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心理年終工作總結(精選19篇)

時間:2023-11-27 12:30:12 作者:筆硯

通過不斷寫月工作總結,我們可以更好地了解自己的進步和成長,從而不斷提高自己的工作能力。如果你正在寫月工作總結,可以參考以下范文,找到適合自己的寫作思路。

心理教師年終工作總結報告

伴隨著社會的發展,經濟的騰飛,競爭日益激烈,幼兒教師面臨著極大的壓力,心理問題較多呈現。關注幼兒教育應從關注幼兒教師的心理健康開始,要使孩子心理健康發展,教師必須首先擁有健康的心態,幼兒教師心理健康是培養兒童心理健康的必要前提,心理不健康的教師只會源源不斷的“制造”出心理不健全的孩子。可見,幼兒教師的心理健康將會直接、間接影響整個社會和民族心理健康,關系到中華民族的明天。在全社會已普遍關注和重視幼兒心理健康的同時,我們不禁要問:教師,為什么會有嚴重的心理問題?這些問題是如何產生的呢?我認為主要有以下幾個方面的原因:

第一,社會壓力。

這壓力源自教師的社會地位。尊師重教在我國已被提倡多年,但社會文化對幼兒教師的定位卻難以令人喝彩,家長和社會對幼兒教師的普遍認識就是“每天哄哄孩子,和孩子玩玩游戲,照顧好孩子的每一頓飯,幫助孩子穿好衣服,睡好覺就已經很好了”提起幼兒教師很多人會產生一種“既簡單又輕松”的感覺;而有子女正在接受幼兒教育的家長,又會對教師提出很多過高的要求;當代文化對幼兒教師形象的描述,又過重的傾向無私奉獻的精神的塑造,忽視了現代幼兒教師作為現實中的人的`多元特質的展現。隨著社會競爭的激烈,幼兒園的各種開放、考評、驗收、創建以及各個部門的檢查等經常使教師處于高度緊張狀態,因為這一系列的考核、活動與檢查將與他們的前途與待遇相聯系……目前不少幼兒園進行的改制使得很多教師不適應,整天憂心重重。在社會、家長對幼兒教師的信任度降低的同時,許多家長又都希望選擇名幼兒園和好教師,這一系列的矛盾使得一些幼兒教師的自尊受到極大的傷害,從而導致產生過大的心理壓力。

第二,工作壓力。

在人們的眼里,幼兒教師是一群活潑美麗的姑娘,每天帶著孩子唱歌跳舞自由自在,非常開心。事實卻不然,幼兒教師辛苦的程度,外人難以想象,她們面臨的壓力主要來源:1、班級人數多,《幼兒園工作規程》規定,小班每班人數25人,中班30人,大班35人。但據調查發現。目前大部分幼兒班級有超標現象,有些地方班級居然達70—80多人。這樣班級人數過多,必然增加教師的工作量。2、案頭工作多,幼兒園除了要開展園本課程的研究,要開展有特色的主題教育活動外,教師還有一大堆“家庭作業”要完成:課件制作、技能比賽、活動設計、寫觀察筆記、教育筆記和心得、幼兒成長檔案、家園聯系冊、寫聽課筆記和活動效果分析、寫論文、總結等等,案頭工作擠占了教師許多休息時間,是導致教師工作時間長,工作負擔重的直接原因。

第三,心理壓力。

幼兒教師的職業特點決定了其比較敏感周圍人的評價,對自己的“一言一行,一舉一動”,首先想到的是別人怎樣看待、有何評價?工作時往往會瞻前顧后,猶豫不決;幼兒教師還比較容易失衡于多重社會角色的適應,一方面為人師表——教師、“媽媽”,一方面又是一個普通人——妻子母親、女兒,兩者之間的沖突較難處理,極易產生過多的憂慮和自責。這一切使得幼兒教師的心理壓力劇增。因為工作的壓力太大,許多幼兒教師身體狀況不良,聲帶疾病在幼兒教師中非常普遍,由于工作需要,聲帶得不到休息,聲帶的負擔越來越重,進入中年之后,原先亮麗的嗓子就變得嘶啞了。與此同時發生的是聽力障礙,幼兒園里孩子的喧嘩聲極大,相距幾米遠就聽不清對方說話,長期在這樣的環境中工作,發生聽力障礙是在所難免的。幼兒教師最大的心理負擔就是老在擔心班上的孩子出事故,每天提心吊膽。

總之,幼兒教師的心理問題是社會問題在幼兒教師身上的折射。關注幼兒教師的心理健康勢在必行。為此,幼兒園要突出人文環境建設,要營造平等對話的空間和溫馨的工作氛圍,對心理健康出現問題的幼兒教師及時給予疏導,為其緩解壓力;引導教師自身要保持良好的心理狀態,適時適度的調節好自己的心態與情緒,要充分認識到:市場經濟不相信眼淚,優勝劣汰是社會發展的必然趨勢;鼓勵教師正視現實,找準位置,保持健康心態,迎接挑戰。偉大的捷克教育家美紐斯說過:“教師應當具備他所要培養的學生那樣的品行”。所以幼兒教師呼喚心理健康,社會也需要心理健康的幼兒教師。

心理醫生年終個人工作總結

姓名:

出生年月:1985年10月。

畢業院校:廣州醫學院。

學歷:無。

聯系電話:

性別:女。

政治面貌:團員。

專業:臨床醫學與醫學技術。

手機:

電子郵件:

教育經歷。

209月-7月于廣州醫學院就讀本科臨床醫學。

9月-年6月于廣州大學附屬中學就讀高中。

9月-206月于廣州市第五中學就讀初中。

1992年9月-196月于同福東路第二小學就讀。

獲獎情況。

曾多次獲得“三好學生”稱號;

實踐經驗。

年1月至2008年6月于肇慶市第一人民醫院實習外科和兒科2008年7月至2008年12月于廣州醫學院第一附屬醫院實習內科和婦產科。

技能水平。

四年大學的臨床理論學習形成了我嚴謹的學習態度、嚴密的思維方式,培養了良好的學習習慣,一年的臨床實習工作經歷更提高了我分析問題解決問題的能力。尤其是在實習過程中實習醫院給我提供了許多動手實踐機會,使我對臨床各科室的常見病能夠做出正確的診斷和最佳的處理。

自我評價。

在校期間學習刻苦,成績優秀,掌握扎實的醫學基礎理論、基本知識和臨床基本技能、熟練的操作技術及較強的自學提高能力。為人誠信開朗,勤奮務實,有一定的組織管理能力,有一定的市場策劃推廣經驗,有較強的適應能力和開拓精神,有良好的職業形象和素養;責任感強,熱愛集體,能恪守以大局為重的原則,愿意服從集體利益的需要,具備奉獻精神。

大學學習及實習感言。

四年大學的臨床理論學習形成了我嚴謹的學習態度、嚴密的思維方式,培養了良好的學習習慣,一年的臨床實習工作經歷更提高了我分析問題解決問題的能力。尤其是在實習過程中實習醫院給我提供了許多動手實踐機會,使我對臨床各科室的常見病能夠做出正確的診斷和最佳的處理。強烈的責任感、濃厚的學習興趣,動手能力強、接受能力快,并且能夠出色的完成各項工作任務,使我贏得了上級醫師的一致好評,更使我信心百倍,成為我今后工作生活中的”資本"。

實習兼職工作及經驗中國醫生、醫學生共同探討,互相促進的醫學衛生社區。

心理咨詢師年終工作總結范文

我認為每一個降臨到這個世界上的健康嬰兒,都從父母的遺傳基因中繼承了人類的基本屬性,都具備了各種發展的潛力,擁有了成長的無限可能性,至于最終能夠成為怎樣一個人,很大程度上是由他成長的經歷,社會環境,生活事件所決定。回顧自己的成長歷程,我感到自己幼年、童年時期的生活經歷及情感體驗對鑄成今天的我人起著決定性的作用。

在我幼年的時候,父母由于工作原因分居兩地,父親在重慶,母親在涪陵,雖說相距不遠,一兩百公里,但對幼小的我來說,似乎隔著千山萬水,一家人常常要半年,一年才能團聚一次。記得在我三歲時,父母忙于工作,常常加班加點,根本無暇照顧孩子,只好將我送進重慶一家全托幼兒園,每周只能回家同父親呆一天。那時的我感到非常的孤單、無助,絕大部分時間感受不到親情的溫暖,更不可能有機會撒嬌了,與親人的依戀關系沒能很好地建立起來,讓自己在很長一段時間里都沒建立起安全感,給幼小的心靈留下不少陰影。

隨后在我五、六歲時,我隨母親生活在涪陵,這期間又遇到了。由于母親是一所小學的校長,就被造反派拉出來批斗,看到母親胸前掛著牌子在臺上同地、富、反、壞、右這“五類”分子站在一起低著頭,做人的尊嚴被隨意踐踏,我那還十分脆弱的心靈所遭受的摧殘至今仍無法用語言形容,以致在很長的一段時間里,自己的生活始終被自卑、恐懼、退縮等陰影籠罩。

