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同學(xué)間的溝通(精選15篇)

時(shí)間:2023-12-10 08:23:31 作者:雨中梧

優(yōu)秀作文能夠引發(fā)讀者的共鳴,讓人產(chǎn)生共同的情感和體驗(yàn)。以下是小編為大家精選的優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。

同學(xué)溝通的作文

星期六晚上,我寫完了作業(yè),想去看電視,就發(fā)現(xiàn)爸爸正愉快地看著球賽。我問爸爸:“爸爸,能不能給我看會(huì)電視!?”爸爸的臉立馬由晴轉(zhuǎn)陰,說:“不行,你現(xiàn)在快要畢業(yè)考了,還不趕緊復(fù)習(xí),作業(yè)寫完了沒有?”“我作業(yè)寫完了。”我弱弱地說。“那也不行!快回房間復(fù)習(xí)去!”爸爸的語氣是多么的堅(jiān)決。這時(shí),我可不開心了,責(zé)備道:“以前可不是都說好了,寫完作業(yè)就可以看一會(huì)電視的,怎么可以這樣不守承諾!”爸爸說:“現(xiàn)在可不行,這不是要畢業(yè)考了嗎?”爸爸過說,兩眼卻緊盯著電視屏幕看,卻仍不忘說道,“得多復(fù)習(xí)點(diǎn)才行啊”“你真的是為我著想嗎?是你要球賽吧!”我氣沖沖的回了房間。“這孩子……”身后轉(zhuǎn)來爸爸的嘆息聲。

回到了房間,我很無聊,看著書打發(fā)時(shí)間罷了。突然,我看到了一段:“人與人之間要不斷溝通,溝通的魅力是的,因?yàn)闇贤ㄓ兄鵁o限的空間。我看到這,把書靜靜地合上,想著:“對(duì)呀!老爸白天這么累,背著照顧一家人的負(fù)擔(dān),也要讓他放松一下啊!我要跟他溝通一下,免得他傷心。”

我來到了客廳,揉揉爸爸地肩膀說:“爸,對(duì)不起,你累了,我不和你搶電視看了。”爸爸一把拉過我,說:“兒子,我也不應(yīng)該對(duì)你那么嚴(yán)厲,我們一起看球賽吧!”這一晚,我感覺到了溝通帶給我的溫馨和快樂。

人與人的內(nèi)心世界就宛如江河的此岸與彼岸,要想達(dá)到江河的彼岸,就必須建造一座堅(jiān)固的橋梁;要想走近他人的內(nèi)心世界,就必須建造一座通向心靈的橋——學(xué)會(huì)溝通。讓我們多多溝通,做一個(gè)愛溝通的好少年吧!

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同事之間的溝通技巧

面對(duì)那么多的新同事,想要馬上得到她們的信任那是不可能的,不要急著和她們建立有好關(guān)系,要循序漸進(jìn),選擇一個(gè)適合自己的溝通方法,和她們慢慢溝通,相信時(shí)間可以證明一切,通過自己的努力和她們建立一個(gè)友好的人際關(guān)系。下面本站小編整理了同事之間的溝通技巧,供你閱讀參考。

1.人格塑造,人格魅力是很重要的,這個(gè)當(dāng)然也不是生下來就有的,那么你一定要提高自己的基礎(chǔ)語言溝通,我們不管在任何時(shí)候都是把做人放在第一位。

2.真誠(chéng)相見,同事和同事之間要有一個(gè)良好的人際關(guān)系,我們要學(xué)會(huì)如何更好的去真誠(chéng)合作,對(duì)于自己的同時(shí)有一定的信任感才好。

3.贊美和欣賞,同事之間要不斷地去學(xué)習(xí),互相學(xué)會(huì)一起來進(jìn)步,你要學(xué)會(huì)如何去贊美對(duì)方,從對(duì)方的身上學(xué)到一些優(yōu)點(diǎn)來學(xué)以致用。

4.學(xué)會(huì)聆聽,這個(gè)是很重要的,雖然小編在多篇經(jīng)驗(yàn)中提及到這個(gè)聽,但是我還是想說,我們一定要學(xué)會(huì)如何去傾聽,這是你溝通的另一種升華。

5.少爭(zhēng),工作中難免會(huì)遇到一些問題,我們不能為了一些利益的問題和同事互相爭(zhēng)取,這樣是很傷害人的,你應(yīng)該學(xué)會(huì)更好的去幫助同事,這是你人格魅力一種體現(xiàn)。

6.學(xué)會(huì)寬容,任何人都會(huì)犯錯(cuò)誤,那么同事之間難免會(huì)出現(xiàn)一些小的錯(cuò)誤和摩擦,那么我們一定要用寬容的心去面對(duì),千萬別想著去改變同事。

7.學(xué)會(huì)巧用語言,對(duì)于自己的說話一定要學(xué)會(huì)如何說話,最好不要帶傷害人的話,也有要利用委婉的言辭去溝通。當(dāng)然幽默也是一種語言哦。

8.理解同事,作為同事吧,其實(shí)和同學(xué)還是有區(qū)別的,我們一定要站在對(duì)方的立場(chǎng)去思考問題,不要?jiǎng)硬粍?dòng)就是情緒化,還有我們要善待身邊的人,更好的去理解他們,畢竟都是在為公司打工。

一、謙虛的向她們學(xué)習(xí)。

一開始不可能就得到同事的認(rèn)可,要用心的觀察觀察周圍的事物,向同事切中要領(lǐng)的問題,不要一開始就一味的去向同事炫耀自己有多高的文化水平,有多深的資質(zhì),這樣會(huì)讓人感到反感,而且也不要忽略身邊不起眼的同事,或許有一天對(duì)方會(huì)成為自己的頂頭上司,又或者是好朋友,或者是工作伙伴,所以一開始就要向她們謙虛的學(xué)習(xí),不能太張揚(yáng)。

二、不能立馬判斷誰是你重要的,誰是你的好朋友。

不能看到同事第一眼就立馬的斷定這個(gè)人會(huì)是自己的好朋友,或者頂頭上司,不能憑感覺去斷定,只有通過平時(shí)的接觸交流才知道,也不能輕易的相信別人對(duì)自己的閑言碎語,說某某怎樣怎樣,而去孤立別人,這個(gè)是不可取的,每一個(gè)同事可能都會(huì)成為你工作當(dāng)中的引導(dǎo)者,你可以在她們身上了解到公司更多的情況。

三、不能隨意去打聽別人的隱私。

不能隨便的去打聽同事的隱私,也不能隨意的去聽她們的閑言碎語,一天到晚都說一些八卦的新聞,不單單同事對(duì)自己的為人不信任,最終有一天自己也會(huì)成為別人口中談?wù)摰膶?duì)象。

四、和她們友好相處。

因?yàn)樵谀氵€不了解對(duì)方的情況下,你是不知道對(duì)方的人際關(guān)系有多廣泛,要和她們建立友好的關(guān)系,也讓她們成為自己人脈的一部分,捉住和每一個(gè)同事在一起的時(shí)間,即使在對(duì)方身上得不到自己想要的信息,但是也可以和她們建立好關(guān)系。

五、擴(kuò)大人脈。

六、慢慢去融入她們。

剛進(jìn)公司可能自己就會(huì)成為她們不信任或者懷疑的對(duì)象,甚至還會(huì)有人對(duì)自己冷漠和歧視,不管怎樣都要相信時(shí)間可以證明一切,不要操之過急的和她們建立人際關(guān)系,要花時(shí)間慢慢的去尋找一種適合自己的方式去和她們建立人際關(guān)系。

同事之間的溝通技巧

有思想其實(shí)就是有自己的主見。與同事聊天時(shí),應(yīng)該將自己置身于當(dāng)前的話題中,這意味著你不能僅僅是隨聲附各,你必須說出自己的想法,與他人互動(dòng)。言語之間,注意要保持你的個(gè)性,否則久而久之你就失去了你的價(jià)值,沒有人在乎你的想法。

職場(chǎng)中多多少少都會(huì)有那么見個(gè)人,他們工作能力強(qiáng),深受老板和客戶的喜愛,從而變得非常驕傲自大,也十分喜歡在和同事聊天的時(shí)候炫耀自己。請(qǐng)你千萬別做那樣的人。因?yàn)槿硕际怯屑刀市睦淼模f一對(duì)方的內(nèi)心因此開始萌發(fā)出嫉妒和懷恨的種子呢?以后在工作中可能會(huì)為難眾多,所以,還是應(yīng)該懷有謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度,這樣你說出的'話才中聽,同事才會(huì)喜歡和你聊天。

同事之間除了工作之外的話題,還有很多話題可以討論,有些話題可以增進(jìn)感情,有些話題則會(huì)起著反作用,比如,在背后說人的壞話、當(dāng)面評(píng)論別人的是非。你要記住同事之間沒有真正的知己,你們可以做朋友,但對(duì)方未必是一個(gè)胸懷大度、替你著想的人,你現(xiàn)在說的每一句話,都有可能會(huì)傳到那個(gè)人的耳朵里,口無遮攔只會(huì)給你帶來不好的人緣。

我們待人應(yīng)該真誠(chéng),這是肯定的,但它并不等于完全無所保留、和全盤托出。在面對(duì)你并不了解的同事時(shí),你們之間的話題應(yīng)該有所限定,一些關(guān)于你的隱私的事情最好是要有所保留,因?yàn)槟銦o法確定對(duì)方的人品,更無法預(yù)知這么“信任”對(duì)方的后果是好還是壞。

同學(xué)溝通的作文

什么是溝通呢?溝通能對(duì)我們的學(xué)習(xí)和生活有影響嗎?溝通,它能為我們尋找友誼嗎?溝通,它能驅(qū)趕那些痛苦的事嗎?我的親身經(jīng)歷告訴我,溝通有無限樂趣!

