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機關年上半年黨建工作總結(優(yōu)秀14篇)

時間:2023-11-23 09:30:00 作者:字海

寫月工作總結可以幫助我們更好地總結自己的工作經(jīng)驗,為將來的工作打下堅實的基礎。接下來是一些優(yōu)秀的月工作總結范文,供大家參考和借鑒。

局機關年上半年機關黨建工作總結匯報

(第一篇)。

今年xx局堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習黨的十九大、xx屆二中、三中、四中、五中、x中x會精神,立足新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局,持續(xù)開展鑄牢中華民族共同體意識宣傳教育,全面貫徹新時代黨的建設總要求和新時代黨的組織路線,以黨的政治建設為統(tǒng)領,強化理論武裝,夯實基層黨組織建設,堅守意識形態(tài),推進完善黨風廉政建設,以高質量機關黨建為引領,現(xiàn)將半年工作情況總結如下:

要根據(jù)責任分工履行好黨風廉政建設一崗雙責”工作任務,抓好分管范圍內的黨風廉政建設,定期匯報“一崗雙責”履職情況。機關黨委不定期的抽查支部黨建工作開展情況,指導各支部扎實開展黨建工作,提升黨建工作質量。

關于xxx工作重要講話重要指示批示精神,以《中共中央關于加強黨的政治建設的意見》為指導,加強政治建設,堅定政治信仰,強化政治領導,提高政治能力,教育引導廣大黨員干部增強“四個意識”,堅定“四個自信”,始終擁護“兩個確立”,堅決做到“兩個維護”。加強政治機關意識教育,確保機關黨組織和黨員干部增強政治意識,善于從政治上看問題,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。二是把堅定政治信仰,強化政治領導,提高政治能力,凈化政治生態(tài),貫穿機關黨建工作各方面全過程。三是嚴肅黨內政治生活,認真落實“三會一課”、支委會報告工作、主題黨日等制度,黨員領導干部帶頭過雙重組織生活,上半年支部召開黨員大會xx次,支委會xx次,支部書記講

黨課xx次,開展黨日活動xx次,著力提高黨的政治建設水平。各支部書記及時審簽“三會一課”記錄,促進“三會一課”制度落實,規(guī)范記錄,支部書記每季度簽閱所屬黨員的學習筆記,較好的督促黨員強化理論學習,效果比較明顯。

學習教育成果,組織動員基層黨組織和黨員干部認真學習了黨的xx屆x中x會精神、《習近平談治國理政(第三卷)》、《習近平新時代中國特色社會主義思想學習問答》、《習近平論黨的宣傳思想工作》、習近平總書記在北京考察冬奧會、冬殘奧會工作時的重要講話精神,習近平總書記在慶祝共青團成立100周年慶祝大會重要講話精神,習近平總書記參加xx代表團討論時的重要講話精神,跟進學習習近平總書記最新重要講話重要指示批示精神等。二是把鑄牢中華民族共同體意識教育貫穿。

黨建。

工作始終。1月份,各支部結合加強和改進民族工作專題組織生活會,組織黨員干部深入學習了習近平總書記關于民族工作和鑄牢中華民族共同體意識的重要論述,黨中央、自治區(qū)黨委和盟委關于推行使用國家統(tǒng)編教材和推廣普及國家通用語言文字的部署要求。3月份,機關黨委組織各支部黨員2次,主題黨日活動7次,黨員教育培訓3次。收看《榜樣5》專題節(jié)目,號召引領全體黨員干部職工學習榜樣、爭做榜樣,加強意識形態(tài)宣傳教育。5月25日,機關黨委組織了意識形態(tài)專題教育,進一步增強干部職工的保密意識和網(wǎng)絡安全意識。各支部結合實際,開展了不同形式的意識形態(tài)專題教育和網(wǎng)絡意識形態(tài)教育。年度工作任務,進行細化分解,明確全面從嚴治黨的具體職責任務、責任單位和責任人,把黨風廉政建設工作

“軟任務”變成“硬指標”,支部每季度分析研究一次黨風廉政建設和反腐敗工作的形勢,有效推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。二是強化警示教育,嚴明紀律規(guī)矩。上半年組織開展警示教育6次,專題教育1次,在重大節(jié)假日等時間節(jié)點推送廉政提醒信息6次,進一步提高黨員干部的紀律意識和廉政風險意識,增強底線意識。

(六)及時調整基層黨組織,積極創(chuàng)建“最強黨支部”。按照直機關黨委《關于在深化事業(yè)單位改革試點中加強基層黨組織建設相關工作通知》要求,及時組織對所屬涉及改革的事業(yè)單位的黨支部進行了調整設置。指導住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)發(fā)展中心和住房公積金中心成立黨支部。重新劃轉調整了黨員的組織關系,及時注銷原城市管理綜合執(zhí)法局黨支部、質量監(jiān)督站和造價站聯(lián)合黨支部、住房公積金管理中心黨支部,組織移交了黨建檔案資料,為新組建的事業(yè)單位落實“三會一課”制度奠定堅實的組織基礎。認真貫徹落實自治區(qū)黨委組織部《筑牢新時代基層戰(zhàn)斗堡壘建設“最強黨支部”方案》,深入推進黨支部標準化規(guī)范化建設,堅持示范引領,整體推進,不斷提高黨支部建設質量,提升黨支部建設水平。2022年xx局機關支部和城投支部參與了“最強黨支部”評選活動。

實,對在日常工作中表現(xiàn)突出、思想積極要求進步的同志培養(yǎng)為入黨積極分子,今年吸收預備黨員9名,培養(yǎng)入黨積極分子8名。嚴格執(zhí)行一年一次民主評議黨員制度,堅持黨員參加組織生活考勤制度,支部書記每季度簽閱所屬黨員的學習筆記,機關黨委每季度通報講評黨員學習強國學習情況,開展兩優(yōu)一先評選活動,關心看望慰問困難黨員,通過嚴格管理和關心幫助,加強日常管理,全面提升黨員素質。上半按時完成了黨內系統(tǒng)錄入,及時完善了“智慧黨建”系統(tǒng),對黨組織關系轉出轉入情況進行了詳細的記錄。

(八)嚴格黨費管理工作。機關黨委指定專人負責黨費的收繳使用管理工作,嚴格落實相關規(guī)定,黨費全部存入銀行賬號,線下基本不流動現(xiàn)金。及時為公積金中心的19名黨員開通“復興壹號”智慧黨建平臺,實現(xiàn)了黨員通過手機“一鍵交納黨費”,確保黨員按月繳納黨費。

二、存在問題(一)對落實全面從嚴治黨主體責任認識不深,存在重業(yè)務,輕黨建的情況。

(二)由于事業(yè)單位改革,有兩個支部剛剛成立不久,工作還沒有完全捋順,個別黨務工作者的能力素質還需要進一步提高。

(三)個別黨員先鋒作用發(fā)揮不夠明顯,黨小組活動開展質量不夠高,管黨治黨能力還需進一步提升。

三、下一步工作計劃(一)進一步規(guī)范政治生活。牢記抓好黨建就是最大政績要求,嚴格落實“三會一課”、談心談話、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日和黨員領導干部過雙重組織生活等制度,不僅要形式,更要質量,使紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài),探索黨建業(yè)務融合的有效辦法,發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,切實提升組織力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。

(二)進一步加強廉政建設。持續(xù)鞏固黨史學習教育成果,強化黨風廉政建設主體責任履行,開展黨風廉政專題和警示教育,落實廉政責任,加強對關鍵崗位、關鍵人員的監(jiān)管,嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神和自治區(qū)黨委、x委配套措施規(guī)定,多打“預防針”、常念“緊箍咒”、筑牢“防火墻”,做到打鐵必須自身硬,不斷完善作風建設長效機制。

強化各類新媒體和自媒體的管控,嚴密防范網(wǎng)上意識形態(tài)滲透,牢牢把握網(wǎng)絡意識形態(tài)主導權。制定完善本行業(yè)意識形態(tài)風險管控預案,切實提高防范風險的能力。

(四)進一步提升工作能力。立足現(xiàn)有人員實際,加強正向激勵,比作為、比貢獻,激發(fā)內生動力;狠抓培養(yǎng)培訓,通過以會代訓、結對幫扶、交流觀摩等方式,提升黨務人員的專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。

工作總結。

(第二篇)。

2022年上半年以來,***公司黨支部以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神為指導,圍繞“***”主題學習宣傳教育實踐活動,準確把握工作定位,深度融入中心業(yè)務,充分發(fā)揮黨建引領作用,為公司高質量發(fā)展提供了有力保障。

一、加強政治建設,筑牢企業(yè)“根”和“魂”

”、支部微信群等載體,實現(xiàn)“時時學”“事事學”,持續(xù)筑牢“根”和“魂”。

宣導等工作,主動融入群防群控大局,凝心聚力共筑。

疫情。

嚴密防線。

二、建強組織隊伍,筑牢黨建發(fā)展根基。

1.突出班子建設,發(fā)揮“頭雁”效應。完成支部委員會成立工作,選舉產生黨支部第一屆委員會和支部書記,通過支委班子帶頭履職盡責、擔當作為,充分發(fā)揮領導干部在艱苦創(chuàng)業(yè)、大膽創(chuàng)新中的示范引領作用,著力構建具有果斷決策力、高效執(zhí)行力、有效推動力、廉潔影響力的領導班子和干部隊伍。

2.謀劃年度重點,細化落實分解。圍繞喜迎黨的二十大系統(tǒng)謀劃“***”主題學習宣傳教育實踐活動,制定全年黨建工作任務清單47項,細化工作安排部署,做好責任分解和組織推動。公司中層以上黨員干部與支部書記簽訂2022年度《黨建工作責任書》,圍繞政治建設、思想建設、人才隊伍建設等10個方面落實具體工作,切實推動黨建工作高質量完成。

3.深化結對共建,探索共建機制。按照“優(yōu)勢互補、合理利用”的原則,公司黨支部與***社區(qū)簽訂《共建協(xié)議書》,緊密結合“我為群眾辦實事”實踐活動,努力構建基層組織共建、困難群眾共幫、黨建資源共享的黨建工作新格局。

三、強化黨建引領,筑牢組織保障之基。

規(guī)則,召開支委會(含擴大會)10次,進一步貫徹落實民主集中制,發(fā)揮黨支部的政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。

2.持續(xù)加強人才隊伍建設。為持續(xù)提升干部員工專業(yè)能力和綜合素養(yǎng),組織開展專題講座培訓6次,不斷完善公司干部員工履職盡責必備的知識體系,全力幫助干部員工立足崗位成為**的行家里手,努力實現(xiàn)人才隊伍“政治過硬、本領高強”。

四、抓嚴黨風廉政建設,筑牢紀律規(guī)矩底線。

1.突出主體責任,深化“一崗雙責”落實。公司始終把全面從嚴治黨工作當作頭等大事來抓,制定全面從嚴治黨主體責任“雙清單”,圍繞8項主體責任,制定11項具體任務措施,堅決扛起管黨治黨政治責任,推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。公司中層以上黨員干部與支部書記簽訂2022年度《黨風廉政建設責任書》,形成“一級抓一級,層層抓落實”的工作局面,推進“一崗雙責”有效落實到日常工作中。

2.聚焦黨風廉政建設,強化廉潔風險。

防控。

組織召開公司2022年全面從嚴治黨暨黨風廉政建設。

工作。

會議,明確全年全面從嚴治黨和黨風廉政建設工作任務重點。開展廉政風險點排查工作,圍繞“人、財、物、事”等重點領域,對7項關鍵內容進行廉潔風險排查,制定18項具體防控舉措,持續(xù)筑牢不敢腐、不能腐、不想腐的政治生態(tài)底線。

3.注重教育防控,突出挺紀在前。堅持集中教育、專題教育與日常教育相結合,通過觀看警示教育片、學習...

年上半年機關黨建工作總結

一、主要工作進展情況。

一是強化黨建工作主體責任。市局黨組緊緊抓住落實黨建責任這個“牛鼻子”,強化“抓好黨建工作是本職、抓不好黨建工作是失職、不抓黨建工作就是瀆職”的責任意識,把黨建作為全局中心工作來統(tǒng)籌謀劃,2次召開局黨組擴大會議,專題研究黨建工作,謀劃部署基層黨建重點任務,定期聽取局機關黨委工作情況,協(xié)調解決黨建工作中遇到的重大和疑難問題。黨組班子成員自覺過好雙重組織生活,以普通黨員身份參加自己所在機關黨支部的每一次學習和討論,帶頭講黨課,帶頭查擺自身問題和做好問題整改。

二是扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化。成立了推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化領導小組,制訂了《關于推進“兩學一做”常態(tài)化制度化的實施方案》、《xx年縣處級以上領導班子和黨員領導干部開展“兩學一做”學習教育安排方案》和《xx年基層黨組織和黨員開展“兩學一做”學習教育安排方案》,制定了《推進“兩學一做”常態(tài)化制度化xx年任務清單》,督促各支部落實“三會一課”制度,做好專題學習研討,局黨組在學習中率先垂范,先后3次召開黨組中心組學習擴大會議,認真學習習近平在遼寧代表團審議時的講話。黨組書記作了專題輔導黨課,結合質監(jiān)局工作實際,從發(fā)揮職能作用,助推共給側改革;發(fā)揮技術優(yōu)勢,助推國企改革;發(fā)揮優(yōu)良傳統(tǒng),力爭在轉變干部作風中取得優(yōu)異成績等三個方面明確了質監(jiān)部門貫徹落實“三個推進”的具體舉措。黨員領導干部帶頭講黨課。在參與局中心組學的基礎上,6名黨員領導干部還分別參加了所在支部的第一專題的學習研討。6月22日,局黨組書記在機關第一支部講了黨課。8月10日至11日,局黨組書記先后到質檢所、計量所、特檢所3個基層黨支部調研黨建工作,對兩學一做學習教育進行了檢查指導,并講了黨課。