直到____年我____歲時參加全國高考,輕松地考上了全國重點大學,才開始慢慢找到點自信,開始有意識地去尋找自己的優點,開始用相對客觀的態度去評價自己和他人,開始用自己的眼睛去觀察世界上的人和事,而非像過去那樣總是否認自己,只能通過別人的瞳孔去看待事物。也許這就是所謂成長吧!此后,我漸漸擁有了成人的感覺――感到自己身上肩負著某種責任,自己理所當然地應該去承擔生活中的某些東西。今天,當自己明白了一些人生道理,回過頭來審視自己成長經歷,發現過去所遭受的那些挫折、痛苦并非完全沒有價值,相反它卻隱含深遠的意義。沒有哪些東西,我無法像現在這樣深刻地體會生活中那些善良、真誠的價值;沒有那些東西,我也無法像現在這樣敏感地感受生活中那些痛苦、無助的心靈。今天的我,對周圍的人和事,有了更多的包容、更多的理解、更多的關懷,而不再執迷于個人的得失。所以有人說“挫折、痛苦的背后才是成長的空間。”

二、職業行為分析。

坦率地說,我學心理學的初衷是為了幫助自己。雖說自我進大學后就閱讀了大量人文方面的書籍,一直在努力尋找自己生活的目標、意義,但身處急劇變遷的時代,面對生活中的種種誘惑,仍常常感到困惑、迷茫。所以我在獲得工商管理碩士學位之后,又去參加了____大學心理學研修班的學習。當時并非是想成為一個心理咨詢師,而是希望自己能生活得更輕松、更快樂,更能坦然面對生活中的種種壓力。通過學習、觀察、思考,自己的心理健康水平的確得到了很大提高,但同時又發現周圍的很多朋友在心理上都存在著這樣那樣的問題,甚至還有朋友由于不堪忍受心理重負過早地結束了自己的生命。這讓我切身的感受到一個人的心理問題是怎樣殘忍地毀壞他們的生活、消磨他們的意志、降低他們感受生活樂趣的能力。我希望周圍的每一個人都能發自內心地感受到生活的美好,都有能力去創造自己想要的生活,都能成為一個完整意義上的人,由此漸漸萌發了做一個心理咨詢師的愿望。之后,__年10月,我去北京參加了“中國心理咨詢與治療學會成立大會”,并參加了一個關于親子教育的團體咨詢工作坊,從而更加堅定了我從事心理咨詢工作的決心和信心。

當然,要成為一個優秀的心理咨詢師,我還有很長的路要走。心理咨詢既是科學,也是藝術。科學的道理是不難理解,而將咨詢的技術個性化地應用于每一個來訪者,則不是一件容易的事。要想真正學好心理咨詢,特別是要想很好地掌握心理咨詢的技能,創造性地展開工作,有效地幫助來訪者解決問題,沒有什么捷徑可走,只有在實踐中邊學習,邊領悟,逐步提高與完善。

當我真正開始對來訪者做咨詢之后才發現,真正決定心理咨詢進程的,不是理論、也不是技巧和方法,而是咨詢師本身的人格,只有一個健康、穩定的人格,才是心理咨詢師取得咨詢效果的根本保證。心理咨詢師人格的健康度和完整度,決定和限制著心理咨詢取得療效的程度。所以說,心理咨詢師對自己的了解和分析、心理咨詢師的自我成長,才是心理咨詢中最為關鍵的因素。

另外,心理咨詢的倫理要求是要做到對人的尊重和關懷,它必須具體表現在良好的咨詢關系中,這也是人本主義的價值觀。我認同人本主義的價值觀應該成為所有心理咨詢工作者共同的價值觀和倫理要求。人本主義理論也許是最不強調咨詢技術的心理咨詢,但它是最強調對人性的理解和尊重的,它相信每個人都有自我成長和自我完善的內在力量。所以我們應該堅信,不是我們為來訪者解決了他的問題,而是來訪者本身就具有解決自己問題的潛在能力,他是在我們的幫助下,自己最終解決了自己的問題。根據這樣的道理,其實心理咨詢并非高深莫測,只要我們能夠堅持人本主義的理念,為來訪者提供一個有利于其個人成長和完善的咨詢環境,相信他一定能夠從痛苦中掙脫出來,解決自己問題。如此看來,與咨詢理論和技能相比較,更重要的是與來訪者建立良好的咨詢關系,是對來訪者的無條件關注,是對來訪者的理解、接納、尊重。理論和技能的學習,其目的正是為了在咨詢過程中最大程度上實現以來訪者為中心這一根本理念。

此外,我們從事心理咨詢這項工作的每一個人還必須高度重視的就是“職業耗竭”問題。心理咨詢工作是咨詢師心理能量不斷付出的過程,在此過程中,咨詢師很容易產生孤獨感、挫敗感、無力感,有的甚至會讓自己陷入心理障礙的困境中無力自拔。如果咨詢師自己的心理問題得不到充分的自我認識并及時解決,就必然會影響他助人的能力,甚至會使之成為心理咨詢的犧牲品。因為世界上沒有一個人心理健康是完美無缺的,心理咨詢師也不例外。這就要求每個初級、中級的咨詢師都需要有一個經驗更豐富的專業人士為自己做督導,一方面幫助我們解決工作中的一些難題,另一方面也是為了滿足我們自身的心理需要,不斷為我們補充新的能量以面對新的來訪者。

心理咨詢師的自我認識和自我成長是永無止境的,未來的道路崎嶇而漫長,我將怎樣去面對?有句話說得好:“我們已經起程,還怕路遠嗎?”

學校心理教育年終工作總結

本學期,我校根據期初制定的工作計劃,面向全體學生,以互助課堂的研究為切入點,有計劃地在課堂開展了小組合作學習,逐步增強學生“助人自助”的意識;通過開展豐富多彩的心理健康教育教學活動,提升全體學生的心理健康素質;通過心理健康教育特色活動,如“陽光心靈故事匯播音”,“心理健康教育活動課區級磨課”以及對孩子們的個案輔導、心理測評等活動,將心理健康教育教學理念與我校的心理健康教育工作的實際相結合,很好地落實了區《心理健康教育五年發展規劃》以及本校“愛上學校生活,主動和諧發展”的理念……下面,對一學期的工作進行梳理和總結,以期更好地推進今后教學工作的開展。

一、認真學習,踐行先進的教育理論。

1.積極參加區級心理健康教育培訓活動,培訓中認真學習優質課和心理專題講座,不斷豐富自我的心理學知識,提高心理學理論水平,有效促進了心理健康教育水平的提升。每一次教研過后,通過認真撰寫高質量的學習心得,不斷內化所學知識,以運用和指導課堂的教學。

2.認真研究教育部《中小學心理健康教育的指導綱要》(20__年修訂版),區《心理健康教育五年發展規劃》,積極在課堂落實這些指導性文件的精神。

3.利用每周一上午第二三節課教研時間深入開展“三性課堂”的學習和交流,進一步明確心理教師在課堂的角色定位以及輔導過程中“助人自助”的原則,在與學生的交往過程中做好學生心靈成長的引導者、陪伴者。處理學生的問題多從學生本人的角度分析和解決,避免傳統的說教懲罰形式,多與學生開展心靈溝通,這些理念使得學生真正喜歡心理教師,愛上心理課。我們也常常在教研中就遇到的具體案例討論與不同學生進行更有效溝通的方法。

4.心理健康教育教師根據自身情況自主閱讀,主動學習,提高工作效率,提升自身生活品質,每周三上午第一節是心理組的集體研讀活動,老師們共同品讀了《“后茶館式”教學》《每個孩子都是一個奇跡》,并進行了分享和交流活動,讓教育研讀活動真正成為提升教師專業素養的有效措施。

5.在課題研究方面,本學期重點結合《基于愛上學校生活的互助課堂》的研究的相關理論學習,在教研中開展好形式多樣的各層面的交流與研討,在共同的研討交流中,讓互助課堂的研討深入下去,提升組內教師的專業素養。

二、加強課堂的學習和研究,提升心理課堂教學水平。

1.在上期初步梳理出體驗式心理健康教育的課程模式的基礎上,本期三位心理老師重點開展了該模式的課堂落實工作,通過豐富多彩的心理健康教學活動,倡導學生通過自主參與體驗情感,讓學生中在體驗中學習,在學習中成長。在精心開展教學活動設計的討過程中,我們深深感受到體驗式活動情境的創設的重要性,無論課前暖身活動,還是案例探討、頭腦風暴,都要根據學生心理特點巧妙創編,重在調動學生的興趣,激發學生的主動性,幫助學生掌握方法,形成能力。只有這樣,才能真正實現學生是學習的主人,充分發揮學生在課堂學習過程中的主觀能動性,確保課堂教學中學生學習方式的真正轉變。

心理課堂上,三位老師結合各年級各班的實際情況開展了豐富的心理健康教育活動,深受學生喜愛,較好地達成了預期的教育效果。比如,在“學會溝通,讓心靠近”,“做一個快樂的人”,“面對挫折”等活動中,孩子們在快樂自己的同時,學會了尊重他人,幫助他人,體會了助人自助的快樂;也學會了以積極的心態面對問題、解決問題。

2.分學段認真開展互助課堂的研究,初步取得了一定的效果。低段重點是同桌傾聽和交流方式的學習以及能力的培養,中高段重點是四人及以上小組合作方式的研究。心理老師們結合心理輔導游戲,班級團輔活動,心理情景扮演和故事討論等活動形式開展研究,積極引導學生在同伴互助的過程中中學會合作、學會表達、學會信任……這些活動培養了學生的人際交往能力。學生們在豐富的活動中,學會了樂觀、自信、尊重與分享,這些可喜的進步讓我們感到欣慰。

3.本學期,我們組的心理老師有了更多的學習和交流的機會,我們將這些活動與日常的教學研究巧妙結合,極大地促進了自身教育教學水平的提升。

(1)20__年10月23日,蔣莉老師在學校德育處領導和指導老師的共同協作下,積極參加區中小學教師說課大賽,說課主題為《積極交往練本領,贈人玫瑰手留香——我是老師的小幫手》,對體驗式教學模式做了進一步梳理和提煉。

