,不辱使命!我將努力做到:。

一是盡己所能履好職。全力履行好。

崗位職責。

在以蘇局長為班長的局黨委領導下團結局班子成員帶領廣大民警認真履職用心開展各項公安工作。

二是親歷親為樹榜樣。作為一名副局長,在學習、工作、守紀、廉潔等方面都要以身作則,率先垂范,為民警樹立一個良好的榜樣。

三是團結協作共創業。尊重團結班子的每一名成員,做到互相信任、互相尊重、互相支持,取長補短,真心實意地與其他同志合作共事,同舟共濟,限度地發揮個人主觀能動性。

四是勤奮學習增才干。認真學習政治理論和管理知識,不斷提高自身政治理論素質,科學決策水平和分析問題、處理問題的潛力。在學習中增長才干,提高自我的工作潛力和綜合素質,以適應崗位需要。

盡管面臨繁重的工作任務和巨大的工作壓力,但是我有信心、有決心在縣委、縣政府的領導下,在縣委常委、政法委黃書記的關心指導下,緊緊團結在蘇局長周圍,團結黨委班子一班人,帶領全體民警用心開展各項公安工作,同時也請各位領導對我多關心多幫忙。多謝!

尊敬的各位領導、各位同事們:大家上午好!

這天組織上任命我為。

首先,我衷心感謝黨政的信任和關心,給予我這個展現自我實現人身價值的平臺,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝大家對我的信任和支持!

任命我擔任這個領導職務,不僅僅是對我的一種認同與理解,更是黨政對我的期望和重托。坦率地講,擔任職務對于我來說一切都得從頭開始,因為作為領導,層次更高了,工作站位更高了,工作職責更大了,工作思路更廣了,對于這些不一樣的變化,我都務必從頭學習,務必向在座的各位虛心地學習,向實踐學習,敬請各位領導、各位同事多予支持和幫忙。

在今后的工作中,我堅決服從領導的決策決議,在思想上、政治上和行動上與組織持續高度的一致,同時加強學習,嚴于律己,恪盡職守,勤奮工作,盡快完成主角轉變,發揮好副職的參謀、助手作用,堅決維護、執行長的各項決策,工作中做到“到位不越位”,與班子其他成員搞好協調配合,用心獻言獻策,盡自我的努力為集輸站的發展作出自我的貢獻。我有決心,黨政的堅強領導下,在正確帶領下,各位同事的齊心合力,我們圓滿必須會完成好各項工作任務,向黨政交上一份滿意的答卷。

多謝大家!

尊敬的各位領導、同志們:。

大家好!

剛才會上宣布了組織上對我的任命,在此我衷心感謝組織對我的信任和關心,感謝各位領導對我的器重和厚愛。這次任職對我來說,不僅僅是一種認同和理解,更是一份期望和重托,讓我有機會在一個更高的平臺,為公路養護事業服務,為公路養護事業添彩。同時,也是一次巨大的挑戰和考驗。我將把這天作為一個新的起點,盡快進入新主角,勤勉盡職,扎實工作,有所作為。在此,我做四個方面的表態:。

一是“勤學”。在今后的工作中,我將堅持在學中干,在干中學,把黨的xx大精神以及科學發展觀貫穿于工作的全過程,解決工作中存在的突出問題。在提高學習潛力上下功夫,以科學理論來武裝頭腦、指導實踐、推動工作。在提高工作潛力上下功夫,按照科學發展觀的要求,不斷提高實際工作潛力和水平。在提高工作落實潛力上下功夫,進一步明確抓落實的標準、重點和程度,確保各項工作任務落到實處。

二是“務實”。堅持做到腳踏實地,求真務實,樹立講實話、辦實事、求實效的作風,放下架子,沉下身子,緊密結合中心以及基地各項工作實際,堅持一切從實際出發,增強工作的主動性和實效性;堅持做到勤奮敬業,甘于奉獻,始終持續艱苦奮斗、昂揚奮發的精神狀態,甘于清苦,樂于奉獻,多干實事,多創業績。任職表態發言稿。

三是“團結”。我作為中心領導班子的一名新成員,要始終堅持班子團結,取長補短,共同進步的原則,用心參政議政,為中心的整體工作著想,為主要領導分憂解愁,與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不拆臺,盡心竭力做好分管工作。

四是“廉潔”。要自覺遵守反腐倡廉的各項規定,老老實實做人,勤勤懇懇干事,清清白白任職,時刻持續清醒頭腦,處處嚴格要求自我,自覺理解大家監督。

同時對于我個人的一些不足,期望領導和同志們隨時批評提醒,我必須認真加以改善,絕不辜負組織、領導和同志們對我的信任、期望和重托。

多謝大家!

就職表態發言稿

做為一個單位的帶頭人,一個領導班子的班長,我深感肩上的責任重大,在這里我代表我自己也代表我們車站這個新的領導班子,向局領導表態,一定要不辜負領導對我們的信任和重用,盡自己的最大努力把車站的工作做好,向局領導交一份滿意的答卷。

樹立我們交通局也是××市服務行業的窗口新形象。

客運總站成立××年多時間來,在各級領導的支持下,在前任站領導的幸勤工作下,在各位站務員同志們的努力配合下,各項工作均在走上正規,各項制度也逐步健全,總站的各項工作曾經得到了省、市、局、處領導的肯定,我們做為新的一屆領導班子我們的工作目標就是讓環境更加優美,讓工作更加規范、讓制度更加健全和完善,讓服務質量更加提高,讓我們的榮譽繼續保持。

做為新的領導班子,今天我們是正式到任,我們需要時間了解和掌握情況,需要熟悉工作環境,因此在座的各位同志一定要支持和配合我們的工作,各人安心自己崗位,負好自己的責任,出現任何的思想煥散、等待觀望、看風測向、工作不負責任,敷衍塞責、服務態度粗暴、冷、橫、硬的現象是我們不愿意看到的,也是不能容忍的,希望各位同志們積極配合我們的工作,使我們新班子的工作有個良好的開端。

謝謝大家!

就職表態發言稿

帶領公司新領導班子成員,繼續發揚東盟人“只爭第一、不做第二”的東盟精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優良作風,共同把公司管理我、發展我。在這里我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態:

1、擔任總經理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”,力爭一次把事做我。工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做我。

2、在場開發工作方面:在前任總經理劉建明先生的領導下,公司發展勢態良我。20xx年下半年,公司的經營班子將繼續以場為導向,繼續創新場開發策略并進一步拓展場開發渠道,力爭年底中標合同額突破10億元以上。

3、在工程技術管理方面:堅持以“現場保場”,強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業指導書的規范應用,抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用,增強公司技術實力,在公路場率先形成競爭優勢。

4、在生產經營工作方面:以20xx年工作報告精神為指導,堅持以項目為中心,以質量和成本為主線,加強項目成本管理力度,尤其針對20xx年下半年場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險,確定20xx年的工作重點是:加大精細管理力度,不斷提高創利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產值2.43億元,占年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現計量產值6億元,力爭突破8億元。

6、繼續加強項目基礎管理,全面推進公司企業文化創新,強化團隊執行力,提升項目形象力,使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升東盟營造的品牌影響力和場競爭力。在公司良我的發展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的場環境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單位在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距。比如:公司內部操作層的培養,目前發展還很不成熟、不規范;外部操作層還要進一步整合。公司要實現有效擴張,必須整合發揮內外部的資源優勢,還要不斷總結積累經驗、吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發展。

總之,在董事會的正確領導下,在二局的大力支持下,在全體東盟人敬業精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領新經營班子全體成員以及全體東盟人,首先把公司做強,在公司未來發展中,力爭提前實現“同業多元跨越發展”第二階段目標,進一步擴大公路拓寬場,開發公路養護場,通過橫向聯合,繼續開發輕軌、地鐵、隧道施工場,加大公司體制改革步伐,整合內外部資源優勢,實現企業有效擴張,在做強的基礎上穩步把公司做大。

就職表態發言稿

尊敬的xxxx領導:

大家好!