三是嚴格落實意識形態(tài)工作責任制。結合質監(jiān)工作實際,我局調整了由黨組書記任組長,局班子成員為副組長,各單位負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組。制訂xx年意識形態(tài)工作責任制實施方案,將意識形態(tài)工作列入局黨建工作和黨組中心組學習內容,同抓共管,確保本局意識形態(tài)工作責任制進一步落實。同時建立意識形態(tài)工作報告制度,堅持半年召開一次專題會議進行研究部署,并及時向上級黨委做專題報告。

四是抓好黨建日常工作規(guī)范化,夯實黨建工作長效機制。結合全局黨建工作和基層黨支部的實際情況,繼續(xù)抓好黨支部規(guī)范化建設,建立健全了黨員基本信息、黨費繳納、嚴格組織生活制度、黨日活動等各種登記表冊,使全局黨建工作進一步做到制度化、科學化、規(guī)范化。對全體黨員進行了信息采集,統(tǒng)一錄入到全國黨員管理信息系統(tǒng)。認真抓好黨費收繳工作。自去年進行黨費清繳工作后,統(tǒng)一建立了黨費收繳薄和黨費證,明確了專人管理。在5月份進行的黨建自查中,組織黨員學習了中組部的新規(guī)定,重新明確了收繳基數(shù),從5月份實施新的收繳基數(shù)。

五是全面加強黨組織自身建設。加強了黨務干部能力建設,組織各支部書記分兩批次參加了市委組織的黨支部書記能力提升培訓,提升了黨務干部抓黨建工作的能力。開展了機關黨的建設自查整改工作,各支部對照機關工委提出的十個方面的問題,逐一對照檢查,并迅速進行整改。

六是認真開展“主題黨日+”活動。每個支部都制定了月計劃,按時開展黨日活動。除完成規(guī)定動作外,還結合實際,組織開展黨員服務進社區(qū)、計量惠民等各類志愿服務活動。

七是深化向廖俊波同志學習。按照市委組織部《關于“抓好四項活動、實現(xiàn)四個結合”深化向廖俊波同志學習工作的通知》要求,根據(jù)我局制定的《關于開展向廖俊波同志學習的實施方案》,從5月中下旬開始,我局局黨組和6個黨支部專門召開會議就“兩學一做”第一專題研討和學習廖俊波同志先進事跡相結合,開展集中學習。并將學習廖俊波列入6月份主題黨日活動。

八是認真組織“嚴格黨的組織生活制度”專題培訓。機關黨委印發(fā)了《嚴格黨的組織生活實施方案》,從5月22日開始,對全體黨員進行了專題培訓。局黨組高度重視此次培訓工作,5月23日召開黨組擴大會議,對專題培訓進行了具體安排和部署,對培訓目的意義、培訓內容、培訓方式、培訓時間等具體事宜做出了明確的安排。明確由各支部為單位組織培訓,機關黨委提供培訓資料。具體培訓過程中,采取支部黨員大會會開展學習培訓工作。培訓過程中,各支部書記對《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》、遼委辦下發(fā)的《關于嚴格黨的組織生活制度的意見》和市委辦印發(fā)的《關于嚴格黨的組織生活制度的實施方案》等進行了認真解讀。培訓之后,組織每個黨員進行了測驗。

九是組建了郭明義愛心團隊質監(jiān)局分隊。發(fā)動黨員和在職職工捐款2.4萬元,用于建昌縣貧困村房屋翻建。

二、存在的問題和明年打算。

今年以來,在上級領導的關心支持下,全局黨建工作取得了一些成績,但離上級要求仍有差距,一是機關黨建在制度建設、機制健全上需進一步加強;二是各支部落實黨內組織生活制度需進一步加強;三是機關黨委自身建設需進一步加強。

2018年,機關黨建工作將以全面貫徹落實黨的十九大精神為主線,突出主題,注重實效,打造特色,一是以加強黨的思想建設為重點,推進學習型黨組織建設。二是以推進各支部規(guī)范化建設為重點,嚴格黨的組織生活制度,充分發(fā)揮基層組織戰(zhàn)斗堡壘作用。三是以推動“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化為重點,推進服務型黨組織建設。四是加強黨務干部能力建設為根本,推進能力型黨組織建設,使質監(jiān)黨建工作更好地服務中心、服務大局。

機關年上半年黨建工作總結

一是黨建領導小組,確保工作有人抓。建立以區(qū)領導為組長,由組織、紀檢、宣傳、總工會、公安分局、婦工委、團工委等部門(單位)領導組成的區(qū)機關黨建工作領導小組,進一步明確向黨工委專題匯報、黨建工作例會、黨建工作責任制落實情況檢查、黨員領導干部參加黨支部組織生活公示等制度機制,確保責任明確、舉措有效。

二是聯(lián)絡員隊伍,確保工作有人干。建立機關各部門(單位)黨建工作聯(lián)絡員制度,將具體負責黨建工作業(yè)務的同志以制度的形式固定下來,確保黨建工作任務下達有人管、有人抓、有人干,有效防止黨建工作任務在層層下達中出現(xiàn)“批發(fā)”“轉包”現(xiàn)象。同時,針對部分黨務工作者工作“身兼多職”“半路出家”等實際,將依托黨校等平臺加強業(yè)務培訓、工作指導,切實建設高素質的黨務干部隊伍。

機關黨建上半年工作總結

1、加強機關黨組織建設。貫徹落實《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》。堅持把科學發(fā)展觀貫穿機關黨組織建全過程,建設規(guī)范機關黨委和黨支部工作。

2、加強支部建設。以加強黨的執(zhí)政能力建設為重點,加強支部建設。通過開展“提升能力,服務發(fā)展,爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部”活動,著力提高黨支部的學習能力、教育能力、創(chuàng)新能力、服務能力。不斷強化學習功能,激發(fā)機關黨組織活力。推動機關黨組織在活動內容和方式上創(chuàng)新,充分發(fā)揮機關黨組織在推動發(fā)展、服務群眾、凝聚力量、促進和諧中的政治優(yōu)勢。

3、加強黨員隊伍建設。提高發(fā)展黨員質量,優(yōu)化黨員隊伍結構。按照黨員發(fā)展工作的“十六字”方針,嚴格黨員發(fā)展條件和程序,切實把政治素質好,業(yè)務能力強,作風正派的同志吸收到黨組織中來。加大對入黨積極分子的培養(yǎng),讓他們參加各類學習實踐活動,在工作中接受鍛煉和考驗。積極拓寬黨員服務群眾渠道,增強黨員服務大局、服務群眾的意識。建立黨員黨性分析制度。積極探索建立黨內激勵、關懷、幫扶機制,幫助生活困難黨員和老黨員解決實際問題。

加強黨務干部隊伍建設。充分發(fā)揮黨支部書記抓黨建的關鍵作用,強化和落實好“一崗雙責”。增強黨務干部抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展的意識,提高黨務干部的組織領導能力、協(xié)調創(chuàng)新能力和工作落實能力。

4、加強制度建設。各黨支部要認真落實“三會一課”制度,確保黨內生活規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化。注重突出黨員長期受教育的學習機制、黨員隊伍的管理機制、黨員聯(lián)系群眾的服務機制和新形勢下做好黨建工作的責任機制。積極探索機關黨建工作的途徑和方法,努力在黨建工作的實踐上、制度上取得成果。

認真落實黨建工作責任制。堅持和落實黨建目標責任制。各黨支部要建立起“書記負總責,一級抓一級,層層抓落實”的黨建工作新格局。抓好機關黨建責任制的自查自評。做好督查考核。

市局機關上半年黨建工作總結全文

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

一年來,在市直機關工委關心指導和市x局黨組的領導下,x市x局機關黨委堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中***精神,按照新時代黨的建設總要求,堅持黨要管黨、全面從嚴治黨,緊緊圍繞市局決策部署和局黨組的中心工作,結合新冠肺炎疫情防控,以“服務中心、建設隊伍”為核心任務,扎實抓好政治引領、支部提升、調查研究、志愿服務、作風建設、提升含氧量等“六大行動”,努力推動機關黨建工作,為局黨組中心工作提供保障服務。現(xiàn)將2020年上半年機關黨委的主要工作總結如下:

黨組高度重視機關黨建工作,納入黨組工作議程。根據(jù)市局和市直機關工委的部署,研究制定全面從嚴治黨工作要點和政治理論學習計劃,召開專題會議聽取機關黨建工作匯報,討論研究機關黨建工作并做工作部署和要求。機關黨委書記認真履行機關黨建第一責任人職責,帶頭學習******新時代中國特色社會主義思想和學習貫徹落實黨的十九大和***二中、三中、四中***精神,帶頭上黨課,上半年為基層授課x次。每半年召開機關黨委會,定期分析黨員思想狀況。制定市x局領導班子、主要負責人和班子成員落實從嚴治黨主體責任清單,建立完善基層黨組織書記責任清單、問題清單,開展基層黨組織書記聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考工作,推進全面從嚴治黨工作落到實處。

按規(guī)定配備機關黨委專職副書記、機關紀委書記,并配備兼職黨務干部和組織員。黨建工作經(jīng)費納入年度預算,工作經(jīng)費有保障。離退休干部黨支部書記工作補貼發(fā)放到位。

根據(jù)《關于在市直機關推行五星級管理深化基層服務型黨組織建設的實施意見(試行)》的要求,按照“基層黨組織自評、黨員群眾測評、上級黨組織評定”等程序,認真做好2020年度市x局基層服務型黨組織創(chuàng)建星級評定工作。落實黨內關懷幫扶機制。結合元旦、春節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日,走訪慰問老黨員和困難黨員。

堅持“圍繞中心、積極作為、聯(lián)合行動、共同發(fā)展”的工作原則,對群團工作統(tǒng)籌安排,加強指導。局機關工會按照省市有關要求,統(tǒng)籌計劃,周密安排全體職工療休養(yǎng),及時慰問生病住院干部職工,舉辦2020年“黨建杯”第五屆x市xx系統(tǒng)羽毛球團體賽。局婦工委和團支部,在三八婦女節(jié)和五四青年節(jié),組織開展“健康快樂再出發(fā)”和“健康毅行,傳承青年骨氣”毅行活動。

認真學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大,***二中、三中、三中、四中***精神,推進不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化。舉辦2020年全國“兩會”精神專題輔導,深化學習理解;組織舉辦“四提一爭”黨員干部培訓,組織x名黨員干部赴x大學和x革命老區(qū),開展為期x天的理論學習和黨性鍛煉;開辦x期“科技鐵軍學堂”,全力助推“六大行動”。組織開展黨員春訓工作。制定春訓工作計劃,組織x名處級以上黨員領導干部參加學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想專題培訓;組織機關和局屬單位全體黨員赴x革命紀念館,瞻仰革命圣地,追溯紅色記憶,學習紅色精神,重溫入黨誓詞,銘記黨的奮斗歷程,不忘初心,牢記使命。開展黨的十九大和***二中、三中、四中***精神主題宣講。結合“百千萬”蹲點調研工作,局系統(tǒng)x名黨員干部,深入x鎮(zhèn)x個行政村,組織召開宣講會x場次,宣講對象共x人。

建立“黨員先鋒崗”x個,在轄區(qū)小區(qū)設置x個人員出入檢測點,進行全天候不間斷體溫檢測和信息登記。制作橫幅x條、展板x個,向居民發(fā)放宣傳手冊、活頁x個,利用微信公眾號發(fā)布信息x條,營造凝心聚力共克時艱的良好氛圍。通過個人到單位捐、聯(lián)系黨務工作人員上門取、電子轉賬三種方式,組織黨員捐款x人,捐款率達x%,累計捐款金額x元,如數(shù)上繳至機關工委黨費賬戶。

開展“雙千結對”聯(lián)建活動。與xx社區(qū)網(wǎng)格黨支部和xx社區(qū)黨支部,開展以精神文明聯(lián)創(chuàng)、主題黨日聯(lián)辦、公益事業(yè)聯(lián)辦、社區(qū)服務等為主要內容結對黨建聯(lián)建工作。上半年聯(lián)辦主題黨日活動x次,為x社區(qū)閱覽室捐贈書籍x冊。積極開展黨員志愿服務活動。充分發(fā)揮科技志愿服務隊的作用,為科技企業(yè)、種養(yǎng)殖戶開展常態(tài)化服務。上半年開展科技下鄉(xiāng)活動x次,舉辦農技培訓x期,受益農戶x余戶,贈送優(yōu)良種子種苗x份;開展為科技企業(yè)服務活動x場次,受益企業(yè)x余家。開展結對幫扶活動。結合元旦春節(jié),開展“結對幫扶”走訪慰問活動,共為x戶困難家庭送去價值x元的大米、食用油等慰問品,送去慰問金x元。積極開展助推“最多跑一次”改革主題實踐活動和公交文明引導志愿服務,黨員干部認真當好陪跑員、公交文明引導員。在職黨員全部到社區(qū)報到,志愿匯黨員注冊率達x%,積極開展黨員志愿服務活動。

開展“最強黨支部”創(chuàng)建工作。組織開展實施支部建設質量提升工程,舉辦黨支部書記業(yè)務培訓班,學習貫徹《中國******黨支部工作條例(試行)》,提高支部書記工作能力,積極創(chuàng)建“最強黨支部”。深入開展“一單位一品牌”創(chuàng)建活動。不斷完善創(chuàng)建實施方案,以“國高企”x年倍增計劃為載體,有效推進黨建品牌的培育和創(chuàng)建工作。

積極組織黨員干部參加市直機關處級干部學習貫徹“兩會”精神集中輪訓。

當前隱藏內容免費查看班、市機關黨組織書記素質提升培訓班、2020年市直單位機關紀檢干部培訓班、2020年市直機關黨支部書記示范培訓班和x市直機關理論骨干培訓班等工委組織的培訓班。積極組織干部職工參加工委舉辦的“一季一賽”文體活動,提升機關“含氧量”。及時報送黨建工作信息。上半年上報黨建工作簡報x篇。

