情況報告的寫作可以提高我們的表達(dá)能力和邏輯思維能力，培養(yǎng)我們的觀察力和分析能力。對于那些需要寫情況報告的人來說，下面是一些可供參考的范文，希望對你有所幫助。

落實黨建引領(lǐng)基層治理工作情況報告

我很幸運地參加了城市基層干部黨建引領(lǐng)基層治理的主題培訓(xùn)班。經(jīng)過幾天的學(xué)習(xí)，我對習(xí)近平同志對黨建引領(lǐng)基層治理的深刻內(nèi)涵有了淺薄的認(rèn)識。現(xiàn)在我將結(jié)合自己談?wù)勎覀€人對黨建引領(lǐng)基層治理的理解和感受。

總書記指出，國家治理制度是一個由許多子系統(tǒng)組成的復(fù)雜制度，其核心是中國共產(chǎn)黨。城市基層治理是國家治理制度的重要組成部分。當(dāng)然，要把黨的建設(shè)放在首位，以黨的建設(shè)引領(lǐng)城市基層治理，促進(jìn)城市基層治理制度和治理能力的現(xiàn)代化。

黨的建設(shè)，即黨的建設(shè)；領(lǐng)導(dǎo)，即指導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)；基層，現(xiàn)在有明確的說法，主要指鄉(xiāng)鎮(zhèn)水平。從字面意義上看，黨領(lǐng)導(dǎo)基層治理是指黨建設(shè)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)等基層治理中發(fā)揮指導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)作用，需要將黨建設(shè)與基層治理兩個核心因素有機(jī)結(jié)合起來。

首先，我們應(yīng)該有一個明確的工作目標(biāo)。例如，針對有針對性的扶貧，我們應(yīng)該實現(xiàn)富人、強(qiáng)大的產(chǎn)業(yè)和新冠肺炎的威脅。

其次，我們應(yīng)該能夠發(fā)揮責(zé)任主體的作用。基層是國家治理的最后一端，也是為群眾服務(wù)的最前沿。在中央政府，基層和群眾之間的關(guān)系就像心臟、血管、毛細(xì)血管和細(xì)胞之間的關(guān)系一樣。豐富的營養(yǎng)物質(zhì)應(yīng)通過毛細(xì)血管輸送到細(xì)胞中，就像基層為群眾服務(wù)的最后一公里一樣，基層必須發(fā)揮應(yīng)有的作用。以基層黨組織為中心，建立科學(xué)、順利、高效、嚴(yán)格的組織體系，為促進(jìn)基層治理體系和治理能力的現(xiàn)代化提供強(qiáng)有力的組織保障。

再次，我們要培養(yǎng)開展治理工作的有用人才。要突出“專業(yè)化”和“社會化”的要求，注重黨建隊伍職業(yè)化、專業(yè)化、系統(tǒng)化培養(yǎng)體系建設(shè)，提升黨建社工隊伍對接社會力量、整合社會資源的社會化組織動員能力。注重黨員志愿者隊伍建設(shè)，拓展黨員志愿者隊伍來源，激勵在職黨員發(fā)揮作用，推動機(jī)關(guān)、事業(yè)、國企等單位的退休黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接到社區(qū)，為社區(qū)黨員隊伍輸入新鮮血液。

最后，要以驅(qū)動創(chuàng)新推動高質(zhì)量治理。最主要就是通過賦權(quán)曾能得方式打破行政、區(qū)域和行業(yè)之間的三個壁壘。比如充分發(fā)揮城市基層末端的街道組織，辦事處（社區(qū)）的作用。通過強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能，把街道黨組織建設(shè)得更加堅強(qiáng)有力。加強(qiáng)與企業(yè)等經(jīng)濟(jì)組織的合作，通過簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議等形式，服務(wù)企業(yè)的同時也造福了社區(qū)，創(chuàng)新性的實現(xiàn)了雙贏。

在將來的工作與生活中，我將繼續(xù)樹立牢固的“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。用培訓(xùn)中學(xué)得的理論知識，用好讓黨建工作融匯到基層治理工作中，提升工作效率。

落實基層黨建工作情況

為貫徹落實中央、省委和市委基層黨建工作部署，確保“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”各項任務(wù)落實落地，深化拓展“基層黨建推進(jìn)年”“基層黨建提升年”“基層黨建鞏固年”工作成果，以改革創(chuàng)新精神全面提高市直單位的基層黨建質(zhì)量，本著突出工作重點、強(qiáng)化責(zé)任落實的原則，結(jié)合市直單位工作實際，市直機(jī)關(guān)工委在年初制定并印發(fā)了《市直機(jī)關(guān)2019年黨建工作要點》《市直機(jī)關(guān)實施“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”工作方案》《市直機(jī)關(guān)實施“基層黨建創(chuàng)新提質(zhì)年”重點任務(wù)項目清單》《2019年度市直機(jī)關(guān)黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任清單》等文件，安排部署2019年機(jī)關(guān)黨建工作。

以機(jī)構(gòu)改革為契機(jī)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，同步健全機(jī)關(guān)黨的基層組織和黨建工作機(jī)構(gòu)，同步配齊機(jī)關(guān)黨務(wù)工作力量，同步完善機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制，同步跟進(jìn)機(jī)關(guān)黨的工作，全面理順黨組織管理體制，確保規(guī)范運行。選優(yōu)配強(qiáng)機(jī)關(guān)基層黨組織書記，建強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的基層組織，確保機(jī)關(guān)黨的工作機(jī)構(gòu)、干部配備等更加適應(yīng)新形勢下機(jī)關(guān)黨建工作需要。結(jié)合各市直單位實際，在廣泛征求各有關(guān)部門意見建議的基礎(chǔ)上，印發(fā)了《市委市直機(jī)關(guān)工委下一級基層黨組織設(shè)置轉(zhuǎn)隸工作方案》，為市委市直機(jī)關(guān)工委研究對所屬基層黨組織的設(shè)置進(jìn)行調(diào)整提供決策依據(jù)，形成了《關(guān)于設(shè)置轉(zhuǎn)隸市直機(jī)關(guān)工委下一級基層黨組織的通知》，指導(dǎo)所屬基層黨組織進(jìn)行組織新建、撤并。新成立機(jī)關(guān)黨委16個，新成立黨總支1個，新成立支部13個，保留原黨組織49個。截止目前為止，市直工委直屬管理的市直單位黨組織79個，涉及機(jī)構(gòu)改革中新成立的黨組織已經(jīng)組建完成，涉及撤并的黨組織已經(jīng)完成調(diào)整，進(jìn)一步理順黨組織隸屬。

按照黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)創(chuàng)建工作安排部署，以為落實“五個基本”工作要求，全面推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作，對2018年度425個市直機(jī)關(guān)黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作進(jìn)行驗收，向市委組織部推薦了確定1個市級示范黨支部，根據(jù)達(dá)標(biāo)驗收及日常支部建設(shè)工作情況，確定了12個軟弱渙散基層黨組織并提出了整改措施及方案，確保年內(nèi)銷號。在組織的基層黨建綜合督查調(diào)研中，對黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)情況開展專項復(fù)核工作，按照《云南省黨支部規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)〈修訂〉》，加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)，確保新成立的黨組織年內(nèi)完成達(dá)標(biāo)創(chuàng)建。

強(qiáng)化日常監(jiān)督管理，把嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、鐵的紀(jì)律挺在前頭，不走捷徑、不打折扣，確保各項工作落到實處，結(jié)合市直單位黨組織工作實際，實時組織開展“五個專項整治”工作，各市直單位黨組織結(jié)合自身實際，積極開展自檢自查，堅持問題導(dǎo)向，積極整改，嚴(yán)格預(yù)審制度，進(jìn)一步強(qiáng)化了發(fā)展黨員工作質(zhì)量，截止目前為止共發(fā)展新黨員15名；進(jìn)一步增強(qiáng)黨費收繳使用和管理工作的政治性，制定了《市直機(jī)關(guān)工委代管黨費收繳、使用和管理工作實施細(xì)則》，截止目前為止，已向基層黨組織返還黨費47萬余元，按比例上交市委組織部2018年度黨費154.76萬余元；進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、增強(qiáng)黨員意識，基本做到了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都以普通黨員身份無特殊情下加黨的組織生活；進(jìn)一步增強(qiáng)黨性觀念和紀(jì)律意識，做堅定的馬克思主義無神論者，建立長效工作機(jī)制，保持黨員隊伍的先進(jìn)性和純潔性；進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)、會風(fēng)、工作作風(fēng)、規(guī)范痕跡管理。

按照20**年度干部教育培訓(xùn)計劃，聚焦黨員干部能力素質(zhì)提升，重點解決黨員思想層面、黨建業(yè)務(wù)工作等方面問題，組織開展了黨建系列培訓(xùn)。一是在扎西干部學(xué)院組織開展了市直機(jī)關(guān)第三十四期入黨積極分子暨發(fā)展對象培訓(xùn)班，培訓(xùn)入黨積極分子117名，全部取得結(jié)業(yè)證；二是組織開辦了2019年度市直機(jī)關(guān)科級黨員干部黨性主題教育暨“萬名黨員進(jìn)黨校”示范培訓(xùn)班，培訓(xùn)市直機(jī)關(guān)科級黨員干部315名；三是開展2019年市直機(jī)關(guān)黨務(wù)干部專業(yè)化能力培訓(xùn)，按照黨組織的性質(zhì)不同，共開展了機(jī)關(guān)、企事業(yè)、離退休黨組織黨務(wù)干部培訓(xùn)班3期4個班，實現(xiàn)了所屬黨支部全覆蓋。

為貫徹落實中央組織部、省委組織部和市委組織部關(guān)于在元旦春節(jié)期間、“七一”期間開展走訪慰問黨員有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步加強(qiáng)黨內(nèi)激勵關(guān)懷，精心組織開展了春節(jié)元旦期間走訪慰問生活困難黨員和老黨員和因公犧牲黨員家屬，慰問生活困難黨員、老黨員63名，慰問因公犧牲黨員家屬1名，慰問資金65000.00元。擬于20**年“七一”期間組織開展走訪慰問黨員，相關(guān)工作正在統(tǒng)籌中。

一是用好“云嶺先鋒手機(jī)app”。通過黨務(wù)干部專業(yè)化能力培訓(xùn)，對市直各基層黨組織使用“云嶺先鋒手機(jī)app”、云嶺先鋒網(wǎng)上黨支部進(jìn)行培訓(xùn)，日常工作中做到細(xì)心解答，服務(wù)指導(dǎo)基層黨組織使用“云嶺先鋒手機(jī)app”、云嶺先鋒網(wǎng)上黨支部開展相關(guān)工作。二是用好全國黨員信息系統(tǒng)。依托互聯(lián)網(wǎng)，按照中央組織部統(tǒng)一安排，自2019年2月1日起，全面使用“全國黨員管理信息系統(tǒng)”，市直機(jī)關(guān)工委先學(xué)一步，在學(xué)懂悟透的基礎(chǔ)上，精心制作使用教程，通過現(xiàn)場指導(dǎo)，利用網(wǎng)絡(luò)、電話指導(dǎo)，開展相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，截止5月，各直屬黨組織都能全面掌握“全國黨員信息系統(tǒng)”操作，實現(xiàn)了黨員黨組織信息管理、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接網(wǎng)絡(luò)化。三是部署好“學(xué)習(xí)強(qiáng)國app”。在市直機(jī)關(guān)黨組織中大力推行“學(xué)習(xí)強(qiáng)國app”注冊使用，按照市委宣傳部指導(dǎo)，部署了市直機(jī)關(guān)黨支部“學(xué)習(xí)強(qiáng)國app”組織架構(gòu)，確保了每個黨組織都有管理員。四是辦好昭通機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)。繼續(xù)辦好昭通機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)，20**年截至目前為止，網(wǎng)站共刊發(fā)信息文章共656篇，傳播了黨的聲音，交流了工作經(jīng)驗。

落實基層黨建工作情況

2021年，我們按照黨委的要求，在各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和黨員同志們的共同努力下，貫徹“黨的十九大”精神，突出全面從嚴(yán)治黨這條主線，圍繞抓學(xué)習(xí)、建隊伍、強(qiáng)組織、嚴(yán)紀(jì)律等方面開展工作，為實現(xiàn)各項工作跨越式發(fā)展提供了堅強(qiáng)的思想保證，有力地推動了各項工作的全面發(fā)展。現(xiàn)將我們黨建工作情況自查報告如下：