首先,我要感謝組織對我的關心、培養和信任,把我安排到xxxx這一重要的工作崗位上來。此時此刻,我的心情比較復雜,可以用三個詞來形容,“高興、激動、擔心”。

高興,是因為我所付出的努力和所做的工作得到了組織及各位領導的肯定和認可,使我從一名普通的xxxx來到xxxx工作,并擔任xxxxxx,今天組織又安排我到xxxx這個重要部門來工作,我為能夠得到組織和各位領導的信任而感到高興。

激動,是因為今天xx單位的xx領導………親自把我送到了xxxx,讓我十分感動、激動,這是對我的最大鼓勵,使我面對全新的工作充滿了信心和勇氣。在此,我要向各位領導和同事們表示感謝,正是有各位領導同事們的關心幫助,才使我不斷的成長、成熟起來,謝謝大家。

任能否勝任好xxxx這一重要職務有些擔心。因為這對我來說意味著更重的責任、更高的要求、更大的挑戰。但我相信,有xxxx單位各位領導、同事們的關心、支持、幫助,我一定能夠盡快轉換角色、熟悉工作,適應新崗位、新要求的需要,切實履行好崗位職責、做好本職工作。

希望在今后的工作中,各位領導和同事們多多給予幫助和支持,多提批評意見,我將會虛心聽取、努力改正,共同完成好各項工作任務。

尊敬的xx領導、各位同志:

今天我被公司任職為xxx職務,這是各位領導和在座各位對我的信任和支持,在此,我對各位領導及同志們對我的信任與支持,表示最衷心的感謝!

面對新崗位,履行新職責,完成新使命,我深感責任和擔子很重,壓力也很大。但我會把今天作為一個新的起點,以新的姿態、積極的工作熱情,承擔起這個理應承擔的責任和義務,切實履行好職責,盡快進入新的角色,全力以赴做好領導交辦的各項工作,回報公司領導和同事們的重托與期望。在此,我作五方面的表態:

第一,強化政治意識、大局意識、責任意識和憂患意識,圍繞公司安全生產經營管理決策,認真扎實的開展工作。

第二,加強業務學習,盡快進入角色,更好地擔負起工作的責任。第三,認真履職。銳意進取、永不懈怠,腳踏實地,扎扎實實地把焦化廠安全生產工作貫徹落實好。

第四,精誠團結。認真聽取同事們的意見,注重工作方式方法,積極主動地深入職工當中談心論事,做好個人服從組織,下級服從上級工作,維護焦化廠集體形象和班長權威。

第五,嚴格自律。我要時刻用好組織和領導、同事們賦予我的權力,嚴格遵守廉潔從政各項規定,堅決抵制腐朽落后思想侵蝕,老老實實做人,干干凈凈做事,決不以權謀私,請各位領導和同志們監督。

我一定始終牢記使命,珍惜崗位,在今后的日子里,我將會用實際行動交上一份讓公司領導放心、職工同事們滿意的答卷,決不辜負公司領導和各位同事對我的信任、希望和重托。

就職表態發言稿

尊敬的各位領導、同志們:

今天進行工會主席民主選舉,大家把選票投給我。此時此刻,我內心非常激動,同時也感到肩頭責任重大,作為新任的工會主席,我將盡最大的努力擔負起工會主席這個光榮的責任。在此,我先做一個表態:我相信自己的能力,同樣更需要大家的支持和幫助,我們同心協力,把公司工會工作搞得更好,把公司建成和諧幸福的大家庭!

工會作為領導聯系群眾的橋梁和紐帶,肩負著新的歷史使命,代表著廣大職工的根本利益。我們將立足本職崗位,積極奉獻,在做好本職工作的同時,關心周圍同志的生活。在黨總支和上級工會領導下,積極參與民主管理工作,發動和組織廣大會員勤奮工作,愛崗敬業。積極宣傳《工會法》,提高身邊會員的維護權利意識、參與意識,以身作則,帶領職工群眾積極投身于公司生產建設中,用實際行動樹立工會委員會形象。努力提高自身政治素質,在工作中起到模范帶頭作用,服務公司工作大局,切實履行職責,建設一個群眾信賴的組織。

各位委員,同志們,工會工作對我們而言是新起點,新的開始,衷心希望大家對我們的工作多指教、多幫助、多支持。我將以勤勉務實的工作,以實實在在的行動來報答大家對我的信任和期望。

謝謝大家!

就職表態發言稿

20xx年5月的一個工作日,天氣晴朗,陽光燦爛。上班不久,我就接到了頂頭上司張經理(s銷售分公司的經理)的電話,讓我去他辦公室一趟。我剛走進張經理的辦公室,他就開門見山地對我說:“高強,集團公司人力資源部發來了通知,省內的d分公司經理職位空缺了,讓省內其他分公司推薦候選人。你想去嗎?”

我今年31歲,畢業于北方一所理工科大學,雖然大學時讀的是工科專業,但是一直對市場銷售之類很感興趣,畢業后就在ab公司下屬的s銷售分公司做了銷售代表。ab公司是一家機電儀表類產品的制造和銷售商。公司一直很重視市場推廣與產品銷售,在全國大多數中心城市都設有銷售分公司。經過多年的努力,公司開發的系列產品在市場上擁有了較強的知名度。八年來,我在s分公司的銷售業績持續攀升,近幾年來基本上都在前三名之列,而且也是s分公司最資深的銷售代表。這兩年我開始留意公司的升遷機會,很想在經理的位子上試一試。今天聽到張經理的詢問,我興奮地回答:“太好了,張經理,我很想去。”

接下來的一系列選拔考核環節我都表現的不錯,最終如愿以償,被公司聘為d銷售分公司的經理。在我看來,分公司經理就是首席銷售代表,只不過權力和責任更大些。而要完成銷售指標,也只是小菜一碟。而且,我還可以嘗試我自己的管理理念:像對待自己一樣對待手下的銷售代表。

新官上任

6月18日,我簽訂了新的聘任合同。三天之后,我和另外11名新上任的經理去ab公司總部接受了為期5天的經理入職培訓。我們像是又回到了大學。厚厚300頁的管理理論教材就放在我們面前:戰略分析、產品定位、績效評估、人員問題診斷、設定期望、分派任務、指導、反饋。培訓結束前的會議上,公司的營銷總監告訴我們,公司最近正在進行新產品(x系列產品)的推廣,以應對主要競爭對手的挑戰。因此,ab公司期待著我們各銷售分公司能夠在心產品的市場開發方面多做一些工作。公司的人力資源經理老劉在發言中提醒我們要把團隊建設作為一項重要工作。散會時,他遇到了我,拍了一下我的肩膀,告訴我有事可以隨時找他。在公司組織的選拔面試時我就見過他;當時他也是這么對我說的。

6月30日,星期一,我正式在d銷售分公司走馬上任。除了行政部門和財務部門的3位員工外,我的手下還有16位銷售代表。整個上午我都顯得很緊張,什么也沒做,只是整理整理文件,然后通知銷售代表下午一個一個來見我。