三、加強基層組織自身建設。

一根據(jù)《關于加強新形勢下發(fā)展黨員和黨員管理工作的意見》的要求,按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求,制定和落實發(fā)展黨員計劃,堅持有計劃有步驟地發(fā)展黨員,嚴格按照黨章和黨員發(fā)展程序發(fā)展黨員。今年按計劃發(fā)展x名******預備黨員,x名預備黨員轉正,嚴格按照全面實施發(fā)展黨員全程記實制度的要求,做到程序規(guī)范,手續(xù)齊全。按照《關于全面推行市直機關黨員“先鋒指數(shù)”評價管理的實施辦法》的要求,開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理工作。上半年黨員組織關系轉接x人次,省內全部實行黨員管理系統(tǒng)網(wǎng)上轉接手續(xù),省外黨員嚴格審核黨員檔案,及時采集黨員信息,錄入黨員管理系統(tǒng)。

堅持“123”支部學習教育基本規(guī)范,落實“三會一課”制度、組織生活會、領導干部雙重組織生活會制度和領導干部上黨課、談心交心、思想?yún)R報等制度。召開支部組織生活會,開展黨員“先鋒指數(shù)”評價管理工作和黨員民主評議。嚴格落實黨員固定主題黨日活動制度,推進機關黨建工作的制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。今年,局領導結合學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆四中***精神、2020年全國“兩會”精神、“百千萬”蹲點調研活動,為基層黨組織上黨課x次。

局機關紀委履行黨紀黨風廉政建設主體責任,積極協(xié)助機關黨委承擔黨風廉政建設的日常工作,履行黨風廉政建設的監(jiān)督責任,積極開展清廉機關建設。制定《2020年x市x局全面從嚴治黨暨黨風廉政建設和作風建設工作要點》,明確責任分工,建立責任清單,簽訂黨風廉政目標責任書,強化“一崗雙責”。加強黨風廉政學習教育。組織黨員干部學習《黨章》《中國******紀律處分條例》,觀看《黨員干部違紀典型案例警示錄》,定期通報違紀典型案例和重要節(jié)假日廉政警示提醒;開展“廉潔好家風”教育,聽取“家風故事”報告,組織參觀廉政文化教育園、x孝道文化館,引導黨員嚴守紀律規(guī)矩,做到自警自律。加強監(jiān)督檢查。開展落實全面從嚴治黨主體責任情況和機關作風建設的監(jiān)督檢查,做好重要節(jié)日的警示提醒,做到警鐘長鳴。運用監(jiān)督執(zhí)紀“一種形態(tài)”教育管理黨員干部,上半年談話提醒教育x人次。

開展黨員檔案規(guī)范化建設自查及整改工作。查閱核查黨員檔案x份,向相關單位黨組織發(fā)送《協(xié)助黨員檔案規(guī)范化建設的函》x份,出具相關證明x份,黨員個人提供情況說明x份,對x名黨員的檔案進行了規(guī)范整改。規(guī)范黨費收繳管理使用工作。按照工作要求,規(guī)范黨費收繳專項檢查,嚴格核算,及時調整交納黨費額度,保證足額按時交納黨費。黨費的管理與使用規(guī)范,主要用于開展黨員教育、培訓和補助生活困難的黨員。做好黨內信息庫的日常維護工作。認真維護使用好黨員信息管理系統(tǒng),按時完成年度黨內統(tǒng)計,及時報送2020年黨內統(tǒng)計報表。

回顧一年的工作,雖取得了一些成績,但也存在不足:黨支部建設還需進一步加強,黨支部書記的能力素質有待于進一步提升。下半年,我們將認真學習貫徹******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、***二中、三中、四中***精神,按照新時代黨的建設總要求,全面提升黨建工作質量。

機關黨建上半年工作總結

1、繼續(xù)加強理論學習。通過上黨課、理論學習、專題講座、主題實踐活動等多種形式,組織黨員干部系統(tǒng)學習科學發(fā)展觀理論,深刻領會并準確把握xx大報告中關于中國特色社會主義理論和xx屆三中全會精神。堅持理論聯(lián)系實際,學以致用,用以促學,引導黨員干部用黨的理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。創(chuàng)新學習方式,進一步提高運用科學理論分析和解決實際問題的能力。

2、繼續(xù)開展好學習實踐科學發(fā)展觀活動。緊緊圍繞全局工作中心,以開展主題實踐活動為載體,以深入學習為基礎,以解決問題為關鍵,認真組織開展學習實踐科學發(fā)展觀活動,通過學習實踐活動,提高黨員干部特別是黨員領導干部領導科學發(fā)展的能力和水平。教育全體黨員干部要用更寬的視野審視自身,從更深的層次分析問題,在更高的平臺上謀劃發(fā)展。努力把科學發(fā)展觀的要求轉化為推動科學發(fā)展的自覺行動和實際能力,轉化為促進全市商務經(jīng)濟又好又快發(fā)展的正確思路和切實行動。

3、繼續(xù)加強黨員干部思想教育。鞏固和發(fā)展學習實踐活動成果,進一步建立和完善黨員長期受教育的學習機制。深入開展理想信念教育,繼續(xù)開展學習、遵守、貫徹、維護黨章活動和社會主義榮辱觀教育,激勵廣大黨員干部牢固樹立共產主義遠大理想和走中國特色社會主義道路的堅定信念,認真履行職責,切實做到為民、務實、清廉。廣泛開展職業(yè)道德教育,通過各種形式的實踐活動,引導黨員干部進一步樹立社會主義榮辱觀,自覺遵守社會公德、職業(yè)道德和家庭美德。注重人文關懷和心理疏導,引導干部職工正確對待自己、他人和社會,正確對待困難、挫折和榮譽,塑造積極向上的健康心態(tài),以個人內心和諧促進機關的整體和諧。

X市X局機關上半年黨建工作總結

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年上半年,市x局機關黨建工作在市直機關工委的指導幫助和局黨組的領導支持下,牢樹“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,深入落實新時代黨的建設總體要求,以政治建設為統(tǒng)領,以強化學習教育加強隊伍建設為抓手,引領全體黨員積極發(fā)揮模范帶頭作用,圍繞中心,服務大局,促進各項工作取得了明顯成效。

一、加強組織領導,靠實黨建責任。

開展了市委巡查整改再回頭、再整改、在落實,按照從嚴治黨的要求,將管黨治黨的每一個細節(jié)抓好落實好,做到抓在經(jīng)常經(jīng)常抓,嚴在平常嚴在恒。除了抓好基層黨建季度督查外,年終抓好基層黨建工作專項述職評議,并進行民主測評打分。

x局按照黨要管黨、從嚴治黨的要求,切實強化黨支部書記履行第一責任人的職責,督促機關支部具體抓黨建。結合新時期x部門黨建工作的特點,強化黨建目標管理,加強黨員的教育培訓,分解黨建工作目標,做到機關黨支部、黨員兩級層層有目標,人人有責任,將黨建工作目標與x工作密切結合,實行黨建目標與中心工作同安排、同實施、同考核,做到黨建工作常研究,牢牢把握“黨建為x工作提供動力和保障”的理念,確保黨建工作落到實處,取得實效。

二、認真組織學習,加強思想政治建設。

局黨支部把學習教育作為思想建黨的重要抓手,深入開展政治思想教育活動,扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化,深化鞏固“不忘初心,牢記使命”主題教育成果。年初,制定了詳細的中心組、黨員、干部職工學習計劃,堅持每月一次中心組、每月兩次全體黨員、每周五下午全體干部職工集體學習不動搖。一以貫之認真學習了習近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神,學習領會了習近平總書記在“決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅座談會”上的講話等關于扶貧工作相關重要論述和習近平總書記在中央全面依法治國委員會第三次會議重要講話精神,學習了《習近平關于社會主義生態(tài)文明建設論述摘編》《中國共產黨支部工作條例(試行)》《中國共產黨黨組工作條例》《中國共產黨黨員教育管理工作條例》等黨內法規(guī)及政策性文件。按照黨組年初對全面從嚴治黨和黨風廉政建設的工作安排部署,認真開展了廉潔教育,教育引導黨員堅定理想信念,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,不忘初心、牢記使命,依法廉潔履行職責。上半年中心組共學習x次,全體黨員共學習x次,全體職工共學習x次。

充分運用“學習強國”、“甘肅黨建”等學習平臺,規(guī)范運用“互聯(lián)網(wǎng)+黨建學習”模式,為黨員干部自主學習提供了優(yōu)質服務平臺。組織黨員干部通過輔導講座、研討交流、知識測試、觀看優(yōu)秀影片和微電影、微黨課等多種形式的學習方式,增強了學習教育的實效,鞏固了學習效果。上半年組織全體黨員干部職工觀看了《xxx》《xxx》《xxx》等專題教育片,黨員干部學習筆記均在x萬字以上。

自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)打響以來,機關支部積極響應,堅決貫徹落實習近平總書記對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情作出的重要指示批示精神和中央、省市委關于做好疫情防控工作的決策部署,充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,激勵全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用,以強烈的政治責任感積極投身疫情防控阻擊戰(zhàn),在疫情防控一線踐行初心使命。支部堅決貫徹落實市直機關工委的安排部署,全力發(fā)動所有黨員積極參與疫情防控工作,x名黨員踴躍報名參加“抗擊疫情”黨員突擊隊,和基層干部融為一體,全面投入到疫情一線防控工作。

三、嚴格對照標準,持續(xù)推進支部標準化建設。

2020年上半年召開黨員大會x次,支委員會x次,講黨課x次,落實主題黨日活動x次。廣泛開展談心談話活動,征求意見,開展了以“堅定理想信念、嚴守黨紀黨規(guī)”為主題的組織生活會。

認真對照市委組織部、市委直屬機關工委、市紀委派駐紀檢組在機關黨建工作督查、考核中反饋的問題,及時制定整改方案,明確整改時限,靠實工作責任,全力抓好整改落實工作,確保整改到位。

以專題組織生活會、專題黨課等形式開展學習討論活動。內容包括《黨章》、去年以來頒布實施的各項黨內法規(guī)、習近平總書記關于新時期x工作重要論述、x發(fā)展規(guī)劃綱要、新時代x精神等。

四、開展結對共建,助力精準脫貧。

持續(xù)推行“支部融合共建、黨群互帶共促”,組織安排支部與幫扶村黨支部聯(lián)學、組織生活聯(lián)過、班子建設聯(lián)建、主題黨日聯(lián)辦,引導幫扶村黨支部把著力重點放在提升組織功能、發(fā)揮堡壘作用上來,注重解決幫扶村黨建工作與脫貧攻堅“兩張皮”的問題,推動黨建工作真正融入脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興等工作的各方面、全過程,為幫扶村如期實現(xiàn)脫貧提供了有力保障。

推薦x名黨性強、業(yè)務能力強的黨員干部任幫扶村第一書記、幫扶工作隊隊長,x名同志為隊員駐村開展脫貧幫扶工作,并引導黨員結合崗位實際和幫扶貧困戶實際,主動開展結對幫扶活動,密切黨群干群關系,力所能及解決群眾煩心事、操心事,并積極銜接有關部門協(xié)調解決群眾生活生產遇到的困難和問題。

按照文件要求,積極與市級主管部門溝通銜接,幫助有能力的x企業(yè)編制申報扶貧項目,帶動貧困戶脫貧。一年來,共申報扶貧項目x個,得到了市級主管部門的大力支持,爭取到了x扶貧資x萬元。同時與x扶貧項目企業(yè)一起積極開展各類農業(yè)實用技術培訓,帶動貧困戶脫貧。

x月x日,在新春佳節(jié)來臨之際,市x局組織干部職工深入聯(lián)系幫扶村x縣x鎮(zhèn)x村開展走訪慰問送溫暖活動,看望慰問聯(lián)系貧困戶及駐村幫扶工作隊和全體村干部。為聯(lián)系幫扶戶贈送面粉x袋,為駐村工作隊和村干部送去棉衣x件。局黨支部和幫扶村黨支部組織開展了“結對共建志愿服務”,活動中,黨員志愿者不怕臟、不怕累,認真打掃環(huán)境衛(wèi)生,將路邊的雜物、紙屑、生活垃圾等一一清掃干凈,重點對溝渠、坡底等村民容易忽視的環(huán)境死角進行了徹底清理,清掃道路三百多米,協(xié)助拆除“私搭亂建”簡易棚一個。

五、存在的不足和下半年打算。

二是支部結對共建活動形式單一,還需結合兩支部和黨員隊伍實際創(chuàng)新載體,提升水平。

下半年,我局將嚴格按照市直機關工委和局黨組的要求,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以深入推進治理體系和治理能力現(xiàn)代化為關鍵環(huán)節(jié),持續(xù)深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,認真學習貫徹習近平總書記兩次視察甘肅時的重要講話和指示精神,以機關黨支部標準化建設為抓手,繼續(xù)深入推進“兩學一做”常態(tài)化、制度化,鞏固深化“不忘初心、牢記使命”教育成果,全面提升黨建工作水平,為全市x建設和我局各項工作開展提供強有力的組織和黨員隊伍保障。

上半年機關黨建工作總結

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

2020年上半年,黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,帶頭樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,按照新時代黨的建設總要求,堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領,突出問題導向,強化使命擔當,推動管黨治黨各項舉措落地見效,努力提高黨的建設質量,為全市高質量發(fā)展和推進供銷合作事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供堅強保證。