1.開展特色組織生活會和特色主題實踐活動。

2.推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

4.加大培訓(xùn)教育力度，發(fā)揮群團(tuán)組織作用：

7.員工分享交流會。

8.黨員亮牌行動——崗位承諾制。

9.開展讀書活動。

10.“深入集團(tuán)、服務(wù)集團(tuán)”主題聯(lián)合組織生活會。

今后，我們直屬黨委第二黨支部全體黨員同志將不忘初心，牢記使命，進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)理論知識，夯實思想能力基礎(chǔ)，加強(qiáng)精神文明建設(shè)，提高黨員素質(zhì)，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，使第二黨支部更好地服務(wù)于全局，黨員更好地服務(wù)于群眾，共創(chuàng)和諧氣象！

落實基層黨建工作情況報告

2021年，我們按照黨委的要求，在各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和黨員同志們的共同努力下，貫徹“黨的十九大”精神，突出全面從嚴(yán)治黨這條主線，圍繞抓學(xué)習(xí)、建隊伍、強(qiáng)組織、嚴(yán)紀(jì)律等方面開展工作，為實現(xiàn)各項工作跨越式發(fā)展提供了堅強(qiáng)的思想保證，有力地推動了各項工作的全面發(fā)展。現(xiàn)將我們黨建工作情況自查報告如下：

1.開展特色組織生活會和特色主題實踐活動。

2.推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。

4.加大培訓(xùn)教育力度，發(fā)揮群團(tuán)組織作用：

7.員工分享交流會。

8.黨員亮牌行動——崗位承諾制。

9.開展讀書活動。

10.“深入集團(tuán)、服務(wù)集團(tuán)”主題聯(lián)合組織生活會。

提高黨員素質(zhì)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)使第二黨支部更好地服務(wù)于全局黨員更好地服務(wù)于群眾共創(chuàng)和諧氣象！

落實黨建引領(lǐng)基層治理工作情況報告

要健全基層“組織體系”，建強(qiáng)基層治理“感應(yīng)末梢”。要擴(kuò)大黨的組織覆蓋。堅持聚焦農(nóng)村生產(chǎn)力最活躍、群眾幸福感最集中的區(qū)域，合理調(diào)整行政區(qū)劃，大力優(yōu)化組織設(shè)置，全面推行產(chǎn)業(yè)鏈上建組織、聚居區(qū)里建組織、跨村聯(lián)建黨組織、城鄉(xiāng)黨組織結(jié)對共建等，構(gòu)建鄉(xiāng)村管理組織體系。

要健全縱向組織架構(gòu)。構(gòu)建縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）、網(wǎng)格單位、樓棟（院樓）五級“縱向到底”黨組織體系。始終突出農(nóng)村基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，將各類社會組織、經(jīng)濟(jì)組織、群團(tuán)組織置于基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)之下。

要強(qiáng)化橫向組織聯(lián)動。建立組織、政法、宣傳、農(nóng)業(yè)、民政等部門“橫向到邊”聯(lián)動機(jī)制，定期集中分析研判鄉(xiāng)村治理形勢、研究推進(jìn)工作舉措、會商處置重大問題，著力形成協(xié)作聯(lián)動、齊抓共管的基層治理格局。

要健全基層“服務(wù)體系”，夯實基層治理“功能系統(tǒng)”。要完善“立體化”服務(wù)機(jī)構(gòu)設(shè)施。分級建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨群服務(wù)中心、村級黨群服務(wù)站、村民服務(wù)點等“三級服務(wù)體系”，將健全服務(wù)體系與滿足群眾需求精準(zhǔn)對接，努力為農(nóng)村群眾提供平等的基本公共服務(wù)，逐步實現(xiàn)便民服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、公共文化、社會保障、環(huán)境治理農(nóng)村公共服務(wù)均等化。

要搭建“智能化”服務(wù)信息平臺。堅持運用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和大數(shù)據(jù)集成分析成果，用好“e支部”、智慧黨建app等平臺，推廣網(wǎng)上黨務(wù)、網(wǎng)上政務(wù)、網(wǎng)上農(nóng)務(wù)、網(wǎng)上商務(wù)等信息服務(wù)，暢通群眾訴求，方便群眾辦事。廣泛運用大數(shù)據(jù)技術(shù)，匯總分析群眾基本信息，基本需求，提高服務(wù)精準(zhǔn)性和智能性。

要建強(qiáng)“永不走”服務(wù)干部隊伍。大力推行部門包村、干部駐村、黨群結(jié)對等制度，充分發(fā)揮駐村工作隊、黨員先鋒服務(wù)隊、網(wǎng)格員服務(wù)隊、志愿者服務(wù)隊、農(nóng)技員服務(wù)隊作用，廣泛開展送溫暖、送文化、送科技、送服務(wù)，全方位開展各類便民利民惠民服務(wù)。

要健全基層“工作體系”，舒通基層治理“循環(huán)脈絡(luò)”。要構(gòu)建“dang委領(lǐng)導(dǎo)”的責(zé)任體系。抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)構(gòu)和站所整合，建立健全抓黨的建設(shè)、便民服務(wù)、產(chǎn)業(yè)引導(dǎo)、綜合治理等工作機(jī)構(gòu)，依法確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）權(quán)責(zé)邊界，建立村依法自治事項和依法協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)zf工作事項清單，實行村級事務(wù)準(zhǔn)入制度，提高鄉(xiāng)村統(tǒng)籌基層社會治理能力。

要構(gòu)建“重心下移”的領(lǐng)導(dǎo)體系。結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政區(qū)劃調(diào)整改革，堅持?jǐn)U權(quán)賦能、減負(fù)強(qiáng)責(zé)，發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委（黨工委）“龍頭”作用，按照責(zé)權(quán)利相統(tǒng)一、人事財相配套的原則，賦予履行職責(zé)必要的發(fā)展自主權(quán)、委托執(zhí)法權(quán)、人事管理權(quán)，增添治理資源、激發(fā)治理活力。

要推行“三治融合”的治理體系。突出“自治為基”，完善村（居）委會自治功能，實現(xiàn)zf治理與村（居）民自治良性互動；突出“法治為綱”，依法保護(hù)農(nóng)民合法權(quán)益，推動形成法治良序。突出“德治為魂”，深化社會主義核心價值觀融入，推動農(nóng)村移風(fēng)易俗改革，加快培育鄉(xiāng)村文明新風(fēng)。

要健全基層“保障體系”，做強(qiáng)基層治理“骨骼肌體”。要強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制保障。推行權(quán)責(zé)清單管理制度，把治理工作納入縣、鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核指標(biāo)體系，納入各級黨組織書記黨建工作述職評議考核，健全考核問責(zé)辦法，健全以群眾滿意為主體衡量標(biāo)準(zhǔn)的治理評價體系和評價結(jié)果公開機(jī)制。

要加大資源傾斜保障。建立鄉(xiāng)村黨組織工作經(jīng)費和服務(wù)群眾專項經(jīng)費正常增長機(jī)制，根據(jù)縣級財政收入增長同比調(diào)整提高；加強(qiáng)政策統(tǒng)籌、資源統(tǒng)籌、力量統(tǒng)籌，推動部門項目、資金投入、服務(wù)供給、執(zhí)法管理力量向村社一線傾斜，不斷提高基層治理能力。

要加強(qiáng)工作力量保障。結(jié)合農(nóng)民工黨建工作，采取鄉(xiāng)情引、政策引、項目引等方式，回引一批有意愿、有情懷、有能力的優(yōu)秀農(nóng)民工、創(chuàng)業(yè)成功人士擔(dān)任村干部；選用一批有威望、有人脈的老黨員、老干部、老校長等，回鄉(xiāng)擔(dān)任政策宣傳員、民情觀察員、矛盾調(diào)解員。

落實黨建引領(lǐng)基層治理工作情況報告

治國安邦重在基層，基層是社會治理的重心、難點和希望所在。近年來，衡陽市委兩新工委積極引導(dǎo)社會組織結(jié)合行業(yè)優(yōu)勢和自身特點，主動融入基層社會治理大局，為政府、市場主體、村（社區(qū)）居民群眾提供各類專業(yè)化、志愿化服務(wù)，推動基層社會治理主體由一元向多元轉(zhuǎn)變，手段由單一向多重轉(zhuǎn)變，內(nèi)容由單薄向豐富轉(zhuǎn)變，有效提升了基層社會治理的效能和質(zhì)量。

針對以往衡陽市社會組織提供的公共服務(wù)存在門類不全、比例不優(yōu)、水平不一、良莠不齊等問題，市委兩新工委注重發(fā)揮黨組織的政治核心作用，將零星分散的社會組織緊密團(tuán)結(jié)在黨的周圍，匯聚起社會組織參與基層社會治理的磅礴力量，實現(xiàn)了黨建“一子落”，治理“滿盤活”。

健全體系，增強(qiáng)組織力。衡陽市依托本級民政、教育、衛(wèi)健、住建、司法等部門成立10個社會組織綜合（行業(yè)）黨委，推動縣市區(qū)成立兩新工委和社會組織綜合（行業(yè)）黨委，持續(xù)擴(kuò)大社會組織黨的組織覆蓋和工作覆蓋，通過完善上下貫通、執(zhí)行有力的組織體系，加強(qiáng)黨對社會組織的全面領(lǐng)導(dǎo)，使黨關(guān)于創(chuàng)新基層社會治理的各項決策部署在社會組織中得以貫徹落實，源源不斷把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢、密切聯(lián)系群眾優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為基層社會治理效能。

促進(jìn)融合，激發(fā)引領(lǐng)力。將黨建引領(lǐng)社會組織參與基層社會治理寫入全市兩新黨建年度重點工作任務(wù)清單，納入黨建工作考核和黨組織書記述職評議的重要內(nèi)容，宣傳推介表彰先進(jìn)典型和經(jīng)驗做法，引導(dǎo)社會組織黨組織和黨員結(jié)合自身特點和行業(yè)優(yōu)勢，通過“三會一課”、主題黨日活動、輪值黨建等形式，積極投身“五助一扶”（助學(xué)、助殘、助老、助醫(yī)、助孤、扶貧）、常態(tài)化疫情防控、創(chuàng)文創(chuàng)衛(wèi)、平安創(chuàng)建等基層社會治理事務(wù)，推動社會組織參與基層社會治理由自娛自樂、小打小鬧轉(zhuǎn)變?yōu)橄蛑行目俊⑼鶎嵗镒觥?/p>

練強(qiáng)內(nèi)功，提升服務(wù)力。組織衡陽市社會組織綜合黨委負(fù)責(zé)人和社會組織負(fù)責(zé)人、黨組織書記代表赴上海、成都等城市和浙江大學(xué)等高校，學(xué)習(xí)發(fā)達(dá)地區(qū)社會組織參與基層社會治理的先進(jìn)經(jīng)驗；將基層社會治理有關(guān)課程納入各級兩新黨建工作機(jī)構(gòu)黨建業(yè)務(wù)培訓(xùn)的重要內(nèi)容，鼓勵社會組織黨組織開展集中學(xué)習(xí)、教育培訓(xùn)既學(xué)黨務(wù)、又學(xué)治理，掌握參與基層社會治理的內(nèi)容、形式、流程和規(guī)則等，不斷提高服務(wù)基層社會治理的實際能力和水平。

當(dāng)前，一些地方城鄉(xiāng)基層社會治理更多地是依賴政府、村（社區(qū)）“兩委”行政化管理，駐區(qū)單位、社會組織大都各行其是，村（社區(qū)）居民群眾則大都存在“看客心理”，主動參與共建共治的意識和意愿不強(qiáng)，對村（社區(qū)）事務(wù)治理、村（社區(qū)）發(fā)展目標(biāo)等也不甚了解。為改變這種狀況，衡陽市委兩新工委不斷探索創(chuàng)新社會組織參與基層社會治理模式，推進(jìn)社會治理主體從“一元管理”走向“多元協(xié)作”，把黨組織有效嵌入社會組織之中，激活基層社會治理“一池活水”，為建設(shè)現(xiàn)代化新湖南貢獻(xiàn)社會組織力量。