(2)20__年10月31日,徐誼老師承擔了學習心理為主題的區級教研課《我的注意力法寶》,這節課在龍二小的四年級九班開展。課堂上師生關系和諧,融洽,學生在課堂上不僅學會了傾聽的方法,更將此種能力運用到學習和交往中。

(3)20__年11月18日,盧永紅老師赴無錫獻課《自信——隱形的翅膀》。心理組老師積極參與了聽課和磨課,和盧老師一起就繪本教學的內容和形式進行了深入研討,積累了繪本教學的寶貴經驗并積極用于中低段課堂的教學實踐。

(4)20__年11月4日,劉英老師參加市級錄像課比賽《“氣球”去哪兒》,在磨課的過程中,心理組的老師積極參與聽評課,共同圓滿完成了任務。學生在這節課堂上也學到了怎樣調控自己的不良情緒,提高了學生解決問題的能力。

(5)20__年11月28日,劉英老師承擔了區級教研課《記憶“金鑰匙”》,心理組的三位老師積極參與聽課和磨課過程。在這次教研活動中,蔣莉老師還進行了《我是這樣上心理健康教育活動課》的專題講座,讓參會教師對心理健康課的模式及流程更加清晰,有效指導了全區心理健康老師怎樣上好一堂心理健康活動課,受到了與會老師的高度好評。

(6)20__年12月19日,蔣莉老師赴江油獻課《記憶“金鑰匙”》,心理組老師積極參與聽課,磨課過程。蔣莉老師在劉英老師的教學設計基礎上,融入了自己對學生學習心理的理解,并在課前采用了心理小游戲,極大調動了學生上課的興趣。

(7)20__年12月26日,蔣莉老師在實小德育片區開展了《怎樣上好心理班會課》的主題講座,從心理班會課的定義,上課流程,注意措施等環節給片區的班主任做了專業的指導和培訓。講座過程中,蔣老師還進行了有趣的心理小游戲,讓講座在一片和諧、愉悅的氛圍中進行,受到了與會老師的高度好評。

4.深入開展“心理小助手”的小專題研究,現在已將“心理小助手”融入班級管理中,每班現有民主推選的幾名“心理小助手”,在平時的活動課中,由他們來承擔課前靜息、課中評價、課后總結的日常管理工作,根據初定的考評細則促進“心理小助手”參與班級快樂管理的興趣,并加強“快樂小天使”日常工作的指導。在部分班級,“心理小助手”還與“神秘朋友”主題心理活動相結合,堅持讓學生每周以神秘朋友的身份寫神秘紙條關心自己的朋友,讓學生們在活動中感受到了被人關心和主動關心他人的快樂,學會大膽、主動、真誠表達自己的想法,也為班級營造出了一種和諧相處、共同進步的良好心理氛圍。

三、重視習慣培養,提升課堂管理效益。

1.我們繼續堅持在課堂中落實學生的養成教育以培養學生良好習慣,特別是傾聽、助人習慣。三位心理教師根據各年齡段學生心理特點,繼續探索有效的課堂常規管理方式,有計劃有步驟地培養學生良好的傾聽、發言、合作、積極參與活動等習慣,以促進和諧民主開放尊重的心理課堂氛圍的形成。

2.心理教師積極對照“四必須,四不準”的底線要求以及課前、課中、課后教學三環節的常規底線要求,自覺規范自己的教學行為,注重師生課堂常規的建立和強化,在教學中做到:尊重課堂、尊重學生;用先進的教學理念進行教學;注重調動學生的學習興趣。

3.深入進行學生學習過程性評價的研究,低中高段心理教師根據學生心理特點和教學目標,做好各段學生過程性評價表的修改工作,在評價內容和方式上既體現序列性,統一性,又有個人特色,巧妙與各自的課堂管理方式有效結合。

4.本期隨著學校品格課題的深入推進,我們在積極主動學習的基礎上,也將品格課題的研究成果積極運用于課堂管理,在心理課堂管理中呈現了以下一些特色:

(1)在一、二年級培養學生“專注、有序”品格的養成,進一步做好了課前自覺靜心,準備習慣的培養。按照要求做到課前、課后五部曲,并用“專注小鹿”進行評價,以促進良好習慣養成。

(2)課堂中,在各個年級都按照班級具體情況,培養孩子們學會認真傾聽,尊重他人的好習慣。進行了一系列“同理心傾聽”的體驗活動課,要求孩子們做到同理心傾聽五點:“真誠尊重,換位思考,目光專注,語言適量,動作適度”,在活動中練習傾聽,教育孩子們認真傾聽,學會傾聽,再通過堅持評比個人和小組的“專注小鹿”等方法,讓孩子們感受靜心傾聽別樣的快樂,落實了孩子們專注傾聽習慣的培養,促進了孩子們傾聽習慣的進步。

(3)采取多種激勵方式培養孩子們良好的習慣,具體做到了:分年級完善過程性評價表,盡量符合各班的學情,主要在課堂完成過程性評價。在年級內進行班級之間的比賽,選擇孩子們喜歡的方式進行獎勵,比如:自由選擇一堂課的內容;自由調換座位一節課;讓老師少布置一樣家庭作業。根據各班孩子年齡特點及個別差異,在低段堅持采用較生動的“專注小鹿”、“專注達人”等評比活動;中段采取孩子們的表現納入管理小組及班級職位的爭取;高段采取學分制進行自我評價。

四、開展特色活動,營造良好的心育氛圍。

1.各年級結合自我意識,情緒調控,合作競爭,青春期心理輔導等主題開展好特色活動,引導學生主動將課堂所學運用于生活,使學生對心理課堂內容更感興趣,愛上心理課堂。

2.引入豐富多彩的心理游戲,讓各班學生,并在游戲中都能適當放松,學會交流分享,做到大方自信,理解尊重,掌握交往技巧,培養學生真誠、熱情、尊重等受人歡迎的品質特征,并強調合作精神,充分開發他們的潛力,培養學生積極和樂觀的心理品質,促進學生人格的健康發展。

3.在心理課堂之外,充分利用學校心理網站對老師、學生及其家長進行心理健康教育有關內容的宣傳和心理健康知識的普及,及時對校內心理健康有關培訓及特色活動的開展進行報道,課堂中也提醒學生們積極關注。

心理醫生年終個人工作總結

性別:女。

出生日期:1985年8月

戶口:浙江。

民族:漢族。

政治面貌:團員。

婚姻狀況:未婚。

學歷:本科。

畢業院校:浙江大學(自考)。

畢業時間:07月。

所學專業:心理學。

外語水平:英語(一般)。

電腦水平:熟練。

工作年限:1年。

聯系方式:xxxx—xxxxxxx。

求職意向。

工作類型:全職。

單位性質:不限。

期望行業:不限。

期望職位:心理醫生。

工作地點:杭州市。

期望月薪:1000—。

教育經歷。

9月至206月在浙江三聯專修學院自考浙江大學心理健康教育專業。專業課程主要有人際關系心理學,社會心理學,學校心理學,心理咨詢學和心理測量學等。

工作經驗。

年下半年一邊考本科一邊做做兼職。

3月至209月杭州正浩專修學校招生老師,期間四個月出差在溫州招生。

自我評價。

本人是自考畢業的`,自學能力強;三年多自學考試的經歷讓人學會了堅持與做事的腳踏實地。

性格溫和穩重,工作認真負責,溝通能力強,有團隊合作精神。

年心理教師年終工作總結

??9月2日本學期剛開學,由于本學院的專科班的同學是剛從新都校區轉到本部,因此我們部門針對兩個機械設計專科班的同學搞了一次成都大學游園會。把兩個班的同學隨機分成四個小組,各分派08本科班的同學帶隊,隊里人員交叉監督,在成大各標識性點設置關卡,相應處有08本科班的人站崗,并提相關問題,來加快他們的了解速度,并且對優秀組進行了表彰。08機專的同學也很配合,很順利完成,但是有一點沒做好的是:沒有在活動后做一個問卷調查以便了解成果。

??開校不久,配合心理中心,對全09級新生做了新生建檔,及時了解大一新生入學的心理狀況以及適應能力。

??策劃出了工業制造學院09級新生軍訓動員大會,但由于新生軍訓的推遲而將此活動取消。策劃的是先做一個半小時的動員會,再放一部軍訓必看的電影,要他們學會堅強。

??10月10日是“世界精神衛生宣傳日”,心理中心做了展板比賽,也是為了宣傳精神衛生的文明。今年的主題是:文明上網!因為通知的時間比較急,是趕在國慶做的。但因為宣傳部的極力合作和我們的巧妙構思(結合了當時學院時興的辯論會和風靡一時的《喜洋洋與灰太狼》),我們學院的展板獲得校三等獎。

??性與愛的心理健康講座,在10月22日我們承辦了心理健康中心的胡珍教授的《愛籬笆~百場巡講》(性與愛的專題)講座,給剛進大學的大一新生們給予了性與愛情方面的很多知識的講解。本次活動給同學們講解了性必須建立在愛的基礎之上,并且讓同學們增強了責任心。學術報告廳雖大,但聽眾很多,現場也很活躍很high,整個過程都很愉快。將近3小時,現場人員有增無減。應北京相應領導指示,也做了現場問卷調查,整個過程他們也很滿意。

??11月初,心理中心舉辦“心理形象大使選拔賽”。我們主要是配合做一些宣傳和推廣,但因為心理能力提升大賽的原因,報名前沒在學院宣傳到位。但是之后的工作還是很出色的完成,比如我們做的海報得到他們和大家的認可。還做了復賽嘉賓觀看比賽、決賽大眾評委,組織人員觀看決賽等。