一個(gè)秋天的早晨,對(duì)于我們級(jí)的學(xué)生來說,那是一個(gè)神圣的早晨,一群21世紀(jì)出生的我們背著包,手拿著通知單,高高興興得來到了新的中學(xué),我來到了13班報(bào)了名。第二日我們就開學(xué)了,我又一次來到那間寬敞明亮的教室,看到的都是不熟悉的面孔。在我的面前晃來晃去的,不停的打鬧著,看到這樣的情境,我回想起了小學(xué)那段美好的時(shí)光一一早晨與同伴結(jié)伴而行地來到學(xué)校,在課堂上一起討論問題,課后一同玩耍。我的耳旁回想起那一聲又一聲天真無邪的笑聲。想著想著,心里頓時(shí)有些不好受。這時(shí)我多么渴望有一個(gè)知心朋友與我共同學(xué)習(xí)共同玩樂啊!

一個(gè)短暫的午休時(shí)間,那段時(shí)間對(duì)于我來說是漫長(zhǎng)的,是很難熬的,哎,我的好友們,你們現(xiàn)在的處境同我一樣的嗎?哦,但愿不是如此。尷尬的我坐在椅子上,想著;人間的一句俗語,身邊的一切都可以沒有,但唯獨(dú)唯一懂你的知心好友卻不能沒有,因?yàn)樗麄兪悄銈兊木裰е淮斡忠淮蔚財(cái)v扶著你淌過一條又一條河,爬過一座有又一座山。

我心中有了這樣的念頭,說干就干,決不推辭,我連忙清了一下嗓子,來到一位同學(xué)的跟前說到:“我能和你做個(gè)朋友嗎?我叫小坤,你呢?”“哦,當(dāng)然了。”我的臉頓時(shí)熱乎乎的。從此,我們一同學(xué)習(xí),一同玩樂,一同傾訴,因?yàn)槲覀兌加泄餐恼Z言。我從此以后不再孤單了。我用溝通的方法找到了朋友,找到了快樂,找到了生活的樂趣!

總之,溝通是我們生活的法寶,朋友們,你們也來感受一下溝通的樂趣吧!

社區(qū)護(hù)患之間的溝通技巧

我國(guó)的護(hù)理事業(yè)正處于一個(gè)蓬勃發(fā)展和深刻變革的時(shí)期,護(hù)理工作的范圍已經(jīng)擴(kuò)大到社區(qū),家庭,在經(jīng)濟(jì)飛速大今天,人們對(duì)護(hù)理的要求和健康的需求提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)。護(hù)患之間的關(guān)系適醫(yī)療過程的關(guān)鍵,好的護(hù)患關(guān)系能為患者克服困難,消除焦慮和滿足健康需求提供條件。護(hù)患關(guān)系若能和諧的互動(dòng),就能得到共同認(rèn)識(shí),并可制定目標(biāo)和達(dá)到目標(biāo)。

首先,良好的護(hù)患溝通能縮短護(hù)患間心理差距,良好的護(hù)理工作者形象,其一言一行應(yīng)讓患者感到你是一個(gè)受過嚴(yán)格訓(xùn)練,素質(zhì)較高,責(zé)任心較強(qiáng)的人,能給予患者安全感,取得患者信任。例如:張奶奶因?qū)m頸癌入院后,心情非常沮喪。負(fù)責(zé)護(hù)士接待了她,熱情的進(jìn)行入院宣傳教育。“張奶奶”前“張奶奶”后不停的叫著,慢慢的打開了她的的心扉之門。幾次溝通交流后,負(fù)責(zé)護(hù)士對(duì)張奶奶的家庭背景及心中陰影有了了解。終于,她每天見了護(hù)士后都心情特好,配合醫(yī)療,很快完成放療計(jì)劃而康復(fù)出院。

其次,良好的護(hù)患溝通是為了更有效的.工作,是治療的基礎(chǔ)。我們的護(hù)士層次不一,患者的文化水平不同,因此溝通效果各有差異。那么,我們必須對(duì)患者的十知道了如指掌,針對(duì)患者的性格特征實(shí)施健康教育。

最后,良好的護(hù)患溝通可以化解醫(yī)療糾紛,因此,這種幫助性的專業(yè)性關(guān)系只有建立在相互信任,相互理解的基礎(chǔ)上,才能更好的滿足患者的各種需要,為服務(wù)對(duì)象提供真正高質(zhì)量的護(hù)理服務(wù)。

同學(xué)溝通的作文

人字的結(jié)構(gòu)是什么?大家也許都會(huì)說一撇一捺。人字雖好寫,但大家卻不知,“人”字就算再好寫,少了溝通、交流,這一撇一捺永遠(yuǎn)也組合不到一起。是的,溝通和交流在我們平時(shí)交往、生活中起到很大的作用。有時(shí)我們也會(huì)在溝通中尋找到些許快樂。

都說和身邊的人發(fā)生誤會(huì)了,通過溝通來化解誤會(huì)是最好的方法,可這方法不見得用在任何人身上都管用。在幾年前,我的同桌是一個(gè)矮個(gè)子男生。有一次,我們和幾個(gè)小伙伴在一起打撲克牌,這可不是老師們口中所說的賭博。只是一群小伙伴打著玩而已。開始,他旗開得勝,我們每局都敗在他的手下,過了一會(huì)兒,他臉上的笑容消失了,我們都知道他的牌不好,就對(duì)他發(fā)起猛烈的進(jìn)攻。這時(shí)他拍了拍后腦勺,說:“糟了,我該給鄰居李大伯拿藥了”。說完,甩開凳子就跑。我們憤憤地說:“癩皮狗,鬼曉得是真拿藥還是假拿藥!”可我跟他必竟是這么久的同桌,所以打心底兒對(duì)剛才的咒聲感到慚愧,因?yàn)槲抑浪恢笔莻€(gè)熱心腸的人。下午放學(xué),我追上他想跟他說對(duì)不起,他好像知道我要說什么,便搶先說道:“我知道他們會(huì)罵我的,可是我知道你不會(huì)罵我的,對(duì)嗎?”走著走著,我們之間的誤會(huì)通過溝通煙消云散了。事后,我勸小伙伴們?nèi)ズ退麥贤贤ǎ蛩狼福伤麄冃睦锊恢氲氖裁矗恢眻?zhí)迷不悟。所以,我前面才會(huì)說溝通不是用在任何人身上都管用。

溝通使人快樂,能給人帶來意想不到的驚喜。能使發(fā)生誤會(huì)的朋友重歸于好,能使傷心的人快樂,能使落魄的人變得堅(jiān)強(qiáng),讓更多的人忘掉憂傷,從跌倒的地方爬起來,向著自已的理想進(jìn)發(fā)。

同學(xué)溝通的作文

生活中的許多煩惱都來自于人與人之間的隔閡,同學(xué)與同學(xué)之間要是因缺少溝通而產(chǎn)生誤會(huì)就仿佛會(huì)成為一條無法逾越的溝壑,阻隔這兩人之間的關(guān)系。

記得有一次我和同學(xué)約好在第二天下午三點(diǎn)一起去打乒乓球,可是到了第二天下午,我在乒乓球案子前左等右等,確不見那個(gè)同學(xué)的身影。到了下午四點(diǎn)多,那位同學(xué)還是沒有來,我頓時(shí)火冒三丈,一位他是在欺騙我,便生氣的回到家里。于是我和他之間的誤會(huì)就有此產(chǎn)生了。在以后的幾天里,我只要以見到他立刻就扭頭走,一句話也沒跟他說。

可是我們兩畢竟是同學(xué)啊,我終于有一天難以按耐住自己的心情,來到他跟前,氣憤的問道。

你那天為什么沒有來?

我那天是要來的,可是在路上卻不幸被一只狗咬傷了,本想打電話說一聲,可你家一直沒人接。

哦?那你為什么事后不告訴我啊?

我是要跟你解釋的,可你一見我扭頭就走,我哪里有機(jī)會(huì)啊。

看來我真的是冤枉了他啊,我向他道了歉,并且保證以后做事前一定要分清青紅皂白啊!

哎,是啊,正是因?yàn)槲液屯瑢W(xué)之間的溝通太少,才導(dǎo)致了這個(gè)誤會(huì)的發(fā)生。

看來溝通是多么重要啊,我想只要和同學(xué)之間多一些溝通,這些誤會(huì)、隔閡就一定會(huì)消除。要知道溝通就猶如人與人之間的橋梁、索道啊!

溝通是生活中絕對(duì)不可以卻少的一部分啊!!!

作文二:同學(xué)之間的交談原則。

同學(xué)之間天天都在說話,但同學(xué)們說話并不是隨心所欲,想說什么就說什么。說話總是雙向的,它是根據(jù)說話的對(duì)象,場(chǎng)合的不同,說不同的話,只有這樣才能創(chuàng)造出一個(gè)和諧,融洽的氣氛。達(dá)到說話的目的。為此,同學(xué)之間說話要注意以下基本原則。

一,尊重的原則。說話要尊重他人,這是說話者最起碼的要求。不管說話的對(duì)象地位高還是低,窮還是富。尊重是溝通說話者與說話對(duì)象心靈的橋梁。

二,褒揚(yáng)的原則。褒揚(yáng)是心靈無聲的問好。有了它。可以讓人心悅神舒;有了它,可以讓每張臉上現(xiàn)出滿意的笑容;有了它,便有了隨利溝通感情,交流思想的可能。

三,變通的原則。有時(shí)候遇到特殊情況或特殊場(chǎng)合而處于尷尬境地時(shí),說話者就需要改變?cè)掝},從側(cè)面迂回達(dá)到說話目的,這樣往往會(huì)受到柳暗花明的效果。

四,幽默的原則。幽默是語言的調(diào)料,有了它,語言變得醇香撲鼻。幽默是語言智慧的火花,有了它,語言放射出活力,靈感,哲理的光輝。幽默而富有哲理的話,使人雖未如愿而不感失望。

作文三:同學(xué)之間的溝通。

有一天,在英語課上,我從桌子里取出新買的卷筆刀,同桌伸手捅我一下。他示意我專心聽課。狗拿耗子多管閑事。我故意把卷筆刀在他面前晃來晃去,他竟然舉手告訴了老師。我慌了手腳,準(zhǔn)備把卷筆刀藏起來,老師走過來把它沒收了。氣的我真想給他一拳,等著瞧吧!