黨組織牽線搭橋引導(dǎo)政社合作。通過政府購買公共服務(wù)、項目合作等方式，積極引導(dǎo)各類社會組織提供公共服務(wù)、專業(yè)服務(wù)，承接政府干不好、市場干不了的事務(wù)。如在全市推行政府購買法律援助服務(wù)，由黨組織出面牽線，政府向律師事務(wù)所購買訴訟、接待咨詢等服務(wù)，直接服務(wù)于農(nóng)民工、殘疾人、下崗工人、低保戶等群體。全市重點培育14條優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)鏈，明確每條產(chǎn)業(yè)鏈建立一個黨建聯(lián)盟、一個產(chǎn)業(yè)協(xié)會，堅持黨建引領(lǐng)，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)協(xié)會在提供決策咨詢、制定行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、促進(jìn)誠信建設(shè)、開展行業(yè)調(diào)查與統(tǒng)計、進(jìn)行資質(zhì)考核等方面的作用。

實行多元參與推動協(xié)同共治。堅持“打破壁壘、建強(qiáng)堡壘”工作理念，在城市社區(qū)建設(shè)264個“先鋒家園”平臺，由社區(qū)黨組織牽頭，建立黨建聯(lián)席會和群團(tuán)聯(lián)合會等社區(qū)共治平臺，將社會組織及其黨組織負(fù)責(zé)人吸納其中，引導(dǎo)社會組織黨組織和黨員參與社區(qū)公共事務(wù)的民主協(xié)商與多元利益表達(dá)。在居民小區(qū)實施“135+”黨建工作模式，加強(qiáng)社區(qū)物業(yè)黨建聯(lián)建和小區(qū)黨建工作，明確小區(qū)黨支部“一個核心”，業(yè)主委員會、監(jiān)督委員會、物業(yè)公司“三個主體”，充分發(fā)揮矛盾糾紛化解、生態(tài)環(huán)境保護(hù)等五支志愿服務(wù)隊作用，破解小區(qū)“業(yè)主委員會+物業(yè)公司”二元治理難題，提升城市治理水平。在農(nóng)村推行“一核多會”民主自治機(jī)制，堅持村黨組織的核心地位，建立村民議事會、紅白理事會、道德評議會、鄉(xiāng)賢會等村民自治組織，健全民主議事、民主決策、民主監(jiān)督等工作機(jī)制，實現(xiàn)事務(wù)共商、協(xié)同治理。

創(chuàng)新運行機(jī)制優(yōu)化志愿服務(wù)。深入開展“衡陽群眾”品牌創(chuàng)建活動，引導(dǎo)社會組織黨組織通過開展主題黨日活動，推行黨建帶工建、團(tuán)建、婦建“四建聯(lián)動”的方式，由黨組織牽頭、黨員帶頭，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)社會組織廣大從業(yè)人員、會員進(jìn)村（社區(qū)），為基層政府、居民群眾提供志愿服務(wù)。2020年以來，全市各類社會組織共開展志愿服務(wù)活動3287余次，為村（社區(qū)）居民解決生產(chǎn)生活難題536個。

社會組織涉及各行各業(yè)，各自承擔(dān)的功能和職責(zé)不盡相同，必須堅持分類引導(dǎo)、條塊協(xié)同，才能發(fā)揮社會組織在基層社會治理中的最大效能。根據(jù)社會組織的條塊分布、活動領(lǐng)域和基層社會治理的實際需求，衡陽市發(fā)揮黨建牽頭抓總作用，把社會組織綜合（行業(yè)）黨委、縣市區(qū)委兩新工委各條塊整合起來，擰成一股繩，積極開展五類服務(wù)。

在價值認(rèn)同服務(wù)中聯(lián)動。引導(dǎo)各類社會組織黨組織帶領(lǐng)黨員和志愿者深入村（社區(qū)），廣泛宣傳黨的路線方針政策，深入開展黨史學(xué)習(xí)教育，大力弘揚(yáng)社會主義核心價值觀，教育引導(dǎo)居民群眾自覺抵制不良傾向，增強(qiáng)對黨的政治認(rèn)同、理念認(rèn)同、思想認(rèn)同，做到聽黨話、感黨恩、跟黨走。

在生活技能服務(wù)中聯(lián)手。引導(dǎo)各類行業(yè)協(xié)會、民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)、民辦教育機(jī)構(gòu)、服務(wù)中心等社會組織，為村（社區(qū)）居民提供老年人送餐及日間照料、殘障人群服務(wù)、兒童托管、青少年教育、家電水管維修、衣物修補(bǔ)及收納整理、廢物利用、養(yǎng)生知識科普等生活技能提升等服務(wù)，解決困擾群眾的煩心事、揪心事。

在公益慈善服務(wù)中聯(lián)合。引導(dǎo)民營醫(yī)療機(jī)構(gòu)、民辦教育機(jī)構(gòu)及各類公益慈善類、志愿服務(wù)類社會組織，積極參與扶貧幫困、捐資助學(xué)、環(huán)境保護(hù)、義賣、義診、支教等公益慈善活動。如衡陽市民營醫(yī)療行業(yè)黨委牽頭所屬12家民營醫(yī)院與6個社區(qū)黨組織結(jié)對共建，上門為居民提供免費體檢、愛心義診等服務(wù)，受益群眾達(dá)上萬人次。

在文體活動服務(wù)中聯(lián)袂。引導(dǎo)各類文體團(tuán)體發(fā)揮自身特長，開展送戲、送文化進(jìn)村（社區(qū)），舉辦書畫展、文藝晚會、讀書會、體育競賽等活動，滿足居民多層次、多元化的文化需求。如衡陽市文聯(lián)社會組織黨委組織所屬6家社會組織，到結(jié)對共建的社區(qū)舉辦周末文藝晚會，開展送國畫進(jìn)社區(qū)等活動。

在專業(yè)調(diào)處服務(wù)中聯(lián)結(jié)。引導(dǎo)司法類協(xié)會、律師事務(wù)所等社會組織進(jìn)村（社區(qū)）開展普法宣傳，參與家庭危機(jī)干預(yù)、社區(qū)公共事務(wù)協(xié)商、拆遷安置等專業(yè)調(diào)處，與村（社區(qū)）綜合治理、文明創(chuàng)建等工作形成互補(bǔ)。如衡陽市律師行業(yè)黨委組織所屬14家律師事務(wù)所黨支部集中開展“送法進(jìn)社區(qū)”活動，為社區(qū)居民答疑解惑、調(diào)解矛盾，受到一致好評。

習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，江山就是人民，人民就是江山。社會組織參與基層社會治理，不能搞“大水漫灌”，更不能“一陣風(fēng)”，必須堅持以人民為中心，提供精準(zhǔn)化、常態(tài)化服務(wù)。衡陽市注重把滿足群眾需求作為基層社會治理的立足點，將奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步的志愿精神和基層社會治理需求緊密結(jié)合起來，實現(xiàn)人人參與、人人盡力、人人共享。

實施服務(wù)項目任人“挑”。由社會組織綜合（行業(yè)）黨委組織所屬社會組織填報可提供的服務(wù)項目，建立服務(wù)資源清單；由村（社區(qū)）黨組織組織人員上門走訪空巢老人、留守兒童、特困戶、殘疾人、外來務(wù)工人員等重點人群，及時掌握群眾需求，建立服務(wù)需求清單，將征集到的兩個清單對照整合，制定服務(wù)項目清單，選派合適的社會組織與村（社區(qū)）黨組織結(jié)對共建，定期為村（社區(qū)）居民群眾提供服務(wù)，并進(jìn)行服務(wù)滿意度測評。

推行服務(wù)崗位任人“選”。針對村（社區(qū)）級事務(wù)治理的實際需要，在村（社區(qū)）設(shè)置政策法律宣傳員、文明創(chuàng)建示范員、環(huán)境保護(hù)督導(dǎo)員、矛盾糾紛調(diào)解員、治安義務(wù)巡防員、文體活動組織員等多種公益崗位，引導(dǎo)社會組織黨員和志愿者根據(jù)專業(yè)優(yōu)勢和個人特長到村（社區(qū)）報到并認(rèn)領(lǐng)崗位，常態(tài)化參與社區(qū)治理服務(wù)。

開展“五心”服務(wù)任人“評”。引導(dǎo)黨員和志愿者為村（社區(qū)）居民群眾提供以孝心服務(wù)孤寡老人、愛心服務(wù)留守兒童、暖心服務(wù)困難群眾、安心服務(wù)外來人員、貼心服務(wù)居民群眾為主要內(nèi)容的“五心”服務(wù)，每年接受群眾評議，盡量滿足群眾日益增長的個性化需求。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層黨建工作情況報告

（一）加強(qiáng)政治建設(shè)，筑牢絕對忠誠之魂。

堅決把政治建設(shè)擺在首位，將學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的重要講話精神作為黨委會、黨委中心組、支委會、黨員大會學(xué)習(xí)的固定第一議題，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，做到“兩個維護(hù)”。牢固樹立黨組織書記抓基層黨建“第一責(zé)任人”意識，把抓基層打基礎(chǔ)的政治責(zé)任扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，黨委會研究黨建工作6次，黨委書記與班子成員開展談心談話13次，鎮(zhèn)紀(jì)委書記與支部書記開展廉政談話10次，開展黨建專題調(diào)研7次，與村（社區(qū)）黨（總）支部書記簽訂黨建質(zhì)量過硬行動認(rèn)領(lǐng)書10份，督促各支部抓出成效。一是學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想。堅決捍衛(wèi)“兩個確立”、做到“兩個維護(hù)”。

二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。

三是嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

（二）抓牢思想建設(shè)，堅持理論武裝頭腦。

堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大及十九屆歷屆全會精神，全鎮(zhèn)開展黨委中心組專題學(xué)習(xí)會6次，鎮(zhèn)黨專題調(diào)度意識形態(tài)和網(wǎng)絡(luò)安全工作2次，聽取工作匯報4次，加強(qiáng)陣地建設(shè)。10個村（社區(qū)）全覆蓋建成新時代文明實踐站，通過常態(tài)化開展活動，文明新風(fēng)在鎢金之鎮(zhèn)長壽吉山蔚然成風(fēng)、深入人心，實行“線上對接+線下交友”方式，著力提升鄉(xiāng)賢反哺家鄉(xiāng)、參與建設(shè)的積極性與實效性畫好凝心聚力“同心圓”，協(xié)調(diào)解決宗教、辦文、手機(jī)辦公等領(lǐng)域具體問題5個，進(jìn)一步深化大統(tǒng)戰(zhàn)格局。

一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。

二是大力弘揚(yáng)紅色基因。

三是鞏固拓展黨史學(xué)習(xí)教育成果。

四是扎實推進(jìn)精神文明建設(shè)工作。

五是抓牢抓實意識形態(tài)工作。

六是加快推進(jìn)文化事業(yè)和文旅產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

七是鞏固深化大統(tǒng)戰(zhàn)工作格局。

（三）抓實組織建設(shè)，夯實基層戰(zhàn)斗堡壘。

以基層黨建質(zhì)量過硬行動為抓手，多措并舉促黨建工作水平提升。積極探索“差異化發(fā)展”強(qiáng)村路徑，采用“引龍頭、創(chuàng)品牌、強(qiáng)集體、帶農(nóng)戶”的思路，強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，大力推廣“龍頭企業(yè)+合作社+農(nóng)戶”生產(chǎn)經(jīng)營組織方式，以“兩帶一品”助推集體經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)新發(fā)展。上半年村集體經(jīng)濟(jì)各村合計154.92萬元，村均19.37萬元，綜合排名位列全縣第三。開展鄉(xiāng)村振興模范黨組織建設(shè)，鞏固好馬坑村創(chuàng)建成果，今年力爭斜溪村和田背村創(chuàng)評成功；管好用好駐村工作隊，為鄉(xiāng)村振興提供堅強(qiáng)的組織保障；吸引優(yōu)秀人才加入黨組織隊伍，現(xiàn)已完成8名發(fā)展黨員任務(wù)，組織了黨委書記與發(fā)展對象開展一對一談心談話，選優(yōu)補(bǔ)齊“一村一名組織員”隊伍建設(shè)，嚴(yán)格發(fā)展黨員程序；持續(xù)開展“黨徽在崗位閃光、旗幟在一線飄揚(yáng)、堡壘在基層鑄造”活動，引導(dǎo)黨員沖鋒在防汛救災(zāi)、疫情防控、早稻生產(chǎn)一線；進(jìn)一步完善了組織陣地，在鎮(zhèn)一級設(shè)立黨建辦和黨員檔案柜，8個村增設(shè)了村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展辦公室；積極加強(qiáng)“兩新”黨組織建設(shè)，取締了秋湖合作社等4個兩新組織，成立了青年人才黨支部和“小個專”聯(lián)合黨支部；創(chuàng)新黨建引領(lǐng)基層治理新模式，在吉山社區(qū)探索建立“老兵調(diào)解室”，有效緩解礦區(qū)退休職工社保歷史遺留問題多、居民房屋修繕引起鄰里糾紛多、退役軍人服務(wù)保障訴求多難題。