下午1點左右,d分公司最年輕的銷售代表小麗進來了。我告訴她,我已經看過她的最新報告,覺得她應該改變一下對cl這個客戶的策略。小麗點點頭,沒說什么。在接下來的時間里,我挨個向銷售代表詢問了他們的目標、抱負、對產品的看法及建議。這些也正是我以前做銷售代表時一直希望張經理問我的。有四個銷售代表很賣力地向我顯示他們以往的業績,還有幾個銷售代表比較沉默,就想知道我對他們有何期望,居然有兩個銷售代表與我聊得比較熟悉了,很想知道我是怎么獲得晉升的。面談進行得很順利,只是隨著下午的時間慢慢過去,我突然意識到我似乎想讓他們具備和我一樣的動機,和我一樣的銷售才能。我這樣想對不對呢?我有些疑惑。

4:30左右,李明來了,他首先對自己銷售業績的下滑表示了歉意,因為他家里出了點事。我對他說,要兼顧好工作與家庭是一件非常不容易的事。看到他嘴唇開始有點顫抖,我便做起了“老大哥”來,“小李,以后有什么事情可以隨時來找我。”他再三向我表示感謝,并同我握了握手。

幾天后,我收到張經理發來的一條短信,上面寫著:“祝你好運,高強。我的信條是:50%的人員培養,30%的銷售和產品領導,30%的規章制度遵守。對,要做到110%。”當時,我一頭霧水,不知道他要說什么。

艱難的經理工作

最初的兩周轉眼就過去了,就好像在一個暴風雨的深夜開車,你突然意識到自己想不起剛才的10公里路是怎么開過來的。這段時間,我一直在仔細研究“x系列”產品的一些細節。(對于銷售代表來說,這個“x系列”產品需要他們改變以往的一些銷售習慣。)在入職培訓時,人力資源經理老劉曾建議,我們應該在熟悉了分公司之后,再舉行第一次銷售會議。但現在,我已經忍耐不住了,覺得是時候展示一下經理的風采了,于是我把第一次會議定在了7月16日,星期三。我永遠不會忘記那一天。

會議一開始,我先闡述了一下d分公司的新規章:利潤、服務、合規。然后,我把重點放在了對“x系列”產品的介紹上,要求大家把銷售的重心轉到“x系列”產品的銷售方面。這時,老王插話了。

來d分公司之前,我就知道老王是這里的頭號銷售代表,15年來銷售成績一直良好。上次和他談話時,他只是在聽我說,不記得他說過什么。老王說道:“經理,這是新產品,如果我們集中力量做‘x系列’的銷售,大家的業績都得下來,提成自然少了。我可沒興趣。”

老王的話顯然很對大家的胃口,一些銷售代表開始附和。還有隱隱的竊竊私語,

似乎在說有關我的話。我有種感覺,他們好像查過我的底細,知道我在s分公司的銷售成績從來沒有得過第一。

我清了清嗓子,說道:“并不是每個人都看重金錢和個人利益,我們做銷售代表要敢于面對挑戰。”老王又插話說:“說實話,錢并不是萬能的,但是沒有錢卻是萬萬不能的。”大家哄的`笑了。我有些發窘,提高聲音繼續說:“不管你喜不喜歡,ab公司要開始把重點放在‘x系列’產品的銷售上了”。也許看到我有些氣惱,大家都不再說話,會議就這樣結束了。

接下來的兩個星期,16位銷售代表爭相占用了我的大部分時間,而在余下的時間里,我不是忙于處理銷售代表之間的爭端,就是疲于應付與客戶的直接沖突。我覺得自己快被各種可能相關的信息壓得喘不過氣來。吃飯的時候,我還在修訂營銷計劃,凌晨1點還在審閱預算報告。

某個星期五下午5:30的時候,員工都下班了。辦公區很安靜,我真的很想給人打電話,幫我理一理頭緒。而總公司人力資源經理老劉看起來就是我要找的人,于是我拿起了電話。可話又說回來,我和他并不熟悉,而且在公司人力資源經理面前訴說自己的難處,似乎有些不合適。如果老劉認為我無能,那可就適得其反了。我嘆了口氣,放下電話,離開了辦公室。

進入8月份,公司就開始進行“x系列”產品的市場推廣。這與我以前負責的“t系列”產品差別很大,我先前的產品知識和銷售專長一點也用不上,而且平時的工作太忙,我對“x系列”產品也不太熟悉。如果你問我的話,我真的不知道d分公司應該如何來銷售這些新產品。每周三我們都舉行銷售代表會議,但每次會議我都覺得我們對“x系列”產品的關注是越來越少。老王常常以拜訪客戶為由不來參加會議,即使來了,他也總是對“x系列”產品提出一些吹毛求疵的問題。因此,我也樂得老王他不來參加會議,免得搞亂會議秩序。

9月中旬,我們有個業績最差的銷售代表撒手不干了。我的運氣不錯,我恰好認識我們主要競爭對手pa公司的頭牌銷售員。于是,我把他挖了過來,許諾給他一間自己的辦公室,這個辦公室是我從財務部和行政部擠出來的。我感覺得到其他銷售代表心里有些不快,尤其是老王,但他也沒說什么。

10月初,我向總公司提交了三季度的工作報告。收到我季度報告后的第二天早上,總公司的營銷總監打電話給我。“高經理,你沒有完成指標。”他毫不客氣地說道。他的說話腔調就好像我不知道自己超出了費用比率一樣。我告訴他現在是銷售淡季,新產品的銷售才剛開始不久,銷售代表們都不太熟悉。但是,對方打斷了我:“高經理,你不要找借口。”我有些難為情,繼續解釋說銷售代表不喜歡公司把“x系列”產品硬塞給他們。營銷總監說:“你的銷售代表是你的事,而你的指標卻是我的事。”我什么也沒說,他肯定覺察到了我心里的恐慌。停頓了一會兒后,我聽到他說:“高經理,你需要靜下心來想想如何調動你的屬下。” 我答應著,心里卻更加不知該如何把這一些導入正軌。

10分鐘后,我剛要開始填寫一個月前就應提交總部的費用表,這時李明走進了我的辦公室,并開始喋喋不休起來。他現在的工作積極性驚人。每次銷售會議他都坐在前排,手拿一本藍色的筆記本。他能一字不差地把“x系列”產品的宣傳材料背出來。他經常與客戶打電話交流,客戶們都喜歡他,但問題是他從不鼓動人家購買公司產品,他也沒有賣出過產品。銷售業績依然在低位徘徊。我真的很同情他,他有兩個孩子,有房屋貸款,父親生病,自己背債,還有一個不稱職的老婆。我真想告訴他,他不是干銷售的料。但又怕傷了他的自尊心。20分鐘以后,李明總算走了。“好家伙,”他離開后我感到松了一口氣。

10月底,我回總公司述職。我原想可以趁這個機會同人力資源經理老劉談談老王和李明的事,同時也向營銷總監解釋一下我上任來首個季度的銷售數據。可沒想到,我卻被訊問了一通。為了讓你的屬下全力以赴,你都做了些什么?市場規模有多大?你希望獲得多大的市場份額?你能保持何種費用水平,同時仍具有競爭力?面對一串串的問題,我有些發蒙,有些問題我似乎都沒有想過。述職結束了,我一身汗。好在總公司對我依然有信心,鼓勵我干好下個季度。

沖突與危機

回到d分公司后,我加大了對“x系列”產品的獎勵力度。自己也開始學習“x系列”產品的材料,并且親自去跑客戶。再加上挖來的那位銷售能手的作用漸漸發揮出來。一個多月下來,銷售業績有了明顯提升,我也很高興。但是,常常會聽到銷售代表們在談論加班太多和年終不發獎金的事。這讓我有些郁悶。