一、主要工作。

堅持和加強黨的全面領導,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,不斷提高能力,確保市社全系統(tǒng)黨員干部統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,推動各項工作發(fā)展。堅持把黨建工作與中心工作同研究、同部署、同考核,市社黨委專題研究黨的建設工作,明確年度重點任務,制定下發(fā)《黨委2020年黨的建設工作要點》,完善黨建工作研究、推進、督查、考核制度。壓實管黨治黨責任,明確班子成員“一崗雙責”,與機關各處室、直屬企事業(yè)單位層層簽訂黨建工作目標及黨風廉政建設責任書,強化記實管理,形成抓黨建整體合力。加強對基層黨組織的黨建工作監(jiān)督檢查,定期組織基層調研和檢查考核,發(fā)現(xiàn)問題限期整改,推動黨建工作各項制度落地生效。認真落實《2020年度幫扶工作安排》,做好各項幫扶工作任務。截止6月底,市社領導x次帶隊走訪掛鉤點x社區(qū),慰問低收入農戶x余人次,共發(fā)放慰問金x元,助學金x元。黨委主要負責人高度重視,做到重要工作親自部署、重大問題親自督辦,既“掛帥”又“出征”,主持制定重要文件、召開專題工作會議,帶隊到基層督查調研,研究部署推進工作,6月初帶隊調研督查直屬黨組織黨建工作落實情況。認真貫徹落實全市“對標找差創(chuàng)新實干推動高質量發(fā)展”推進大會精神,主持召開動員大會,制定下發(fā)《對標找差創(chuàng)新實干進一步轉變機關作風實施意見》,要求全系統(tǒng)黨員群眾增強緊迫感和責任感,全面審視剖析工作業(yè)績和精神狀態(tài)上存在的問題和不足,切實將對標找差和轉變作風各項整改措施落到實處。領辦黨建書記項目,繼續(xù)推進基層企業(yè)90年代以來緩繳的職工公積金補發(fā)工作,截止6月1日,已完成退休、死亡人員公積金補發(fā)x人,占總人數(shù)x%,發(fā)放金額x萬元。

自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來,按照市委市政府部署要求,市供銷社迅速行動,扎實開展疫情防控工作。深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要指示批示精神,扛起政治責任,提高政治站位,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市委關于疫情防控工作的決策部署上來,明確疫情防控工作由主要領導負總責,一名班子成員具體抓,辦公室統(tǒng)一協(xié)調、跟蹤督辦,確保疫情防控各項工作有力有序高效開展。社領導班子多次召開碰頭會,商議部署疫情防控工作,解決存在問題,確保各項防控措施落實到位。通過微信工作群,傳達貫徹市委市政府和上級社關于疫情防控工作有關精神,要求機關和供銷商業(yè)總公司全體干部職工充分認清當前疫情防控形勢,切實扛起政治責任,把助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前最重大的政治任務,抓緊抓實抓好。同時,要求干部職工不串門拜年,不參加聚會聚餐,嚴格執(zhí)行戴口罩、勤洗手等防護措施,在做好自身防護的同時,做好家人和親朋好友的正面引導宣傳,做到不傳謠、不信謠。班子成員率先垂范,自年初三開始到崗到位。嚴格落實市委市政府指示要求,每天安排1名班子成員、1名黨員干部赴聯(lián)系的x社區(qū),協(xié)助開展政策疫情宣傳、人員情況統(tǒng)計、隔離人員監(jiān)控、網(wǎng)點執(zhí)勤巡邏、關鍵場所消毒等疫情防控工作,把守土有責、守土盡責、守土擔責的責任落到實處。社領導多次深入聯(lián)系社區(qū),關切詢問社區(qū)疫情防控工作開展情況,同時積極籌措物資,先后組織購買口罩x個、方便面和牛奶各x箱捐贈x和x兩個社區(qū),助力疫情防控工作。

市社黨委深入貫徹落實中央、省市紀委關于集中整治形式主義、官僚主義突出問題部署要求,充分履行主體責任,建立主要領導為第一責任人,分管領導為直接責任人,相關部門參與的協(xié)調機制,堅持以上率下,層層示范帶動。結合實際,迅速組織開展問題查擺,市社黨委排查問題x條,領導班子排查問題x條,機關處室排查問題x條,直屬企業(yè)排查問題x條,直屬企業(yè)領導班子排查問題x條。對照問題清單,制定整改措施,明確責任領導、責任單位、按序時進度逐項整改。一是實行月度匯報制度,每月統(tǒng)計匯總整改情況報送《集中整治形式主義、官僚主義工作推進情況月報表》。二是市社黨委在3月份開展整改工作階段性自查,逐條對照,積極推進,確保在時限內完成整改。三是制定出臺《2020年度機關作風建設整改措施》,召開“對標找差創(chuàng)新實干暨作風建設大會”,采取一系列行之有效的措施確保整改出實效。

強化思想理論武裝,推廣運用好“學習強國”學習平臺,把習近平新時代中國特色社會主義思想、關于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編、關于“三農”工作論述摘編等作為各級班子學習和黨員干部教育培訓的核心內容,營造黨員干部自覺學習、深入學習、持續(xù)學習的良好氛圍。6月上旬市社黨委根據(jù)市委部署安排,召開辦公會專題研究制定主題教育方案,擬定黨組理論學習活動安排計劃表,中旬召開集中學習研討活動,以中心組學習研討、支部學習、現(xiàn)場學習、個人自學等方式原原本本學原著,對標典型學先進,下一步將按方案推進調查研究、檢視問題、整改落實等方面舉措落到實處、取得實效。組織好中心組、學習會、交流研討和現(xiàn)場學習等活動,切實在學懂弄通做實上下功夫,推動學有所悟、學有所得。年初制定印發(fā)《2020年機關黨員干部理論專題學習安排計劃表》。要求機關黨員認真研讀《習近平關于“三農”工作論述摘編》,結合自身工作專題討論交流。截止6月,機關各支部分別開展了x次政治理論學習活動,x次專題交流會。組織機關黨員觀看愛國教育片《x》《黨章電視輔導教材》和《x》等。3月,結合紀念全國開展學雷鋒活動,組織機關部分黨員參加市級機關學雷鋒無償獻血志愿活動。5月,組織機關黨員赴x、x博物館開展“傳承紅色基因、牢記初心使命”,尋訪紅色文化資源活動。赴x科技館開展以“弘揚傳統(tǒng)文化,堅定文化自信”為主題的愛國主義、科技創(chuàng)新參觀體驗活動。

把意識形態(tài)工作納入《黨委2020年黨的建設工作要點》和市社黨建工作目標責任書,研究修訂《黨委意識形態(tài)工作職責任務分解方案》,進一步明確了責任范圍、責任內容、考核監(jiān)督與責任追究。研究制定《2020年意識形態(tài)重點工作清單》,進一步細化分解年度意識形態(tài)工作任務,明確具體工作舉措、完成時間和牽頭責任部門,有效推進意識形態(tài)工作責任制落實到位。黨委主要負責人落實第一責任人責任,主持召開黨委會對意識形態(tài)工作進行專題研究,組織黨委中心組專題學習,帶隊對直屬黨組織意識形態(tài)工作進行督查調研。黨委分管領導認真履行“直接責任人”責任,其他領導按照“一崗雙責”要求,抓好分管范圍內的意識形態(tài)工作。領導班子成員把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告重要內容,接受監(jiān)督和評議。對所屬網(wǎng)站平臺,微博、微信工作群加強管控,按照《關于進一步規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為的通知》要求,規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為,維護網(wǎng)上信息傳播秩序。6月對直屬黨組織黨員宗教信仰情況進行了摸底排查,未發(fā)現(xiàn)信教黨員。把嚴格落實意識形態(tài)工作責任制作為一項重要內容納入《黨委2020年黨風廉政建設主體責任清單》,市社黨委與各直屬黨組織簽訂責任書,定期進行督查檢查,并抓好督促落實。市社組織部門把意識形態(tài)工作情況納入干部考核,把黨組織和黨員領導干部是否存在“十種情形”作為重點內容。

落實《機關干部輪崗交流實施意見》,推進部分處級干部進行輪崗交流。上半年,市社機關輪崗x人、職務變更x人、調動x人、退休x人,進一步優(yōu)化市社干部隊伍梯度,增強干部隊伍活力。認真落實領導干部個人有關事項年度報告和抽查核實工作,上半年組織領導干部個人有關事項報告集中填報x人、抽查核實x人。按照工作安排,及時開展機關2019年度考核、2020年季度考核及2019年度直屬企業(yè)領導班子、領導干部年度考核。組織科級干部進行公文寫作座談會,邀請省委研究室專家來市社開展機關公文寫作專題講座,提升干部調研與寫作能力,克服本領恐慌。根據(jù)上級機關統(tǒng)一安排,先后組織相關人員參加市級機關黨組織專職副書記培訓班、意識形態(tài)工作專題培訓班和宣傳思想工作骨干黨性教育專題培訓班。

上半年,市社黨委圍繞企業(yè)中心工作,把抓好黨建工作與經(jīng)營管理的深度融合作為企業(yè)發(fā)展推動力,堅持問題導向,較好地推進基層黨組織建設。一是進一步規(guī)范做好基層黨支部按期換屆,嚴格落實提醒督促機制,選優(yōu)配強基層黨組織班子,不斷提高組織建設能力。二是在基層黨組織中持續(xù)推動學習宣傳貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》,推動各類制度落地,使新《條例》成為基層支部建設的基本遵循,進一步提升黨支部的組織力和戰(zhàn)斗力。三是注重黨員發(fā)展質量,加強入黨積極分子跟蹤培養(yǎng)力度,規(guī)范積極分子培養(yǎng)工作流程,今年擬發(fā)展的x名同志都為生產一線人員,起到了較好的示范作用。四是結合企業(yè)工作實際打造黨建品牌,基層黨支部創(chuàng)建“云書記工作室”、組建“黨員攻堅克難小組”等有特色的黨建項目,對企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)揮了有效作用。

市社黨委專題分析、研究部署黨風廉政建設工作。上半年完成主體責任“雙報告”,分別向市委和市紀委報告《上年度黨風廉政建設主體責任落實情況》。制訂《黨委2020年黨風廉政建設主體責任清單》《市社黨委年度黨風廉政建設工作要點》《市社機關落實黨風廉政建設責任制目標分解任務實施方案》。進一步排查“廉政風險點及防控措施”,健全規(guī)范內部管理制度,強化對關鍵崗位、重點人物、重要事項的監(jiān)督。利用微信群等載體在節(jié)假日發(fā)送廉潔教育信息,增強黨員干部遵守紀律的思想自覺和行動自覺。運用好監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài),堅持嚴管和厚愛結合。上半年,黨委班子成員開展誡勉談話x人次。

二、存在的問題。

一是抓黨建工作存在能力不夠、學習教育功底不扎實、開創(chuàng)工作的思路和格局還不夠開闊。二是各支部的黨務工作者、支委成員絕大多數(shù)都是業(yè)務骨干,專職黨務配備力量不夠,黨務業(yè)務統(tǒng)籌抓力不存心,黨務干部與行政、業(yè)務工作人員培養(yǎng)交流機制不夠暢通。三是“黨建引領、服務農村”黨建品牌創(chuàng)建引領作用發(fā)揮還不強。推進中心工作存在上熱下冷情況,黨建工作的思維、方法有待繼續(xù)改進。

一是持續(xù)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化,在扎實開展理論學習基礎上,結合調查研究情況,深化對標找差活動,聯(lián)系思想工作實際,實事求是檢視差距、找準問題、挖深根源,及時整改存在的問題,確保堅守初心、履行使命。

二是總結梳理前期集中整治形式主義、官僚主義活動取得的成果,在此基礎上,進一步完善制度,建立健全長效機制,鞏固整改成效,適時組織整改情況“回頭看”,堅決防止不良風氣反彈回潮。

三是積極穩(wěn)妥推進機關人員職級序列套改工作。按照工作部署,切實加強組織領導,嚴格執(zhí)行職務與職級并行政策,認真細致做好政策解釋和思想政治工作,確保干部隊伍思想穩(wěn)定,圓滿完成該工作。

四是繼續(xù)推進書記項目,7月份開始分步對企業(yè)買斷人員進行發(fā)放公積金,力爭年底前完成。

五是繼續(xù)開展“萬名黨員幫萬戶”系列活動,走訪慰問結對幫扶社區(qū)低收入農戶,開展2020年三、四季度“陽光扶貧”結對幫扶走訪活動。

上半年公安機關黨支部黨建工作總結

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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上半年以來,在上級黨委堅強領導下,在機關黨委的精心指導下,**黨支部深入學習貫徹習近平中國特色社會主義思想,全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神,切實加強黨的領導,進一步壓實壓緊管黨治警政治責任,充分發(fā)揮黨建引領作用,不斷強化以黨的建設為根本的基層基礎工作,全面推進工作高質量發(fā)展。現(xiàn)將**黨支部黨建工作情況報告如下。

一、主要做法及成效。

(一)聚焦主責主業(yè),切實履行黨建主體責任。一是切實履行黨組織主體責任。堅持黨建工作和業(yè)務工作同步謀劃、同步推進,將黨建工作納入年度工作計劃;堅持黨建例會制度,每月召開一次黨建工作專題會議,就黨支部活動、黨員教育管理等問題進行專門研究,及時解決黨建工作中遇到的問題;始終堅持民主集中制,嚴格落實“三重一大”事項有關規(guī)定。共召開班子研究會議**余次,討論決定各類事項**余個,有效確保了決策的科學性和正確性。二是全面落實主要負責人抓黨建“第一責任人”和班子成員“一崗雙責”責任。作為黨支部書記,牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓覺建是失職”的理念,全面履行抓黨建、謀全局、管大事職責,先后*次為全體黨員干部上黨課,全力履行好自身職責。班子成員各盡職責,認真指導分管部門的學習、實踐、管理等工作,并輪流為全體黨員干部上黨課,分批次赴基層進行調研,充分發(fā)揮了“頭雁”作用。三是著力推進黨組織標準化規(guī)范化建設。嚴格落實“三會一課”制度,共召開黨員大會**次,支委會**次,組織民主生活會**次,黨小組會**次,上黨課**次,使黨員干部從一點一滴中得到啟示,在潛移默化中受到教育,進一步增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,提高了全體黨員黨員干部的政治意識、大局意識、看齊意識、核心意識。