上語文課的時(shí)候,老師讓我們練鋼筆字。我知道同桌有個(gè)習(xí)慣,喜歡用手撐著頭寫字,胳膊老過界。你得罪我在寫,別怪我不客氣!我擠出墨水,在桌子上劃了一條分界線,又朝他晃了晃拳頭。他的胳膊果然越界了,我毫不留情的打了他一下。他眉頭一皺,無可奈何的把手臂縮了回去。

我把筆套拔下又套,套了又拔,不知道怎么辦才好。突然,同桌小聲問我:怎么還不寫?我只好告訴他:鋼筆沒水了干嘛不早說?!他立刻從書包里取出墨水遞給我。這時(shí),我也不知說什么好,只是悄悄的把分界線擦去,從此以后,這條線再也沒有在我倆的桌上出現(xiàn)過。

家長(zhǎng)和老師之間的溝通技巧

有的家長(zhǎng)經(jīng)常說“老師,我的孩子不會(huì)穿鞋,請(qǐng)老師幫助穿好;我的孩子吃飯慢,老師多給喂喂”之類的話。他們從來不提及讓孩子學(xué)習(xí)生活方面的技能,而是一味地讓老師代勞。

此類家長(zhǎng)在家一定是包辦代替,什么都幫孩子做好,完全不考慮孩子的能力,這是包辦代替型家長(zhǎng)。此種類型的家長(zhǎng)容易培養(yǎng)出生活自理能力差的孩子,做事情自信心不足,不適應(yīng)集體生活。

應(yīng)對(duì)措施:

1、利用家長(zhǎng)開放日,讓家長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)自己孩子與其他孩子在生活自理方面存在的差距。

2、與家長(zhǎng)單獨(dú)溝通,讓家長(zhǎng)了解此年齡段孩子應(yīng)該掌握的生活技能有哪些?幫助家長(zhǎng)樹立正確的教育觀。

3、教給幼兒生活方面的技能技巧,在幼兒園提供給幼兒更多鍛煉的機(jī)會(huì),幫幼兒樹立自信心,讓幼兒愿意為自我服務(wù),并把幼兒的成功及時(shí)反饋給家長(zhǎng)。

類型二:望子成龍。

有些家長(zhǎng)一來接送孩子,就和老師長(zhǎng)談,還經(jīng)常給老師打電話,詢問孩子在幼兒園的種種表現(xiàn),“孩子吃得怎么樣?睡得怎么樣?上課回答問題了嗎?學(xué)的東西都掌握了嗎?在家需要家長(zhǎng)怎樣輔導(dǎo)?”等等。

其實(shí),此類家長(zhǎng)對(duì)孩子抱以重任,“望子成龍”的心態(tài)過重,希望孩子樣樣都出類拔萃,遙遙領(lǐng)先,有些急功近利,卻往往造成孩子做事情膽怯,缺乏創(chuàng)造力。

應(yīng)對(duì)措施:

1、與家長(zhǎng)單獨(dú)溝通,讓家長(zhǎng)了解此年齡段孩子應(yīng)該具備的各種能力,討論過分管制孩子會(huì)造成不良后果的嚴(yán)重性,幫助家長(zhǎng)樹立正確的教育觀。

2、教師在幼兒入園、離園時(shí)主動(dòng)與他交流幼兒在園情況,多報(bào)喜少報(bào)憂,最好長(zhǎng)話短說。

3、舒緩幼兒情緒,鼓勵(lì)其認(rèn)真完成每件事,只要盡自己最大的努力就可以了。

類型三:漠視教育。

有的家長(zhǎng)從不主動(dòng)與老師交流孩子在幼兒園或在家中的情況。如果老師與他反饋幼兒在園情況時(shí),好的方面他只是表示同意,不好的方面嘴里說“配合老師,幫助孩子改正”,卻沒有看到他真正行動(dòng)。這類家長(zhǎng)其實(shí)是在漠視教育。此種類型家長(zhǎng)會(huì)造成幼兒對(duì)一切事物產(chǎn)生無所謂的態(tài)度,不求上進(jìn)。

應(yīng)對(duì)措施:

1、先了解家長(zhǎng)不交流的真正原因:是工作忙?還是不知道該怎么配合老師?

2、與家長(zhǎng)個(gè)別溝通,教給家長(zhǎng)配合的方法,向其說明配合后會(huì)產(chǎn)生的效果。對(duì)工作忙的家長(zhǎng),老師可以以書信的方式與之交流,幫助家長(zhǎng)解決教育問題。

3、向家長(zhǎng)宣傳幼兒園豐富多彩的活動(dòng),鼓勵(lì)幼兒積極參與到各項(xiàng)活動(dòng)中來,取得好成績(jī)后及時(shí)向家長(zhǎng)匯報(bào)。

與伴侶之間的溝通技巧

你會(huì)溝通嗎?這個(gè)問題大家有想過嗎?本站小編帶大家學(xué)習(xí)一下伴侶之間,應(yīng)該怎么通過溝通來了解對(duì)方并讓對(duì)方了解你!

不存在不溝通的人,冷漠,辱罵,暴力,都是溝通,只不過是惡劣的溝通,表達(dá)的意思是:我不在乎你,我討厭你,我恨你。

不善于溝通,或不屑于溝通,相愛的人,難免走向冷漠,最后失去感覺,這很可惜。碰上一個(gè)自己愛的人,原本難得。

珍惜并保護(hù)自己的愛情,應(yīng)該遵守這幾條伴侶溝通原則:

首先,當(dāng)然是愛。當(dāng)人感覺到敵意時(shí),不太可能接受對(duì)方的建議,自我保護(hù)機(jī)制反而激活,更抗拒對(duì)方。這也是陌生人社交網(wǎng)絡(luò)里溝通效率極低的原因,因?yàn)閿骋馓R姟o論在什么場(chǎng)合,你希望他人接受自己的觀點(diǎn),放下敵意是第一步。

其次,是平等。美國(guó)有統(tǒng)計(jì)數(shù)字顯示,男性拒絕分享家庭事務(wù)的決定權(quán),離婚率或不快樂比率,四倍于平等分享決定權(quán)的家庭。這對(duì)中國(guó)家庭也有借鑒意義。

不要默默忍受。忍讓被中國(guó)人視為美德,其實(shí)是積累矛盾的壞習(xí)慣,你的感受、想法、觀點(diǎn),尤其是覺得受到的傷害,都應(yīng)及時(shí)表述,否則,這焦慮將在最薄弱的地方發(fā)泄,或是辱罵孩子,或是莫名其妙通過其他小事發(fā)火,最后一團(tuán)糟。當(dāng)你心里有事時(shí),不要在嘴上說“沒事”。

有禮貌。對(duì)伴侶粗魯,對(duì)外人禮貌;門內(nèi)是暴君,門外是順民。不要做這樣的人,那個(gè)愛你的人,值得你對(duì)ta最好。

專注事實(shí)。清楚描述事實(shí)即可,不要擴(kuò)大、升級(jí)及做價(jià)值判斷。“我感覺很不舒服,廚房今天氣味很臭,你昨晚答應(yīng)睡前扔垃圾,卻沒有做。”——到此為止,這是一句很好的溝通,可惜,不少人不愿意結(jié)束,將接著說這些:你總是這樣……你是個(gè)言而無信的家伙……你就像你媽媽一樣,永遠(yuǎn)是自我中心……嫁給你算我倒霉……我前男友非常愛干凈!