12月中旬的一天,中午剛過,小麗來找我,問我該怎么處理mid這個客戶。我一遍一遍地向她解釋應該讓他們采購“x系列”產品來代替原定的“t系列”產品,可她就是領會不了。她還是不停地說他們想采購“t系列”產品。而我也一再指出,這個客戶對我們的品牌很信任,完全可以讓他們選擇“x系列”產品。說了好幾分鐘,我覺得頭暈目眩,臉發燙。最后,我干脆拿起電話,直接打電話給mid的采購經理。不出10分鐘,我就成功地說服了他,mid公司同意購買“x系列”產品代替原定的“t系列”。

當我正為自己的成功心滿意足時,身邊的小麗卻滿臉通紅地看著我說:“我可能不是這里最好的銷售代表,但也并非不稱職。”我告訴她我沒有這個意思,我只是想幫忙而已,只是想讓她知道與客戶打交道的一種方法。她真的很生氣,咬牙切齒地說:“如果你想當這個客戶的銷售代表,給你好了。”她把資料往我桌上一扔,氣沖沖地走出了辦公室。

我也很生氣,起身追了出去,把她拉回到我的辦公室。我失去了理智。我猛地把她摁坐在椅子上,開始大聲吼道:“我在幫你的忙,你應該感謝我才對。”她的下巴開始顫抖,然后便哭了起來,那一瞬間,我簡直有些崩潰!

年底到了,我剛好完成了第二季度的指標。但同時我也接到了小麗的辭職信,她在信中寫道:“高經理,你是一個銷售能手,但是我更希望在一個優秀的銷售經理手下干活。”聽說,小麗去了pa公司(我們的主要競爭對手)。

春節前,我回總公司參加年終總結會。會后,銷售總監和人力資源部經理特意一起找我談話。他們開門見山地說:“高經理,你這半年的工作表現起伏不定。你有做得好的地方,你完成了第二季度的指標,從pa公司挖來了一個出色的銷售代表。但是,你的銷售代表們對你并不滿意,小麗因為你辭職了,你還可能會失去老王,你還應該讓李明走人。我們沒有必要護短,你這半年來的總體情況是喜憂參半,讓我們擔心。希望你能找到改善的思路和辦法”

就職表態發言稿

隨著集團公司改革的不斷推進和深化,社區在發展和穩定任務越來越艱巨的情況下,局黨委、勘探局從切實推進社區發展,促進社區穩定出發,調整、充實了社區新的領導班子,這充分體現了局領導對南陽社區的關心和支持,也充分體現了局黨委、勘探局對南陽社區的高度重視。在這里,我代表班子成員表態發言:

面對社區面臨的發展和穩定的困難,新的領導班子要進一步解放思想,強化開拓創新意識,根據形勢的變化和穩定工作日益報漏出來的新問題,進一步理順工作思路,強化工作重點,找出新的目標,實現新的跨越。

要立足社區基礎薄弱、設施老化、遺留問題多、穩定壓力大的實際,牢固樹立科學發展觀;針對社區存在的問題,理清思路、明確方向、抓住重點、解決難點,確保社區在穩定的基礎上,實現新的發展。

在具體工作中,要發揚求真務實的作風,一切從實際出發,不主觀蠻干,不急功近利,不好高騖遠,不好大喜功,力求把涉及到群眾利益的每一項工作做好,把每一件事情辦好,認真履行職責,把主要精力放在維護社區穩定、推進社區發展的事業中。

從某種意義上講,團結是班子建設的首要問題,也是力量的源泉。領導班子成員之間要在共識中求團結,在信任中求融洽。大事講原則,小事講風格,相互尊重、相互諒解、及時補臺,自覺維護班子的團結,努力創造和諧環境,每位成員都要努力提高自己團結人的能力,同時還要不斷提高自己被人團結的素質。

牢固樹立“以民為本”的理念,在社區服務中,面對廣大居民的需求和生活,我們必須切實做到知民之苦,在改善居民生活環境上下功夫;知民之憂,在理順居民情緒上盡責任;知民之盼,在幫助居民解決困難中謀良策;知民之力,在凝聚居民力量上辦實事。

要樹立“終身學習”的理念,不斷提高政治理論水平,強化政治意識和政治上的敏銳性,提高駕馭全局、把握全局的能力。

就職表態發言稿

尊敬的上級領導、尊敬的各位代表、同志們:

今天,大家一致推選我為鄉人民政府鄉長,我非常激動。在此,對大家的信任和支持表示衷心的感謝!

我于今年元月5號來,時間雖短,但與的干部群眾結下了深情厚意,對的山山水水,一草一木都產生了深厚的感情,我將把作為我的第二故鄉。對同志們的信任和支持,我不想用更多的語言來表達,愿將感激之情化作一腔熱血,傾注到的各項事業中,不遺余力和同志們一道把的事情辦好。不求今生今世做多大官,但求每天每日干點事。不求今日明拍手,但愿他日暗點頭,這是我做人為官的基本信條。當有一天離開后,同志們和人民能想起我,這就是我最大的滿足。

既然人民選擇了我,我將義無反顧,竭盡所能,恪盡職守,不負重托。

第一,勤奮干事。干事才能成事,實干方能興鄉。我一定以虛心的態度對待工作。在工作中學習,在學習中工作,虛心向老領導、老同志,向長者智者能者、向班子成員學習,虛心聽取各方面的意見,集中大家的智慧,匯合集體的力量。形成干事的合力。我一定以負責的精神面對困難,絕不怨天尤人,絕不回避推諉,我一定以扎實的作風狠抓落實。定下來的事情雷厲風行,抓緊實施;部署了的工作督促檢查,責任到人;關健時刻身先士卒,靠前指揮。我一定以堅持的韌性務求實效。堅持抓住重點工作不放松,抓住主要矛盾不放松,一抓到底,抓出成效;堅持科學發展觀,多做打基礎,管長遠的事,不搞形式主義,不做表面文章,力爭把的事業做得更扎實,更到位,更有效。

第三,接受監督。我將切實擺正位置,把對黨負責與對人民負責統一起來,始終堅持黨的領導,堅決貫徹黨委的決策;始終堅持法律至上,帶頭學法、知法、用法,絕不以言代法,徇私枉法;牢固樹立人大意識,堅決執行人大通過的決議、決定,認真負責地向人大報告工作,自覺主動地接受人大的臨督,虛心聽取、認真辦理人大代表的議案、建議和意見。積極主動地開展民主協商,自覺接受政協委員和人民群眾的監督。

第四,廉潔從政。人民給我提供的是干事的平臺,在這個平臺上,我一定做到一清二白為政,絕不拿原則作交易,絕不以權力謀私利。堅持制度管人,按原則辦事,不搞特權,我一定強化修養,追求健康的生活情趣,潔身自好,嚴于律己,真正做到仰不負黨,俯不愧民。

我深知,自己的視野、能力和水平與要擔負的職責相比還有差距,我決心傾盡全力,扎實工作,以勤補拙,以廉立身;我深知,在全球影響加深,宏觀調控趨緊,瓶頸制約凸現,區域競爭加劇的形勢下,加快發展既是十分緊迫的任務,又是十分艱巨的工程,但只要全鄉人民上下同心,團結奮斗,創業創新,就沒有邁不過的坎,沒有干不成的事,因此,我衷心地期望各位代表,在座的同志們能給予我一如既往的關心、理解和支持。

同志們,人民選擇了我,崗位就是責任,權力就是義務。讓我們攜起手來,團結帶領全鄉廣大干部和人民群眾,奮發有為,共同描繪出富強文明、充滿活動的新而努力奮斗。

謝謝大家!

就職表態發言稿

尊敬的王總、全院職工同志們:

下午好!