(二)深化教育引導,著力提升隊伍向心力凝聚力。一是扎實開展理論學習活動。充分利用多種形式推動學習入腦入心,堅持把學習習近平重要講話精神作為第一議題,制定“每日金句、每周一文、每月一課”學習制度,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記視察**重要講話和指示批示精神、黨的十九屆四中、五中、六中全會精神,系統(tǒng)學習了《習近平談治國理政》(第三卷)、習近平總書記在授旗儀式上重要訓詞精神等重要內容,不斷教育引導全體黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護"。二是扎實開展“暖警行動”。以凝聚警心、激發(fā)活力為目標,通過開展黨支部書記與支部委員、支部委員與黨小組組長、黨小組組長與普通黨員三個層級談話活動以及領導對分管黨員干部家訪活動,全面了解每位黨員干部的生活圈、社交圈、休息圈、家庭、生活等方面的情況,及時掌握幫助同志們解決工作生活困難。對生病住院黨員干部,均第一時間幫助協(xié)調床位,第一時間前往慰問,送去黨組織的溫暖。三是積極增強工作活力。以創(chuàng)建模范機關作為黨建活動主線,以“四強”黨支部建設為抓手,開展具有特色的實踐活動:在“五四”青年節(jié)等節(jié)日先后組織開展了“始終保持對黨的絕對忠誠在踐行初心使命中書寫新時代工作的新篇章”等主題黨日活動,重溫入黨入警誓詞、過“政治生日”,進一步凝聚擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)的精氣神;制定卡通公仔,叫響“忠誠、奉獻、精業(yè)、擔當”的精神,增強全體黨員干部部門認同感;積極組織參加健步走、演講比賽、拔河比賽等活動,有效提升了隊伍整體活力和戰(zhàn)斗力。同時,通過完善黨員活動室、更新黨建文化墻等陣地,營造濃厚氛圍,潛移默化提高黨員干部對學習、活動的重視和支持。

(三)開展專項治理,堅決筑牢拒腐反腐防線。一是扎實開展“紀律作風深化年”活動。堅持用制度管人、靠制度管事,對**項制度進行修訂完善,構建靠制度管線、管物、管人、管項目的長效機制,確保隊伍始終保持清正廉潔本色,使黨風政風不斷得到凈化。二是扎實開展省委巡視整改落實專項活動。堅持以政治建設為統(tǒng)領,成立了由黨支部書記任組長的領導小組,對照省委巡視組提出的*個方面問題**個方面意見建議,結合單位實際,認真梳理出*大項、**小項工作任務,細化83項措施,保質保量完成了整改任務,有效提升了隊伍政治素質和政治能力水平。三是扎實開展以案促改活動工作。堅持從抓思想教育入手,組織全體黨員集體觀看警示教育片,通報身邊違法違紀典型案例,深入查擺突出問題、深刻剖析根源、制定整改措施、明確努力目標,增強了全體黨員干部旗幟鮮明講政治的思想自覺和行動自覺。

二、存在的問題和根源。

一是黨建工作第一責任人職責落實還有待加強。雖然能定期研究、開展黨建工作并制定工作措落,但在具體工作推進中,備促落實、跟蹤問效上力度不夠,在更好的指導黨建工作開展上還有差距。二是黨建特色亮點還不夠明顯。黨支部組織生活的內容和形式比較單一,黨員教育培訓“請進來講得多”“走出去學的少”,對黨建面臨的新問題、新情況研究不夠深,對抓黨建和促業(yè)務的結合點找的還不夠準,在探索黨建新模式、釋放黨建新活力上還有待創(chuàng)新。三是黨建激勵作用需進一步發(fā)揮。對干部隊伍中的先進典型發(fā)現(xiàn)的不夠及時,對先進事跡宣傳的不等廣泛,黨建激勵作用發(fā)揮的還不夠充分。對于這些存在的問題,我們將在下步工作中認真加以改進。

三、下一步工作思路。

下一步,**黨支部將在廳黨委的堅強領導下,從嚴從實從細抓好黨建各項工作。一是明確黨建工作“新目標”。認真領會中央、省委省政府和上級黨委對加強隊伍建設、打造高素質隊伍的系列部署要求,扎實推動各項措施落地落實。認真總結提煉今年工作亮點,進一步困化先進經(jīng)驗,結合形勢謀劃明年,超前謀劃明年黨建工作思路,創(chuàng)新優(yōu)化思想政治工作方法,持續(xù)強化隊伍教育管理,不斷提開黨建隊建工作成效。二是推進政治建警“新舉措”。把政治工作深入到業(yè)務工作中,旗幟鮮明講政治,堅持領導干部上黨課等政治理論學習形式,持續(xù)提升總隊黨員干部政治理論水平,使黨員干部“知其然、知其所以然、知其所以必然”。強化政治實踐教育,提升黨員干部從政治上看問題、把握政治大局的水平,打造絕對忠誠的干部隊伍。三是塑造干凈擔當“硬作風”。堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面,嚴格執(zhí)行上級出臺的全面從嚴治黨各項規(guī)章制度,加大日常監(jiān)督和隨機檢查力度。敢于“刀刃向內”,全面推進正風肅紀,推動警示教育常態(tài)化、制度化。堅持以制度管事管人,對苗頭性、傾向性問題及時提醒,及時糾偏。常態(tài)化開展黨員干部個人情況排查,定期開展隊伍思想狀況分析,完善隊伍風險隱患會商研判制度,著力發(fā)現(xiàn)風險隱患、查找癥結根源、跟蹤處理結果。四是打造特色“教實力”。充分結合隊伍特有的年輕化、思想活躍、可塑性強等特點,著力營造極具活力的特色文化,為建設一流隊伍提供有力保障。持續(xù)營造學的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍,用優(yōu)秀文化氛圍引領隊伍拼搏斗志,培育選樹黨員干部身邊的先進典型。大力加強青年黨員干部培養(yǎng)選拔,完善崗位交流機制,搭建各類鍛煉平臺,為黨員干部成長創(chuàng)造條件。不斷深化以戰(zhàn)領訓、戰(zhàn)訓結合的練兵模式,錘煉克敵制勝的能力本領。

上半年機關黨建工作總結

2020年上半年,黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,帶頭樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,按照新時代黨的建設總要求,堅持以黨的政治建設為統(tǒng)領,突出問題導向,強化使命擔當,推動管黨治黨各項舉措落地見效,努力提高黨的建設質量,為全市高質量發(fā)展和推進供銷合作事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展提供堅強保證。

一、主要工作。

堅持和加強黨的全面領導,推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展,不斷提高能力,確保市社全系統(tǒng)黨員干部統(tǒng)一意志、統(tǒng)一行動,推動各項工作發(fā)展。堅持把黨建工作與中心工作同研究、同部署、同考核,市社黨委專題研究黨的建設工作,明確年度重點任務,制定下發(fā)《黨委2020年黨的建設工作要點》,完善黨建工作研究、推進、督查、考核制度。壓實管黨治黨責任,明確班子成員“一崗雙責”,與機關各處室、直屬企事業(yè)單位層層簽訂黨建工作目標及黨風廉政建設責任書,強化記實管理,形成抓黨建整體合力。加強對基層黨組織的黨建工作監(jiān)督檢查,定期組織基層調研和檢查考核,發(fā)現(xiàn)問題限期整改,推動黨建工作各項制度落地生效。認真落實《2020年度幫扶工作安排》,做好各項幫扶工作任務。截止6月底,市社領導x次帶隊走訪掛鉤點x社區(qū),慰問低收入農戶x余人次,共發(fā)放慰問金x元,助學金x元。黨委主要負責人高度重視,做到重要工作親自部署、重大問題親自督辦,既“掛帥”又“出征”,主持制定重要文件、召開專題工作會議,帶隊到基層督查調研,研究部署推進工作,6月初帶隊調研督查直屬黨組織黨建工作落實情況。認真貫徹落實全市“對標找差創(chuàng)新實干推動高質量發(fā)展”推進大會精神,主持召開動員大會,制定下發(fā)《對標找差創(chuàng)新實干進一步轉變機關作風實施意見》,要求全系統(tǒng)黨員群眾增強緊迫感和責任感,全面審視剖析工作業(yè)績和精神狀態(tài)上存在的問題和不足,切實將對標找差和轉變作風各項整改措施落到實處。領辦黨建書記項目,繼續(xù)推進基層企業(yè)90年代以來緩繳的職工公積金補發(fā)工作,截止6月1日,已完成退休、死亡人員公積金補發(fā)x人,占總人數(shù)x%,發(fā)放金額x萬元。

自新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發(fā)生以來,按照市委市政府部署要求,市供銷社迅速行動,扎實開展疫情防控工作。深入學習貫徹習近平總書記關于疫情防控工作的重要指示批示精神,扛起政治責任,提高政治站位,切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和省、市委關于疫情防控工作的決策部署上來,明確疫情防控工作由主要領導負總責,一名班子成員具體抓,辦公室統(tǒng)一協(xié)調、跟蹤督辦,確保疫情防控各項工作有力有序高效開展。社領導班子多次召開碰頭會,商議部署疫情防控工作,解決存在問題,確保各項防控措施落實到位。通過微信工作群,傳達貫徹市委市政府和上級社關于疫情防控工作有關精神,要求機關和供銷商業(yè)總公司全體干部職工充分認清當前疫情防控形勢,切實扛起政治責任,把助力打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作為當前最重大的政治任務,抓緊抓實抓好。同時,要求干部職工不串門拜年,不參加聚會聚餐,嚴格執(zhí)行戴口罩、勤洗手等防護措施,在做好自身防護的同時,做好家人和親朋好友的正面引導宣傳,做到不傳謠、不信謠。班子成員率先垂范,自年初三開始到崗到位。嚴格落實市委市政府指示要求,每天安排1名班子成員、1名黨員干部赴聯(lián)系的x社區(qū),協(xié)助開展政策疫情宣傳、人員情況統(tǒng)計、隔離人員監(jiān)控、網(wǎng)點執(zhí)勤巡邏、關鍵場所消毒等疫情防控工作,把守土有責、守土盡責、守土擔責的責任落到實處。社領導多次深入聯(lián)系社區(qū),關切詢問社區(qū)疫情防控工作開展情況,同時積極籌措物資,先后組織購買口罩x個、方便面和牛奶各x箱捐贈x和x兩個社區(qū),助力疫情防控工作。

市社黨委深入貫徹落實中央、省市紀委關于集中整治形式主義、官僚主義突出問題部署要求,充分履行主體責任,建立主要領導為第一責任人,分管領導為直接責任人,相關部門參與的協(xié)調機制,堅持以上率下,層層示范帶動。結合實際,迅速組織開展問題查擺,市社黨委排查問題x條,領導班子排查問題x條,機關處室排查問題x條,直屬企業(yè)排查問題x條,直屬企業(yè)領導班子排查問題x條。對照問題清單,制定整改措施,明確責任領導、責任單位、按序時進度逐項整改。一是實行月度匯報制度,每月統(tǒng)計匯總整改情況報送《集中整治形式主義、官僚主義工作推進情況月報表》。二是市社黨委在3月份開展整改工作階段性自查,逐條對照,積極推進,確保在時限內完成整改。三是制定出臺《2020年度機關作風建設整改措施》,召開“對標找差創(chuàng)新實干暨作風建設大會”,采取一系列行之有效的措施確保整改出實效。

方案,擬定黨組理論學習活動安排計劃表,中旬召開集中學習研討活動,以中心組學習研討、支部學習、現(xiàn)場學習、個人自學等方式原原本本學原著,對標典型學先進,下一步將按方案推進調查研究、檢視問題、整改落實等方面舉措落到實處、取得實效。組織好中心組、學習會、交流研討和現(xiàn)場學習等活動,切實在學懂弄通做實上下功夫,推動學有所悟、學有所得。年初制定印發(fā)《2020年機關黨員干部理論專題學習安排計劃表》。要求機關黨員認真研讀《習近平關于“三農”工作論述摘編》,結合自身工作專題討論交流。截止6月,機關各支部分別開展了x次政治理論學習活動,x次專題交流會。組織機關黨員觀看愛國教育片《x》《黨章電視輔導教材》和《x》等。3月,結合紀念全國開展學雷鋒活動,組織機關部分黨員參加市級機關學雷鋒無償獻血志愿活動。5月,組織機關黨員赴x、x博物館開展“傳承紅色基因、牢記初心使命”,尋訪紅色文化資源活動。赴x科技館開展以“弘揚傳統(tǒng)文化,堅定文化自信”為主題的愛國主義、科技創(chuàng)新參觀體驗活動。

把意識形態(tài)工作納入《黨委2020年黨的建設工作要點》和市社黨建工作目標責任書,研究修訂《黨委意識形態(tài)工作職責任務分解方案》,進一步明確了責任范圍、責任內容、考核監(jiān)督與責任追究。研究制定《2020年意識形態(tài)重點工作清單》,進一步細化分解年度意識形態(tài)工作任務,明確具體工作舉措、完成時間和牽頭責任部門,有效推進意識形態(tài)工作責任制落實到位。黨委主要負責人落實第一責任人責任,主持召開黨委會對意識形態(tài)工作進行專題研究,組織黨委中心組專題學習,帶隊對直屬黨組織意識形態(tài)工作進行督查調研。黨委分管領導認真履行“直接責任人”責任,其他領導按照“一崗雙責”要求,抓好分管范圍內的意識形態(tài)工作。領導班子成員把意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告重要內容,接受監(jiān)督和評議。對所屬網(wǎng)站平臺,微博、微信工作群加強管控,按照《關于進一步規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為的通知》要求,規(guī)范黨員干部網(wǎng)絡行為,維護網(wǎng)上信息傳播秩序。6月對直屬黨組織黨員宗教信仰情況進行了摸底排查,未發(fā)現(xiàn)信教黨員。把嚴格落實意識形態(tài)工作責任制作為一項重要內容納入《黨委2020年黨風廉政建設主體責任清單》,市社黨委與各直屬黨組織簽訂責任書,定期進行督查檢查,并抓好督促落實。市社組織部門把意識形態(tài)工作情況納入干部考核,把黨組織和黨員領導干部是否存在“十種情形”作為重點內容。