一是扎實推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興。

二是抓實黨建引領(lǐng)基層治理工作。

三是持續(xù)加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。

四是持續(xù)推動基層黨建“三化”建設(shè)提質(zhì)增效。

五是扎實推動村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展換擋升級。

六是全面推進(jìn)黨建工作任務(wù)落地落實。

（四）加強(qiáng)隊伍建設(shè)，提高干部能力水平。

持續(xù)加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)，引導(dǎo)15名村干部參與學(xué)歷提升，村（社區(qū)）黨組織書記大專以上學(xué)歷達(dá)100％；積極培育新時代贛鄱好青年和黨員致富帶頭人培育計劃，建強(qiáng)村級后備干部隊伍建設(shè)；抓實教育培訓(xùn)，深化“書記講黨課”、“黨課開講啦”活動，“七一”期間開展上專題黨課12次，聽課黨員達(dá)400余人；啟動鄉(xiāng)鎮(zhèn)人才驛站建設(shè)，現(xiàn)已完成功能布局；高標(biāo)準(zhǔn)打造了健身房、乒乒球室、羽毛球場等“五小”場所建設(shè)，為干部職工身心健康提供有力保障。建立全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部績效考核機(jī)制，防止“干好干壞一個樣”。

一是選優(yōu)配強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子。

二是實施干部能力提升工程。

三是強(qiáng)化干部日常監(jiān)督管理。

四是進(jìn)一步激勵干部擔(dān)當(dāng)作為。

（五）深化作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè)，保持良好政治生態(tài)。

堅持正面示范引領(lǐng)、反面警示教育相結(jié)合，向全鎮(zhèn)100余名黨員干部發(fā)放《廉潔自律提醒冊》，對鎮(zhèn)、村（社區(qū)）財務(wù)人員、報賬員等16名重點崗位人員進(jìn)行集體廉政談話，簽訂廉潔自律承諾書，筑牢思想防線；堅持“三板斧”，對工作作風(fēng)不實、落實不力的鎮(zhèn)、村干部，第一次進(jìn)行約談提醒，屢教不改的書面通報批評，造成不良影響或后果的嚴(yán)肅問責(zé)，今年以來，下發(fā)書面通報5個，運用第一種形態(tài)處理黨員干部11人次。集中人員力量，快查快結(jié)問題線索，提高辦結(jié)效率，今年以來處置問題線索4件，辦結(jié)4件，立案1件，給予政務(wù)處分1人。受理信訪舉報1件，開展失實舉報澄清1人，打消干部思想顧慮，激勵擔(dān)當(dāng)作為。

一是全面履行從嚴(yán)治黨責(zé)任。

二是鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神。

三是持續(xù)整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)。

四是保持反腐高壓態(tài)勢。

二、存在問題。

2.村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展仍不平衡。部分村村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式單一，增收渠道不多。距離年初定下的目標(biāo)還有很大差距。各村產(chǎn)業(yè)發(fā)展速度不快、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不優(yōu)的問題還較為突出。產(chǎn)業(yè)振興的任務(wù)還極其繁重，破解要素制約、發(fā)揮資源優(yōu)勢的任務(wù)還較為艱巨。

3.干部隊伍建設(shè)還需加強(qiáng)。仍然存在少數(shù)干部作風(fēng)不夠扎實，工作效率有待進(jìn)一步加強(qiáng)。有些工作浮于表面和有應(yīng)對的思想。工作標(biāo)準(zhǔn)不精益求精，處理問題有時還存在瞻前顧后、患得患失，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。

三、

下一步打算。

1.壓實黨建責(zé)任。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認(rèn)真貫徹中央部署，深刻領(lǐng)會黨史學(xué)習(xí)教育的重大意義，堅持做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的忠誠信奉者和實踐者，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、執(zhí)行力。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的觀念，堅持“緊扣發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，對照黨建質(zhì)量清單56條，壓實黨建責(zé)任，明確工作職責(zé)，制度推進(jìn)到位，健全檢查、指導(dǎo)、考核機(jī)制，切實把班子成員“一崗雙責(zé)”抓黨建作為年底履職的主責(zé)壓緊壓實。

2.聚焦工作重點。今年黨建工作的重點就是認(rèn)領(lǐng)的黨建質(zhì)量過硬行動的58條清單，而重中之重的就是發(fā)展黨員、村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展壯大和創(chuàng)建“鄉(xiāng)村振興模范黨組織”，下一步，鎮(zhèn)黨建辦將聚焦這三項重點任務(wù)，開展專題部署，確保年底交賬時位列全縣前三。

3.促進(jìn)集體增收。理清思路,找準(zhǔn)方向,積極主動地尋求發(fā)展途徑,一是產(chǎn)業(yè)聯(lián)動帶發(fā)展。大吉山鎮(zhèn)通過項目扶持、技術(shù)指導(dǎo)、資源共享等方式，挖掘弱村資源區(qū)位等方面優(yōu)勢，幫助弱村理清發(fā)展思路、增強(qiáng)發(fā)展信心，因地制宜發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)，促進(jìn)村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。二是聯(lián)企借力促增收。村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展要激發(fā)活力，需要強(qiáng)有力的經(jīng)營組織。要加強(qiáng)和企業(yè)溝通、如中核機(jī)制砂廠、甲魚基地、小溪礦泉水等經(jīng)營主體，立足這些資源稟賦，通過企業(yè)促進(jìn)集體經(jīng)濟(jì)增收。三是各村資源整合提效益。整合強(qiáng)弱村資源，充分發(fā)揮強(qiáng)村帶頭、整合作用，要結(jié)合自身優(yōu)勢，將弱村、中等村凝聚一起，抱團(tuán)發(fā)展，各村要準(zhǔn)備好資金，待小溪桶裝飲用水運營后，及時入股取得分紅。

基層黨建工作落實情況報告

按照要求，我局高度重視20**年度基層黨建整改工作，緊密結(jié)合上級在對我局基層黨建工作進(jìn)行考核時發(fā)現(xiàn)和指出的突出問題，再次進(jìn)行深入排查，再次進(jìn)行深刻反思，立足問題所在，以查促建、以改促建，不斷提高全局基層黨建工作整體水平。

我局基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照xxx的重要批示精神以及xx***的批閱要求，結(jié)合基層黨建工作考核組反饋的意見建議，認(rèn)真查漏補(bǔ)缺，立足問題，逐項深入整改提高，現(xiàn)就整改落實情況報告如下：

一、公安局基層黨建工作中存在的主要問題與不足。

(一)在落實基層黨建工作部署時文件落實文件，會議落實會議現(xiàn)象嚴(yán)重，抓工作落實流于表象，不夠深入。

(二)沒有有效借鑒友鄰單位好的基層黨建做法，沒有創(chuàng)新精神，對基層黨建工作有得過且過的麻痹思想。

(三)基層黨建工作經(jīng)費捉襟見肘，沒有專門開展黨建工作的活動場所。

(四)對口幫扶鄉(xiāng)黨建工作流于表象，幫扶措施不實，不管用，成效不明顯，群眾反映不好。

二、采取的整改措施以及取得的成效。

加強(qiáng)“三會一課”等組織生活的開展力度，不斷提高基層黨組織“三會一課”等組織生活的常態(tài)化、規(guī)范化水平。密切與聯(lián)系點則巴鄉(xiāng)進(jìn)行聯(lián)系，制定幫扶措施。由黨委牽頭，開展獻(xiàn)愛心捐款活動。

(二)關(guān)于對“沒有有效借鑒友鄰單位好的基層黨建做法，沒有創(chuàng)新精神，對基層黨建工作有得過且過的麻痹思想。”

加強(qiáng)與其他單位的聯(lián)系，借鑒好的做法，尤其是向政法系統(tǒng)中基層黨建工作開展較好的單位學(xué)習(xí)。加強(qiáng)與組織部的聯(lián)系，對所需上報材料、所需開展工作多溝通，多落實。由被動干工作變成主動干工作。

經(jīng)局黨委會議研究決定，要以“一堅定三忠于”、“三熱愛三創(chuàng)建”、“雙模雙建”等主題活動以及創(chuàng)先爭優(yōu)總結(jié)表彰暨“七.一”表彰為契機(jī)，大力培樹有影響力、有號召力、有感染力的先進(jìn)典型，結(jié)合建黨91周年紀(jì)念活動，通過舉辦文勝昌同志英雄事跡報告會等形式，教育、引導(dǎo)全局黨員干部和廣大農(nóng)牧民群眾以身邊英雄文勝昌同志為榜樣，積極投身到建設(shè)小康xx、和-諧xx、文明xx、生態(tài)xx的熱潮中來。認(rèn)真總結(jié)提煉全縣范圍內(nèi)基層黨建工作的好經(jīng)驗、好做法，積極創(chuàng)建經(jīng)驗交流推廣平臺，實現(xiàn)經(jīng)驗交流推廣工作常態(tài)化，不斷提高全局基層黨建工作整體水平。

(三)關(guān)于對“基層黨建工作經(jīng)費捉襟見肘，沒有專門開展黨建工作的活動場所。”

結(jié)合我局實際，目前經(jīng)費緊張，辦公場所緊張等實際困難。我局無相關(guān)專項經(jīng)費，經(jīng)局黨委會議研究決定，采取自籌自建的方式，盡最大努力爭取到相關(guān)經(jīng)費。廣大黨員干部自愿情況下捐款，并一致表決每人每月捐出xx元，用于開展黨內(nèi)活動。由于辦公場所有限，目前我局正積極準(zhǔn)備在現(xiàn)有的辦公用房中騰出黨內(nèi)活動場所，建立榮譽(yù)室等。

(四)關(guān)于對“對口幫扶鄉(xiāng)黨建工作流于表象，幫扶措施不實，不管用，成效不明顯，群眾反映不好。”

我局對口幫扶鄉(xiāng)為xx鄉(xiāng)，由于xx鄉(xiāng)路途遙遠(yuǎn)較偏僻，我局積極與當(dāng)?shù)嘏沙鏊?lián)系，采取由局黨委牽頭，派出所配合落實的方式開展相關(guān)工作。確定了具體幫扶對象，先以xx鄉(xiāng)三戶貧困戶為重點，然后以點帶面逐一幫扶。密切聯(lián)系當(dāng)?shù)毓蔡庱v村工作隊，了解當(dāng)?shù)卮鍍晌ㄔO(shè)情況，并提出相應(yīng)的工作措施。加大宣傳力度，使廣大群眾了解黨的路線、方針、政策。舉辦新舊西藏圖片展，讓群眾感受到在中國共-產(chǎn)-黨領(lǐng)導(dǎo)的今天，西藏發(fā)生了翻天覆地的變化，把各項支農(nóng)惠農(nóng)政策傳達(dá)到每位群眾中去。進(jìn)一步加強(qiáng)了人民群眾對黨的認(rèn)識，使其真正感受到祖國大家庭中的溫暖。

基層黨建工作落實情況報告

今年以來，縣委**x黨支部黨建工作在縣直機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實**大和**屆三中全會精神，以加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點，以開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)為契機(jī)，不斷完善體制機(jī)制，創(chuàng)新工作方法，豐富活動載體，加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，基層黨建工作取得了一定的成效。現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：

(一)精心安排黨建工作，切實夯實工作基礎(chǔ)。為了使我部黨建工作做到有安排、有部署、有落實。年初，我們按照縣委和機(jī)關(guān)黨委的要求，將我部黨建工作做了具體安排部署。

一是加強(qiáng)黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)，一如既往地落實黨組負(fù)總責(zé)，支部抓落實，科室配合抓的工作機(jī)制，使黨建工作真正落到實處，抓出成效。