管理,著力增強團隊的向心力和凝聚力,不斷提升醫院的經濟效益、社會效益和品牌形象。

具體地講,主要從以下幾個方面去抓:

(一)號召全體員工以院為家,樹立主人翁責任感,和睦相處,齊心協力,同舟共濟,處處維護醫院的形象和利益。

(二)團結帶領全體員工勤奮工作、恪盡職守,求真務實、開拓創新。做到心往一處想,勁往一處使,以服務創信譽,以質量求生存,以效益謀發展。

(三)不斷加強隊伍建設,增強團隊凝聚力,提升團隊戰斗力和執行力。

力、素質和覺悟的全面培訓和提高,做細做實做好各項基礎工作,充分發揮員工在醫院發展、建設、經營管理中的積極性、創造性,鍛造出一支高素質的醫療服務團隊,以此推動醫院全面進步。

(五)主動適應,充滿激情,保持狀態,同時,隨時注意擺正自己的位置,努力做好本職工作,不錯位,不越位,隨時擺正個人利益與醫院利益的關系,言行上隨時與醫院保持高度一致。

(六)醫院精神:嚴謹、高效、創新、協作;

(七)院訓:講團結,互協同、顧大局、謀發展。

(八)醫院理念

關懷與服務是我們的行為準則;

求真與務實是我們的工作作風;

敬業與創意是我們的前進動力;

團結與愛院是我們的事業基石;

質量與效益是我們的永恒主題。

(九)建立健全和完善醫院各項規章制度.《醫院員工手冊》上已有的考勤制度、總值班制度、員工行為規范等,必須認真執行,不打折扣。

(十)增收節支,開源節流,降低運營成本。

就職表態發言稿

尊敬的主任、各位副主任、秘書長、各位委員,很榮幸能在這里作表態發言。

文廣局作為市政府的職能部門,肩負推進全市文化、體育、廣播電視和新聞出版事業繁榮發展的重要職責,在服務城鄉群眾、促進兩個文明、構建和諧社會的工作方面,具有一定的優勢,起到不可替代的作用。

一要以身作則,努力工作,廉潔自律,奉公守法;

三要注重抓好機關和基層單位的干部隊伍建設,突出強化職能部門、窗口單位和執法人員的服務意識、廉潔奉公意識,讓廣大群眾滿意。

一要充分發揮文化、體育、廣播電視和新聞出版服務人民群眾的便利和優勢,全面開展面向城鄉居民的服務活動。積極爭取資金和物資,改善城鄉居民的文化、體育、娛樂的環境和條件;組織開展形式多樣、健康向上的文體活動,展示城鄉居民的風采,強健城鄉居民的體魄,豐富城鄉居民的業余文化生活。

二要認真履行職責,強化對文化市嘗娛樂場所、體育設施的監督管理,解決好青少年上網吧等群眾反映強烈的問題。

我本人決心帶領全局上下自覺接受人大的依法監督、政協的民主監督、城鄉居民和社會各界的日常監督,重點工作要主動爭取視察、檢查和監督,認真接受建議,及時糾正問題,不斷創新、發展、進步。

就職表態發言稿

尊敬的各位領導、同志們:

大家好,我叫xx,在今天所有被提拔的干部中間,我是進入開發區的時間最短的一位,可以說是一個新人。

我的第一學歷是中專,而我通過自學,現在的學歷是大學本科;我原來的身份是事業單位普通工作人員,后來通過公務員考試成為一名人民警察,再后來又成長為一名公安派出所的所長。

期間多次被組織派往局等重要崗位掛職鍛煉,還被縣委組織部借用工作近兩年,曾兩次參加公開選拔領導干部考試,兩次入圍縣局副局長人選,去年11月份進入開發區工作。

這一路走來,得到了身邊領導和同事的充分認可。回望過去,我想之所以我今天能站在這個臺上作表態發言,靠的是組織上的關心培養,靠的是領導和同事的信任支持;靠的是虛心學習、用心工作;靠的是踏實做事、誠信待人。剛才,會上宣布了組織上對我的任命,在此我衷心感謝組織上對我的信任和關心,感謝各位領導對我的器重和厚愛,感謝同事們對我的信任和支持!這次任職對我來說,不僅是一種認同與接受,更是一份希望和重托,讓我有機會在一個更高的平臺,為服務,為添彩。同時,也是一次巨大的挑戰和考驗。

我將把今天作為一個新的起點,盡快進入新的角色,勤勉盡職,扎實工作,有所作為。在此,我作四個方面的表態:

要深入學習拆遷安置和國土崗位相關業務、學習有關政策,注重調查研究,在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業務素質和領導能力。

要多著眼全局謀大事,多立足本職抓落實。堅持實事求是,發揚真抓實干、雷厲風行的工作作風,做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。

要講團結,顧大局,找準坐標,當好主要領導的參謀和助手,與班子其他成員坦誠相待、團結協作、有功不居、遇過不推、補臺不折臺,盡心盡力做好分管工作。

要自覺遵守反腐倡廉的各項規定,老老實實做人,勤勤懇懇干事,清清白白任職,時刻保持清醒頭腦,處處嚴格要求自己,自覺接受大家監督。同時,對于我個人的一些不足,希望領導和同志們隨時批評提醒,我一定認真加以改進。決不辜負組織、領導、同事對我的信任、希望和重托。以上是我的表態,謝謝大家!

就職表態發言

尊敬的各位領導、各位同事們:

非常感謝大家給我這次機會。我堅決服從組織安排。說實話,在感受重托、感到榮信的同時,也深感責任重大。在這里,衷心感謝組織的培養、領導的關心和同事們的支持。

在網絡公司公司近叁年的工作和生活,讓我感受到了這個集體是一個和諧的集體、進取的集體,正是在這個集體中實現了我個人成長的質的飛躍。但此時此刻,我也深知,自己還有許多缺點和不足,在理論水平、開拓意識、工作能力上,還有一定差距。綜合辦公室主任人對我而言是個全新的崗位,許多工作都要邊干邊學,邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率需要逐步提高,在今后的工作中我將不斷的努力學習、改進和完善。同時,真誠希望大家多提寶貴意見和建議。

這次能競聘成功是領導班子及同事們對我的信任,也是對我的鼓舞和鞭策,我必須更加努力工作,必須向在座的各位領導和同事們虛心學習,也敬請各位領導和同事們多給予指點和幫助。

為了這份重托,這份責任,在今后的工作中,我將努力做到:

1、把加強學習作為立身之本,不斷提高自身的政策理論素養,不斷提升自已。

2、把求真務實、真抓實干作為作風之基,把辦公室的各項工做好、做細。

3、把團結共事作為一種品德、一種責任、一種本領和能力,大事講原則,小事講風格,尊重領導,尊重同志,緊密聯系,和睦相處。

4、立場堅定,旗幟鮮明,服從領導,堂堂正正做人,干干凈凈干事,讓組織放心,讓同事們放心。

5、堅定不移的完成公司下達的各項創收任務。

最后,再次感謝各位領導、各位同事。讓我們一起繼續努力,力爭把公司各項工作推上一個新的臺階!謝謝!

就職表態發言

主任、各位副主任、各位委員:

今天,會議審議通過了我任縣政府辦公室主任的提請,這是主任、副主任、各位委員對我的信任、支持和厚愛。在此我向大家表示衷心的感謝!