??心理能力提升大賽:我們部門從10月開始就一直策劃“心理能力提升大賽”,11月15日開始就多次與城鄉建設學院心理部、學前教育心理部一起商討活動流程和具體方案,本次活動從11月26正式拉開帷幕,到12月10日,本次活動圓滿成功。這次活動分為初賽和復賽。共一百多人報名參賽,初賽是表述他們自己對的心理學見解;決賽是先給定一些心理效應讓選手闡述,淘汰一部分人員后,給他們一個處處是心理問題的情景劇,讓選手在其中找出問題并解決問題。其中為了更好的提身大家的心理素質,也為了讓大家參與到世界性的心理活動,還穿插了“21天不抱怨”活動。為了緩和氣氛,還添加了學前教育學院的手語表演,效果也很不錯。

??常規工作也像以前一樣進行。每周的心理晴雨表、月心理委員例會,反映出來的班級心理狀況及時上報。為了讓心理委員更稱職,每學期中心做的做的心理委員培訓我們都積極組織人員,做好預防工作是我們基本的工作。

??9、因為迎新晚會,學院成立了禮儀隊,暫時由我們心理部,生活部和青協教管,請學校禮儀隊的專業人士來指導,學院各種大型活動(如演講賽、團校培訓等)都負責禮儀工作,受到大家贊賞但是也沒忘記時時繼續提升。現在正在完善相關制度和禮儀服的準備當中。

??二、部門內部建設:

心理協會年終工作總結

花開花落辭舊人,月盈月虧迎新生。20xx年10月16日,大學生社團聯合會舉辦了為期一天的協會招新活動日。活動當天,本協會攤位前聚。著一群有著共同興趣的同學,踴躍報名參加,紛紛提出他們的疑問。以下是活動當天的照片:

20xx年10月20日在8棟508教室舉行了會員動員大會。大會在4點30分開始,全體會員及干部出席。大會開始由心理協會榮譽會長甘懷南處長致開幕詞,并訴說對協會以后的期望。之后由現任會長王棟談談他在大學的生活和在協會的收獲,接著就是介紹協會的章程、規章制度,還有就是部門職責及功能。最后就是互動環節,會員對協會還存在疑問的,干部都對他們提出的問題做了詳細的解答,并鼓勵新會員積極擔任協會的干事,這樣就能夠在心理協會學到更多的東西。

20xx年10月30日(星期五)晚上7:30于5103播放第八期心理播放室《非常主播》。

該片講述了一段意外得來的親情、一次人生意義的透徹領悟。主角是三個有點雷而且有點賤的人。南賢誅是一個急待事業回暖的中年男人,曾經是過氣歌手的他轉行做dj之后,收聽率一路飆升,原因正是一個叫黃正楠的女孩每天都打電話進來,傾訴一個單身媽媽的故事。然而,有一天當南賢誅打開家門,看到土里土氣的黃正楠帶著一頭卷發的小朋友站在外面,喊自己爸爸時,他知道完蛋了。黃正楠正是他初中時和小女友一時沖動的結晶,而令人抓狂的是,黃正楠得了他爸爸的真傳,年紀小小就生了兒子,成了一個單身母親。故事就從這里開始了。

當晚吸引了眾多有著共同愛好的同學前來觀看,該片屬于輕松和諧的韓國喜劇,所以當晚氣氛很好,不時發出愉悅的笑聲。

11月5、12、26日,均為指導老師魯春燕老師給我們全體干部及會員上關于心理方面的課程,通過這幾次上課我們的心靈在思考中得到成長和升華。

20位會員通過自己的臨場發揮,通過自己過硬的知識底子通過我們一系列面試,這些通過面試的干事將要進行為期一個月的考察,在這一個月之中,每個干事都盡自己的能力希望通過考察,成為我們這個大家庭的一份子。

干部以及干事在11月27日在四川豆花相聚一堂,希望在這寒冷的冬天通過這一簡單的方式能暖和我們大家的心窩,同時促進友誼。

在這一個學期工作中,由于時間短暫,工作經驗的缺失,我們也深知還存在這樣或那樣的缺點和不足:

2、經費不足導致活動舉行的摩擦力,影響了活動的順利進行;

3、各部門分工不夠明確導致會員責任感不夠強。

這些在以后的工作中我們會注意并加以改進的。

1、加強協會內部建設。

2、進一步創新活動內容和形式,通過更多的心理活動形式,達到心理健康教育的目的。

3、加強宣傳力度。

4、進一步提高會員們的專業知識修養。

我們會本著心理協會自助助人的宗旨,在此基礎上揚長避短,爭取讓心理協會邁上了一個新的臺階!

心理教師年終工作總結報告

心理部這學期的工作在主席團的帶領下進行的有聲有色,我們不僅秉承了以前心理部的傳統,而且在活動和干事管理上再創了新的輝煌,以下將心理部本學期的工作整理如下。

一、活動方面。

9月2日本學期剛開學,由于本學院的專科班的同學是剛從新都校區轉到本部,因此我們部門針對兩個機械設計專科班的同學搞了一次成都大學游園會。把兩個班的同學隨機分成四個小組,各分派08本科班的同學帶隊,隊里人員交叉監督,在成大各標識性點設置關卡,相應處有08本科班的人站崗,并提相關問題,來加快他們的了解速度,并且對優秀組進行了表彰。08機專的同學也很配合,很順利完成,但是有一點沒做好的是:沒有在活動后做一個問卷調查以便了解成果。

開校不久,配合心理中心,對全09級新生做了新生建檔,及時了解大一新生入學的心理狀況以及適應能力。

策劃出了工業制造學院09級新生軍訓動員大會,但由于新生軍訓的推遲而將此活動取消。策劃的是先做一個半小時的動員會,再放一部軍訓必看的電影,要他們學會堅強。

10月10日是“世界精神衛生宣傳日”,心理中心做了展板比賽,也是為了宣傳精神衛生的文明。今年的主題是:文明上網!因為通知的時間比較急,是趕在國慶做的。但因為宣傳部的極力合作和我們的巧妙構思(結合了當時學院時興的辯論會和風靡一時的《喜洋洋與灰太狼》),我們學院的展板獲得校三等獎。

性與愛的心理健康講座,在10月22日我們承辦了心理健康中心的胡珍教授的《愛籬笆~百場巡講》(性與愛的專題)講座,給剛進大學的大一新生們給予了性與愛情方面的很多知識的講解。本次活動給同學們講解了性必須建立在愛的基礎之上,并且讓同學們增強了責任心。學術報告廳雖大,但聽眾很多,現場也很活躍很high,整個過程都很愉快。將近3小時,現場人員有增無減。應北京相應領導指示,也做了現場問卷調查,整個過程他們也很滿意。

11月初,心理中心舉辦“心理形象大使選拔賽”。我們主要是配合做一些宣傳和推廣,但因為心理能力提升大賽的原因,報名前沒在學院宣傳到位。但是之后的工作還是很出色的完成,比如我們做的海報得到他們和大家的認可。還做了復賽嘉賓觀看比賽、決賽大眾評委,組織人員觀看決賽等。

心理能力提升大賽:我們部門從10月開始就一直策劃“心理能力提升大賽”,11月15日開始就多次與城鄉建設學院心理部、學前教育心理部一起商討活動流程和具體方案,本次活動從11月26正式拉開帷幕,到12月10日,本次活動圓滿成功。這次活動分為初賽和復賽。共一百多人報名參賽,初賽是表述他們自己對的心理學見解;決賽是先給定一些心理效應讓選手闡述,淘汰一部分人員后,給他們一個處處是心理問題的情景劇,讓選手在其中找出問題并解決問題。其中為了更好的提身大家的心理素質,也為了讓大家參與到世界性的心理活動,還穿插了“21天不抱怨”活動。為了緩和氣氛,還添加了學前教育學院的手語表演,效果也很不錯。

常規工作也像以前一樣進行。每周的心理晴雨表、月心理委員例會,反映出來的班級心理狀況及時上報。為了讓心理委員更稱職,每學期中心做的做的心理委員培訓我們都積極組織人員,做好預防工作是我們基本的工作。

9、因為迎新晚會,學院成立了禮儀隊,暫時由我們心理部,生活部和青協教管,請學校禮儀隊的專業人士來指導,學院各種大型活動(如演講賽、團校培訓等)都負責禮儀工作,受到大家贊賞但是也沒忘記時時繼續提升。現在正在完善相關制度和禮儀服的準備當中。

二、部門內部建設:

本部門自招入干事之日起就開始進行部門內部建設,讓每個干事都能積極的進入到心理部這個新的家庭中。9月15日,進行本部門的第一次會議,讓各位干事融入到心理部中。在本次會議中,主要進行了本部門的常規工作和工作安排。讓每個干事每個月都完成一個月總結,對本部門以及自己的工作進行總結。

在策劃活動時,也給機會讓他們能積極的開拓思維、形成嚴整的策劃能力,在平時的部門會議和工作中,教給方法,盡量讓他們自己去經歷,為以后的工作打下基礎。

在生活中,盡量和他們打成一片,了解他們的最近情況,也促進交流溝通。

學期期末,干事學到的東西也該考驗一下,布置任務:下學期開校各交一篇活動策劃,既檢驗了他們學到的東西,也可以初步確定并有重點地培養下一期的新部長,做好交接工作。或者說各取所長,更好做好部門工作,為同學服務!