二是結(jié)合實際調(diào)整完善機(jī)關(guān)黨支部組織設(shè)置，根據(jù)人員變動情況及時補(bǔ)選了支部成員，保證了黨支部工作的正常開展。三是在認(rèn)真總結(jié)上年度黨建工作、廉政工作和政治理論學(xué)習(xí)情況的基礎(chǔ)上，分別召開支部會議等，認(rèn)真研究制定本年度黨建工作、政治理論學(xué)習(xí)、廉政建設(shè)工作等，從而保證了我部黨建工作有重點、有步驟，扎實有效地開展。

(二)強(qiáng)化理論知識學(xué)習(xí)，切實提升黨員素質(zhì)。

以建設(shè)"學(xué)習(xí)型黨組織"為目標(biāo)，按照"嚴(yán)格、正常、規(guī)范"的要求，組織干部加強(qiáng)政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升了黨員干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，努力把學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路，干好工作的本領(lǐng)，促進(jìn)工作的措施，進(jìn)一步完善大外宣格局和調(diào)查研究工作新局面。

通過采取有效的學(xué)習(xí)形式，不斷拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，認(rèn)真落實學(xué)習(xí)措施，著力加強(qiáng)隊伍學(xué)習(xí)，使黨員干部在武裝頭腦、提升素質(zhì)、指導(dǎo)實踐、推動工作上取得了新成效，都能主動立足**x實際，努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績，理論宣傳扎實開展、輿論引導(dǎo)正確有力、文明建設(shè)持續(xù)深化、文化建設(shè)步伐加快。

(三)認(rèn)真開展主題活動，切實加強(qiáng)組織建設(shè)。

堅持先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀黨員"五個好"的基本要求，以"五個好"、"五帶頭"為標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合全縣宣傳工作的實際，堅持與四群教育結(jié)合起來，與發(fā)揮職能作用、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策結(jié)合起來，與開展宣講"**大"精神活動結(jié)合起來，與開展"講黨性、重品行、作表率"活動結(jié)合起來，與推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)和創(chuàng)建"五好"領(lǐng)導(dǎo)班子等活動結(jié)合起來，牢牢把握圍繞中心、服務(wù)大局的根本要求，著力突出"改進(jìn)作風(fēng)、提高效能、建設(shè)隊伍、服務(wù)決策"的爭創(chuàng)主題，采取有效的活動載體，繼續(xù)開展行之有效的主題活動，激發(fā)黨支部履行職責(zé)創(chuàng)先進(jìn)，激發(fā)機(jī)關(guān)黨員立足本職爭優(yōu)秀。

同時，努力營造比、學(xué)、趕、超的工作環(huán)境和干事氛圍，有效解決了理論學(xué)習(xí)、宣傳推介**x、精神文明建設(shè)等方面的突出問題，不斷增強(qiáng)了班子的凝聚力、執(zhí)行力和黨員干部的服務(wù)意識、創(chuàng)新意識，營造了宣傳工作的新局面。

(四)深入開展四群教育，切實改善黨群關(guān)系。

在深入調(diào)研，摸透聯(lián)系村社情民意的基礎(chǔ)上，結(jié)合我部自身條件和職能特點，為助推"四群"教育活動深入開展，我部以新聞媒體"走轉(zhuǎn)改"活動為重點，不斷創(chuàng)新活動載體，注重活動成效，綜合運用多種宣傳手段，全方位開展宣傳活動，營造了良好的輿論氛圍。自活動開展以來，我部堅持"重基層、重特色、重實效"的原則，始終把做好新聞宣傳、墻報、專欄、信息簡報等工作作為重要工作來抓，及時發(fā)現(xiàn)亮點，不斷總結(jié)經(jīng)驗，適時反映動態(tài)，推動"四群"教育活動各項工作扎實深入開展。

(五)加強(qiáng)組織建設(shè)管理，切實保障工作落實。

一是強(qiáng)化黨員干部的學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部政治素養(yǎng)、思想覺悟和綜合素質(zhì)，使黨員干部進(jìn)一步發(fā)揮先鋒模范作用，在調(diào)研工作、內(nèi)刊編發(fā)、信息服務(wù)中都體現(xiàn)了與時俱進(jìn)。

二是強(qiáng)化黨員干部的思想教育，加強(qiáng)其黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，使黨員干部都能自覺地履行黨員義務(wù)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用，更好地履行崗位職能，高質(zhì)量地做好調(diào)研查研究和決策咨詢工作。

三是堅持落實黨組織政治理論學(xué)習(xí)、"三會一課"、民主生活會、民主評議黨員、黨員教育管理、黨員聯(lián)系群眾和黨風(fēng)廉政建設(shè)等制度，保證了班子和支部工作的規(guī)范化、民主化、科學(xué)化。

近期，通過組織開展黨員民主評議活動，使所有參評黨員思想上有所觸動，行動上有所改進(jìn)，工作上有所提高，作風(fēng)上有所轉(zhuǎn)變，紀(jì)律上有所增強(qiáng)，在工作中更好地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。四是堅持每季度全面分析黨支部工作和黨員隊伍思想狀況情況一次，及時改進(jìn)黨支部工作中的不足和掌握黨員隊伍的思想狀況。五是每半年按期向縣直機(jī)關(guān)黨委繳納一次黨費，并嚴(yán)格做到不提留，不挪用，如數(shù)上繳。

我部基層黨建工作雖然取得了一定的成效，但與上級黨組織的要求還有一定差距。一是個別黨員對工作職能的轉(zhuǎn)換和加強(qiáng)認(rèn)識還不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。二是支部組織學(xué)習(xí)的形式不夠靈活，有的黨員對學(xué)習(xí)抓得不夠緊，對學(xué)習(xí)抓得不夠緊，且學(xué)習(xí)的內(nèi)容不全面，導(dǎo)致政策指導(dǎo)宣傳工作的作用發(fā)揮不夠到位。三是部門事務(wù)繁雜、辦公條件有限，制約了支部開展豐富多樣的黨建活動。

(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律，加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育的管理，強(qiáng)化措施，狠抓落實，增強(qiáng)學(xué)習(xí)觀念，在抓好政治思想理論學(xué)習(xí)的同時，抓好業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高干部職工的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)，特別是學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系、科學(xué)發(fā)展觀、社會主義核心價值體系，學(xué)習(xí)現(xiàn)代化建設(shè)所必需的各方面知識，學(xué)習(xí)實踐中的成功經(jīng)驗，進(jìn)一步提升黨員干部的理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，增強(qiáng)黨支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。

(二)加強(qiáng)組織建設(shè)，改進(jìn)工作作風(fēng)。

一抓好支部領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。堅持組織生活會制度，加強(qiáng)班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)，認(rèn)真開展批評與自我批評，班子成員的凝聚力不斷增強(qiáng);堅持黨的民主集中制原則，在處理重大事項時，集體研究，民主決策，班子成員的戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng);堅持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，加強(qiáng)腐敗源頭治理，班子成員的向心力不斷增強(qiáng)。

二抓好黨員隊伍建設(shè)。按照"堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展"的原則，有計劃地做好發(fā)展黨員工作，為黨支部輸送新鮮血液。堅持"三會一課"、民主生活會等黨內(nèi)制度，每季度召開一次黨員大會和支委會上一次黨課，每年召開一次專題組織生活會開展民主評議黨員工作，定期開展黨員黨性分析評議活動。

按照黨員"帶頭學(xué)習(xí)講政治、帶頭干事謀發(fā)展、帶頭服務(wù)比奉獻(xiàn)、帶頭自律樹形象"的要求，加強(qiáng)對黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，引導(dǎo)黨員充分行使權(quán)利，并自覺履行義務(wù)。三是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)。深入開展以"講黨性、重品行、做表率"為主的作風(fēng)建設(shè)活動年，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)黨性修養(yǎng)和宗旨意識，學(xué)先進(jìn)，找差距，爭優(yōu)秀，發(fā)揮"五帶頭"作用，樹立勤政、務(wù)實、高效、廉潔、文明的良好形象，努力把我室建成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、服務(wù)型、節(jié)約型和廉潔型機(jī)關(guān)。

(三)深入開展活動，拓展黨建工作。

一是繼續(xù)開展行之有效的主題活動，推動四群教育活動的深入開展。二是"七一"前后，以弘揚(yáng)愛國主義和集體主義精神為核心，以了解黨的光輝歷程，發(fā)揮黨的優(yōu)良傳統(tǒng)為出發(fā)點，組織黨員干部觀看革命傳統(tǒng)教育方面的影視，赴革命圣地參觀考察，接受革命傳統(tǒng)教育。三是積極參加機(jī)關(guān)黨委和上級黨組織組織的各項活動。同時，盡可能創(chuàng)造條件，組織全體干部開展各種文化體育活動，豐富干部文化生活，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識，激發(fā)工作熱情。

(四)提高服務(wù)質(zhì)量，創(chuàng)造良好輿論氛圍。

要立足工作職能，圍繞大局，凝心聚力，為縣域經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境，牢牢把握"團(tuán)結(jié)鼓勁、積極進(jìn)取、昂揚(yáng)向上"的主基調(diào)，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，進(jìn)一步弘揚(yáng)時代精神，唱響主旋律、打好主動仗、聚集正能量，切實把全縣廣大干部群眾的思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的工作部署上來，把智慧和力量凝聚到后來居上、跨越發(fā)展的目標(biāo)任務(wù)上來，努力營造聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的良好氛圍，更好地為全縣經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展服務(wù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委年基層黨建工作情況總結(jié)報告

2020年**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委在上級組織部門的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實上級黨委基層黨建重點任務(wù)各項部署要求，充分發(fā)揮黨組織引領(lǐng)作用，全面落實從嚴(yán)治黨要求，錘煉過硬作風(fēng)，堅持問題導(dǎo)向，多管齊下、統(tǒng)籌兼顧，扎實推進(jìn)**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨建工作。對照《**市2020年基層黨建工作重點任務(wù)項目清單要點》，現(xiàn)將**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委2020年基層黨建工作推進(jìn)情況報告如下。

（一）加強(qiáng)理論武裝，黨員培訓(xùn)全面覆蓋。**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委精心組織培訓(xùn)，豐富培訓(xùn)內(nèi)容，創(chuàng)新培訓(xùn)方式，依托**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨校。

教學(xué)。

點、教育實訓(xùn)基地及云嶺先鋒app平臺等陣地，結(jié)合“三會一課”、“4+n主題黨日”等形式，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、十九屆*中全會精神、黨章、宗教治理等內(nèi)容，強(qiáng)化了廣大黨員及干部理想信念、黨性觀念、宗旨意識，在**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）營造了抓學(xué)習(xí)、促發(fā)展的良好氛圍，黨員及干部作風(fēng)有了很大的提高。2020年以來共組織開展黨組織書記培訓(xùn)*期*人次，輪訓(xùn)黨組織書記覆蓋率達(dá)*%；開展“萬名黨員進(jìn)黨校”培訓(xùn)*期*人次，培訓(xùn)學(xué)時達(dá)*天*學(xué)時，培訓(xùn)黨員覆蓋率達(dá)*%。

（二）牢固基層基礎(chǔ)，抓實黨的基層組織體系建設(shè)。一是認(rèn)真貫徹落實好《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等七個條例的學(xué)習(xí)，2020年組織**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）*名黨員運用云嶺先鋒手機(jī)app進(jìn)行條例學(xué)習(xí)并全部測試及格；二是持續(xù)開展黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建，**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共有黨總支*個，黨支部*個，2020年規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)*個，已全部完成規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)；三是推進(jìn)黨建帶群團(tuán)建設(shè)。把群團(tuán)組織的“職工之家”“婦女之家”“青年之家”建到村、村民小組和黨群活動服務(wù)中心，做到資源共享、場所共用，充分利用“線上（云嶺先鋒app）+線下（黨群活動中心）”平臺相結(jié)合，引領(lǐng)**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）干部職工、青年、婦女學(xué)習(xí)自覺習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，帶動引導(dǎo)群眾聽黨話、跟黨走、感黨恩；進(jìn)一步發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系群眾廣泛的優(yōu)勢，推動群團(tuán)組織在做好美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、人居環(huán)境整治、掃黑除惡專項斗爭、鄉(xiāng)村治理、移風(fēng)易俗、推廣普通話、關(guān)愛弱勢群體等工作中，積極發(fā)揮作用。