我深知辦公室主任這一職務,既是一份責任、更是一份義務。因此,工作中必須勤奮敬業,恪盡職守,用優異的工作業績來報答黨的關懷、代表的信任和人民的重托。

當前,在縣委、縣政府的正確領導下,正處于百業振興、蓬勃發展的關鍵時期,此時就任政府辦公室主任一職,我深感肩負的責任光榮而艱巨。為不辱使命,不負重托,在今后的工作中,我將緊緊依靠縣委、縣政府的領導,自覺接受人大、政協的監督指導,認真履行供職報告中的承諾,務實求實,開拓創新,盡心竭力把辦公室的各項工作抓實、抓好、抓出成效。

堂堂正正做人,勤勤懇懇干事,是我恪守的行動準則。為此,我將嚴格遵守關于廉政建設的有關規定,堅持“自重、自省、自警、自勵”,永葆共產黨員先進性。在嚴于律己的同時,我還要寬以待人,與班子成員多溝通,多商量,多交心,依靠集體的智慧和力量,全力開創辦公室工作的新局面。

主任、副主任、各位委員,是這片土地養育了我、培養了我,我將用我全部的聰明和智慧,用我滿腔的赤誠和熱忱,回報組織的厚愛,人民的信任,為加快發展貢獻出自己的一份力量。

就職表態發言

本人于1961年10月出生,大學本科,20xx年至今擔任區人大法制工委主任,這次組織提名我擬任人大常委會辦公室主任,我深感職責重大、使命光榮。如果這次常委會通過對我的任命,我將不辜負組織的重托,不辜負常委會的期望。在今后的工作中,本人堅持在區人大常委會領導下,圍繞中心、忠于職守、依法履職,開拓創新、嚴于律己,盡心盡職做好本職工作。

認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論武裝自己,貫徹執行黨的'路線、方針、政策,學習人大工作業務知識,提高法律知識水平,提高組織領導能力和綜合協調能力,在工作中勤于思考,勤于探索,在不斷學習中提高素養、開闊思路。

充分發揮辦公室綜合、協調、服務、督辦等職能,認真抓好各項工作落實。盡心盡責做好本職工作。從改革、發展和穩定的大局出發,聯系上下、協調左右、推動工作。遵守憲法、法律、法規,嚴格按制度辦事,努力形成行為規范、求真務實、狠抓落實的良好氛圍。

牢固樹立服務理念,圍繞為常委會服務、為各工作委員會服務、為人大代表服務,創新服務方式,豐富服務內涵,提升服務水平。深入開展調查研究,及時反映情況,提出建議,為領導科學決策當好參謀助手。

堅持黨性原則,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀,加強道德教育和警示教育,嚴格執行黨風廉政責任書和廉潔自律要求,做到工作到位不越位,認真負責不越權,踏踏實實做事,清清白白做人。主動搞好班子團結,努力維護人大機關和人大干部的良好形象。

就職表態發言

各位代表:

今天,我榮幸地當選為**縣人民政府縣長,首先,請允許我向各位代表并通過大家,對全縣人民給予我的高度信任表示衷心的感謝!

在這個莊嚴時刻,我深深感到縣長這副擔子的分量和責任。我將時刻銘記:一切權力來自人民,也屬于人民。

**民風淳樸,人民勤勞善良。在這片熱土上,浸透著歷屆領導者的心血和全縣人民的汗水。特別是近年來,**縣歷屆班子在上級黨政組織的正確領導和關心支持下,緊緊依靠和團結帶領全縣各族人民,解放思想,開拓進取,真抓實干,爭創一流,使全縣經濟、政治、文化、生活發生了巨大變化,呈現出了經濟快速發展、社會和諧進步、人民安居樂業的喜人局面。作為新一屆人民政府縣長,我將繼承和發揚歷任領導者的優良傳統和作風,緊握接力棒,奮勇爭上游,在縣委的堅強領導下,在縣人大的監督指導和縣政協的鼎力支持下,全面貫徹執行黨的各項路線、方針和政策,按照市委一屆十次全委(擴大)會暨市委經濟工作會、縣委十三屆六次全委(擴大)會和本次人代會確定的目標任務,繼往開來,與時俱進,開拓創新,苦干實干,為全縣經濟社會事業持續、快速、和諧發展做出應有的貢獻。

在任職期間,我將努力做到以下四點:

一、堅持勤政為民,全心全意為人民服務。我覺得,縣長,既是一個職務,更是一份責任,人民把我推到這個崗位上,我唯一能夠選擇的,就是全心全意為人民服務、永做人民的公仆。因此,作為縣人民政府領導班子的一員,我將始終把人民群眾答應不答應、滿意不滿意、高興不高興作為一切工作的根本出發點,珍惜職位,用好職權,奉獻為樂,吃苦為榮,實實在在地、踏踏實實地為群眾、為基層服務,真正讓**廣大人民群眾都能夠過上好日子,努力在勤政為民中充分體現黨的先進性。

二、堅持深入調研,盡心竭力為群眾辦實事。牢固樹立沒有調查就沒有發言權的思想,切實把調查研究作為破解發展瓶頸問題和解決群眾熱點、難點問題的有效手段,下移重心,沉到基層,傾聽民聲,體察民情,集中民智,集聚民力,不斷增強政府決策的科學性和針對性。搶抓社會主義新農村建設等機遇,下功夫解決農村群眾吃水難、行路難、上學難、增收難和看病難、看病貴等問題,努力在為群眾辦實事中樹立政府形象、贏得人民支持。

三、堅持發揚民主,打造團結奮進的政府班子。作為政府班子主要負責人,我將始終保持清醒的頭腦和堅定的信念,始終和黨中央保持高度一致,在縣委的領導和縣人大、縣政協的監督支持下,倍加珍惜和自覺維護政府班子的精誠團結,充分挖掘和發揮一班人的聰明才智,支持班子成員積極大膽地開展工作,努力營造一種積極向上、心情舒暢、寬松和諧的工作環境。特別在一些重大問題決策上,堅持民主集中制原則,尊重、采納班子成員及廣大干部群眾的合理性意見和建議,提高政府工作的透明度,精心打造創新型、服務型、高效型、務實型政府。

四、堅持以身作則,充分發揮模范帶頭作用。作為班長,我將從嚴要求自己,要求別人做到的,自己首先做到;要求別人不做的,自己首先不做。堅持把做人作為作官的第一前提,始終將正人先正己、做官先做人作為座右銘,做到公道正派,以誠待人,帶好班子,取信于民。堅持把加快發展作為第一要務,突出抓好工業經濟、項目建設、新農村建設、勞務輸轉、民生環境改善、社會事業發展等重點,推動全縣經濟社會事業更快更好地發展。堅持把廉潔自律作為第一準則,帶頭執行黨員廉潔自律若干規定,做遵紀守法、堅持原則的模范。堅持把實干攻堅作為第一選擇,以求實的態度、務實的作風、扎實的工作,全面貫徹落實好縣委全委(擴大)會、人代會提出的工作任務和奮斗目標,做苦干、實干的模范。

各位代表,人民的信任是我最大的幸福,我深知自己的能力是非常有限的,自身還有許多缺點和不足,但我堅信,在縣委的堅強領導下,在縣人大、縣政協的監督支持下,在全縣人民的信任和支持下,我有決心、有信心肩負起這光榮而神圣的使命,盡自己最大的努力與政府班子成員一道,與廣大干部群眾一起,認真踐行三個代表重要思想,深入貫徹黨的十六屆五中全會精神,率先實現總體小康和縣域經濟基本競爭力躋身全省前列而努力奮斗!

最后,祝各位代表身體健康、工作順心、事業進步、闔家幸福!

謝謝。

就職表態發言

恭敬的各位女士們,教授們:

大家上午好!