培訓班、意識形態(tài)工作專題培訓班和宣傳思想工作骨干黨性教育專題培訓班。

上半年,市社黨委圍繞企業(yè)中心工作,把抓好黨建工作與經(jīng)營管理的深度融合作為企業(yè)發(fā)展推動力,堅持問題導向,較好地推進基層黨組織建設。一是進一步規(guī)范做好基層黨支部按期換屆,嚴格落實提醒督促機制,選優(yōu)配強基層黨組織班子,不斷提高組織建設能力。二是在基層黨組織中持續(xù)推動學習宣傳貫徹《中國共產黨支部工作條例(試行)》,推動各類制度落地,使新《條例》成為基層支部建設的基本遵循,進一步提升黨支部的組織力和戰(zhàn)斗力。三是注重黨員發(fā)展質量,加強入黨積極分子跟蹤培養(yǎng)力度,規(guī)范積極分子培養(yǎng)工作流程,今年擬發(fā)展的x名同志都為生產一線人員,起到了較好的示范作用。四是結合企業(yè)工作實際打造黨建品牌,基層黨支部創(chuàng)建“云書記工作室”、組建“黨員攻堅克難小組”等有特色的黨建項目,對企業(yè)經(jīng)營管理發(fā)揮了有效作用。

重要事項的監(jiān)督。利用微信群等載體在節(jié)假日發(fā)送廉潔教育信息,增強黨員干部遵守紀律的思想自覺和行動自覺。運用好監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài),堅持嚴管和厚愛結合。上半年,黨委班子成員開展誡勉談話x人次。

二、存在的問題。

一是抓。

黨建。

工作存在能力不夠、

學習。

教育功底不扎實、開創(chuàng)工作的思路和格局還不夠開闊。二是各支部的黨務工作者、支委成員絕大多數(shù)都是業(yè)務骨干,專職黨務配備力量不夠,黨務業(yè)務統(tǒng)籌抓力不存心,黨務干部與行政、業(yè)務工作人員培養(yǎng)交流機制不夠暢通。三是“黨建引領、服務農村”黨建品牌創(chuàng)建引領作用發(fā)揮還不強。推進中心工作存在上熱下冷情況,黨建工作的思維、方法有待繼續(xù)改進。

一是持續(xù)不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化,在扎實開展理論學習基礎上,結合調查研究情況,深化對標找差活動,聯(lián)系思想工作實際,實事求是檢視差距、找準問題、挖深根源,及時整改存在的問題,確保堅守初心、履行使命。

二是。

總結。

梳理前期集中整治形式主義、官僚主義活動取得的成果,在此基礎上,進一步完善。

制度。

建立健全長效機制鞏固整改成效適時組織整改情況“回頭看”堅決防止不良風氣反彈回潮。

三是積極穩(wěn)妥推進機關人員職級序列套改工作。按照工作部署,切實加強組織。

領導。

嚴格執(zhí)行職務與職級并行政策認真細致做好政策解釋和思想政治工作確保干部隊伍思想穩(wěn)定圓滿完成該工作。

四是繼續(xù)推進書記項目,7月份開始分步對。

企業(yè)。

買斷人員進行發(fā)放公積金,力爭年底前完成。

五是繼續(xù)開展“萬名黨員幫萬戶”系列活動,走訪慰問結對幫扶社區(qū)低收入農戶,開展2020年三、四季度“陽光扶貧”結對幫扶走訪活動。

上半年黨建工作總結

20_年上半年,在縣委的正確領導下,按照縣委關于黨建工作的總體部署和要求,緊緊圍繞基層黨建工作,深化“不忘牢記使命”主題教育,扎實開展“激情干凈超越”主題作風建設,各項工作有序推進。現(xiàn)將我局上半年黨建工作總結報告如下:

1、扎實做好黨員發(fā)展工作。在發(fā)展黨員工作中,一是從加強對入黨積極分子的培養(yǎng)教育抓起督促各支部制定入黨積極分子培養(yǎng)計劃,健全完善培養(yǎng)制度,加強對入黨積極分子的教育和管理。二是突出重點,狠抓薄弱點,注重培養(yǎng)企業(yè)一線職工中的骨干分子。三是嚴格執(zhí)行黨支部發(fā)展黨員“公示制”和“票決制”,堅持成熟一個發(fā)展一個的方針,從嚴要求,嚴把入口關,半年來通過基層支部培養(yǎng)考察,黨委研究,將機關支部1名入黨積極分子納入預備黨員進行重點培養(yǎng),對企業(yè)協(xié)會支部1名預備黨員按期予以轉為正式黨員,并組織2名非公企業(yè)入黨積極分子參加了縣委組織部組織的培訓學習。

2、加強陣地建設。通過爭取上級資金、企業(yè)自籌,對有條件的4個企業(yè)支部組織場所進行整改建設,配備辦公設備,進一步完善了基層黨組織基礎建設。

3、精心安排慶祝建黨9周年活動。為了慶祝建黨99周年,進一步加強黨的基層組織建設,“七一”期間,局黨委開展了一系列慶祝活動。

一是對_系統(tǒng)9名80歲以上老黨員進行看望慰問,帶去組織關懷;。

四是看望慰問貧困村貧困黨員3戶,帶去黨的溫暖,增強了村級黨員的光榮感和自豪感。通過“七一”系列活動的開展,進一步陶冶了黨員的思想情操,增強了隊伍的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

(二)作風建設持續(xù)推進。

按照縣委安排,局黨委立足“激情、干凈、超越”主題作風建設,采取各支部把“主題黨日+兩個一”、“一聚焦三對標”活動與落實“會一課”制度有機銜接起來的方式方法,通過聚焦脫貧攻堅工作,對標黨委追趕超越作戰(zhàn)圖、黨支部追趕超越書和黨員軍令狀,認真開展了黨員干部職工踐諾自查自評、點評、互評活動,扎實查找黨員干部在各項工作中存在的問題和不足,切合實際制定整改措施,推動了各項工作開展,樹立了廣大黨員干部作風建設永遠在路上的思想。

1、各級黨組織堡壘作用進一發(fā)揮。各支部、單位普遍開展了“三會一課”、專題組織生活會、“主題黨日十”活動和召開了干部職工大會,對“兩個一”進行了自評、互評和點評。

2、黨建“主題黨日+”活動特點突出。各支部都能結合單位工作實際開展活動,增強了組織活力和對黨員干部職工自覺參加活動的吸引力。_局支部開展了“主題黨日十精準扶貧”活動,煙草局開展了“主題黨日十祭祀烈士”活動,煤炭局開展了“主題黨日十參觀教育基地”活動。

3、扎實開展“一聚焦三對標”工作。聚焦脫貧攻堅、梳理查擺脫貧領域干部作風方面的問題。認真組織各扶貧單位和廣大黨員干部聚焦脫貧攻堅工作,對照脫貧攻堅“十條鐵規(guī)”、“六條禁令”、“四率一度”目標、“精準嚴實”標準和精準扶貧工作開展情況,采取自查,征詢意見,受理舉報等方式,全面深刻查擺、梳理扶貧脫貧領域干部作風方面存在的問題8條,列出問題清單,逐條制訂整改計劃、措施、時限和要求。計劃8月底全部整改到位。

4、加強問題整改。各支部、單位和黨員對問題普遍建立了整改臺帳,實行掛圖作戰(zhàn)、銷號管理。局黨委“四查找四提升”臺帳10個問題,第二季度整改4個。

5、認真開展“一季一督”。多數(shù)黨支部和單開展了點評活動,局黨委對各支部、單位開展督查2次、點評6次。

(三)“三項機制”落實到位。

組織黨員干部認真學習了縣“三項機制”精神,按照機制要求:

二是對2名職工違反工作紀律進行了談話提醒,起到了警示教育作用;。

三是對個別內設機構負責人崗位,按照庸者下、能者上予以調整,達到了激勵先進,鞭策后進的目的。

緊緊圍繞學是基礎,做是關鍵的基本原則,采用多種方式深入學,突出“四個合格”扎實做。切實推進“兩學做”學習教育常態(tài)化制度化。

二、存在的問題。

(一)個別企業(yè)認識不到位,基層黨建規(guī)范化建設有待提高;。

(二)非公支部黨員學習教育不到位,特別是政治理論學習較少;黨組織活動開展較少,作風建設推進較慢。

三、下步工作。

一是加強黨的組織建設。加強基層黨組織陣地和黨員隊伍建設,做好黨員的發(fā)展和培訓工作,加強對入黨積極分子和黨員的培養(yǎng)教育,開展適合自身特點的活動,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。

二是加強制度建設。進一步建立健全各項黨建工作制度,加強督促和管理,堅持"三會一課"召開組織生活和_、民主評議、黨務公開等制度,不斷提高制度執(zhí)行力,使機關黨建工作進一步制度化、規(guī)范化。

三是加強作風建設。以“激情干事、千凈做人,勇于自我超越、奮力追趕超越”為主題的作風建設活動為契機,按照縣委的要求和標準,加強“四查找四提升”臺帳管理,加強“一聚焦三對標”,積極開展自評、互評、點評活動,進一步改進工作作風,提高工作效率。

四是推進“兩學一做”學習教育,形成常態(tài)化制度化。

五是開展各類活動,增強黨組織的凝聚力。開展形式多樣,干部職工喜聞樂見,體現(xiàn)_系統(tǒng)精神風貌的各種文體活動,積極參加縣委組織的各項活動,進一步活躍黨員職工生活。

黨建上半年工作總結

2019年,在區(qū)委區(qū)政府的正確領導下,團區(qū)委以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會及紀念五四運動100周年大會精神,全面貫徹落實習近平總書記對x重要講話精神和對x重要批示指示精神,按照區(qū)委x屆x次黨代會、團x委x屆x次全會和團市委x屆五次全會的部署,以奮力實現(xiàn)“四個走在全國前列”為目標,結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,圍繞建設中國特色社會主義先行示范區(qū),牢牢把握黨聯(lián)系青年群眾的橋梁和紐帶這一重要地位,全面深入推動x共青團改革,各項工作取得新的進展。

一、準確把握前行方向,深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想不折不扣。

(一)堅持把黨的政治建設擺在首位。始終堅持政治引領,切實增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。

一是建設學習型機關,不斷強化理論武裝。堅決落實“第一議題”學習制度,定期開展學習心得交流,機關在編干部在每周例會上輪流分享心得體會,提高理論知識學習的廣度和深度;機關全體職工每月開展一次讀書分享會,增強學習能力,不斷加強思想政治引領。

二是突出學做結合,創(chuàng)新載體增強“滲透力”。進一步堅定全區(qū)團員青年跟黨走的決心和信心。圍繞紀念五四100周年,以“青春心向黨?建功新時代”為主題,開展x優(yōu)秀青年集體風采展、“青年視角,發(fā)現(xiàn)活力新x”主題征文、《我的夢?青年夢?中國夢》主題音樂藝術講座等活動;組織各級團組織集中學習習近平總書記在紀念五四運動100周年大會上重要講話精神,召開專題學習座談會。

三是堅持問題導向,落實巡視巡察整改工作。制定巡察整改方案,責任明確到人,嚴格時間節(jié)點,多次召開專題部署會議,完成x項巡察整改工作;對照巡視反饋問題,結合單位實際舉一反三,補齊短板、立足長效,著重成果轉化,把巡視整改作為“四個意識”的試金石和檢驗落實巡察整改工作成效的重要標尺。

(二)守初心、擔使命、找差距、抓落實,扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。統(tǒng)籌推進學習教育、檢視問題、調查研究和整改落實工作。

一是學深悟透,推動學習教育往心里走。開展集中學習研討活動,學原文、讀原著,突出黨員干部交流研討,交流中感悟初心,情真落淚勇?lián)姑6菍φ諜z查,推動檢視問題往真里走。對照巡視巡察、對照12個專項整治、對照黨章找差距,建立“兩個清單”,著重解決青年群眾反映的問題,落實民生實事。

三是一竿到底,推動調查研究往深里走。相對集中一個月時間,帶著問題組織街道團干、學校團干、街道義工聯(lián)負責人、中心培訓班教師、參加培訓孩子家長等群體座談會,走訪x個街道、學校、x人民醫(yī)院、教育局、衛(wèi)健局等單位,接訪下訪社區(qū)團干、義工、群眾,深入基層一線開展調查研究。

四是立查立改,推動整改落實往實里走。以“善作為”的思想自覺、“敢擔當”的政治自覺、“惠民生”的行動自覺,立行立改,不分階段,突出民生領域問題先查先改,緊扣民需,精準解題。

(三)強化思想引領,夯實同心筑夢的思想根基。開展青年思想狀況、黨建引領青年調研工作,加強意識形態(tài)領域重大風險防范力度。

一是針對青年存在容易受到各種社會思潮的影響、西方價值觀的滲透和網(wǎng)絡不良信息的沖擊的問題,對我區(qū)青年思想狀況深入調查研究,較全面了解青年思想總體現(xiàn)狀和思想政治存在的風險,針對性提出建議,形成《x區(qū)青年思想政治工作風險防范調研報告》。

二是針對青少年課外教育場所不足,提供服務和配置資源方面不夠,青年參政議政渠道仍顯狹窄等問題,通過走訪座談、問卷調查等形式深入開展調查研究,研究探索建設基層團校,依托街道黨群服務中心建設團組織活動陣地,緊密聯(lián)系基層團組織。

三是召開團區(qū)委x屆x次全體(擴大)會議,專項研究青少年思想政治工作,分析風險原因,研究對策并形成總體工作部署加強意識形態(tài)領域重大風險防范力度。

二、主動下沉走近青年,做青年朋友的知心人、青年工作的熱心人、青年群眾的引路人。

(一)主動走近青少年、傾聽青少年聲音,做青少年朋友的知心人。一是完善機制體制,主動傾聽青少年。完善工作制度匯編,嚴明工作紀律,規(guī)范各項基礎工作的管理;落實團干部“1+n”直接聯(lián)系青年、“4+1”下沉基層等制度,建立直接面向青年的工作平臺;聯(lián)系走訪轄區(qū)青年較多的企業(yè)、兩新組織,動員企業(yè)一起開展團員報到,推動“三個百分百”創(chuàng)建工作;推動學校共青團及少先隊改革,深化x區(qū)中學共青團改革,加強中學共青團規(guī)范化建設和少先隊規(guī)范化建設。