（三）發(fā)揮黨建引領(lǐng)，提升鄉(xiāng)村治理水平。一是把握村兩委換屆工作節(jié)點，層層推進(jìn)。2020年*月完成對*個村“兩委”、監(jiān)督委員會班子及成員的實地考察和分析研判；**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）共審計村組干部*人（其中村（居）委會干部*人，村民小組干部*人），審計資金總額*萬元，無違紀(jì)情況，所有村組均無債權(quán)、債務(wù)。二是按照“五個基本”“雙整百千”四級聯(lián)創(chuàng)要求，對照十二有標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，2020年完成**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨組織全部實現(xiàn)建設(shè)達(dá)標(biāo)。三是建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)青年人才黨支部，不斷充實村級后備力量，通過開展優(yōu)秀農(nóng)村人才回引工作，成功回引*名外出務(wù)工優(yōu)秀人才進(jìn)行培養(yǎng)。

（四）強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨建，助推中心工作。**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委、政府堅持把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，堅定不移用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作。2020年**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）專題《習(xí)談治國理政》（第三卷）《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》等共計*次，利用周一政治學(xué)習(xí)會、黨支部“三會一課”等，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)總書記關(guān)于脫貧攻堅、生態(tài)環(huán)保、鄉(xiāng)村振興、改革開放等重要指示批示以及黨中央國務(wù)院、省委省政府、市委市政府和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委的決策部署，推動機(jī)關(guān)黨的建設(shè)與各項中心業(yè)務(wù)工作深度融合，做到黨建與業(yè)務(wù)同安排同部署同落實，確保黨的路線方針政策和黨中央重大決策部署在**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）落地生根、開花結(jié)果。

（五）抓好黨員管理，提升隊伍素質(zhì)。一是嚴(yán)把黨員發(fā)展程序，按時按質(zhì)做好發(fā)展黨員工作，2020年共發(fā)展*名黨員。二是做好發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題排查工作。**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）重點排查了20**年以來新發(fā)展黨員及轉(zhuǎn)入的20**年以來入黨的*名黨員情況，通過進(jìn)一步核實黨員資料信息等相關(guān)檔案，有*人存在違反入黨程序的情況，并對相關(guān)黨組織負(fù)責(zé)人及領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了處置。三是加強(qiáng)黨員日常管理。認(rèn)真落實“主題黨日活動”、“三會一課”制度為基礎(chǔ)，每月開展不同主題的主題黨日，推行黨員積分管理，調(diào)動黨員參與黨建工作和經(jīng)營管理的積極性；嚴(yán)格做好黨組織關(guān)系轉(zhuǎn)接工作，落實流動黨員使用流動黨員電子活動證，管理工作做到不遺漏任何一名黨員。

二、存在的困難和問題。

（一）“智慧黨建”全面推廣困難。少部分基層黨組織書記思想意識還停留在傳統(tǒng)觀念上，對新時代“網(wǎng)絡(luò)+黨建”接受能力弱，還存在不會用“智慧黨建”平臺開展工作等情況。

（二）村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)增收困難。**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）地處山區(qū)，區(qū)位優(yōu)勢不明顯，再加上后山常年缺水，受地域和自然條件影響，除了現(xiàn)有的村集體經(jīng)濟(jì)項目，很難再發(fā)展新項目，實現(xiàn)村集體經(jīng)濟(jì)持續(xù)增收。

（三）黨員管理存在一定難度。因部分黨總支外出打工黨員較多，且外出人員不主動與黨組織交代去向，支部開展政治生活較困難，尤其是人數(shù)較少的支部。

三、

下一步工作打算。

（一）召開**鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）2020年黨建工作匯報會暨2021年度黨建工作籌劃會。聽取各村黨建工作情況匯報，分析研判各村黨建工作存在的問題，對2021年黨建重點工作任務(wù)進(jìn)行再安排再部署再督促。

（二）召開基層黨組織書記和黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。著重培訓(xùn)發(fā)展黨員、“智慧黨建”平臺的運用等。強(qiáng)化機(jī)關(guān)黨員聯(lián)系指導(dǎo)支部作用，確保“智慧黨建”各項考核指標(biāo)較好完成。加大對發(fā)展黨員違規(guī)違紀(jì)問題的核查和整改力度，確保*年*月份整改完成。

（三）對照今年黨建重點任務(wù)清單查缺補(bǔ)漏。抓好“萬名黨員進(jìn)黨校”培訓(xùn)、書記抓基層黨建示范項目、黨建促脫貧攻堅“三個組織化”、黨建促鄉(xiāng)村治理、村集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村工程、村“兩委”換屆準(zhǔn)備、黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化達(dá)標(biāo)創(chuàng)建等工作，確保不漏項不缺項，一件一件抓落實，確保年底圓滿收官。

基層黨建工作情況調(diào)研報告

檢察工作的重點在基層，難點在基層，希望在基層。如何按照科學(xué)發(fā)展觀要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)基層檢察院建設(shè)，是檢察機(jī)關(guān)開展學(xué)習(xí)實踐活動必須高度重視、認(rèn)真解決的重大課題。在學(xué)習(xí)實踐活動中，我們深入一線，調(diào)查分析我市基層檢察院建設(shè)存在的突出問題，堅持邊學(xué)邊改，有針對性地推出加強(qiáng)基層檢察院建設(shè)的十大舉措，省檢察院在全省檢察機(jī)關(guān)推廣，檢察日報5月11日頭版頭條給予了報道。

我市共11個基層檢察院，是全省市級院中所轄基層檢察院最多的。近年來，我市檢察機(jī)關(guān)緊緊依靠市委和上級檢察機(jī)關(guān)的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，依靠市人大及其常委會的有力監(jiān)督，切實加強(qiáng)對基層檢察院建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，推動基層檢察院建設(shè)取得了豐碩成果。xx年以來，市檢察院兩次榮獲全國檢察機(jī)關(guān)基層檢察院建設(shè)組織獎。迎江區(qū)院、宿松縣院先后榮膺全國十佳檢察院和全國先進(jìn)檢察院，11個基層院全部跨入省市級文明單位行列，許多基層單項工作也進(jìn)入全省乃至全國先進(jìn)行列，最高人民檢察院胡克惠、王振川、朱孝清、姜建初等四位副檢察長先后親臨**視察指導(dǎo)，對我市基層檢察院建設(shè)給予充分肯定。

雖然近年來我們在加強(qiáng)基層檢察院建設(shè)方面采取了一些措施，也取得了一定的成效。但是，我們深知，我市基層檢察院建設(shè)仍然是處于較低層次、較低水平，與科學(xué)發(fā)展的要求還有不小距離。通過調(diào)查研究，我們認(rèn)為當(dāng)前制約基層檢察院建設(shè)科學(xué)發(fā)展的突出問題，主要表現(xiàn)在：

%。30歲以下干警明顯偏少，斷層情況比較嚴(yán)重，直接影響檢察工作的永續(xù)發(fā)展。

（二）學(xué)歷層次較低。基層檢察干警具有本科學(xué)歷266人，研究生學(xué)歷17人，本科以上學(xué)歷占總數(shù)的56%。但是，通過續(xù)本教育、在職教育等方式獲得本科學(xué)歷191人，獲取研究生學(xué)歷17人，分別占同類學(xué)歷人數(shù)的71.8%和100%。經(jīng)過系統(tǒng)法律專業(yè)培訓(xùn)的干警相對較少，提升隊伍整體的專業(yè)化水平難度較大。

（三）人少案多矛盾突出。基層檢察院業(yè)務(wù)量占全市業(yè)務(wù)總量的95%左右。隨著改革的深化，發(fā)展的提速，以及社會主義民主法制建設(shè)的加快，社會經(jīng)濟(jì)生活中的大量矛盾向基層檢察機(jī)關(guān)積聚。以迎江區(qū)檢察院為例，該院要承辦迎江、長航、水上和公共交通等四個公安分局移交的刑事案件，而該院院編制只有42人，目前在編干警僅35人，一線辦案的檢察官僅十余人，辦案力量嚴(yán)重不足，盡管全院干警經(jīng)常加班加點，但高質(zhì)量完成各項工作任務(wù)，仍然是捉襟見肘。

（四）干警政治待遇較低。基層檢察院干警晉升普遍比較困難。40歲以下解決副科職級的不到干警總數(shù)的5%，解決正科職級的更是寥寥無幾。縣級檢察院工資拖欠嚴(yán)重，據(jù)統(tǒng)計，拖欠工資一年以上，xx年度179人次，金額達(dá)40.72萬元;xx年225人次，金額達(dá)64.04萬元;xx年104人次，金額達(dá)11.58萬元;xx年97人次，金額達(dá)21.45萬元。職級晉升難、經(jīng)濟(jì)待遇低，在很大程度上挫傷了基層干警工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

（五）檢務(wù)保障不夠有力。目前，全市基層檢察院基本完成了兩房建設(shè)任務(wù)，但基礎(chǔ)建設(shè)負(fù)債達(dá)1000多萬元，短期內(nèi)難以解決。辦案經(jīng)費保障安排普遍較低，以樅陽縣為例，xx年以來財政安排辦案經(jīng)費4萬元，而實際支出在50萬元以上，缺口達(dá)到實際支出的10倍之多，難以保障辦案工作正常開展。

在學(xué)習(xí)實踐活動中，市檢察院黨組多次專題研究基層檢察院建設(shè)工作，就破解制約基層檢察院建設(shè)科學(xué)發(fā)展的突出問題推出了十項措施，媒體稱之為“強(qiáng)筋壯骨法”，省檢察院領(lǐng)導(dǎo)評價這十項措施非常務(wù)實，細(xì)化和明確了市級院在基層檢察院建設(shè)中一線指揮部的職責(zé)，體現(xiàn)了“全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展”的要求，值得借鑒。這十項措施:。

一是發(fā)揮檢察體制優(yōu)勢，切實加大對基層檢察院執(zhí)法辦案的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和服務(wù)力度。積極運用督辦、提辦、指定管轄等方式，全力支持基層檢察院依法辦案。把查辦執(zhí)法不公和司法不公背后的職務(wù)犯罪作為法律監(jiān)督的重中之重，努力在查辦司法人員職務(wù)犯罪上實現(xiàn)新突破。

二是充分發(fā)揮市院和基層檢察院辦案的“兩個積極性”。市院主要查辦要案、集體訪案件、上級交辦案件、全市有重大影響案件、基層檢察院查處后未能息訴或當(dāng)事人要求基層院回避的案件等五類案件，集中精力幫助基層檢察院攻堅克難，推動執(zhí)法辦案工作均衡發(fā)展。

三是積極履行協(xié)管職責(zé)，選準(zhǔn)配強(qiáng)基層院領(lǐng)導(dǎo)班子。建立健全對基層院領(lǐng)導(dǎo)班子全面考核制度，適時提出領(lǐng)導(dǎo)班子配備建議和領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整意見，選好配強(qiáng)基層院領(lǐng)導(dǎo)班子特別是檢察長。基層檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子成員中一般應(yīng)有35歲左右的年輕干部。

四是強(qiáng)化崗位培訓(xùn)和考試考核。加強(qiáng)初任檢察官和晉升資格培訓(xùn)，非經(jīng)培訓(xùn)和考試過關(guān)不得任職、不得晉升。基層院班子成員、自偵部門和刑檢部門主要負(fù)責(zé)人任職前必須通過市院組織的考試考核，非經(jīng)考試考核合格，不得任命。

五是樹立科學(xué)的考評導(dǎo)向。把業(yè)務(wù)、隊伍、保障納入考評范圍，制定符合檢察工作科學(xué)發(fā)展規(guī)律，符合正確政績觀要求的業(yè)務(wù)工作考評機(jī)制和案件質(zhì)量評價指標(biāo)體系，增強(qiáng)考評機(jī)制的科學(xué)性、完整性、統(tǒng)一性，樹立正確的執(zhí)法導(dǎo)向。

六是健全干部上下互動的良性激勵機(jī)制。市院領(lǐng)導(dǎo)班子空缺的崗位和領(lǐng)導(dǎo)職位，優(yōu)先考慮選拔優(yōu)秀基層院檢察長。選派機(jī)關(guān)年輕優(yōu)秀的中層干部到基層任職和掛職鍛煉，選撥優(yōu)秀基層院干警到市院學(xué)習(xí)鍛煉，市院補(bǔ)充檢察官，主要從基層院優(yōu)秀檢察官中遴選。