我們要做到不仿照他人,但我們必定要做他人的典范。在市場競爭中,能為其搏斗的人不管他是甚么樣的人都不會受勸止。我將供給多種方法使大家有富裕闡揚本身才華的處所。我其實不以此為滿足,我其實不依靠規章軌制,反而更加依靠我們大家的愛公司如家的精神。只有如許才華面對各種差別類別的危機和堅苦。但是,盡管我們風俗于安樂的糊口生涯而不貫艱苦,但大家的勇氣卻來自生成而非練習所得,所以我們能夠面對任何挑釁。挑釁在人生中比安樂會更加美好和高興。在挑釁中,我們能夠根究事物的真偽,認清真實的本領人士,我們從不向任何背離公司長處的人卑躬屈膝,以求安樂,我們要以公司的長處為本身的長處,以公司的聲譽為本身的聲譽,公司的命運便是本身的命運。能夠做到如許,我們的公司就會蒸蒸日上。

我們面對的挑釁:便是使我們如今所策劃的項目,能有效地展開起來,使我們公司在盡快的時候內,結束資金積聚的進程,向著一個更高的目標成長和強大邁進。

我們的奇跡:在如今每個對我們成長有救助的企業或個人,我們將連續保存與他們的關聯,并珍視我公司的產品格量和公司的諾言,以及連續擴大我們的策劃范疇和進步在市場的占有率,高新技巧產品將連續其他的生命力和主導職位處所,成為我公司的前驅,其他系列產品將連續開辟和成長,特別要注意資產收益的優化。很大略我們將從事如今還沒有觸及的行業,在選擇新的策劃范疇時,我盼望所進入的每個市場必須有充足的增加潛力,包管這類進入的光亮的前景!

我們將勤學不輟地去查看那些能給我們公司帶來效益的產品和顧客,以及相配合的辦事!

我們的顧客:公司全部成員應珍視我們公司的諾言和形象,不管在甚么環境下都應當記取“顧客永久是對的”這個信條。敏捷建立起客戶辦事平臺,市場是我們糊口生涯的前提,也是我們活動的舞臺,我們必須在這個舞臺上博得顧客的相信并獲得市場策劃的告成!

我們的基準線:我的財務見解其實不紛亂,但要自始至終的兌現財務目標。在如今和今后的市場中,仍必要大家的竭力和責任感,去結束資產收益率的增加和公司的成長!

我所能奉獻的異國其他,只有熱血、辛苦、和汗水。我們面對著良久而艱苦卓絕的門路,我將盡我所能,為了我們的奇跡,不懈的竭力,要問我的目標是甚么,那便是告成!你們負擔的是我們公司的將來!不管門路多么良久,多么凹凸,我們必定要篡奪成功,異國成功我們就不能糊口生涯!我也盼望大家都能認識到這一點,異國成功一切將不再存在!此時如今,我覺得我有官僚求掃數的人都能以大局為重,聯合同等,艱苦創業,安危與共,集思廣益,為了一個互助的欲望,不懈的竭力,我們的目標必定要到達,也必定能夠到達!

過去已經是歷史,明天將來誥日只是目標,而我們就更應當注意的是本日。

只有告成才是我們最好的裝潢,我對任何事都會混為一談,讓我們盡本身的一切氣力,竭力結束我們正在或將要進行的工作,只要大家想著公司,公司就必定不會健忘大家!

感謝大家!

就職表態發言

剛才,xxx領導作了重要講話,我們一定要認真學習、深刻領會,在工作中貫徹落實好。第一,要認真辦事。一要堅持正確的政治方向。要始終保持政治上的清醒和堅定,認真貫徹落實黨的路線方針政策,認真實踐“三個代表“,自覺與局黨委保持高度一致,保證政令暢通,這是我們認真辦事的前提和基礎。如果犯了方向性錯誤,無論你怎么認真,所辦之事很難達到預期的目的,甚至會貽害我們的事業。因此,要不斷提高政治敏銳性和洞察力,善于從政治上認識問題、處理問題。從這個意義上講,認真辦事,首先要在大是大非問題上“認真“。二要堅持以人為本。我出生于郵電世家家庭,由一個普通工人逐步成長為一名縣級領導干部。黨的教育、組織的培養、同志們的幫助是我成長的根基和源泉。因此,我要發揮郵政人的熱情,牢固樹立一切為了群眾、一切依靠群眾的觀點,始終不渝地貫徹黨的群眾路線,把群眾滿意不滿意、高興不高興、贊成不贊成、答應不答應作為我們一切工作的出發點和落腳點。努力實現好、維護好、發展好職工群眾的利益,真正做到為黨謀盡其忠,為民謀盡其力。總而言之,認真辦事,就是要自覺維護**局改革、發展、穩定的大局。就是要認認真真把**局自己的事情辦好。

第二,要誠實做人。以誠相待是我們中華民族的傳統美德,也是我們每一個共產黨人的必備品質。誠實做人,就是要做團結干事之人。團結是黨的生命。團結出生產力、出戰斗力、出凝聚力。團結干事,是省公司領導班子的優良傳統,我們務必要保持和發揚這一優良傳統,要象愛護自己的眼睛一樣,堅決維護好領導班子的團結。我對于民主集中制有個樸素的理解,正職講民主,副職講集中。要切實增強全局觀念,在工作中既有明確分工,做到人在其位,各謀其政,又能互相協調,互相支持,互相補臺。互相補臺,好戲連臺。在班子內部大事講原則,小事講風格,多理解、多溝通、多商量、多幫助。要努力形成一種思想上互相學習、政治上互相幫助、組織上互相監督、作風上互相促進、工作上互相支持、感情上互相尊重的良好氛圍。作為副職,我一定率先垂范,以身作則,努力做到作風民主,公道正派,誠實守信,與人為善,以誠待人,以德服人。努力營造一種身體累、精神不累的工作環境。能夠在一起工作是個緣分,我們要十分珍惜。對中層干部既要嚴格要求,又要熱情幫助,更要真心愛護。要用事業凝聚人心,把人心凝聚到干事創業上來。誠實做人,就是要做求真務實之人。要大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風。因此,我們搞改革、謀發展、保穩定,要堅持講實話、出實招、辦實事、創實績、求實效。要堅持實事求是,一切從實際出發,著眼長遠,狠抓當前,真正把心思用在實干上,把精力用在抓落實上,把時間花在解決問題上。切忌急功近利,搞形式主義,擺花架子,甚至弄虛作假,搞虛假政績。

要經常憶苦思甜,珍惜今天的崗位;

要堅決做到三不:不亂講,嚴守政治紀律;

不亂要,不該要的東西堅決不要;

其身不正,雖令不從“;

禁止別人做的,自己堅決不做,我真誠地請同志們對我進行監督、幫助。**局的今天經過歷屆班子和全市干部職工的辛勤耕耘,取得卓越的成就。明天,靠我們在座的各位和全市的職工同志們用智慧去描繪、用汗水去創造。讓我們在省公司的正確領導下,在市委市政府的支持下,以“三個代表“重要思想為指導,牢固樹立和落實科學的發展觀,解放思想、實事求是、團結奮斗、開拓創新,為建設**局美好的明天而努力奮斗!祝同志們工作順利,身體健康!謝謝大家!

就職表態發言

各位代表、同志們:

首先,我代表新當選的鎮政府領導成員,對人民代表所給予我們的信任,特別是選舉我任新一屆政府鎮長表示衷心的感謝!在這莊嚴的時刻,站在這里,我很榮幸,也非常激動。代表的信任,人民的重托,意味著責任重大。重任在肩,我們的選擇只有一個,那就是恪盡職守,不辱使命,不負眾望,以實際行動回報人民代表,回報全鎮人民。

×鎮是××縣的中心鎮。作為鎮長,我深感自己的能力和水平有限,責任和壓力重大。但是在我來××短短半年來,××各族人民對我的.工作給予了充分的理解與認可,成為我作好工作巨大動力。我堅信,路在人走,事在人為。我決心用××人民那種淳樸無私的品質,堅韌不拔的毅力,與時俱進的精神,來充實和提高自己,力爭以最佳的工作業績,來回報全鎮人民對我的關愛和厚望!