學(xué)習(xí)。溝通技能是可以學(xué)習(xí)的,你看了這篇文章,就是學(xué)習(xí)。不要以“我嘴笨”,“我刀子嘴、豆腐心”之類的托詞拒絕學(xué)習(xí)和提升。拒絕學(xué)習(xí)的意思是:你我都不配更好的未來。

父母之間的溝通

爸爸,我想對(duì)您說,您的兒子已經(jīng)長(zhǎng)大了,有了屬于自己的理想。可在您的眼里,似乎我永遠(yuǎn)都長(zhǎng)不大,所以您試圖左右我的未來,要我繼承您的職業(yè),當(dāng)一名救死扶傷的醫(yī)生。我想對(duì)您說,不!我不想當(dāng)醫(yī)生,并不是因?yàn)槲铱床黄鹉穆殬I(yè),相反,我認(rèn)為您從事的職業(yè)很偉大。然而我不想每天面對(duì)病人,我更喜歡一個(gè)人,安安靜靜地坐在畫室,沉浸于線條與色彩,涂抹、創(chuàng)作,因?yàn)橐恢币詠恚叶枷氘?dāng)一名自由的藝術(shù)家。

爸爸,我想對(duì)您說,我已經(jīng)不是從前那個(gè)拖著鼻涕的小孩,請(qǐng)您別再用教訓(xùn)的口吻跟我說話。我知道您是為我好,希望我將來有個(gè)穩(wěn)定的職業(yè),有份穩(wěn)定的收入。可您應(yīng)當(dāng)知道,當(dāng)一個(gè)人從事他所不喜歡的職業(yè),那實(shí)在是一種終生的折磨。我想對(duì)您說,您不能光憑自己對(duì)醫(yī)生職業(yè)的感覺就武斷地認(rèn)定別人也會(huì)像您一樣熱愛它。您不是不知道,我從小見了血就暈,見了那些泡在福爾馬林溶液中的標(biāo)本就吃不下飯,可您卻要我像您一樣當(dāng)一名出色的外科醫(yī)生,繼承您高超的外科技術(shù)。我想說,爸爸,兒子天生不是當(dāng)外科醫(yī)生的材料,如果非要我當(dāng),那一定會(huì)讓您大失所望。

爸爸,我想對(duì)您說,在這個(gè)家里一直都缺乏民主的空氣,您對(duì)自己的兒子不是訓(xùn)斥就是打罵,所以我總不敢違背您的意愿,也一直不敢對(duì)您說出自己的心里話。您工作太忙,沒有時(shí)間陪伴您的妻子和兒子。在這個(gè)家里您從來說一不二,根本不容自己的兒子犯一點(diǎn)錯(cuò)誤,所以我開始變得膽小,成天膽戰(zhàn)心驚,害怕出錯(cuò)。我希望您能擁有父親的寬容,允許我為自己的行為申訴和辯解,一家人本來應(yīng)當(dāng)好說好商量。在單位,您是一名出色的外科醫(yī)生,可在家里,您卻不是一位可親的父親,在我的心目中,您永遠(yuǎn)是那么嚴(yán)肅,那么不可接近。

爸爸,我想對(duì)您說,兒子是深深愛著您的,只希望您能給兒子一個(gè)選擇自己人生道路的機(jī)會(huì)。或許我的選擇并不如您所愿,但畢竟是我自己的選擇,我自己的路應(yīng)當(dāng)讓我自己來走,那樣我會(huì)感激您一輩子。我想對(duì)您說,父親和兒子之間,本來應(yīng)當(dāng)可以進(jìn)行平等的對(duì)話。

爸爸,我想對(duì)您說,為了寫這封信,我鼓了半天的勇氣,有些話一直憋在心里,我覺得不能不說。爸爸,您年紀(jì)一天天大了,每天工作都這么拼命,長(zhǎng)此以往對(duì)您的健康十分不利,您該學(xué)會(huì)適當(dāng)?shù)胤潘桑榭諑液蛬寢尦鋈プ咦撸駝e的家庭一樣,一家人在一起開開心心、和和美美度一個(gè)愉快的長(zhǎng)假。

爸爸,最后我還想對(duì)您說:祝您健康!

醫(yī)患之間的溝通技巧,溝通技巧

在醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的社會(huì)背景下,我院領(lǐng)導(dǎo)要求全院醫(yī)護(hù)工作人員要建立良好的醫(yī)患關(guān)系,加強(qiáng)與患者的溝通,充分尊重患者的知情權(quán)、選擇權(quán),使患者積極支持、配合醫(yī)療工作,減少不必要的醫(yī)患糾紛,使醫(yī)務(wù)工作者有良好的心態(tài)從事醫(yī)療事業(yè),推動(dòng)口腔醫(yī)院科學(xué)的發(fā)展。

1.1溝通的目的醫(yī)患溝通是為了滿足醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)療目的以及醫(yī)療服務(wù)情景的需要,是特定的人際交流。優(yōu)質(zhì)有效地進(jìn)行醫(yī)患溝通,首先需要醫(yī)患雙方有溝通的愿望,其次必須具備溝通的信息以及合適的溝通場(chǎng)所和方式。由于社會(huì)分配的原因,決定了醫(yī)療活動(dòng)中醫(yī)患角色的不對(duì)稱,它主要體現(xiàn)在文化、職業(yè)、知識(shí)、環(huán)境、目的、需求、心理、生理等方面,特別在醫(yī)學(xué)的理解和相關(guān)知識(shí)的擁有上優(yōu)劣勢(shì)明顯。同樣,社會(huì)文化背景不同的患者,對(duì)醫(yī)療活動(dòng)的理解和醫(yī)療服務(wù)的需求,也存在差異,正是這些優(yōu)劣勢(shì)和差異要求進(jìn)而影響了醫(yī)患溝通。醫(yī)患溝通,要求醫(yī)務(wù)人員及時(shí)了解并滿足患者被理解的需求,受尊重的需求,及時(shí)和有序服務(wù)的需求,感覺舒適的需求等等。同時(shí)也應(yīng)掌握患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)的期望,具體的需求,每個(gè)醫(yī)療環(huán)節(jié)的疑慮,對(duì)醫(yī)療服務(wù)的感覺以及醫(yī)療服務(wù)需求的關(guān)鍵點(diǎn)等等,充分了解患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)和疾病治療效果的滿意度,以便于醫(yī)院提供患者急需、適宜的醫(yī)療和相關(guān)服務(wù)。同樣也便于患者對(duì)自己所參與的醫(yī)療活動(dòng)過程有較為符合實(shí)際的了解。

1.2醫(yī)患溝通是醫(yī)療診斷的需要疾病診斷的前提是對(duì)患者疾病起因、發(fā)展過程的了解,病史采集和體格檢查就是與患者溝通和交流的過程,這一過程的質(zhì)量,決定了病史采集的可靠程度和體格檢查的可信度,在一定意義上也就決定了疾病診斷正確與否。醫(yī)患溝通是臨床治療的需要,醫(yī)療活動(dòng)必須由醫(yī)患雙方共同參與完成,服務(wù)的有效和高質(zhì)量,必須建立在良好的醫(yī)患溝通的基礎(chǔ)上。醫(yī)務(wù)人員在進(jìn)行醫(yī)療服務(wù)時(shí),應(yīng)帶有鮮明的個(gè)人醫(yī)學(xué)體驗(yàn)和認(rèn)識(shí),他(她)有義務(wù)將自己對(duì)疾病的看法以及治療中的要求,通過語言的形式傳輸給患者,患者將對(duì)這種醫(yī)療信號(hào)的理解治療過程的心理感受和生理反應(yīng)反饋給醫(yī)生、護(hù)理人員,這種傳輸與反饋循環(huán)貫穿于整個(gè)醫(yī)療活動(dòng)。

1.3醫(yī)患溝通是醫(yī)學(xué)發(fā)展的需要隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)科技特別是現(xiàn)代醫(yī)療儀器工業(yè)的高速發(fā)展,醫(yī)療儀器在醫(yī)療活動(dòng)中的作用越來越大,臨床醫(yī)生對(duì)儀器的依賴性也就越來越大,診斷、治療的科學(xué)分析,邏輯思維和推理及歸納能力卻越來越差。社會(huì)-心理-生理醫(yī)學(xué)模式的建立和發(fā)展,是醫(yī)學(xué)人文精神的回歸,醫(yī)學(xué)的新模式使醫(yī)患溝通比以往任何時(shí)候更顯得重要。

1.4醫(yī)患溝通是減少糾紛的需要相當(dāng)一部分醫(yī)患糾紛,不是療技術(shù)服務(wù)的原因引起,而往往是由于醫(yī)患之間的溝通不暢或是交流質(zhì)量不高造成的。由于醫(yī)患相互交流不足和溝通不夠,致使患者對(duì)醫(yī)療服務(wù)內(nèi)容和方式的理解與醫(yī)護(hù)人員不一致,進(jìn)而信任感下降,導(dǎo)致醫(yī)療糾紛。醫(yī)患溝通,既能有效地了解患者地需求,又是心理輸導(dǎo)的一種有效手段,解惑釋疑,使憂郁的心情得以宣泄,減少醫(yī)患間不必要的誤會(huì)。

1.5醫(yī)患溝通是雙向性的要真正體現(xiàn)醫(yī)學(xué)的整體意義和完整價(jià)值,實(shí)現(xiàn)醫(yī)學(xué)事實(shí)與醫(yī)學(xué)價(jià)值、醫(yī)學(xué)知識(shí)和人性目的和諧統(tǒng)一,醫(yī)患溝通方式以交談為主,也可通過電話、書信等方法。

2.1溝通態(tài)度態(tài)度是心靈的表白,極易受個(gè)人感情、思想和行為傾向的影響,服務(wù)態(tài)度好壞充分體現(xiàn)了醫(yī)務(wù)人員的人文素質(zhì)和道德情操,盡管患者有因疾病的折磨而造成心理的扭曲,情緒的低落甚至精神的恍惚或是神智喪失,但醫(yī)患的人格仍然是平等的。體現(xiàn)良好的溝通態(tài)度的關(guān)鍵之一,是醫(yī)務(wù)人員情感適時(shí)恰當(dāng)?shù)摹拜敵觥薄N覀冎?情感是有回報(bào)的,同樣,態(tài)度的好與壞,對(duì)患者來說,也是有相應(yīng)回報(bào)的。真誠(chéng)、平和、關(guān)切的態(tài)度是與患者溝通成敗效果的關(guān)鍵。

2.2談話藝術(shù)由于醫(yī)學(xué)知識(shí)所限,患者在就醫(yī)過程中,心理往往處于弱勢(shì),情感處于低潮。因而醫(yī)務(wù)人員與患者進(jìn)行交談應(yīng)充分運(yùn)用談話藝術(shù),講究方式與技巧,一定要善解人意,尊重和關(guān)愛個(gè)體生命,尊重患者的隱私,同情患者境遇,關(guān)注感情差異,用個(gè)性化的處理談話方式和交談內(nèi)容結(jié)構(gòu),用親切、平易的語言。呵護(hù)的情態(tài),表述準(zhǔn)確,并始終流露和充滿對(duì)患者生命的關(guān)愛和體恤,少運(yùn)用醫(yī)學(xué)術(shù)語,充分運(yùn)用生活中豐富的、生動(dòng)的、通俗易懂的語言表述疾病治療中相關(guān)問題,以提高交流的質(zhì)量,達(dá)到溝通的目的。