七是加強(qiáng)對基層院領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)管。認(rèn)真執(zhí)行并積極完善基層檢察長到市院述職述廉制度、個人重大事項報告制度、市院派員參加基層檢察院黨組民主生活會制度、巡視制度和談話制度，督促基層院班子成員尤其是檢察長愛崗敬業(yè)、廉政勤政、干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)。基層檢察院考核結(jié)果通報當(dāng)?shù)攸h委、人大，對年度考評處于末位的基層檢察院的檢察長，第一年談話誡勉，第二年通報批評，第三年仍然處于末位的，需引咎辭職或責(zé)令辭職、提請免職。

八是大力實施案件質(zhì)量精品工程。運用信息化手段，加強(qiáng)對基層執(zhí)法辦案的流程管理和動態(tài)監(jiān)督，建立案件質(zhì)量評價體系和案件質(zhì)量檢查機(jī)制。基層院辦理重大疑難復(fù)雜案件、當(dāng)?shù)赜杏绊懙陌讣⒏蓴_阻力較大的案件，必須提交檢察委員會依法討論決定。報市院審查起訴的案件、向市院請示的案件，必須同時報送檢委會和檢察長的明確意見。

九是深入實施陽光檢務(wù)工程,以公開促公正。以建立檢務(wù)公開大廳、門戶網(wǎng)站和舉報受理系統(tǒng)，公布檢察長手機(jī)號碼，建設(shè)社區(qū)、鄉(xiāng)村“檢察工作站”等為載體，深入推進(jìn)陽光檢務(wù)工程，切實加大檢察宣傳力度，最大限度落實檢務(wù)公開，努力以公開促公正、贏公信。

十是充分發(fā)揮市院“一線指揮部”作用。堅持把注意力和工作重心放在基層，市院黨組專題研究基層院建設(shè)工作每年不少于2次，黨組成員到聯(lián)系院調(diào)研工作每年不少于2次。將指導(dǎo)和服務(wù)基層檢察工作的成效，作為市院機(jī)關(guān)各部門的重要職責(zé)，列入考評內(nèi)容。機(jī)關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)人年終述職述廉，基層院檢察長參與評議。

從調(diào)研情況看，落實上述措施，有較為寬松的外部環(huán)境和較為積極的影響因素，主要是：中央對加強(qiáng)和改進(jìn)包括檢察工作在內(nèi)的政法工作，做出了戰(zhàn)略部署，推出了系列措施；我市兩級黨委、人大、政府、政協(xié)對長期以來對檢察工作高度重視，傾力支持；我市近年來經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展為檢察工作科學(xué)發(fā)展奠定了堅實的物質(zhì)基礎(chǔ)；我市檢察機(jī)關(guān)在加強(qiáng)基層建設(shè)過程中，積累了較為豐富的經(jīng)驗，等等。但是，全面落實上述措施，有兩個關(guān)鍵因素：一是在基層檢察院班子的配備上，必須做到主管和協(xié)管的統(tǒng)一。在基層檢察院班子成員的配備上，檢察機(jī)關(guān)處于協(xié)管地位，當(dāng)與地方黨委、組織部門的人事安排意見不一致時，檢察機(jī)關(guān)的意見很難堅持，導(dǎo)致一些不符合檢察官法要求的人員進(jìn)入基層檢察院班子，影響了基層院班子的戰(zhàn)斗力。特別是最高檢察院要求基層檢察院領(lǐng)導(dǎo)班子成員中要配備35歲左右的年輕干部，需要地方組織部門給予最大的理解和支持，也需要市院提前做好溝通協(xié)調(diào)工作。二是基層檢察工作須臾離不開地方黨委、人大、政府的領(lǐng)導(dǎo)、監(jiān)督和支持。在解決隊伍斷層、職級待遇、檢務(wù)保障等等方面，檢察機(jī)關(guān)自身難以解決，必須緊緊依靠、積極爭取黨委的領(lǐng)導(dǎo)、人大的監(jiān)督、政府和社會各界的大力支持。當(dāng)然，檢察機(jī)關(guān)要也要通過忠實履行憲法和法律賦予的職責(zé)，全面正確行使法律監(jiān)督權(quán)，以保障和服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的優(yōu)異業(yè)績爭取領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和人民群眾的理解和支持，推動基層檢察院建設(shè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

基層黨建重點任務(wù)落實情況報告

旗委督查組：

為進(jìn)一步貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，按照旗委督查組要求，有效將各項黨建工作落實到實處，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、基層黨建、意識形態(tài)工作責(zé)任制、精神文明建設(shè)、統(tǒng)一戰(zhàn)線及基層依法治理等重點工作落實情況進(jìn)行自查，著力發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，現(xiàn)將半年黨建工作情況匯報如下：

深刻領(lǐng)會把握黨風(fēng)亷政建設(shè)和反腐敗斗爭取得的新成效、新形勢、新任務(wù)和新要求，細(xì)化落實年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，強(qiáng)化黨組織擔(dān)負(fù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)糾治“四風(fēng)”高壓態(tài)勢不放松。旗總工會按照機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)要求，對照單位業(yè)務(wù)特點，制定和完善財務(wù)及辦公室各項制度，制定了主要領(lǐng)導(dǎo)、班子成員主題責(zé)任清單。4月19日，全體在家干部職工參加了派駐城建局紀(jì)檢監(jiān)察組與駐在單位2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，安排部署黨風(fēng)廉政工作。

制定年初黨建工作計劃，圍繞強(qiáng)化黨員干部政治紀(jì)律和。

政治規(guī)矩教育，抓好各項黨建工作任務(wù)落實，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織規(guī)范化建設(shè)，從嚴(yán)加強(qiáng)黨員干部教育管理、抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等方面，黨組織書記按要求嚴(yán)格落實好“三會一課”制度。結(jié)合總工會實際，落實好年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，夯實機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的基礎(chǔ)。

為進(jìn)一步推進(jìn)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，確保總工會黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局。按照旗直機(jī)關(guān)黨建工作要點的指導(dǎo)思想和總體要求，征求黨員意見和建議，召開支部委員會，結(jié)合總工會工作實際，制定黨建工作要點，為今年支部工作和各項活動的開展，明確了工作內(nèi)容、工作重點和工作要求，加強(qiáng)支部班子建設(shè)和黨員發(fā)展工作，使機(jī)關(guān)黨建工作進(jìn)一步提升。

旗總工會支部現(xiàn)有在職黨員7名。在黨員管理方面，一是做好黨員發(fā)展工作，重點做好預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察和培訓(xùn)工作。二是加強(qiáng)對黨員監(jiān)督管理，上半年我支部從嘎查幫扶工作隊調(diào)回黨員1名。三是積極做好黨費收繳工作，按照規(guī)定黨費繳納標(biāo)準(zhǔn)，全體在冊黨員都按月足額繳納黨費，2019年上半年繳納黨費共計2952元。

嚴(yán)格規(guī)范“三會一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活會、黨員活動日、民主評議黨員等黨內(nèi)政治生活制度；認(rèn)真做好為黨員過政治生日；落實對基層工會黨員干部的人文關(guān)懷和對特困黨員的關(guān)懷機(jī)制，開展對離退休老黨員和困難黨員的慰問工作。

把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列重要講話和黨章黨規(guī)不斷推向深入，“七一”期間，組織全體黨員開展以“不忘初心，牢記使命”為主題的黨日活動，同時，總工會黨支部書記為全體黨員上黨課。堅持“三會一課”制度，認(rèn)真組織黨員干部開展集中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)總書記視察內(nèi)蒙古重要講話精神作為機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的重大政治任務(wù)抓緊抓好。做到每周安排1次集中學(xué)習(xí)，每季度安排講黨課1次。通過學(xué)習(xí)、講座等形式對黨員干部進(jìn)行理論輔導(dǎo)、政策解讀、形勢分析，共集中學(xué)習(xí)20次、講黨課2次。

6月11日，中共正鑲白旗委員會巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)文件《關(guān)于開展十三屆旗委第五輪巡察工作的通知》（白黨巡辦字〔2019〕10號），通知明確旗委第一巡察組于6月上旬—7月下旬對我單位進(jìn)行為期45天左右的常規(guī)巡察。旗總工會高度重視此次巡察工作，6月13日召開全體干部職工大會對巡察工作進(jìn)行了安排部署，并確定一名巡察聯(lián)絡(luò)員，及時與巡察組溝通聯(lián)絡(luò)。6月14日，全體職工參加“中共正鑲白旗委第一巡察組巡察水利局、工信局、總工會黨組（黨支部）動員會”。截止7月28日已全部完成立行立改的6個問題，完成簽字交接。

7月5日，按照全旗“雙報到、雙服務(wù)、雙積分”活動安排部署，積極到塔山社區(qū)與社區(qū)黨支部交談“五聯(lián)五共”共建模式，列出了社區(qū)黨建工作資源清單。并與塔山社區(qū)簽訂了“區(qū)域化黨建結(jié)對共建協(xié)議書”，預(yù)計下半年進(jìn)行離退休黨員慰問活動和開展一次與社區(qū)的大型活動，豐富社區(qū)文化生活。

一是成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，年初做好意識形態(tài)工作計劃，明確領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任清單、書記第一責(zé)任人責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任。上半年召開了兩次意識形態(tài)工作集中學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告重要內(nèi)容，嚴(yán)格按照制度實施。二是嚴(yán)格落實網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制，開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風(fēng)險排查，針對我單位公眾號指定專人管理，針對負(fù)面敏感信息和煽動性大的輿論，第一時間上報旗委網(wǎng)信辦，及時封鎖，防止輿論擴(kuò)散，嚴(yán)防因不良網(wǎng)絡(luò)行為引發(fā)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)問題。

上半年在上級黨組織正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，旗總工會黨建工作取得了一定成績，但與新形勢新任務(wù)和上級黨組織的要求還有差距，黨建工作內(nèi)容和形式還需要進(jìn)一步創(chuàng)新和改進(jìn)，黨員隊伍思想作風(fēng)建設(shè)還要探索新辦法新舉措，黨內(nèi)基本制度、基本法規(guī)執(zhí)行還需進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)。我們決心在下半年，進(jìn)一步振奮精神，開拓創(chuàng)新，積極探索增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作活力的有效途徑和方法，努力克服存在的問題和不足，不斷開創(chuàng)機(jī)關(guān)黨建工作新局面。

基層黨建重點任務(wù)落實情況報告

1.黨建工作責(zé)任落實情況。我局黨支部把機(jī)關(guān)黨建工作列入議事日程，擺在重要位置，納入述職評議考核內(nèi)容;局黨組根據(jù)《條例》制定了《中共蓬溪縣審計局黨組中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例實施辦法》;按照縣直機(jī)關(guān)工委要求，局支部已按期進(jìn)行了換屆，選出了局支部書記、副書記，定期將我局黨組織落實條例情況向縣直機(jī)關(guān)工委報告;局黨組每年至少聽取一次黨建工作匯報并定期討論、研究、指導(dǎo)機(jī)關(guān)黨建工作，并將機(jī)關(guān)黨組織活動經(jīng)費列入行政經(jīng)費預(yù)算。

2.機(jī)關(guān)黨組織黨內(nèi)生活和思想政治工作情況。局黨支部堅持“三會一課”，_年8月13日，局黨組組織召開了領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會。在民主生活會上，局黨組書記、局長王冰同志帶頭查擺班子和自身存在的突出問題，帶頭開展批評與自我批評，帶頭提出了整改措施。班子成員也圍繞民主生活會主題，對照群眾所提意見建議，以實事求是的態(tài)度，不遮掩問題，不回避矛盾，把自我提高、自我凈化作為開展自我批評的出發(fā)點，觸及思想挖根源，聯(lián)系實際找措施，把增進(jìn)團(tuán)結(jié)、共同提高作為開展批評的落腳點，坦誠相見指不足，暢所欲言助改進(jìn)，大家聽到了真心話、找到了真問題、取得了新共識。_年8月22日，局支部組織召開了專題組織生活會和開展了民主評議黨員工作。會議圍繞為民務(wù)實清廉總要求，認(rèn)真查擺支部班子及成員和全體黨員遵守黨的政治紀(jì)律和“四風(fēng)”方面存在的主要問題，進(jìn)行深刻的黨性分析和自我剖析，開展了嚴(yán)肅的批評和自我批評，達(dá)到了縣委規(guī)定的專題組織生活會和開展民主評議黨員工作的基本要求。支部定期向局黨組和本單位負(fù)責(zé)人匯報機(jī)關(guān)思想政治工作情況，落實了機(jī)關(guān)黨員對基層黨組織事務(wù)的知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)，以展板的形式對黨務(wù)進(jìn)行了公開，及時公布黨內(nèi)信息。