心理委員年終工作總結

在這短短一年的時間里,在老師的幫助和同學的配合,以及學校的鼎立支持下,我們齊心協力完成了一個個任務,不僅承擔起了作為一名心理委員的責任,同時也使自己在很多方面得到了提高。回顧我們的工作歷程,苦與樂相伴,淚與汗相融,我們在心理委員這塊土地上揮灑著自己的熱情,也收獲了我們的希望。在校心理咨詢中心和校領導的關心和支持下,我們心委配合心協開展了一系列豐富多彩的活動,取得了累累碩果,得到了廣泛同學的認可。我們所取得的點滴成績都得益于領導的備至關懷,老師們的悉心指導,同學們的熱情參與。在此,衷心地感謝各位領導和老師的大力支持和關心,感謝同學們的理解認同。

按照心協的要求,我們按心協的統一安排,每周都結合本班實際情況寫每周“晴雨表”,使我們的工作進一步規范化、具體化。每周召開的心委例會,我院心協副會長宋汶蕓都能主動按時參與,積極發言,大膽而坦誠地提出自己的看法和見解,會后也能及時指導工作的開展。開會時的氣氛也異常活躍,大家在仔細地記錄的同時,也非常樂于在適當的時候發表自己的觀點,齊心協力地為心協的發展出謀劃策,為更好的服務于同學增光添彩。

心協在合理的計劃的指導下,結合本院學生的實際情況開展了一系列形式多樣、內容豐富的學習和調研活動,其中一些主要活動的介紹如下:

1.連續三周的心委培訓。

心理中心老師借此機會與各班心理委員相互認識,介紹工作經驗和心得,并進一步強調心理委員的職責。為今后工作的順利開展打下了堅實的基礎。學院新聞部也專門派來小記者,對此次活動并行了宣傳報道。

2.開展心理教育講座。

組織心委及xx級各班學生代表聽池海講師的“大學生職業生涯規劃”講座以及施琴講師的“大學生職業能力塑造”講座。通過此次心理講座,解除了新生的許多心理困惑,調整新生心理狀態,使新生能快速適應大學生活,樹立大學學習目標,展開多姿多彩的一頁奠定基礎。

3.開展心理素質拓展活動。

全體心理委員利用周末在沁園操場進行素拓活動,增進心委彼此之間的交流和感情,培養他們的團隊溝通與協作能力,提高心協這個團隊的凝聚力,增強心協成員之間的信任感。

1.“心委海報展”,以班級為單位,每班交一份心理健康海報,進全員評比,使學生重視心理。此次動很好的調動學生們的積極性,專業心理知識和比賽實踐相結合,從而提高專業技能水平,讓活動顯得更專業更精彩,同學們也通過本次活動學習到了不少專業知識,受益匪淺。

2.“微笑、并繼續微笑”攝影展,組織各班心委將參展作品發至公共郵箱作為活動前期準備材料,用微笑裝點生活點亮心情,激發同學們對生活的點滴感悟。微笑雖小,感動無價。校園一時變為了快樂的海洋,微笑的天堂。為蓬勃發展的南京審計學院增添一道亮麗的風景。

3.“凡人語錄”活動,由xx級各班心委在班級征集積極向上的原創語錄,每周在展板上更新展出,不僅凈化學生心靈,陶冶了情操,還體會了原創語錄深刻的文化內涵,同時也為學校的校園文化布置做好了準備,營造了良好的校園文化氛圍。

4.走進“心理影院”,心委觀看《心靈捕手》心理并寫影評,深思人生。

以上,我們主要從三個部分總結了xx級各班心理委員一年以來的工作。總體來說,我們的工作是成功的。我們在工作中學習,在學習中總結,逐漸變成了一個成熟的組織。

我們將繼續本著為同學服務的態度,以嚴謹認真的工作態度,用自己的熱情和睿智,不斷地總結經驗,發揚長處、改正缺點,為明年的工作做全面的準備。我們會在原有的基礎上更上一層樓,把以后的工作做的更好,充分發揮我們每個人的能力,團結協作,為把我們心理委員建設成為一個朝氣蓬勃的新團體,大家的知心朋友而努力奮斗!

心理醫生年終個人工作總結

我們部門針對xx級新生進行了心理健康測試,及時發現問題,解決同學們離開父母來到大學所遇到的問題。

活動地點:。

各班教室。

活動目的:。

及時發現問題,解決問題,使同學們更快更好的適應大學生活。針對許多同學都是第一次離開家長,我們部門組織了這次活動,使同學們能夠正確的看待大學。

活動方案:。

篩選一些關于心理健康的問題,在各班的教室發給同學們,規定在有限的時間內把題作完,并找出有一些心理問題的同學進行心理輔導。

活動總結:。

通過本次活動,我們發現現在的大學生有了一定的心理調節能力,但也有部分同學因為第一次離開父母而出現了一些厭學的.癥狀,經過我們私底下的談心。開展走訪寢室活動,走進大一新生寢室,傾聽大一新生的心聲。幫助他們盡快走出離開家的悲傷的氛圍之中。

十月院里的心理老師對心理委員進行知識的培訓。

活動地點:。

綜合樓206教室。

活動方案:。

心理老師進行心里的輔導,各班的心理委員聽講座,并自由提問。

活動目的:。

學院針對心理委員進行心里知識的培訓,為心理委員灌輸了心里方面的知識為他們以后的工作打好基礎。在活動中請一些心里的心理老師對他們進行培訓,使他們在以后的工作中及時發現同學們的問題并及時解決。制定心理助理工作計劃及培訓內容,幫助心理助理明確職責所在。每周一晚心理助理工作例會,各心理助理反映了最近各班級開展活動的情況,提出優缺點,并對不足之處探討對策;集中培訓學習心理素質拓展訓練(集體主義、團隊精神等項目),在骨干分子中演練并在所在班級中推廣,達到以點帶面的效果。

活動總結:。

在這次的活動中各班的心理委員學到了心里知識,更好的為同學們服務。因為同學們是在一起時間最長的,所以發現問題最早的也是各班的同學們。在班級的心理委員就是要及時發現同學之間的心理問題,經過這次的心理培訓為他們以后的工作做了鋪墊。讓我系心理部對學生各方面了解更加全面。對學習、工作、生活、成長、家庭、父母、舍友、社會以及其他方面,包括心理、人際關系、情緒管理、職業生涯、自強自立、女性心理、網絡成癮、情感戀愛、考試心理、學習心理等有了更進一步的了解。進行了實質性的探討,讓我系心理工作,制度,措施更加有力度。

十月心理委員聯誼。

活動地點:。

休閑草坪。

活動對象:。

各班的心理委員。

活動方案:。

組織各班的心理委員并讓他們表演節目。

活動目的:。

培養在大學生心理健康教育工作中表現突出的積極分子作為骨干力量,為以后工作奠定堅實的基礎。使心理委員進行交流,為更好的解決各種心理問題提前進行討論。心理委員可以說一些本班的一些事例請其他心理委員幫助進行解決(注意不能說出有心理問題的同學的名稱)從中心理委員可以學到解決不同問題的方法。認識更多的心理委員,以后遇到解決不了的問題可以求助他們的幫助。更好的服務同學。

活動總結:。

活動受到了預期的效果,心理委員都是性格開朗的,更容易讓同學接近,更好的為同學服務。心理委員自由組織活動加深之間的友誼,也交流了心得體會。進行了一對一的采訪活動,大家自由問問題,然后進行集體爆料,這一過程中大家驚嘆聲一片,成員間許多以前互不知曉的事情被挖掘了出來,加深了大家對彼此間的印象和性格的了解。第二個環節進行了“伸手指,做朋友“的活動,考驗了團隊成員間的默契程度。

十一月心理知識搶答賽。

活動地點:。

綜合樓205教室。

活動方案:。

1:組織同學進行心理知識的交流會,講解一些心理知識,使同學預防心理疾病。

2:各班選同學參加心理知識搶答賽。

3:組織同學們觀看心理方面的電影。

活動總結:。

在本次活動中,同學們學到了心理知識,為預防作好了鋪墊。

心理委員年終工作總結

我很榮幸成為了一名心理委員,同時也很感謝老師的關懷。經過了一次心理委員培訓,老師指出高校生常消逝的心理問題:新生適應問題、人際問題、戀愛問題、就業問題等等,而且具體地分析了心理疾病的不同區分以及表現。告戒我們心理委員:要準時發覺同學消逝的心理問題,但不要任憑給同學貼心理標簽,發覺問題要尋求專業關懷,科學地維護心理,全部的這些讓我受益良多。

我作為心理委員經過了快一個學期的工作,以及班里同學的協作,對于心理委員的主要職責我已特別了解。知道班級心理委員的日常工作,心理委員的職責。以下是我的工作總結:

這學期學院里開展過一次心理講座,參預的同學都說自己受益匪淺。12月,我也組織策劃了一次以“心情管理”為主題的心理班會。心情就是人對事物的態度的體驗,心情的長期壓抑對個人的健康有很大的影響。所以我通過班會的形式來向同學傳達心情管理的重要性和心情管理的一些方法。選擇實行寓教于樂的形式,氣氛特別輕松。希望每位同學關注自己的心理健康,能夠更好地管理自己的心情。

我準時了解班級各位同學的心理狀況,用心去觀看了解每個同學,準時發覺班里同學心理和行為的變化。發覺特殊狀況,我會立刻反映給輔導員。每周我都有寫每周驛站,記錄班級的整體狀況,也有記錄班級的個別同學的'一些心理動態。記錄的時候,我會盡量多一些客觀描述,少一些主觀推斷。由于同學的信任,她們情愿來找我閑聊。我也依據培訓時老師所訓練的,多聽、少說、不批判、不說教。敬重對方,不說不該說的話,由于我知道一些不合適的話只會使事情惡化。我和同學們建立了良好的伴侶關系,這也是我做好心理委員工作的基礎和財寶。