2.3學(xué)會(huì)傾聽藝術(shù)醫(yī)務(wù)人員要善于傾聽,這是獲取患者相關(guān)信息的主要來源,傾聽時(shí),要全身心的投入,不無故打斷患者的敘述,因?yàn)榛颊咴谶@一時(shí)間內(nèi)迫切希望被醫(yī)生重視與理解,恰當(dāng)?shù)慕o予患者反饋信息,鼓勵(lì)和引導(dǎo)溝通。

2.4體態(tài)語言和表情藝術(shù)醫(yī)患溝通時(shí)醫(yī)務(wù)人員的體態(tài)語言是配合言談進(jìn)行的,體態(tài)語言包括面部表情、眼神、手勢(shì)、姿勢(shì)和外表。這些體態(tài)表現(xiàn)都含有特定的涵義,微小的體態(tài)變化,都會(huì)對(duì)患者產(chǎn)生微妙的情緒影響。把握好溝通時(shí)的體態(tài)語言分寸,自然而不失莊重,嚴(yán)謹(jǐn)又充滿溫情,愉悅但不夸張,恰到好處地傳達(dá)醫(yī)務(wù)人員的交流信息和豐富的人文精神,同時(shí)注意患者的接受心理和審美感受,使交談更富有感染力,使醫(yī)患溝通更富有成效。

總而言之,醫(yī)患之間的溝通在臨床工作中顯示了十分重要的作用,同時(shí)溝通又是一門藝術(shù),只有在工作中用心去體會(huì)患者的需求,用真誠(chéng)去感染對(duì)方,用淵博的醫(yī)學(xué)知識(shí)和熟練的技術(shù)使患者產(chǎn)生安全感,用高超的語言駕馭能力在醫(yī)患交流中化解矛盾,營(yíng)造和諧,才是一個(gè)合格的醫(yī)務(wù)工作者,才是我院創(chuàng)造現(xiàn)代化醫(yī)院所必須的人才。

根據(jù)國(guó)家衛(wèi)生部首次發(fā)布的國(guó)家級(jí)醫(yī)院管理調(diào)查結(jié)果顯示,我國(guó)縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)年度發(fā)生醫(yī)療糾紛的概率為98.47%,在引發(fā)醫(yī)療糾紛的諸多原因中,醫(yī)務(wù)人員服務(wù)態(tài)度不佳和醫(yī)患溝通不當(dāng)是第一大原因。所謂的醫(yī)患溝通,更多的是心靈的溝通。在醫(yī)患溝通過程中,如果醫(yī)務(wù)人員能夠?qū)W會(huì)并掌握一定的心理學(xué)技巧,就會(huì)起到事半功倍的作用。

1醫(yī)務(wù)人員對(duì)患者提出的意見要養(yǎng)成文字記錄的習(xí)慣。

在和患者交流過程中,為了表示對(duì)患者意見的重視,在傾聽時(shí),醫(yī)務(wù)人員要養(yǎng)成記錄的習(xí)慣,要邊聽邊記,對(duì)患者強(qiáng)調(diào)的問題,要反復(fù)詢問,詳細(xì)記載,這樣做會(huì)讓患者感到自己得到了尊重,患者會(huì)相信自己的意見一定會(huì)得到重視。

2要善于尋找并強(qiáng)調(diào)雙方的共同點(diǎn)。

一般來講,人們往往都有這樣的心理特征,如果在交談中,能迅速找到雙方的共同點(diǎn),就會(huì)很快增加彼此的親近感,這是所有人的共同心理感受。在和患者溝通中,醫(yī)務(wù)人員要善于通過“居住地、愛好、孩子、生活習(xí)慣、工作”等媒介,努力尋找并強(qiáng)化雙方的共同點(diǎn),這樣一來,就會(huì)使患者不自覺地產(chǎn)生一種“同族意識(shí)”,增強(qiáng)彼此的信任。

3要學(xué)會(huì)創(chuàng)造機(jī)會(huì)接近患者,縮短心理距離。

心理學(xué)家通過研究,根據(jù)彼此之間的關(guān)系密切程度,把人們之間的心理距離分為3種。戀人距離:45cm;朋友距離:0.5~1.5m;社會(huì)距離:1.5m以上。根據(jù)心理學(xué)現(xiàn)象,如果我們?cè)诤突颊呓煌?能夠巧妙地“闖入”對(duì)方的親近距離,就會(huì)使彼此之間的關(guān)系迅速升溫。所以,醫(yī)務(wù)人員在和患者相處時(shí),要?jiǎng)?chuàng)造多種機(jī)會(huì),“闖入”對(duì)方的心理接近區(qū)域。

4溝通中常用“我們”一詞,可加強(qiáng)雙方的同伴意識(shí)。

很多醫(yī)務(wù)人員在和患者交流過程中,往往不自覺地把患者放在對(duì)立的一面,常常使用“你應(yīng)該如何”、“你不要怎樣”等詞語。在和患者談話的過程中,正確的方法應(yīng)該是少使用“你”,多使用“我們”一詞,這樣會(huì)縮短醫(yī)患之間的心理距離,讓患者產(chǎn)生認(rèn)同感,這在心理學(xué)上被稱為“卷入效果”。

5醫(yī)務(wù)人員要學(xué)會(huì)幫助對(duì)方克服細(xì)微缺陷,以表示關(guān)心。

在醫(yī)患接觸中,患者不僅需要醫(yī)務(wù)人員的醫(yī)療幫助,而且需要體驗(yàn)醫(yī)務(wù)人員的溫暖。在面對(duì)患者時(shí),如果我們能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)并幫助對(duì)方克服、改正一些細(xì)微的缺陷或不足,會(huì)讓對(duì)方感到你的關(guān)心。比如為對(duì)方拿掉留在衣服上的毛發(fā),幫對(duì)方整理一下圍巾、衣服,幫對(duì)方小孩擦拭一下臉蛋等。這樣做會(huì)讓患者感到,醫(yī)務(wù)人員的關(guān)懷是無微不至的。

6溝通中要善于利用目光語言。

根據(jù)我們國(guó)家的醫(yī)患比例,要求醫(yī)務(wù)人員把更多的時(shí)間投入到醫(yī)患溝通中,是不切實(shí)際的。很多醫(yī)務(wù)人員也認(rèn)為,根本沒有更多時(shí)間用于專門的溝通。為解決這個(gè)問題,醫(yī)務(wù)人員要學(xué)會(huì)利用目光語言和患者進(jìn)行溝通。心理學(xué)研究證實(shí),眼睛是心靈的窗口,目光接觸也是一種有效的溝通。醫(yī)務(wù)人員如果能夠利用查房、輸液、檢查等時(shí)機(jī),每天與患者目光接觸2~3秒,同樣可以達(dá)到溝通的目的,會(huì)使患者感到親切。

良好的醫(yī)患溝通不僅需要規(guī)章制度來保證,更重要的是醫(yī)務(wù)人員要善于學(xué)習(xí)并掌握一定的心理學(xué)技巧。只有這樣,才能使醫(yī)患溝通達(dá)到良好的效果。

如何做好與孩子間的溝通

在孩子小的時(shí)候,許多父母會(huì)通過講故事、唱搖籃曲來哄孩子入睡,可等孩子長(zhǎng)大了,父母與孩子的溝通卻變得越來越少了。缺少溝通的生活是枯萎的生活,父母與子女的溝通是情感的需要也是成長(zhǎng)的需要。下面是小編為大家收集關(guān)于如何做好與孩子間的溝通,歡迎借鑒參考。

如果在孩子入睡前我們能一起坐下來清理一天的“垃圾”,不讓憂愁過夜,這是不是一種積極的生活態(tài)度呢?記得有一位教育家說過:“父母教育孩子的最基本的形式,就是與孩子談話。我深信世界上好的教育,是在和父母的談話中不知不覺地獲得的。”如何做有效的溝通,是我們需要學(xué)習(xí)與探討的。

當(dāng)孩子遇到問題時(shí)是需要父母幫助的,父母給出的指導(dǎo)要越具體越好,解決問題的途徑最好和孩子一起討論確定,在討論的過程中有些細(xì)枝末節(jié)的小問題興許就化解掉了。通過討論方向會(huì)更明確,問題本身也會(huì)顯得清晰、明朗,這都有助于問題的真正解決。

學(xué)會(huì)傾聽,這是溝通的第一步。假如孩子正為某事在氣頭上要允許他發(fā)脾氣。父母不妨先坐好,安靜地等待孩子,安靜地看著孩子,不去打斷他的話,全神貫注地傾聽,不左顧右盼,停下手邊的工作,這等于告訴孩子:你是被我們?cè)谝獾模覀冊(cè)谡J(rèn)真地聽在注意你所說的感覺或問題。父母與子女之間的溝通非常重要,但在這種溝通中,我們做家長(zhǎng)的還要注意一點(diǎn)就是:少說多聽。我給大家舉一個(gè)例子:有一位母親,有一天得了喉炎,嗓子啞了。兒子放學(xué)回來后說:“媽媽,老師批評(píng)我了。”接著就訴說老師怎么怎么不對(duì)。當(dāng)時(shí),這位母親特別想批評(píng)兒子:你錯(cuò)了,老師是對(duì)的。可是因?yàn)樯ぷ訂。f不出話,就只好瞪著眼睛,看著兒子說。等兒子終于說完了以后,突然兒子又說了一句:“媽媽,我謝謝您。”她當(dāng)時(shí)一愣,不知兒子是什么意思。兒子又說:“謝謝您,今天聽我說了這么多話。”第二天,兒子又對(duì)媽媽說:“媽媽,你昨天雖然什么都沒說,但是我已經(jīng)明白了,我錯(cuò)怪了老師。”這就是傾聽的力量,不需要你去評(píng)論,孩子在說的過程中自己就醒悟了。