鎮長的任期是有限的,責任是無限的。我和政府班子成員決心從三個方面做好服務。

一是立足一個定位。就是立足于為人民服務這樣一個鎮長角色的定位。我是由人民選舉出來的,為人民服務就是我工作的出發點和落腳點,要用這句話時刻激勵和鞭策自己,努力做到權為民所用,利為民所謀,情為民所系,把自己全部的力量和才智,毫不保留地奉獻給××的各項事業。

二是帶好一個班子。就是帶出一個服務型的政府領導班子。建立人性化服務型的政府,是這次大會對人民代表的鄭重承諾,一諾重千金,實踐這個承諾將是我們每一位新的政府領導成員的重要任務。我雖然當選為政府鎮長,但一個人的智慧、知識、能力是有限的。我將把我有限的力量融入到政府一班人這個團隊中去,用團隊的力量彌補自身的不足,同心相應,同氣相求,身體力行,率先垂范,和大家一道,象抓經濟工作那樣抓好政府自身建設,象愛護自己的眼睛一樣愛護政府的形象,盡快建設一個勤政高效、務實創新、團結奮進這樣一個完整意義上的服務型政府,以擔負起新牧區建設的領導職責和歷史使命。

三是抓好工作落實。要始終如一地堅持加快發展這個第一執政要務,樹立科學發展觀,積極傳承歷屆政府領導班子創造的好經驗、好做法,廣泛聽取社會各界的意見和建議,不斷拓寬工作思路,創新工作方式,提升工作追求,勤奮工作,埋頭苦干,將狠抓落實貫穿于工作始終,同時還要始終如一地堅持依法行政,自覺接受鎮人大的依法監督和群眾監督,依靠社會各界力量,齊心協力開展工作。

各位代表,××的明天是美好的,有全縣人民的理解、信任和支持,我們一定能夠把我們的家園――××××鎮建設得更加美麗、迷人。

謝謝。

《鎮長就職表態發言》來源于本網會員分享,歡迎閱讀鎮長就職表態發言。

就職表態發言

尊敬的各位領導、各位同事:這次我被聘為學校辦公室主任,這是各位領導對我的信任與器重,這是各位同事對我的關心與支持。對此,我表示衷心地感謝!這次任職既是對我的信任和肯定,又是對我的鼓勵和鞭策。我將把今天作為一個新的起點,以新的姿態、新的境界,盡快進入新的角色,以良好的業績,回報學校領導和同事們的重托與期望。在此,我作三個方面的表態:

建設和作風建設,合理分工,職責明確,強化政治意識和創新意識,和辦公室的同事們一道求真務實、埋頭苦干,辦事公道,禮貌待人,文明辦公,為學校的領導和廣大師生提供更加優質的服務。

盡職守,勤奮工作,決不辜負黨委和干部職工對我的信任、希望和重托。謝謝!

就職表態發言

我是區屆人大常委會第次會議上被任命為區政府辦公室主任的。同時,按照分工協管農林、水利、民政、畜牧、林業、農機、交通、計劃生育等工作。年來,在區委、政府的下直接領導下,在人大各位主任、委員的監督支持下,我緊緊圍繞政府中心工作思路,緊密團結政府辦全體同志,認真履行參謀、協調、服務三大職責,堅持勵精圖治,務實高效,全力搞好工作。下面我將年來的工作情況和下一步打算向各位主任、委員作具體匯報,請大家批評、指正,并提出寶貴意見。

一、勤政務實,依法行政,努力搞好本職工作。

近年來,我緊緊圍繞協調服務作用的發揮,以增強工作效率、服務質量、協調能力為突破口,科學安排,從嚴要求,使辦公室辦文、辦會、辦事水平明顯提高。首先,周到細致辦文辦會。文件和會議是實施政令、推動工作的重要手段。政府出臺的的美意各文件都事關大局,在辦文過程中,我堅持高要求、高質量、高效率,嚴格把關,一絲不茍,做到快交、快辦、快發;在辦會中,堅持統籌考慮,合理安排,精心組織,加強協調,努力提高會議服務質量,確保政府工作的順利開展。其次,成功組織重大活動。圍繞政府中心工作,辦公室多次承擔大型活動,每次領導安排組織實施大型活動,我都按照求全求細的標準,認真考慮每一個細小問題,仔細推敲每一個具體環節,力爭把事情考慮的更周全,安排的更細致,處理的更完善。第三、綜合協調求活求諧。政府辦公室是政府工作的協調中心,年來,我注重強化大局觀念,協調上下左右,堅持原則性與靈活性相統一,遇事多跟有關部門早通氣、早協調、勤溝通、勤交流,較好地發揮了綜合協調作用,有效推動了各項工作順利進行。此外,在“非典”和防治“禽流感”期間,我臨危受命,任防治指揮調度中心副總指揮兼中心綜合協調組組長,面對這一系列突發事件,我時刻保持清醒頭腦,及時捕捉相關信息,抽調精兵強將,組織繪制全區疫情變化曲線,及時預測預警分析,給區領導正確決策提供了依據,為全區防治“非典”和“禽流感”工作的最后勝利做出了自己的貢獻。

二、積極發揮綜合協調,圓滿完成各項工作。

一是加快農業四大基地建設。蔬菜基地以發展大棚菜和露地蔬菜為重點,從萬畝調增到萬畝;林果基地從萬畝調增到萬畝;規模化花木基地發展到畝,畜產基地規模化養殖小區長足發展,全區畜禽總飼養量達到萬(只)。農業經濟結構進一步優化,糧經比向6:4穩步推進。

二是大力改善農業基礎條件。農機、水利、開發多輪齊動,全區爭取國家投資萬元,完成中低產田改造萬畝,投資萬元,發展節水面積萬畝,投資萬元,完成處人畜飲水工程,解決了個自然村、萬人和余頭大牲畜的飲水困難。投資萬元,啟動了源自澇河除險加固等處水利設施改造工程。

三是大力實施植樹造林,改善生態環境。全區實施了以大運高速公路為主的生態綠化和通道綠化工程,綠化道路公里。實施了萬畝紅棗工程、萬畝三北四期工程、萬畝退耕還林工程、萬畝日元貸款工程,累計植樹萬株,生態環境得到較大改善。

四是加快交通公路建設。年來,全區共投資萬元,對路段、段三級公路、國道段進行拓寬改造,對臨大路段進行路面翻修,新建至村連接線二級公路。

通過辦公室班子成員的密切配合和全體工作人員的幫助支持下,我兢兢業業,務實創新,作出了一定的成績,但離人民群眾三個代表的要求還有差距。如果這次區人大能通過我的任命,我將在自己的崗位上再接再厲,不斷進步,努力做好以下幾方面工作。

一堅持學習,加強修養,保持政治上堅定繼續加強對馬列主義、毛思想、鄧理論和“三個代表”的重點學習,用它們武裝頭腦,樹立正確的理想信念,始終同黨中央保持高度一致。繼續學習社會主意市場經濟知識、科技知識,全面提高綜合素質,增強依法行政觀念,自覺接受人大、政協以及社會各界的監督。加強學習社會主義市場經濟、現代科技知識以及法律法規和業務理論,拓寬知識面,提高指導工作的科學性和駕馭復雜局面的能力。并把學習與改造人生觀、世界觀、價值觀結合起來,把學習與調查研究綜合起來,把學習與實際工作結合起來,使各項工作扎實有效的順利開展。

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