我主動協作院和系里的心理活動,并做好宣布傳達工作,支配好人員去參預心理活動。每次的活動我都做好了記錄,除了記錄人員,更重要的是我去記錄參預了的同學們的感想,還有收集同學們在心理健康方面的需求,來協作學校開放更符合同學的心理健康訓練工作。我協作好其他班委各種活動,12月我們班還組織過一次爬山。這次爬山不僅是對身體的健康狀況的提高,山間道路的坎坷不平使得同學們相互幫忙,拉近了我們同學們之間的距離。我們平常大多是在室內學習,始終做腦力勞動的我們來說,到空氣新穎的野外爬山是一種特殊好的主動性休息,可使原來一切緊急的大腦細胞得到放松。這同樣有助于我們的心理健康。作總結就像給自己鑄造了一面鏡子,通過這面鏡子我看到了自己的成果和進步,但更重要的目的是看清自己身上的不足之處。總的來說,本學期的工作比較順當,各項活動的開展也較為成功。但是由于閱歷不足,閱歷不夠,也存在著一些的不足。在以后的工作中,我將會更加努力,爭取做得更好。

年終工作總結

20xx年以來,我認真執行公司、礦黨政的決策。認真貫徹落實集團職代會、黨委會等會議精神。堅持“安全,預防為主”的安全生產原則,以快速掘進,狠抓質量管理與創新。現將一年工作做以下的工作總結:

“安全為天”、“安全大于一切”、“安全是職工的福利”等,公司安全理念在我們班組職工心中時常在回響。在日常工作中,我時刻牢牢繃緊安全這根弦,在班前會上講安全,班中查安全,班后總結安全。帶領大家嚴格遵守崗位安全操作規程,嚴格遵守停崗位制度;配合發車間作好危險品的安全生產工作;加強設備巡視,把事故消滅于萌芽狀態;認真執行交接班程序,手交手,口交口,雙人交接后簽字才能離開。

在日常工作中,我們十分注意職工的節能減排思想意識的教育工作。利用班前后會、周二周五學習會等,擠出時間,學習公司會議、車間文件精神,學習理論知識,學習崗位操作技能,努力提高大家節能減排覺悟,理論文化水平,及業務操作技能。及時組織職工學習,準確熟練地掌握操作流程,較好的完成了生產任務。

在我們班組,民主管理是一直以來養成的好習慣。無論是工資獎金分配、工休假的'安排,還是先進職工的評選,我們全部按照公司、車間的要求,做到公平、公正、公開。還在班組成員中廣泛開展提合理化建議、開展創先爭優、講評互評等活動,極大地提高了職工的工作積極性、主觀能動性,在我們班組形成了一股黨員干部帶頭,人人爭先進,個個當模范,一心為工作的良好氛圍。

加強自我修煉,提高自身素質,努力打造一支高效精干的班組隊伍,是我一貫堅持的工作方法。然而,由于我們的生產人工操作的環節較多,在具體的操作中,存在著一些不確定的威脅因素。

上半年,我們班組出現了一起質量事故和安全責任事故。而在安全責任事故中,作為帶班長的我確是此次事故的直接操作者。在具體的工作中,事故讓我警醒,并讓我再次深刻的體會到,在安全操作中,不僅要時刻在思想上繃緊安全弦,更要時時刻刻的落實到每一步的操作中去的安全生產真理。

在今后的工作中,我一定積極參加安全學習,努力提高自身素質,高標準,嚴要求,提高自己的安全意識,為班組成員樹立一個安全的工作形象。這樣才能帶領大家精心打造一支高效精干、紀律嚴明、作風過硬的班組隊伍。把安全理念滲透到職工的日常工作中,以安全文化引導職工思想,規范職工行為。

20xx年,我將帶領全體成員,克服以往工作的不足,更加努力地工作,確保安全生產,為公司整體工作做出自己應有的貢獻。

年終工作總結:化工廠年終工作總結

化工工作對于一個地區的經濟建設有很重要的作用,但是也會產生一系列的問題,需要我們認真總結。

一、主要工作內容與成果:

(一)安全環保工作總體上向前推進。

乙炔工段雖然出了不少的事情,但是回過頭來看,總體上安全環保工作還是向前推進的,也是有成績的。

1、各項檢修前的安全防護措施落實比較到位。

無論是4月份的大修,還是10月份的中修,我工段都能按照公司的各項安全規程嚴格辦事,切實做好檢修前的安全防護工作,尤其是現場動火項目,能夠做到置換不留死角;隔離切實有效;監護認真負責;措施科學得當;操作正確規范。如后來對渣漿分離器的清理,完全是細致入微,監測到位,確保本質上的安全。

2、關鍵點的維護與巡檢較及時,為安全保駕護航。

之前因我工段渣漿輸送泵的泄漏等故障造成的停車時有發生,而后來在工段與專工們齊心協力的努力下,采取了一系列的措施,使許多薄弱環節與關鍵點不再薄弱,為安全生產與環保工作保駕護航。對我工段渣漿輸送管線的巡檢,為發現隱患,確保安全與環保做出了很大的貢獻。

3、電石卸車與料倉管理一絲不茍。

20xx年是一個多雨多雪的年份,這給我們電石卸車與料倉管理帶來一定的壓力,盡管如此,我工段高度重視,在分廠領導的指導下,遇雨雪天氣,保證電石庫有一個工段長在現場監護,對來車認真細致地檢查,把遇濕的電石分撿出來另行處理,確保電石堆的安全。對各電石料倉的取樣分析縮短到每小時一次,加強與調度的聯系,適時地開大氮氣流量。對各皮帶棧橋的巡檢也是一絲不茍,發現有漏雨現象及時做臨時處理,確保皮帶電石的干燥。通過類似的一些措施,保證了電石原料這一塊的安全。

4、逐步完善了安全與環保的各類臺帳。

隨著公司精細化管理的步伐,對各類記錄與臺帳的要求與管理更為嚴格與正規,這就要求我們一線管理水平也要隨之跟上來。xx年我工段在分廠的指導下,對各類安全與環保臺帳進行了更深一步地規范與建立,如《日常安全隱患的排查》、《應急演練的記錄》、《特種設備的日常維護記錄》等,都按公司的要求做了相對應的調整與統一,為日常安全工作提供了一個更好的依據。

5、事故預想、周一安全活動、應急演練活動等工作都有提高。

關于安全工作、或者涉及到日常安全例行工作的每一項任務,我工段都能夠保質保量的完成。《事故預想》認真細致,題目有問有答有評,并具有針對性、實用性,尤其是具有爭議性的問題,大家討論熱烈,在專工的指導下,最終有一個統一的認識,達到了預想的目的。周一安全活動形式多樣,大家各抒幾見,仁者見仁,智者見智,能夠結合自己的崗位談出自己的感想,氣氛良好,發言積極,討論熱烈,效果比較好。應急演練活動我工段更具有特色,用調度埋雷的形式,把題目寫到原來設想的事故點上,讓大家去巡檢,具有開創性地進步,同時也得到安全部領導的認可。

6、安全生產月活動、春安安全檢查、秋安安全檢查、隱患排查等活動組織有序,成果明顯。

在每年的公司組織的安全生產月等活動中,我工段都能積極配合,全力以赴,努力干好每一件事情。尤其是春秋兩季的安全大檢查工作中,我工段都能夠按公司的要求開展好各項工作,從思想上高度重視,查隱患、治隱患,確保安全、平穩、高效生產。

(二)經濟活動分析與節能降耗工作成果顯著。

1、把節能降耗與修舊利廢工作發揚廣大。

在本年度,我工段在節能降耗與修舊利廢方面可以說是成績顯著。工段組織清洗了舊除塵布袋500多條;自行修理dn100的閘閥6個;清理水洗塔舊填料9立方米;清理疏通了發生器錐底沖洗水dn50的球閥多個,為修舊利廢寫下了濃重的一筆。

2、工段級的經濟活動分析會已邁向軌道。

本年度我工段在分廠領導的指導下,逐步展開了工段級的經濟活動分析會。首先工段把日常的各項工作列成表格的形式,甚至是問答題的形式,讓班組去回答,指導他們怎樣展開經濟活動分析。然后再把比較規范的文章給大家做為模板,讓大家學著去分析,最后寫出了結合自己班組實際的分析文章,既有統一性,又有針對性,達到了經濟分析的目的。同時我們也要求他們班與班之間做一個橫比,不同時期之間做一個縱比,更有說服力,更有比較力,更能說明問題,效果比較好。

3、一次水的節約與考評已到極致。

在本年度我工段對一次水的節約可以說是到了極致,無論是專工,還是工段或者是員工大家都對一次水的使用非常地節約,工段上出臺了較為嚴厲的考評制度來促進大家對一次用量的節約。在安全生產的前題的下,努力節約一次水,為節能降耗工作節約哪怕是一滴水。

4、電石扣灰工作與電石粉塵回收工作小有成就。

“不算不知道,一算嚇一跳”,說這個話我覺得特有成就感。因為本年度,我工段在電石卸車入庫時共扣電石灰份合計有100多噸,折合人民幣約30多萬元,這的確不是一個小數字。雖然我們經受了一些壓力與困難,但是能為公司挽回這么多的損失,我們覺的很驕傲,受點委屈也是值得。另外在電石粉塵回收上,我們也是盡最大的努力,消除一些不利因素,把這項工作做好,爭取多上一些灰,共計上灰6000多袋,折標電石8噸多,折合人民幣近3萬元,可以說是小有成就。