人與人之間需要溝通,但是不要認(rèn)為溝通需要用嘴去說,其實(shí)溝通更需要用耳、用心去聽。可以說,傾聽有時(shí)候是最好的溝通。當(dāng)家長(zhǎng)的,好犯的一個(gè)毛病就是,總是希望孩子聽自己的,卻很少主動(dòng)去聽孩子的。那么,從今天開始,讓我們?cè)谧母魑欢紒碓囍酥埔幌伦约海淖円幌伦约海诩依镂覀儽M量的少說,多聽,你會(huì)發(fā)現(xiàn)與孩子的關(guān)系、與配偶的關(guān)系、與老人之間的關(guān)系都會(huì)有很大的改變。

《父母必讀》99年第5期上有一篇文章,題目是《你擁抱過嗎,耳語過嗎?》,文章說:在擁抱中,人可以得到安全感和信任感,是一種全身心的休息。焦躁的情緒可由此緩解或平息。人在情緒平靜、心理穩(wěn)定時(shí)是最理智的。

耳語要比正常音量的表達(dá)更令人信服,更容易打動(dòng)人。因?yàn)閮H就耳語的姿態(tài)而言,就已經(jīng)表明兩人之間的一種特殊的親密關(guān)系了。

父子之間、母女之間都要多溝通,家長(zhǎng)要多計(jì)劃、多創(chuàng)造機(jī)會(huì),慢慢地,孩子同你都會(huì)習(xí)慣這種方式,越習(xí)慣也就越自然,感情也就越深。

中國(guó)人表達(dá)感情的方式是比較含蓄的,我們不善于說出來或做出來,我們明明愛孩子卻很少對(duì)孩子說:“孩子,我們愛你”。如果你實(shí)在不愿接受擁抱這種方式,其他方式如握手、頭頂頭、摟肩膀、拍拍頭或后背、用力握他的雙肩、輕捋他的頭發(fā)等也都可以采用。總之,家長(zhǎng)在這方面應(yīng)該積極主動(dòng)。

絕大多數(shù)父母都深愛著自己的孩子,我們應(yīng)該經(jīng)常用語言、動(dòng)作、表情和姿態(tài)讓孩子體會(huì)到父母的愛。特別是在孩子遇到困難和挫折的時(shí)候,把你的手放在孩子肩上,注視著他的眼睛,對(duì)他說:“不管發(fā)生什么,你對(duì)我們來說都是最重要的,我知道你能行!”

理解、尊重孩子能夠有效地拉近你與子女之間的心理距離,縮小代溝。

理解是一種無條件的喜愛與尊重的情感,它需要你的無私和愛心。但作為父母,我們往往把自己的“面子”看得很重,我們往往希望子女無條件的服從我們,我們卻不能無條件的去尊重子女。當(dāng)然,這并不是要求家長(zhǎng)去認(rèn)同孩子的一切觀點(diǎn)和行為,而是我們要能夠設(shè)身處地站在孩子的位置,用他們的眼睛去看,用他們的耳朵去聽,用他們的頭腦去想。

父母應(yīng)該知道:對(duì)于青春期的孩子,可以說,他們比任何人都更“看重”同齡朋友而“忽視”成年人。做父母的如果不能理解他們,孩子就會(huì)向外尋找理解他們的人。反之,父母若能理解他們,他們就會(huì)感到家庭的溫暖、安全,就會(huì)愿意與父母溝通。各位家長(zhǎng)應(yīng)切記:對(duì)于青春期的孩子,只有先去理解,而后才能正確引導(dǎo)。沒有理解,一切教育、引導(dǎo)都難有真正好的效果!

家長(zhǎng)在與孩子說話時(shí),準(zhǔn)確地向孩子傳達(dá)出內(nèi)心的想法、愿望,使孩子能夠感覺到父母“批評(píng)”、“教育”中所包含的關(guān)愛和善意是非常重要的,這可以減少由于父母“言辭不妥”而引發(fā)孩子的抵觸情緒。

做父母的,原本出于“愛和善意”的管教,常常被種種不當(dāng)?shù)姆绞剿谘凇.?dāng)父母對(duì)著孩子憤怒責(zé)罵的時(shí)候,父母的“愛心”往往被湮沒在“粗暴的管教行為”之中。盡管許多父母在責(zé)罵孩子的同時(shí),不時(shí)聲稱“我是為你好”,但孩子聽到的卻是如雷貫耳的斥罵聲,很難感受到父母的“愛心和善意”。做父母的往往沉浸在自己的出發(fā)點(diǎn)完全是“為了孩子好”而一意孤行,甚至根本沒有想過孩子怎么看自己。有一位父親因一個(gè)偶爾的機(jī)會(huì),得知自己的兒子對(duì)自己“又恨又怕”,感到非常吃驚:此前他從來都沒有想過兒子對(duì)自己怎么看,只一味地認(rèn)為自己非常愛兒子。從此,他改變了管教兒子的方法。國(guó)內(nèi)外都有研究表明:父母過于嚴(yán)厲、缺乏溫情的養(yǎng)育方式與過分保護(hù)、過分干涉一樣,都不利于孩子的健康成長(zhǎng)。

作為家長(zhǎng)不應(yīng)該用“打罵和訓(xùn)斥”來把自己的“愛心和善意”偽裝、包裹起來,而應(yīng)該直接地準(zhǔn)確地把自己的感覺、想法表達(dá)出來,這樣效果會(huì)更好。

家長(zhǎng)批評(píng)教育孩子,是對(duì)孩子的深切關(guān)愛,也是家長(zhǎng)應(yīng)該履行的職責(zé)、義務(wù)。但家長(zhǎng)在批評(píng)教育孩子時(shí),還要注意這樣幾點(diǎn):

家長(zhǎng)也有無理的時(shí)候,認(rèn)錯(cuò)時(shí)不要說“好了,好了,都是我的錯(cuò)!”“反正你總是對(duì)的,我都是錯(cuò)的!”準(zhǔn)確的表達(dá)應(yīng)該是:“也許你是對(duì)的”“也許是我錯(cuò)了。”

不要用“你總是”“你肯定”“你從來”這樣的句式。憑心而論,你的本意并非認(rèn)為自己的孩子真的“總是如此”、“肯定如此”、“從來如此”。所以應(yīng)避免。

如果你對(duì)孩子的某種行為不滿,要避免籠統(tǒng)的指責(zé)“你這個(gè)孩子......”而應(yīng)該具體地說“你這個(gè)行為......”“你這件事......”因?yàn)槟阏嬲粷M意的是他的某個(gè)行為,而不是他這個(gè)“人”。

總之,當(dāng)我們對(duì)孩子的行為不滿時(shí),要避免指責(zé),而是對(duì)她說出自己真實(shí)的感覺。

同學(xué)交往中的溝通技巧

每個(gè)人都有自己的氣質(zhì)和性格特點(diǎn),不同的成長(zhǎng)背景和生活習(xí)慣,所以在與同學(xué)交往的過程中,如果能互相理解尊重,大家的關(guān)系就容易融洽。來看看這篇同學(xué)交往中的溝通技巧吧。

人格不平等。

同學(xué)之間在人格上是平等的,因此彼此應(yīng)相互尊重,自傲或自卑者都可能與其他同學(xué)之間人為地拉大距離,影響同學(xué)關(guān)系的正常發(fā)展。

說長(zhǎng)道短。

同學(xué)間相處要謹(jǐn)言慎行,在背地里說長(zhǎng)道短,這是同學(xué)間最忌諱的事情。正確的做法是自己不傳、不說。聽到別人說,要認(rèn)真分析真?zhèn)危灰p信及盲從,處處養(yǎng)成勤動(dòng)腦、多觀察的好習(xí)慣。

說話傷人。

良言一句三冬暖,惡語傷人六月寒。要自覺培養(yǎng)尊重別人的能力,講話應(yīng)溫文爾雅,講究語言美,而忌自以為是、出言不遜、奚落挖苦、惡語傷人。

小群體。

在一個(gè)班集體中學(xué)習(xí)生活總有一些關(guān)系不錯(cuò)的朋友,但忌長(zhǎng)時(shí)間接觸幾位關(guān)系好的同學(xué),而不和其他人相處。尤其是,當(dāng)小群體的利益與集體利益發(fā)生矛盾時(shí),則應(yīng)以班集體利益為先,棄之個(gè)人或小集體利益。

不正當(dāng)攀比。

同學(xué)交往,免不了攀比,關(guān)鍵看比什么,是志氣、信心,還是比虛榮。如果是比思想進(jìn)步、學(xué)習(xí)進(jìn)步,這當(dāng)然好;但如果比物質(zhì),就不可取了。

1.理解溝通的細(xì)微差別。

溝通早已不再局限于口頭的交流,而變成人與人之間聯(lián)系的有效方式。溝通過程中存在著許多干擾和扭曲信息傳遞的因素,在傳達(dá)的過程中信息的內(nèi)容和含義經(jīng)常會(huì)被誤解。理解了這種微妙的差別,會(huì)使你更加意識(shí)到自我提高的需要。