二是以陣地建設為抓手,主動走近青少年。以青年有呼、黨團必應為重點,創(chuàng)新青少年工作模式,依托街道社區(qū)黨群服務中心,發(fā)揮黨建帶團建優(yōu)勢,發(fā)揮共青團組織青年、服務青年的優(yōu)勢,探索構建青少年社區(qū)服務陣地。開展基層團建示范點的創(chuàng)建、區(qū)級青年文明號的創(chuàng)建,扎實開展“智慧團建”工作,削減空心團支部現(xiàn)象,規(guī)范團費收繳工作,全面梳理團組織建設的薄弱環(huán)節(jié),持續(xù)推進團的基層組織建設“命脈工程”,指導各基層團組織開展各類團的選舉換屆、組織生活、團日活動,夯實基層團組織陣地建設。

三是搭建線上線下交流平臺,密切聯(lián)系青少年。在社區(qū)宣傳欄開發(fā)共青團專欄,定期制作共青團宣傳海報,及時把國家、黨、團對青少年的關心關愛及要求深入到廣大青少年中,利用“雙微”平臺,開發(fā)適合青少年參加、愿意參加的活動,做好宣傳,動員青少年積極參與其中,進一步加強、加深聯(lián)系。

四是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,扎實開展“大學習、深調研、真落實”,問需于青少年,落實解決民生實事。在x小學建立心理健康u站,解決青少年心理咨詢需求大的問題;開展x期x區(qū)公務員、職員考試備考講座活動,與區(qū)人力資源局合辦《x區(qū)就業(yè)創(chuàng)業(yè)宣講方案》,服務轄區(qū)青年就業(yè)擇業(yè);改革增設中心培訓網(wǎng)上報名系統(tǒng),為廣大群眾在招生報名及查詢服務等方面提供便利;整改中心服務設施存在問題,增加兩處免費飲水點,在休息區(qū)增加椅子x張,改善對現(xiàn)場等候群眾的區(qū)域服務;為貧困家庭子女免費提供中心課外素質教育,凸顯區(qū)青少年活動中心公益性屬性,切實從小事實事做起,以解決廣大青少年所急所需問題。

(二)真情關愛青少年、關心青少年發(fā)展,做青少年工作的熱心人。一是真情關愛青少年,搭建青年驛站和青年人才驛站。

一方面為來深求職的畢業(yè)生提供短期免費住宿和就業(yè)指導,吸引優(yōu)秀大學畢業(yè)生來深就業(yè)創(chuàng)業(yè),全年服務x余人次;另一方面開展展翅計劃,為優(yōu)秀大學畢業(yè)生來x實(見)習創(chuàng)造良好條件,在黨政機關、基層一線單位、事業(yè)單位、大型國企、優(yōu)秀企業(yè)等五類用人單位中開發(fā)x個高質量實(見)習崗位。

二是深化青少年服務,提升八大素養(yǎng)。踐行社會主義核心價值觀,打造x區(qū)青少年課外素質教育品牌項目,培養(yǎng)家國情懷,發(fā)展青少年興趣愛好,融合傳統(tǒng)國學教育和科技創(chuàng)新教育,提升青少年綜合素養(yǎng)。

開展首批x市“青少年維權崗”創(chuàng)建活動,切實做好新形勢下青少年權益保護和預防犯罪工作;開展青少年社區(qū)矯正工作,依托青少年社區(qū)矯正對象“青少年事務社工+心理咨詢義工+司法矯正社工”聯(lián)動團隊,通過家訪、面談、引導參與公益服務、個案等形式開展矯正服務工作,2019年25歲以下在矯對象x人,其中x人完成解矯,順利融入社會。

另一方面依托發(fā)展契機,推動x青少年融合交流。以開展系列夏令營活動為載體,舉辦“逐夢海上絲綢之路”x青少年海洋國防科技夏令營、“生態(tài)灣區(qū)”x青少年國防與生態(tài)科技夏令營、“筑夢灣區(qū)”x青少年領袖科技夏令營、“相約灣區(qū)”x青少年科創(chuàng)夏令營,吸引x多名來自x青少年參加,進一步促進x青少年交流合作、深化友誼、增強互信。

三是深化青年“雙創(chuàng)”工作,促進青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。開展“x”青年論壇講座,邀請優(yōu)秀青年人才專題開展沙龍活動,提供青年人才交流平臺;開展創(chuàng)業(yè)就業(yè)宣講工作,根據(jù)x轄區(qū)青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)的需求,進一步完善政務公開工作,將政務信息的觸角,通過“政務大廳+社區(qū)+u站”進行傳播。制作“創(chuàng)業(yè)就業(yè)惠民”地圖、創(chuàng)業(yè)就業(yè)小冊子等物料,讓青年人輕松了解政策,在u站中設置“小業(yè)”,把就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策輕松“帶回家”。

四是積極安置返深內地在港就讀學生。依托青年驛站為受香港局勢影響的內地在港就讀學生提供免費住宿等服務,共接收返深內地在港就讀學生x人,切實做好返深學生的各項保障工作,讓他們感受到家的溫暖,做廣大青少年的熱心人。

(三)悉心教育青少年、引導青少年思想,做青少年群眾的引路人。

一是以思想引領為載體,助力青少年思想道德教育實現(xiàn)新拓展。開展逐夢灣區(qū)青年與未來演講大賽,展現(xiàn)我區(qū)青年團員朝氣蓬勃的精神面貌;指導全區(qū)各中學開展18歲成人禮、入團儀式、祭奠革命英烈等儀式教育活動和主題團日活動,引導青少年重溫革命歷史、傳承紅色基因,增強聽黨話、跟黨走的思想和行動自覺;開展第四屆尋找“最美南粵少年”、區(qū)少先隊、共青團優(yōu)秀集體和個人評選表彰活動,通過表彰先進,充分發(fā)揮榜樣的示范引領作用。

二是以特色品牌為依托,引領凝聚青少年。圍繞慶祝建國70周年、建隊70周年,在全區(qū)開展中小學開展“扣好人生第一粒扣子·堅定信念跟黨走”主題教育實踐活動,引導青少年樹立和踐行社會主義核心價值觀;組織開展x青少年“手拉手”x夏令營x區(qū)活動,促進民族團結、融合交流;舉辦x區(qū)青少年“領袖計劃”訓練營,通過開展團隊拓展訓練、演講訓練等課程培訓,讓青少年在體驗式學習中增強領袖能力、提升綜合素質;開展x共青團“禁毒小兵”活動,通過線上線下宣傳、開展青少年禁毒繪畫比賽、參觀禁毒教育基地、綠色出行全民健身活動等一系列禁毒宣傳教育活動,增強青少年識毒拒毒禁毒能力。

三是突出“名少先隊輔導員工作室”和“中學名團干工作室”作用。深化中小學團、隊工作,加強團、隊工作教研方面的作用,輻射和引領全區(qū)中小學扎實開展好學校共青團和少先隊工作,通過工作室主題團課、隊課的形式,全面推動社會主義核心價值觀教育。四是悉心教育青少年,中心充分發(fā)揮教育培訓的功能為青少年在科學、文化藝術方面搭建了一個培養(yǎng)發(fā)展愛好特長、學習提高技能技巧、提高綜合素質修養(yǎng)成長成才的良好平臺,學員參加各類比賽獲全國獎x項,x市獎x項。

三、圍繞中心、服務大局,凝聚志愿服務合力,濃厚志愿服務氛圍。

(一)開展“創(chuàng)建全國文明城市”活動。

一是加強未成年人思想道德建設工作。為創(chuàng)建全國文明城市貢獻力量,組織各中小學開展“弘揚社會主義核心價值觀創(chuàng)文明城市我參與”主題團課、隊課及青少年“小手拉大手”志愿者活動。

三是針對全區(qū)x個重點督查點位開展志愿服務站點“三有”情況督查工作,督促各基層團組織開展梳理排查整改工作,助力創(chuàng)建全國文明城市。

(二)加強志愿者隊伍建設,完善志愿服務體系。

一是開展x區(qū)志愿服務參與社會治理情況調研工作,深入街道社區(qū)及廣大志愿者中間,采取座談交流、專題研討、個別訪談、問卷調查等方式,針對志愿服務參與社會治理,總結階段性成效,查擺深層次問題,研究前瞻性對策,形成《提升x文明軟實力助力建設先行示范區(qū)——x區(qū)志愿服務參與社會治理情況調研報告》。

二是重新制定《x市x區(qū)義工聯(lián)合會規(guī)范化管理及標準化服務指引》志愿服務白皮書,加強x義工聯(lián)志愿者服務隊的管理、規(guī)范和促進志愿者服務活動,增強志愿者服務隊的紀律,推進x義工聯(lián)志愿者活動走向規(guī)范化、制度化。

三是成立x市x區(qū)義工聯(lián)合會道德委員會,加強對我區(qū)志愿服務的監(jiān)督與指導,規(guī)范志愿服務者的道德行為,防范失德風險,制定《x市x區(qū)義工聯(lián)合會道德委員會工作制度(試行)》。

四是設立x青少年志愿服務電子地圖。為推進x區(qū)青少年十五分鐘服務圈建設,切實為轄區(qū)青少年及市民提供共青團服務指引,在“x共青團”、“x青年驛站”微信公眾號上開發(fā)增設功能菜單,制作x區(qū)青少年服務電子地圖,功能包括:x區(qū)各街道義工聯(lián)、各城市u站、青年驛站、青少年服務陣地的具體地址及導航,特色志愿青少年服務展示以及義工資訊發(fā)布、招募入口等。

(三)開展形式多樣志愿者活動,營造志愿服務新局面。

五是開展“志愿行動你和我青春祝福獻祖國”u站打卡同框合影活動,在轄區(qū)內x個志愿服務u站擺放x志愿文化等元素的主題相框,吸引大量市民游客以合影留念的方式慶祝新中國成立70周年,同時讓參與活動的市民近距離感受x志愿服務精神,感召廣大市民積極參與志愿服務。六是積極營建網(wǎng)絡陣地,結合“五四”“十一”等重要節(jié)點進行策劃系列主題活動,截止至2019年x月,2019年x共青團官方微博總計發(fā)布博文x余條,總計閱讀量x萬,粉絲總數(shù)x萬人,增長x人;“x共青團”微信公眾號發(fā)布推文x余條,總計閱讀量x萬,粉絲總數(shù)x人。在《xx》x地區(qū)榜單中,@x共青團入選“xx”排名第x。

年上半年機關黨建工作總結

xx年,在縣委、縣政府以及縣直工委的正確領導下,在全局干部黨員的努力下,我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入學習黨的“十七大”會議和“十七屆三中、四中全會”精神,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設,為檔案事業(yè)的發(fā)展和構建和諧社會提供了堅強的思想、政治和組織保證,確保了我局各項任務的圓滿完成。現(xiàn)將我局黨建工作一年的情況匯報如下:

一、抓責任落實,把黨建工作擺在重要位置。

每年年初,我局召開全體人員會議,對黨建工作進行安排部署,明確全年黨建工作的目標和任務,真正把黨建成工作納入重要議事日程,科學設定目標體系,層層分解,細化量化,責任到人,嚴格考核,逐項兌現(xiàn),構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。在組織領導上,做到了“四個明確”,即:明確中央確定的指導思想、原則和目標要求;明確全縣黨建活動的總體安排、方法步驟;明確本級黨支部每個階段的工作重點、教育目的;明確各項工作的責任領導和責任人;在落實措施上,做到了“四有”,即:有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有心得體會,保證了黨建活動的扎實推進;在方式方法上,我們采取自學、集中學習、領導講課、大討論等靈活多樣的形式,確保學習效果。

二、抓十七大的學習,促工作的開展。

(一)精心組織,加強領導,將學習宣傳貫徹十七大精神引向深入。針對檔案工作特點,為切實搞好全縣檔案資料的收集、保管、查閱利用和指導,工作學習兩不誤,特制定了《**縣檔案局學習宣傳貫徹十七大精神實施意見》,成立了學習領導小組,將十七大內容定為每周五集中學習的固定內容。同時,明確要求全體工作人員在工作之余做好十七大精神的學習,認真撰寫一篇心得體會。為使十七大精神更好的理解和貫徹,我局還抽出時間專門召開了兩次十七大精神學習經(jīng)驗交流討論會,由領導帶領工作人員對十七大學習過程中產生的問題進行討論和釋疑,特別是在談到--社會各項事業(yè)的發(fā)展,發(fā)展的成果實現(xiàn)人民共享時,姜局長指出:根據(jù)我們檔案工作的實際情況,大家要認真落實科學發(fā)展觀,做好檔案關注民生、服務民生的宗旨,切實為老百姓參閱利用檔案服務,提出:檔案如何服務民生這一課題。大家針對這一內容談體會和想法,并把這項工作落實到具體的工作之中,明確了學習的重點,進一步推動了學習的廣度、深度和力度,不但使工作人員對黨的十七大精神理解得更準確、更透徹,而且更深入人心。

聯(lián)系實際,學以致用,將十七大精神真正貫徹到檔案工作中去。我局立即行動,把學習宣傳貫徹十七大精神同扎扎實實做好當前各項工作結合起來,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,切實改進黨的建設。如:檔案執(zhí)法檢查,檔案法律法規(guī)的宣傳,檔案的規(guī)范化管理、檔案的接收等工作,緊緊抓住黨員干部的先進性,各股室充分利用黨員同志的示范作用,轉變機關工作作風,提高服務質量,變被動接受為主動服務,扎實搞好檔案的接收、整理、著錄、保管、利用和資源開發(fā),較好地完成了全年的各項目標任務。