(三)工藝質量管理邁向一個新臺階。

1、百日安全勞動競賽如火如荼。

自從公司9月份組織開展的“百日安全勞動競賽”以來,我工段就組織員工召開了動員會,并以此為契機推進工段工藝質量管理的步伐。各班之間競爭激烈,你追我趕,努力提高自己的操作技能,工作熱情空前的高漲,積極性也普遍地得到調動,使我工段的各個工藝控制點合格率得到普遍的上升,尤其是次鈉配置合格率與乙炔合格率雙雙創下100%的合格率。

2、小指標考核循序漸進。

隨著公司質量管理的提升,對各個主要工藝控制點都進行了考核,我乙炔工段的發生器的溫度合格率也在其中考核的范疇。而我工段的發生器的溫度影響因素較多,加上先天的設計缺陷,導致我們這一塊其實就是一個軟肋。

對面這些困難,我們在專工的指導下,積極地想辦法、找出路,最后與技術部協商,我工段每月把一些客觀因素造成的發生器低溫進行了一個統計,然后由技術部進行統一核實排除,這樣雖然工作量很大,但是有利于公平公正與分廠的總體考評成績;另外,我們通過工段上的一些考評,要求主控加強操作與監控,與發生崗位緊密配合,努力克服一些人為的因素造成的低溫,使小指標考核有所進步。

年終年終工作總結

1:xx年是極具挑戰的一年,面對金融危機,我們公司做出了“決戰09“的目標。對此,我嚴格遵守公司的各項規章制度和勞動紀律,認真出勤,全年沒有遲到早退,無故缺勤的現象;以主人公的精神對待工作,積極主動地去工作;積極響應上司的指示和同事之間的邀請,高質量高效率完成工作;在業務配合方面,加強溝通和協作,形成了很融洽,和諧和愉悅的工作氛圍。

2:在業務能力上,雖然說是個老員工,但是面對工作,我依然不敢絲毫馬虎,相應地還對自己進行了嚴格要求,對自己的整個成長過程進行了更加細致的總結和分析,向身邊最優秀員工和新入司優秀青年學習,每天能按質保量,輕松地完成工作。

3:有過硬的專業技術水平。無論是在遇到經驗性問題上還是本機組出現的新故障新問題上,我都能積極思考,準確判斷,果斷處理,提高作業效率和減少設備停機時間。

4:全年本人和本班本機組工作成績突出,并做到安全第一。把公司和部門制作的目標在每天的工作中認真落實和完成。

5:認真領會革新學校和qss活動的精神實質,并付諸于實際工作中。

年終工作總結:化工廠年終工作總結

時光過得真快,轉眼間我從畢業參加工作到此刻已經有兩年多的時光了。坐在電腦旁寫這個總結之前,我在腦海里把兩年的工作仔細的想了一遍。是的,這兩年對于我來說,是一個巨大的轉變,無論是自我的奮斗目標,還是職業生涯的規劃,甚至是生活態度以至于人生觀和價值觀。有人說我錯過了很多,也有人說我收獲了很多,不管別人怎樣說我覺得在這兩年的時光自我成熟了很多,過的還算充實。

兩年來,我從學生轉變為企業員工,我不斷努力學習,努力提高自我的各方面潛力,盡快使自我適應企業的工作環境。在領導和同事的關懷幫忙下,我已經完全融入了這個大家庭,各方面潛力也得到必須的提高,為今后的學習工作打下了良好的基礎。總結見習期這兩年年,主要是從以下幾個方面做的:

一、加強理論學習,提升政治水平。作為一名黨員,我一向沒有放松思想政治上的學習,堅持學習黨的知識,了解公司形勢和國內外大事。用心學習黨的十八大精神,透過這一系列的學習,我對此刻的形勢和黨的理論有了更深的認識。相信透過自我的不斷努力,我必須能夠有所作為,為公司和社會做出一點貢獻。

場透過自我的觀察和摸索,個性是在這兩年車間的生產設備設施正在逐步完善這是一個十分好的學習機會。因此,我在這兩年中,上班期間多走、多看,熟悉現場的每一個有機會看到的情景,設備基礎制作、設備制作、設備安裝、管線配置、閥門打壓、管線打壓;地毯式巡查,從設備的每一個管口起點到相關聯設備、管線的終點,每條管線上就應有和不就應有的儀表、管件、閥門等,每臺設備上就應安裝和不就應安裝的設備部件。在現場的點、線、面、體四個方面了解、熟悉并掌握。(點,指的是每一個儀表,每條管線的節點,每個閥門、管件的所起到的作用及其重要性;線,指的是每條管線及關聯管線及作用;面,指的是同一個平面,包括立面和平面上的設備,管線之間的關系及其作用及生產過程控制;體,指的是裝置區內所有設備管線及配套設施的關系,及生產過程的控制和可操作性。)多提問題,涉及到一些自我含糊不清、不理解、不懂的工藝知識,和同事們交流或是向專工、主任請教,在現場,在培訓室,在上班中,在下班后,想盡辦法搞懂自我不會的一些生產知識。此刻我對石油萘生產工藝、安全環保知識、設備相關知識都有了必須的了解。

前一段時光的學習,我對生產和設備知識都有了大致的了解,但我能明顯感覺到自我的水平還不高,遇到問題還不能獨立處理,解決的都是一些小問題,所以我還要不斷學習,才能進一步提高自我的水平。

總之,這是一段輝煌燦爛的時光,我感覺我很成功,我對公司充滿期望,我自我信心十足。當然,矛盾總是有正反兩面的,成績和過失是并存的。我覺得我還就應努力地方向還很多,主要有:部分設備詳細結構不清楚,電器儀表知識欠缺,安全生產知識薄弱,生產操作經驗不足。雖然還有這么多的不足,但是我相信在車間領導的正確領導下,在和同事們的共同學習和工作中這些問題也很快能夠得到解決。

冬天來了也就意味著這兩年年的即將結束新的一年就要來臨。在過去的兩年里我學到很多也學會了如何怎樣做人。讓我感慨萬千,有辛苦、有勞累;有成功、有失敗;有付出、有收獲;有感悟、有心得但是我覺得最多的還是學到了經驗學到了感恩。真的十分感謝車間領導給我帶給的這樣的一個學習的平臺你們辛苦了,在今后的工作中我會加倍努力不負眾望為車間貢獻自我的最大力量。

年終工作總結

時間總是在悄無聲息中流逝,轉眼來到ld就有好幾個月的時間,在這段時間里很感謝公司給我提供鍛煉自己的機會,更感謝公司對我的信任和栽培!為了能把今后的工作做得更好,在新的一年即將開始之際,我把將過去一年中工作的總結作一個匯報。

幾個月以來我游歷了公司的好幾個職位,每個職位都讓我各有收貨,現在堅守的崗位是倉儲派車一職,眾所周知倉儲是公司業務的后勤保障,是關系到公司整個銷售利益的最重要環節,所以我很感謝公司和領導對我的信任,將我放在如此重要的崗位上。在各位領導及同事的關心支持下,通過這段時間的倉儲派車工作,使我懂得了許多道理,也積累了一些過去從來沒有的經驗,同時也明白了外界司機和各門店導購之間的協作對我工作的巨大簡化有非常大的幫助。

派車過程中我不僅要考慮到運費因素,更要最大限度地節約成本,只要能降低成本,不管是哪個環節,我們都會認真思考。我派車時遵循多量少次的原則,為降低運輸成本費用前提下,盡可能充分利用同方向的車輛的,保證公司資金合理利用。

因此在明年的工作中我將更加細致的做好這一職務,秉持公平公正,按規章制度及原則來做事讓領導更放心,既然給予我信任我就將不辜負你們對我的希望。

倉儲部。

[年終工作總結個人]年終工作總結

我于xxxx年x月x日成為公司的試用員工,到今天3個月試用期已滿,根據公司的規章制度,現申請轉為公司正式員工。

作為一名剛參加工作一年多的畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化,讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。

在崗試用期間,我在xx部學習工作。這個部門的業務是我以前從未接觸過的,和我的專業知識相差也較大;但是在各部門領導和同事的耐心指導下,使我在較短的時間內適應了公司的工作環境,也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。當然,初入職場,難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒,后事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理公司的業務,整理部門內部各種資料,當然我還有很多不足,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第x份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現自己的奮斗目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

2

一、總結概論總結是對已經做過的工作進行理性的思考。它要回顧的是過去做了些什么,如何做的,做得怎么樣。總結與計劃是相輔相成的,要以計劃為依據,訂計劃總是在總結經驗的基礎上進行的。其間有一條規律,就是:計劃——實踐——總結——再計劃——再實踐——再總結。一、總結有如下特點:

2、強調科學性。總結經驗不能就事論事,“跟著感覺走”。而要就事論理,辯證分析,力求得出科學結論,這樣才能促進工作的轉化。

1、按總結的時間分,有年度總結、半年總結、季度總結。進行某項重大任務時,還要分期總結或叫階段總結。

2、按總結的范圍分,有單位總結、個人總結、綜合性總結、專題總結等。

3、按總結的性質分,有工作、生產、教學、科研總結等。

二、總結撰寫前的準備有人說過:要總結寫得好,必須總結作得好;要總結作得好,必須工作做得好,立場觀點對頭。這應該是寫總結的經驗之談。好的總結是在做好總結工作的基礎上寫出來的,更是人民群眾在實際中干出來的。在現實生活中,有的單位干得不怎么樣,但總結時卻“噴香水”,這對本單位的工作失去實際意義,不應該提倡。也有的單位工作有成績卻形成不了典型經驗,這種情況說明總結工作沒做好。上述兩種情況都是應該避免的。搞好總結,是企業管理的一項重要工作,是增強干部、職工凝聚力的一種重要手段,需要認真對待。總結究竟應該怎樣做呢?從總體上說要發動群眾,自下而上做總結。工作是群眾做的,總結也應該由他們來做。不應撇開群眾湊集政績,絞盡腦汁制作觀點。總結過程中能量化的要量化,把定性分析和定量分析結合起來考察,從客觀事實出發,防止感情用事,以免總結流于形式。此外,搞好總結還要注意以下幾點:

1、重視調查研究,熟悉情況總結的對象是過去做過的工作或完成的某項任務,進行總結時,要通過調查研究,努力掌握全面情況和了解整個工作過程,只有這樣,才能進行全面總結,避免以偏概全。

2、熱愛本職工作,熟悉業務熱愛本職工作,事業心強,是做好工作的前提,也是搞好總結的基矗寫總結涉及本職業務,如果對業務不熟悉,就難免言不及義。

3、堅持實事求是的原則總結是對以往工作的評價,必須堅持實事求是的原則,就像陳云同志所說的那樣,“是成績就寫成績,是錯誤就寫錯誤;是大錯誤就寫大錯誤,是小錯誤就寫小錯誤”。這樣才能有益于現在,有益于將來。夸大成績,報喜不報憂,違反作總結的目的,是應該摒棄的。

4、重點在出經驗,找規律總結的最終目的是得出經驗,吸取教訓,找出做好工作的規律。因此,總結不能停留在表面現象的認識和客觀事例的羅列上,必須從實踐中歸納出規律性的結論來。

三、總結的寫法一、工作總結的結構形式及其內容年終總結(含綜合性總結)或專題總結,其標題通常采用兩種寫法,一種是發文單位名稱+時間+文種,如《銅仁地區煙草專賣局2004年工作總結》;另一種是采用新聞標題的形式,如松桃縣大興訪送部的卷煙零售戶誠信等級管理專題總結:《客戶爭等級,誠信穩銷量》。正文一般分為如下三部分表述:

1、情況回顧這是總結的開頭部分,叫前言或小引,用來交代總結的緣由,或對總結的內容、范圍、目的作限定,對所做的工作或過程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過長,只作概括說明,不展開分析、評議。

2、經驗體會這部分是總結的主體,在第一部分概述情況之后展開分述。有的用小標題分別闡明成績與問題、做法與體會或者成績與缺點。如果不是這樣,就無法讓人抓住要領。專題性的總結,也可以提煉出幾條經驗,以起到醒目、明了。運用這種方法要注意各部分之間的關系。各部分既有相對的獨立性,又有密切的內在聯系,使之形成合力,共同說明基本經驗。

3、今后打算這是總結的結尾部分。它是在上一部分總結出經驗教訓之后,根據已經取得的成績和新形勢、新任務的要求,提出今后的設法、打算,成為新一年制訂計劃的依據。內容包括應如何發揚成績,克服存在問題完善答案。

年終工作總結

突然,又一年過去了,我又完成了一年的工作。這一年,我覺得自己進步了,也很開心。雖然進步不大,但至少我一直在進步。在下一年的工作之初,我會對今年的工作做一個全年的總結,總結得失,期望在以后的工作中能改變一些不好的事情,讓自己在新的一年的工作中取得更大的進步。

作為一名采購助理,我重要的工作不是采購,而是協助其他同事錄入單據,登記采購訂單等單據。今年我一共注冊了_個訂單和_個驗收單,沒有漏一個,也沒有注冊錯誤。我一共跟蹤_筆交易,做交易記錄供領導或其他同事查詢。_采購訂單和_采購合同已經登記,根據采購項目的類型進行分類,以滿足查詢的需要;我還把今年的所有訂單和合同都上傳到了電腦上,保存為保存的副本,查詢的時候會更方便;還有其他工作,都做的很好。在領導規定的時間內完成了自己的工作,感覺做的很好。

這一年,我在工作中沒有犯任何錯誤。雖然我有時候會因為粗心犯一些不該犯的錯誤,但我一直保持著工作結束后檢查的好習慣,所以每次都及時發現自己的錯誤,對公司也沒什么不好的影響。我想我可以一直保持這個習慣,這樣可以讓我少犯錯誤。作為一名采購助理,最重要的是自信,因為我不能在工作中犯錯,一旦犯錯,可能會給公司造成不可挽回的不良后果。

我也按時完成了領導交給我的工作,及時找出了領導需要的所有文件,這是由于我對文件進行分類和存儲的良好習慣,我也想保留它們。我能嚴格遵守公司的紀律,按照公司制定的規章制度規范和管理自己的言行,不犯一些違紀錯誤。這個我做的很好。

在總結的過程中,我也想了很多辦法讓自己的工作做得更好,也發現了自己身上還存在的一些錯誤。之后我會貫徹這些工作方法,努力讓自己的工作做得更好,改變自己的錯誤和缺點。我相信我會更好地完成工作,不會辜負領導的信任。我會繼續努力的!

過去一年的工作結束了,過去一年的銷售工作還是有一些成績的,比去年還是有進步的。這對我很有意義,我會在以后的學習中堅持做得更好。在過去一年的工作中,我一定會保持良好的心態。在過去的一年里,我可以清楚地意識到這一點,在過去的一年里,仍然有很大的進步,這對我來說也是非常有意義的。

年終工作總結:化工廠年終工作總結

隨著世界金融危機的進一步蔓延,我公司積極應對,加強內控管理,精細化管理,多措并舉做好節能降耗工作。在此大背景下,我工段展開了三月份的具體工作。

一、三月份工作重點:

1、加快班組建設步伐,使班員考評工作落到實處。

自從《聚氯乙烯分廠管理標準》與《乙炔工段管理標準》下發班組之后,我乙炔工段就著手組織班組一級的考評工作。為此,我們專門地制定了一系列的相關表格發到每個班長手里,并且指導他們怎樣對班員進行詳細的考評工作。徹底地實現以制度化管人、考核人的管理機制。充分調動員工的積極性與工作熱情。而且,工段始終配合與支持班長的考評工作,對在工作中遇到的困難進行了逐一的解決,確保班組建設落到實處,并卓有成效。

2、進一步做好節能降耗工作。

修舊利廢與節能降耗一直以來是我工段的一個亮點。本月份,我工段再接再厲,繼續清洗舊除塵布袋500多條,更換到m1107b上共計320條,修理dn100的閘板閥3個,并且我們預計到四月份繼續清洗m1108的除塵布袋,把這頂工作做徹底、做圓滿。

3、狠抓員工的培訓工作。

自從上次公司組織的崗位員工技能考試以來,對我們的感觸很大,從中暴露出的問題也是層出不窮。為此,本月份我們將針對此現象,結合工段制定的培訓計劃,加強對員工的培訓力度。首先對主控人員進行了閉卷考試,同時溫工針對答卷中存在的問題專門進行了講解與培訓,確保一線員工要“知其然并且知其所以然”。另外,我們也按《乙炔工段多面后培訓計劃》對現有的人才進行了培訓與考核,其中成績為:李雪65分、張曉峰77.5分、田建強85分、王軍78.5分。

4、確保安全平穩生產的同時,努力搞好現場文明生產。

本月份,我們繼續以高度負責的態度一絲不茍地做好安全環保工作,緊緊圍繞公司“安全環保是一切工作的出發點和落腳點”的指導方針,努力實現我工段零事故。為此,我們對每一項檢修,每一次動火都親自去抓,親自去監護,親自去落實安全防護措施,確保萬無一失。

同時,我工段也組織力量努力搞好現場文明生產工作。本月份,我工段集思廣益,通過參觀與學習其它工段好的經驗與做法,因地制宜對我工段的主控室進行了整理與美化,把員工按班為單位,工作照片上墻。既美化了環境又培養了大家的集體榮譽感。

另外,我們對工段預留地的苜蓿進行了澆灌整理,并對各個邊邊角角種了花,并進行了日常維護,想必一個芳草萋萋、花團錦簇、爭奇斗艷的乙炔工段不久的將來一定會使您眼睛一亮、心曠神怡。

5、大力開展春安大檢查活動,做好隱患排查工作。

本月份,我工段組織員工認真學習了公司《關于開展20xx年春季安全大檢查活動的通知》,并展開討論,結合自身崗位操作,查隱患、查“三違”,通過自查、互查的方式找出自身操作中存在的問題,并加以糾正與規范,確保安全生產。工段組織人員對我工段的隱患進行了一個整體的排查,能自己整改的自己整改,不能整改的上報分廠,共計6項。包括雨水井蓋塌陷、電廠廢水池地基下陷、2#皮帶機棧橋漏雨等情況。

二、四月份工作計劃:

1、繼續做好春安大檢查工作。

2、進一步深化修舊利廢、節能降耗工作。

3、全面推進班組建設進度,努力使工段一級的經濟活動分析會進入正規化、程序化的軌道。

4、繼續搞好員工的教育與培訓工作,尤其是“一崗多能”的培訓工作。

5、加快大修的前期準備工作,包括項目的責任落實、停車檢修置換方案、進入設備內作業安全措施等相關配套工作。

6、全面細致地搞好設備潤滑管理工作,努力提高設備完好率。

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