2.說出你的想法。

當(dāng)信息被傳達(dá)時(shí),大多數(shù)人會(huì)因?yàn)榕逻_(dá)不到社會(huì)的期望值而羞于表達(dá)他們的想法。人們常常在談話中傾向于保留自己的想法。有效的溝通的最主要的目的就是能在特定的環(huán)境中表達(dá)出自己的想法。

3.保持眼神的交流。

每一個(gè)談話者都認(rèn)為,吸引聽眾的方式就是與其保持眼神的交流。談話時(shí)看著對(duì)方的眼睛,往往會(huì)將其搖擺不定的注意力吸引到交談中。如果你想提高你的溝通技巧,想吸引住你的聽眾的注意力,記得說話時(shí)直視他的眼睛。眼神的交流能使談話者的注意力無形之中集中起來。如果沒有眼神的交流,言語交際甚至是完全無用的。

4.肢體語言也很重要。

肢體語言的表達(dá)本身并不需要口頭語言。它可以通過個(gè)人的特殊動(dòng)作習(xí)慣、表情和肢體行為來完成溝通。有效的溝通需要口頭交流與肢體語言的配合,從而在聽眾身上達(dá)到驚人的效果。要傳達(dá)給定的信息,豐富的姿勢(shì)、生動(dòng)的表情加上肢體語言是極好的傳達(dá)途徑。

面無表情的表達(dá)只會(huì)導(dǎo)致聽眾的厭倦,反之多變的表情會(huì)得到很好的效果。想提高自己的交際技巧,你應(yīng)該多觀察別人的說話方式。多和自己對(duì)話,對(duì)著鏡子練習(xí)自己的肢體語言,找出自己的缺點(diǎn)并加以改正。

5.善于傾聽。

溝通不是單向的過程。傾聽與說話一樣重要。事實(shí)上,大多數(shù)交際專家都認(rèn)為,理想的溝通者聽要比說的多。傾訴能緩解人際關(guān)系的煩惱,這聽起來令人振奮,但有時(shí)候僅僅傾聽就能獲得成功。它不僅能豐富你的交際經(jīng)驗(yàn),還能讓你在其他人身上獲得更多的共鳴。

6.口齒清晰。

一些人的發(fā)音總是使傾聽者很費(fèi)解。在溝通中這是非常重要的,我們應(yīng)加以重視。清晰的發(fā)音會(huì)使信息的傳達(dá)更加有效。這不僅需要深入了解口語發(fā)音,更需要努力改善語音缺陷。

7.發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)。

演講時(shí),演講者必須發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)才能達(dá)到預(yù)期的效果。很多時(shí)候,因?yàn)樵愀獾陌l(fā)音,即使演講家也會(huì)遭遇聽眾的笑場(chǎng)。錯(cuò)誤的發(fā)音往往會(huì)因此而造成所要傳達(dá)的信息被曲解。如果你的發(fā)音需要改進(jìn),不要羞于尋求幫助。我們需要糾正我們的發(fā)音以保證溝通的有效性。

8.增加你的詞匯量。

溝通的技巧包括時(shí)時(shí)更新你的詞匯量。很多時(shí)候在公眾場(chǎng)合由于用詞不當(dāng),最后只有直面尷尬。這正如蓋房子不打好地基只會(huì)導(dǎo)致房屋的倒塌。學(xué)習(xí)新的詞匯是提高你溝通技巧的寶貴方法。它不僅能提高你的口頭表達(dá)能力,還可以幫助你更好的交流。一氣呵成的敘述能幫助你成功的表達(dá)自己的想法,并有效吸引傾聽者的注意力。

調(diào)查發(fā)現(xiàn):學(xué)生群體對(duì)人際關(guān)系比較敏感,良好的人際關(guān)系對(duì)于學(xué)生健康成長(zhǎng)非常重要。一個(gè)人如果能生活在一個(gè)溫馨的集體環(huán)境中,與周圍的同學(xué)、老師建立起和諧的關(guān)系,他就會(huì)消除孤獨(dú)感,產(chǎn)生安全感,保持情緒的平靜和穩(wěn)定。否則,就會(huì)感到孤獨(dú)和壓抑,進(jìn)而影響學(xué)習(xí)、生活,影響他們心理健康。

據(jù)北京青少年心理咨詢中心不完全統(tǒng)計(jì),在學(xué)生咨詢的問題中,有50%以上涉及到人際交往問題。《中學(xué)生科學(xué)報(bào)》編輯每天都要收到學(xué)生的來信,“學(xué)生最關(guān)心的還是人際交往問題,最多的時(shí)候一天15封學(xué)生來信中有13封是咨詢這方面的難題和困惑的。”

在中學(xué)生熱線咨詢記錄中,人際關(guān)系問題是反映最多的問題,占總量的24%,而學(xué)習(xí)問題,這個(gè)本應(yīng)在學(xué)生心目中占首位的問題,卻反而排在第二位,這是中學(xué)生熱線咨詢記錄統(tǒng)計(jì)的一大特點(diǎn)。在人際關(guān)系問題中:交友問題占32%,排在首位,同學(xué)關(guān)系問題占27%,家庭關(guān)系問題占21%,師生關(guān)系問題占14%。

學(xué)生常見的心理困擾,大致表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:學(xué)業(yè)問題:學(xué)習(xí)動(dòng)力不足、學(xué)習(xí)方法不當(dāng)、厭學(xué)、考試焦慮等;情緒問題:自卑、焦慮、抑郁、沖動(dòng)、情緒失衡;人際關(guān)系問題:人際關(guān)系不適、社交不良、個(gè)體心靈閉鎖,冷漠、孤獨(dú);青春期問題:性生理適應(yīng)不良,性心理困擾;自我意識(shí)問題:自卑、驕狂、自我認(rèn)識(shí)模糊;不良行為習(xí)慣:打架、偷盜、抽煙、酗酒、逃學(xué)。分析這些問題,我們不難發(fā)現(xiàn),人際關(guān)系既是問題本身,同時(shí)也是很多問題的誘因。

好的表達(dá)能力是現(xiàn)代職場(chǎng)的必然要求。如果你有深刻的思想,驚人的計(jì)劃,但表達(dá)不出來,效果也大打折扣,所以一流的思想要一流的表達(dá),一起來學(xué)習(xí)吧!以下是小編為您整理的如何才能掌握說話技巧的相關(guān)內(nèi)容。

深厚的底蘊(yùn)。為什么這一條放在第一位呢?因?yàn)槟X袋空空的人肯定也不會(huì)有多少深刻的思想和創(chuàng)新的點(diǎn)子。所以多了解自己的行業(yè)或?qū)I(yè),有時(shí)間也可以了解相關(guān)產(chǎn)業(yè),用知識(shí)武裝自己。

言簡(jiǎn)意賅,直達(dá)中心。現(xiàn)在是信息時(shí)代,人們講求效率,沒有人愿意聽長(zhǎng)篇大論。所以表達(dá)思想要直達(dá)語義,引經(jīng)據(jù)典固然能顯示出你的學(xué)問,但是容易讓人忽略你真正的用意。所以說話要簡(jiǎn)潔。

場(chǎng)面話說好。假如你要說服別人或者需要?jiǎng)e人幫忙,你都一定得把場(chǎng)面話說好。比如可以夸贊這個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),或者他的愛好,或他的家人等等。不過說場(chǎng)面話的時(shí)候,最好要說到點(diǎn)子上,而且應(yīng)該顯得有誠(chéng)意,虛偽的話一下就能被人識(shí)破。

謹(jǐn)慎用語。謹(jǐn)小慎微放在說話上,絕對(duì)不是貶義。自古就有“禍從口出”的說法,現(xiàn)代更是這樣。如果你不了解對(duì)方的情況,千萬不要隨便亂說,因?yàn)椴恢滥囊痪渚蜁?huì)觸及他的痛處。切忌說話謹(jǐn)慎,沒話說就不要說。減少說話中的網(wǎng)絡(luò)詞匯。和自己的親人朋友說話時(shí),可以用一些流行語,但在職場(chǎng)上切忌不要在你的言談中帶上這些網(wǎng)絡(luò)用語。因?yàn)檫@會(huì)降低別人對(duì)你所說話的信任度,讓你也變得不可靠起來。

講話還要看機(jī)會(huì),機(jī)會(huì)沒有到不可以說得太早,機(jī)會(huì)一到,該說就說,不說反而不好。因此,說話太多,不如說少一些為妙,說話少的又不如說話好的。有道德修養(yǎng)的人深怕話說錯(cuò)了,所以三思而后言;有信義的人,恐怕濫說話不能兌現(xiàn),也不敢多說或輕諾;有機(jī)智有才謀的的人,恐怕機(jī)密泄漏,也不敢多說話。

會(huì)說話的人話雖然不多,但詞句中肯而恰當(dāng),收效宏大。因此說話妙比說話少更勝一籌。人與人相處,不可能始終默不作聲,就是最沉默的人,在必要時(shí),也不能不說幾句話。說話是溝通彼此感情,傳達(dá)心聲的必須工具。你與熟人說話而使彼此情感意思溝通,不算本領(lǐng),要能與生人講話,談得推心置腹,相見恨晚,才是你真正的本領(lǐng)。

這樣雖使說話的目的達(dá)最高境界,但說話尤不能傷人或失人和。俗語說「得道者多助,失道者寡助,多助之至,天下順之,寡助之至,親戚叛之。」實(shí)在是做人說話之道。青年人初入世,說話宜少不宜多,宜小心不宜大意,要出口以前,先得想一想,替聽你話的人想,他愿意聽的話,才出之於口,他不愿意聽的話,還是不說為上。