三、抓組織建設,構筑堅強的戰(zhàn)斗堡壘。

(一)精心組織,扎實開展黨建活動各項工作。我們按照縣委、縣直工委的要求開展創(chuàng)建活動,進一步完善每一個活動方案,豐富活動內容,促進黨支部和黨員“兩個作用”的有效發(fā)揮。配合機關黨建,xx年,我們開展了以下活動:

2、春節(jié)前后開展送溫暖活動,積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。

3、xx年3月28日,組織干部職工在火峰山過組織生活--學習十七大會議精神、“三級聯(lián)創(chuàng)”和檔案業(yè)務知識問答競賽。

4、6月24日,局機關支部根據(jù)縣直工委惠民慰問活動要求,在“七.一”前夕,與縣氣象局組織人員到**鄉(xiāng)新學村慰問貧困黨員,發(fā)放慰問金1800元。

5、在“七一”當天,組織人員在街道進行法制宣傳,確保百日安全行動落到實處。

6、7月2日,召開全體黨員民主生活會,大家歡聚一堂慶祝黨的生日,主題是“話十七大、迎國慶、謀發(fā)展”,進一步增強了黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力,共促全縣檔案事業(yè)的發(fā)展。

7、9月3日,局領導班子一行深入到幫扶聯(lián)系村達縣江陽鄉(xiāng)紅巖村,開展黨建新村活動,先后了解了紅巖村村委會建設和群眾秋收情況,并召開了黨員群眾座談會。

8、結合機關效能建設活動,積極開展“忠誠、敬業(yè)、規(guī)范、勤奮、廉潔”主題教育,我們先后召開了動員會、自查自糾工作會、整改提高工作會。

9、10月1日,組織廣大黨員干部收看祖國60華誕閱兵大典,并召開座談會,要求書寫心得體會。

(二)建立和完善黨員訪談制度。我們積極開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動,結成對子,搞好幫扶,溝通思想,加深感情,增強黨的向心力、凝聚力。把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。尤其是在“迎國慶、保穩(wěn)定百日安全活動”中,充分利用陣地堡壘作用,確保國慶平安,杜絕了單位職工信訪,把隱患消滅在萌芽狀態(tài),進一步提高黨員隊伍的思想政治素質,堅定理想信念。

(三)聯(lián)系檔案工作實際,著力提高黨組織的影響力和戰(zhàn)斗力。為更好地適應檔案工作的需要,保證黨建工作在基層的落實,我局堅持“一崗雙責”的原則,明確工作責任和工作重點,在今年的主題教育和解放思想大討論活動中,我們精心組織、認真落實,效果明顯。在工作中,我們堅持做到“兩不誤、兩促進”,每個階段工作“組織嚴密,方法創(chuàng)新,注重實效,以小見大。在局領導的帶領下,通過開展多種形式的教育活動,我局黨建工作正在向更高層次邁進,黨組織的影響力和戰(zhàn)斗力更進一步加強。全年無一人上訪,無信訪事件發(fā)生,黨員干部發(fā)揮了表率作用。

四、抓制度完善,切實提高黨建工作水平。

一是按照民主集中制原則,我們逐步建立和完善了各項制度,重大決策征求大家民主意見,推行黨務公開,增強黨組織工作的透明度,充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監(jiān)督權,使黨員更好地了解和參與單位黨內事務,形成生動民主活潑的黨內政治生活;二是完善了有錯無為管理辦法,使黨建工作進一步規(guī)范化、制度化;三是認真落實調查研究制度,局機關支部經(jīng)常深入基層,開展調查研究,了解黨員的工作、學習狀況,探索解決黨建工作問題的途徑和辦法;四是堅持樹立和諧檔案的嶄新形象,組織制定了檔案工作人員服務承諾,建立了黨建活動宣傳欄,如:十七大及十七屆三中、四中全會學習體會、效能建設體會、十七屆四中全會心得體會專欄等。我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體,與檔案業(yè)務工作緊密結合,從小事抓起,從日常工作做起,把發(fā)揮黨員作用落實到每項日常工作中,積極引導全局工作人員積極克服工學矛盾,堅持以一個黨員的標準嚴格要求自己,扎實開展工作。

五、搞好和諧支部和”四好“班子的創(chuàng)建工作。

(一)和諧支部開展情況。黨的十七大進一步明確了:深入貫徹落實科學發(fā)展觀,積極構建社會主義和諧社會。和諧社會的構建必須依靠全社會的每一個環(huán)節(jié),只有部分和諧了整個社會才能和諧。我局在和諧支部的創(chuàng)建活動中,根據(jù)單位實際情況提出重點要抓好”五個加強“,即加強教育學習,提高整體素質;加強社會公德教育,創(chuàng)建文明環(huán)境;加強制度建設,提高決策水平;加強黨風廉政建設,塑造良好形象;加強機關效能建設,增強服務質量。和諧支部創(chuàng)建活動以”加強效能建設,構建和諧支部“為主題,以”六同“為重點。通過開展和諧支部創(chuàng)建活動,力求在黨支部執(zhí)政能力和先進性建設上有新的加強和突破,達到政令暢通,管理有序,團結友愛,人心思進,和諧共事的生動活潑的局面。

強領導重學習。在創(chuàng)建和諧支部過程中,成立了局領導小組,局機關支部負責具體抓落實,各股室具承辦,加強對和諧支部活動創(chuàng)建的領導。同時,按照每周星期五定期學習和不定期學習相結合的原則,把政治學習作為開展創(chuàng)建活動的基礎,加強黨員的權利義務教育,充分激活黨員干部的廉潔性主動性積極性和創(chuàng)造性,提高黨員的思想道德水平和辦事能力。

2、過好組織生活。開展組織生活的主要目的是加強黨員與群眾的聯(lián)系,激發(fā)黨員的責任感,形成黨員與群眾之間的互動。今年我支部組織到江陽鄉(xiāng)貧困群眾家中過一次組織生活,深入了解貧困群眾的境況,幫助他們找到致富門路;組織開展文娛活動,用健康向上的精神情趣占領黨員的業(yè)余文化生活。并邀請縣防預站的同志宣講《艾滋病防治》知識一次,開展十七大知識競賽活動和四川省檔案法制知識競賽各一次,組織黨員干部觀看《黨建之窗》、《廉政**縣》、《賭之害》和《警示教育―遠離商業(yè)賄賂》等影視節(jié)目,達到文化同向、生活同樂的目的。

3、做好幫扶工作,搞好”三級聯(lián)創(chuàng)“。積極關心老黨員、老干部,過好組織生活,讓他們隨時體會到組織的關懷和溫暖。繼續(xù)幫助**鄉(xiāng)**村、**村完成黃花梨改良工作,發(fā)展大棚蔬菜產業(yè)結構調整;為貧困戶送化肥、捐錢、捐物,幫助貧困戶出點子、找尋增收致富的好門路;力爭為聯(lián)系鄉(xiāng)(村、社區(qū))爭取資金1萬元。

4、開展談心交心活動。在領導與職工、黨員與黨員、黨員與群眾之間廣泛開展談心交心活動,努力使黨組織與黨員、黨員與黨員、黨員與群眾之間的思想交流不受時間和空間的限制,多一份理解,多一份信任,增強工作的責任感和服務意識。針對服務對象扎實開展”五個一“活動,讓他們了高興而來,滿意而歸,切實做到”四心“,即:熱心接待每位查閱利用者、細心為他們服務、耐心提供咨詢、關心他們的疾苦,急群眾之所急,解群眾之所困,體現(xiàn)我局黨員干部優(yōu)質服務的作風。

5、以開展機關效能建設為契機,大力轉變機關作風,切實增強機關黨員干部的服務意識,提高服務的主觀能動性。充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用、帶頭作用,統(tǒng)一思想,提高認知,確保效能建設工作扎實有效地開展,整體推進我局機關支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力,為和諧支部的創(chuàng)建創(chuàng)造良好的內外環(huán)境。

6、認真落實黨員待遇和義務。繼續(xù)完善各種利益保障機制,在醫(yī)保、機保、社保、住房公積金、遺屬補助等津補貼,嚴格執(zhí)行《職工帶薪休假制度》,對超時工作、節(jié)假日等加班、值班,安排了補休,落實了每兩年一次對黨員職工健康檢查制度。我局還注重對干部職工的生理生日和黨員政治生日的慰問和慶祝,體現(xiàn)單位集體大家庭的溫暖,體現(xiàn)了以人為本的執(zhí)政理念。同時,認真落實黨員的義務,在制度的引領下,注重宣傳教育,達到自覺參與各項義務活動。如:義務服務隊打掃衛(wèi)生、獻愛心、捐款捐物、獻血、黨員干部培訓、積極繳納黨費和各種活動等。

(二)抓”四好“班子建設。為進一步加強我局領導班子建設,提高領導班子的整體素質和領導力、控制力、執(zhí)行力,切實發(fā)揮領導班子的戰(zhàn)斗堡壘作用,根據(jù)縣委的有關要求,結合我局實際,特制定了《”四好“領導班子創(chuàng)建活動實施方案》。局(館)領導積極帶頭參與各種政治學習和先鋒模范作用,切實做到了身先士卒、率先垂范,無論在工作上,還是在生活中,大家精誠團結、探索創(chuàng)新、求證務實、廉潔自律,共同致力于達縣檔案事業(yè)的發(fā)展。在提高自主創(chuàng)新能力,改革完善局(館)運行機制、強化內部管理、提升職工素養(yǎng)、建立長效機制等上面我局狠下功夫,為把**縣**局建設成為干部隊伍一流、服務水平優(yōu)良的現(xiàn)代化信息服務中心提供堅強的組織保證。通過開展創(chuàng)建活動,使我局領導班子達到”學習創(chuàng)新好、民主團結好、勤政為民好、清正廉潔好“的”四好“目標。

六、抓工作推進,圓滿完成黨建工作各項任務。

根據(jù)**委發(fā)**號文件《關于進一步深化”三級聯(lián)創(chuàng)“全面加強基層黨建工作的意見》的要求,在全局進一步深化和深入開展”三級聯(lián)創(chuàng)“活動,全面加強基層黨建工作的領導,使黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和先進性得到了切實加強,發(fā)揮黨員在精神文明建設中的表率作用。在檔案工作中,我們積極開展”領導干部大接訪活動“,建設效能機關優(yōu)化檔案工作發(fā)展環(huán)境,經(jīng)常深入聯(lián)系幫扶村達縣江陽鄉(xiāng)了解社情民意,搞好扶貧幫扶工作,開展獻愛心、送溫暖、送科技、送物資等活動。由黨員帶頭著重抓好以下四項工作:嚴格簽到制度,認真考勤,樹立作風務實的蘭臺人形象;樹立熱情服務、為民辦事窗口形象;樹立遵紀守法、紀律嚴明的機關形象;樹立清正廉潔、秉公辦事干部形象。

--堅持開展”爭先創(chuàng)優(yōu)“三大主題服務活動。配合機關主題教育和轉變工作作風的大討論活動,我們在工作中真實踐行”十字“要求,勤奮工作、求真務實、開拓創(chuàng)新、敬業(yè)奉獻。緊緊圍繞全局的中心工作,積極形成”支部一面旗,黨員一盞燈“的良好局面。

--舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展”三會一課“,嚴格按制度要求召開黨支部的民主生活會、組織生活會等黨內正常活動,開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關作風活動,全員參與,各項工作正在有條不紊的進行。同時,抓好黨員干部的學習教育活動。按照”提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作“的目標要求,我們的工作已經(jīng)取得了長足的發(fā)展,一是黨員干部的理論素質進一步提高,理想宗旨信念進一步增強;二是工作作風不斷改進,規(guī)范和文明服務的水平有新的提高;三是黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發(fā)揮;四是檔案工作邁上了新的臺階。

盡管我們在黨建方面做了不少工作,取得了一定的成績,但也有不足和差距。一是一些制度有待進一步健全;二是按照上級要求,機關支部規(guī)范化建設有待進一步加強;三是黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮;四是圍繞中心工作抓落實的力度有待進一步加強。五是”三級聯(lián)創(chuàng)“工作的落實。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。我們將進一步深入主題教育和解放思想大討論活動內容,鞏固教育成果,夯實思想基礎,積極開展”和諧"支部創(chuàng)建工作;狠抓黨風廉政建設,加強精神文明建設,夯實群眾基礎,提高黨員干部素質,加強自身建設,為開創(chuàng)**局黨建工作的新局面而不懈奮斗!

年上半年機關黨支部黨建工作總結

一是健全完善基層組織,著力解決基層黨建工作有人管有人抓的問題。在局黨委的領導下,積極完成日常工作,對職責范圍內的黨的建設進行規(guī)劃和部署,支部書記x_帶頭落實抓基層黨建工作第一責任人職責,親自謀劃安排部署、定期調度檢查支部黨建工作,牽頭組織實施書記抓黨建“突破項目”,明確提出述職第一述黨建,各部室、黨小組認真抓好黨建工作,實現(xiàn)了以責任落實推動工作落實。

二是貫徹全市機關黨建工作現(xiàn)場交流推進會精神,加強系統(tǒng)黨建。集中力量于“七一”前建設高標準黨建活動室,在硬件提升上達標,現(xiàn)已完成進度x%;組織局機關黨支部與xx黨支部簽訂了結對共建協(xié)議書,并以“基層共建相互促進”為主題開展了主題黨日活動和主題實踐活動。

三是堅持以黨建示范點、黨建品牌創(chuàng)建為抓手,做好信息化黨建。充分利用大數(shù)據(jù)、“互聯(lián)網(wǎng)+”等技術,將黨建工作融入xx工作,積極推行x黨建在線、機關事業(yè)單位履職考評系統(tǒng),對每名黨員干部履職(工作學習)考核獎懲進行全程紀實留痕,上半年,已全部完成網(wǎng)絡化學習任務及上傳工作,實現(xiàn)了黨建工作可視化、信息化。

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