所謂不愿意聽的話,也有種.種,老生常談,他是不愿意聽的;一說再說,耳熟能詳,他是不愿意聽的;與他的心境相反,他是不愿意聽的;與他主張相反,他是不愿意聽的;與他毫無關(guān)系,他是不愿意聽的,與他利害沖突,他是不愿意聽的;與他的程度不同,他是不愿意聽的;有關(guān)他的創(chuàng)痕,他是不愿意聽的;有關(guān)他的隱私,他是不愿意聽的;而最不愿意聽的,是尖銳鋒利而又刻毒的話。

同學(xué)溝通心得體會(huì)

同學(xué)之間的溝通是促進(jìn)學(xué)生之間交流的重要環(huán)節(jié),它不僅有助于建立友誼,還能增強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作意識(shí)。而溝通的質(zhì)量和效果往往關(guān)系到學(xué)習(xí)、生活的順利進(jìn)行。在與同學(xué)之間的溝通中,我積累了一些寶貴的心得與體會(huì),今天我就與大家分享一下我的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。

第二段:積極傾聽,尊重他人的觀點(diǎn)。

在同學(xué)之間的溝通中,最重要的是要有耐心積極地傾聽對(duì)方的意見和觀點(diǎn)。每個(gè)人都有自己的思想和見解,而且從不同的角度看待問題,所以不要把自己的觀點(diǎn)強(qiáng)加于人,要尊重他人的意見。傾聽對(duì)方的觀點(diǎn)不僅能增進(jìn)彼此的了解,還能促進(jìn)思想的碰撞和成長(zhǎng)。我在與同學(xué)的溝通中,經(jīng)常采用傾聽的方式,把對(duì)方的意見、想法全部聽進(jìn)去,這樣不僅能避免沖突,還能形成相互尊重、平等對(duì)話的良好氛圍。

第三段:表達(dá)清晰,語言簡(jiǎn)練。

在同學(xué)之間的溝通中,表達(dá)清晰是非常重要的。用自己的話語清楚、簡(jiǎn)潔地表達(dá)自己的意思,不僅能使對(duì)方更好地理解,還能避免因言不達(dá)意而產(chǎn)生誤會(huì)。為了能更清晰地表達(dá),我積極閱讀各類好書,不斷豐富自己的詞匯量和表達(dá)技巧。同時(shí),還要注重語音和語調(diào)的運(yùn)用,使自己的語言更生動(dòng)、更有感染力。我發(fā)現(xiàn),在與同學(xué)之間的溝通中,專注于表達(dá)清晰的方式能夠讓對(duì)方更容易接受并理解我的觀點(diǎn),有效地推動(dòng)了溝通的進(jìn)程。

第四段:善于建立共同利益和目標(biāo)。

同學(xué)之間的溝通常常是為了解決某個(gè)問題或者實(shí)現(xiàn)某個(gè)目標(biāo)。在與同學(xué)的溝通中,了解對(duì)方的需求和期望,然后找到共同點(diǎn),建立共同的利益和目標(biāo)是非常重要的。這樣一來,每個(gè)人都能夠參與其中,為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而努力。我曾經(jīng)與一位同學(xué)合作完成了一項(xiàng)大型項(xiàng)目,在項(xiàng)目的起初階段我們就進(jìn)行了充分的溝通,共同制定了各自的分工和合作方式,并把實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)放在首位,最終我們順利地完成了任務(wù)。因此,我深切體會(huì)到,在與同學(xué)的溝通中,善于建立共同利益和目標(biāo),能夠使合作更加順利、有效。

第五段:倡導(dǎo)友善交流,化解分歧。

同學(xué)之間的溝通中,難免會(huì)出現(xiàn)意見不一致、分歧等問題。這是非常正常的現(xiàn)象,但如何處理這些分歧就需要我們學(xué)會(huì)友善地交流。在溝通中,我深刻認(rèn)識(shí)到友善交流的重要性。我會(huì)尊重不同的意見,充分聽取對(duì)方的觀點(diǎn),并且在表達(dá)自己的想法時(shí)采用委婉、友善的語言。當(dāng)遇到分歧時(shí),我會(huì)客觀地分析問題,發(fā)掘問題的根源,并尋找解決問題的方法。友善地交流不僅有助于化解矛盾,也能夠促進(jìn)同學(xué)之間的友誼和團(tuán)結(jié)。

總結(jié)。

同學(xué)之間的溝通是一種相互影響和互相成長(zhǎng)的交流方式。通過積極傾聽、表達(dá)清晰、建立共同利益和目標(biāo)以及友善交流等方式,我們能夠更好地與同學(xué)交流、合作,從而提高我們的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力。愿我們能夠在日常的學(xué)習(xí)生活中,不斷完善自己的溝通技巧,與同學(xué)之間建立更加緊密的聯(lián)系,共同成長(zhǎng)和進(jìn)步。

部門之間的溝通協(xié)調(diào)案例

部門間溝通協(xié)調(diào)很重要,這直接影響著公司的發(fā)展。本站小編為大家整理了一些部門之間的溝通協(xié)調(diào)案例,希望大家喜歡。

如果把企業(yè)比喻成一臺(tái)運(yùn)轉(zhuǎn)的機(jī)器,那么溝通就是潤(rùn)滑劑,能確保機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)良好,信息溝通不暢是企業(yè)管理成本中最大的浪費(fèi)。制造部在生產(chǎn)過程中與商務(wù)部、技術(shù)部、供應(yīng)部、質(zhì)管部進(jìn)行及時(shí)有效溝通,確保客戶訂單及時(shí)交付率達(dá)100%,具體表現(xiàn)為:商務(wù)部接到客戶訂單時(shí)召集制造部、技術(shù)部、供應(yīng)部開訂單評(píng)審會(huì),明確技術(shù)資料準(zhǔn)備周期、原材料采購(gòu)周期、生產(chǎn)制造周期。制造部在組織生產(chǎn)時(shí)會(huì)遇到材料未能及時(shí)到位、圖紙工藝不完善等問題,生產(chǎn)調(diào)度科項(xiàng)目調(diào)度會(huì)及時(shí)與相關(guān)部門擔(dān)當(dāng)溝通解決,當(dāng)時(shí)解決不了的會(huì)在制造部主持召開的每日9:00生產(chǎn)推進(jìn)會(huì)上反映。生產(chǎn)推進(jìn)會(huì)由相關(guān)部門部長(zhǎng)參加,原則上會(huì)后1小時(shí)解決問題,極大的提高了生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率!

20xx年初,臺(tái)州防地產(chǎn)公司的藝鼎廣場(chǎng)項(xiàng)目深基礎(chǔ)尚未開挖,需要增加技術(shù)和成本管理方面的力量,領(lǐng)導(dǎo)上要求我到哪兒去幾個(gè)月,協(xié)助該領(lǐng)導(dǎo)班子一起工作。在剛到達(dá)工地時(shí),接到一份關(guān)于全部基礎(chǔ)反梁磚胎模加寬和加厚碎石墊層的簽證文件,(該項(xiàng)目負(fù)責(zé)人和監(jiān)理等都已開專題會(huì)議認(rèn)可并簽字蓋章),根據(jù)自己的工作經(jīng)驗(yàn)和對(duì)該項(xiàng)目地基勘測(cè)報(bào)告的分析,本人提出不必加寬和加厚,雖然當(dāng)時(shí)所有的人都反對(duì),但在基礎(chǔ)開挖后,情況和我分析的一模一樣,經(jīng)預(yù)算部門測(cè)算該簽證費(fèi)用高達(dá)一百萬。在這種情況下,我再也不能坐視不聞,在該項(xiàng)目繼續(xù)和該領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)合作繼續(xù)工作了三年,直到竣工交房后回到了本部門。如果當(dāng)時(shí)只考慮本部門和個(gè)人的利益,不得罪人或得過且過,集團(tuán)公司將蒙受巨大的損失,這是我們都不愿看到的現(xiàn)象。部門合作并不都是一帆風(fēng)順的,需要我們每個(gè)人不但要堅(jiān)持原則,還要和其他部門的同事精誠(chéng)團(tuán)結(jié),這樣才能事辦功倍。

今年初,本部門得知藝安邦商業(yè)街和二、三期的工程決算馬上要進(jìn)入工程量核對(duì)階段,而鋼筋工程煉計(jì)算僅依靠社會(huì)審價(jià)單位計(jì)算核對(duì),為保證數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確和安全,本部門承擔(dān)對(duì)上述所有號(hào)房結(jié)構(gòu)鋼筋的計(jì)算核對(duì),主要由鄭健浩負(fù)責(zé)用魯班軟件cad圖形法加班加點(diǎn)計(jì)算,目前已能跟上工程核對(duì)進(jìn)度;在我們收集圖紙和結(jié)算技術(shù)資料時(shí),置業(yè)公司成本和技術(shù)管理部門,都在第一時(shí)間無私地提供了幫助;如果部門之間沒有很好的合作,這件事情就無人會(huì)過問,占土地成本近30%造價(jià)的鋼筋數(shù)量,就由別的單位掌握,其風(fēng)險(xiǎn)不言而語。我們項(xiàng)目部與成本部之間的配合特別多,成本部為了配合項(xiàng)目部工作,主動(dòng)派林玲玲工程師常駐工地工作,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)已發(fā)生的簽證進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)審核,對(duì)正在發(fā)生及將發(fā)生的見證做到中心有數(shù),大大提高簽證的流轉(zhuǎn)效益。同時(shí),確保了對(duì)政見的審核的正確性、合理性、加強(qiáng)了我項(xiàng)目部與成本部之間溝通,同事,提高了我們對(duì)。

合同。

成本的了解。

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