3.黨組織協(xié)助黨組履職情況。局黨支部協(xié)助局黨組做好管理支部工作，年初局黨支部和局黨組工作同步安排;領(lǐng)導(dǎo)和支持局工會等群團(tuán)組織獨立開展工作，每個節(jié)日局工會對在職職工開展了慰問活動;組織召開專題組織生活會，對局領(lǐng)導(dǎo)班子及成員進(jìn)行考核和民主評議。

4.黨組織落實監(jiān)督責(zé)任情況。黨組織認(rèn)真落實紀(jì)檢監(jiān)察工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，及時聽取匯報，專題研究部署，支持查辦案件，絕不姑息遷就，切實對黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想、作風(fēng)、參加黨組織生活等進(jìn)行有效監(jiān)督，全力支持紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)聚焦監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)主業(yè)，推進(jìn)職能、方式、作風(fēng)“三個轉(zhuǎn)變”。局黨支部者副書記，列席了本部門黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會和局黨組會議以及本單位負(fù)責(zé)人召開的有關(guān)會議。

5.黨組織設(shè)置情況。縣審計局建立機(jī)關(guān)黨支部1個、黨組1個。_年3月23日，因?qū)闷谝褲M，局黨支部向縣政府機(jī)關(guān)黨委以《中共蓬溪縣審計局支部委員會關(guān)于支部改選的請示》(蓬審黨支[_]1號)，推薦新一屆支部委員候選人8人，其中差額1人。推薦王冰同志為支部書記、馬艷林同志為支部副書記。_年4月15日，《中共蓬溪縣人民政府機(jī)關(guān)委員會關(guān)于縣政府下屬黨組織換屆選舉的批復(fù)》(蓬府機(jī)委發(fā)[_]8號)，同意我局支部換屆選舉。局黨支部于_年4月21日召開了改選大會，選舉王冰、馬艷林、楊志勇、馮榮國、唐海鈞、楊天錫、唐義敏等7人為支部委員會組成人員，王冰同志為支部書記、馬艷林同志為支部副書記。

6.黨務(wù)干部隊伍建設(shè)情況。按照機(jī)關(guān)工作人員1%—2%的比例足額配備了專職黨務(wù)工作人員，按要求對黨務(wù)工作人員進(jìn)行了培訓(xùn)，定期安排機(jī)關(guān)黨務(wù)工作人員參加縣直機(jī)關(guān)工委組織的輪訓(xùn)，黨務(wù)工作人員經(jīng)常與行政、審計業(yè)務(wù)工作人員之間進(jìn)行交流。

7.黨員教育、管理、服務(wù)和發(fā)展情況。按照要求組織黨員參加經(jīng)常性和集中性教育培訓(xùn)，_年6月30日下午，縣審計局與縣交運局黨員干部在縣交運局二樓會議室集中觀看了由省紀(jì)委拍攝制作的警示教育片《國資之蠹》。該警示片通過真實再現(xiàn)省電影公司原黨委書記、總經(jīng)理張北川從一名頭頂“改革標(biāo)兵”、“勞動模范”榮譽(yù)的風(fēng)云人物，蛻變?yōu)殡A下囚的人生軌跡，引起了全體黨員干部的深刻警醒;建立健全黨內(nèi)激勵、關(guān)懷、幫扶機(jī)制，10名黨員結(jié)對幫扶我局聯(lián)系鄉(xiāng)新勝鄉(xiāng)困難群眾10名，給新勝鄉(xiāng)幫扶資金2萬元。

8.開展“雙報到”志愿服務(wù)活動情況。按照縣委組織部《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于機(jī)關(guān)黨組織和在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)的指導(dǎo)意見的通知》(蓬組發(fā)〔_〕3號)、《關(guān)于深化機(jī)關(guān)黨組織和在職黨員到社區(qū)報到開展志愿服務(wù)工作的通知》(蓬委群辦通〔_〕6號)文件精神，我局黨組織建立了直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)制，制發(fā)了《中共蓬溪縣審計局黨組關(guān)于完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度的意見》;落實了“黨員義工日”制度，我局組建了“黨員義工隊”，于每季度末最后一個雙休日深入到新勝鄉(xiāng)仙鶴社區(qū)開展服務(wù)活動，同新勝鄉(xiāng)及社區(qū)干部一道打掃街道清潔衛(wèi)生;局黨支部及在職14名黨員到新勝鄉(xiāng)仙鶴社區(qū)、黨員居住地社區(qū)進(jìn)行了“雙報到”，參加了社區(qū)組織的相關(guān)活動。

(二)貫徹落實《細(xì)則》情況。

1.開展《細(xì)則》學(xué)習(xí)培訓(xùn)情況。結(jié)合審計工作的實際，切實開展《細(xì)則》學(xué)習(xí)培訓(xùn)，一是領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)。局黨支部、黨組把《細(xì)則》作為局中心組必學(xué)內(nèi)容，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，切實做到學(xué)深、學(xué)透、學(xué)扎實，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行《細(xì)則》的自覺性和堅定性;二是集中培訓(xùn)學(xué)。局黨組織采取統(tǒng)一部署、集中輔導(dǎo)等辦法，對《細(xì)則》內(nèi)容進(jìn)行集中培訓(xùn)，力求學(xué)深學(xué)透，確保黨組織負(fù)責(zé)人、黨務(wù)工作者準(zhǔn)確把握新形勢下發(fā)展黨員工作的新要求、新原則和新方向，在實踐工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行;三是廣泛宣傳。充分利用審計局網(wǎng)站、手機(jī)短信等宣傳平臺，對發(fā)展黨員工作細(xì)則進(jìn)行廣泛宣傳，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部掌握、黨務(wù)工作人員熟悉、黨員群眾了解的工作目標(biāo)。

2.實行發(fā)展黨員總量調(diào)控情況。局黨支部年初安排工作時一并制定發(fā)展黨員年度計劃，建立了我局發(fā)展黨員工作定期分析制度，認(rèn)真做好發(fā)展黨員季度統(tǒng)計，嚴(yán)格執(zhí)行我局年度發(fā)展黨員計劃。

3.加強(qiáng)入黨積極分子培養(yǎng)教育情況。局支部嚴(yán)格執(zhí)行入黨積極分子推薦確定程序，局支部大力支持入黨積極分子參加縣直機(jī)關(guān)工委定期組織的入黨積極分子培訓(xùn)班進(jìn)行培訓(xùn)。

4.嚴(yán)格黨員標(biāo)準(zhǔn)和程序情況。局支部嚴(yán)格按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針發(fā)展黨員，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展對象政治審查，嚴(yán)格按程序辦理預(yù)備黨員接收轉(zhuǎn)正的一切資料，并實行發(fā)展黨員公示制、票決制、預(yù)審制等制度，切實規(guī)范了管理發(fā)展黨員材料，進(jìn)一步保證了發(fā)展黨員的質(zhì)量。

5.健全落實工作責(zé)任情況。強(qiáng)化對黨員的教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)，認(rèn)真做好發(fā)展黨員工作，注意在審計工作一線發(fā)展黨員，注意發(fā)展年輕黨員，切實加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)，把發(fā)展黨員工作納入黨建工作述職、評議、考核和黨務(wù)公開的重要內(nèi)容，不斷增強(qiáng)黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，為推進(jìn)審計工作的發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。

近年來，我局的黨建工作取得了一些成績，帶動了審計業(yè)務(wù)工作的順利開展，并多次受到上級表彰。但是，我們?nèi)匀淮嬖谝恍┎蛔恪Ｒ皇菍W(xué)習(xí)制度有時落實不夠到位，有時為了審計業(yè)務(wù)工作，沖淡了學(xué)習(xí)計劃，影響了學(xué)習(xí)活動;二是黨建創(chuàng)先爭優(yōu)工作有待于進(jìn)一步加強(qiáng);三是發(fā)展黨員工作做得不夠;四是組織黨員經(jīng)常性的活動不夠。

下一步，我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大及十八屆三中、四中全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)，繼續(xù)實施黨建工作責(zé)任制，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用。一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與工作實踐相結(jié)合。正確引導(dǎo)黨員干部處理審計工作與黨建工作之間的關(guān)系，提高對黨建工作重要性的認(rèn)識，培養(yǎng)工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，用全新的思維和方式做開創(chuàng)性的工作。二是增強(qiáng)做好工作的服務(wù)意識。把群眾利益放在首位的思想要深化體會，自覺地把群眾的滿意程度作為檢驗工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)。三是扎實作風(fēng)，嚴(yán)謹(jǐn)工作，提升部門形象。面對新形勢、新任務(wù)，我局將切實加強(qiáng)自身建設(shè)，堅決杜絕個別黨員干部作風(fēng)不夠嚴(yán)謹(jǐn)，工作熱情不高等消極做法，要不斷創(chuàng)新工作方式方法，努力提高審計工作的能力和水平，不斷提升單位整體形象。

基層黨建重點任務(wù)落實情況報告

今年以來，xx黨委制定了“1234”的黨建工作思路，即堅持貫穿一條主線（學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線）、建設(shè)兩支隊伍（風(fēng)清氣正的基層黨員隊伍和務(wù)實擔(dān)當(dāng)?shù)念I(lǐng)導(dǎo)干部隊伍）、做實三件實事（一是做實“三變”改革；二是做實“不忘初心，牢記使命”主題教育；三是做實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的實施）、建立四項機(jī)制（一是建立“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化機(jī)制；二是建立黨建工作排名通報機(jī)制；三是建立黨建工作督查檢查機(jī)制；四是建立黨建工作述職交流機(jī)制）。

一是切實履行黨建工作職責(zé)。強(qiáng)化“三個責(zé)任”，成立全鎮(zhèn)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組，將工作任務(wù)逐項細(xì)化分解，與10個村黨支部簽訂黨建目標(biāo)責(zé)任書，將責(zé)任落實到人到崗。

二是建立健全黨建工作責(zé)任制。建立和完善了黨委班子成員聯(lián)系村、站所和非公有制企業(yè)黨建工作點的工作制度。深入非公企業(yè)黨建聯(lián)系點和10個村支部，與20名村“兩委”主要領(lǐng)導(dǎo)談心。

三是認(rèn)真開展村級換屆工作。對照“五選八不選”選人用人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照“兩推一選”等村級黨組織換屆程序要求，全面有序完成了全鎮(zhèn)10個村支部班子換屆選舉工作，選舉出新一屆村支部書記10名（其中女性1名，初次當(dāng)選4名），平均年齡45.7歲，比上一屆村黨支部書記年齡平均小4.77歲。

一是加強(qiáng)教育培訓(xùn)。按照基層黨員干部工作的實際需求，科學(xué)制定培訓(xùn)計劃，通過集中培訓(xùn)、個人自學(xué)等多種方式，開展鎮(zhèn)村黨員干部培訓(xùn)。圍繞“三會一課”、“黨費收繳”和“民主評議”等內(nèi)容，利用遠(yuǎn)程教育、黨建云平臺、黨員小書包等學(xué)習(xí)平臺，落實好黨員固定活動日。

二是嚴(yán)格落實“三項機(jī)制”。制定了《xx鎮(zhèn)“三項機(jī)制”實施辦法》，對照《辦法》，將能力突出的1名副科級干部推薦提拔使用，將因受到黨紀(jì)處分的1名村干部按照“五選八不選”要求取消支部書記候選人資格。

三是加強(qiáng)和改進(jìn)發(fā)展黨員工作。堅持“十六字”方針，優(yōu)化黨員隊伍建設(shè)。截至目前發(fā)展新黨員7人，其中積極分子4名，預(yù)備黨員1名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正式黨員2名。

四是加強(qiáng)信息報送。注重提煉工作亮點，廣泛宣傳我鎮(zhèn)工作成效，截止目前共報送各類信息30余篇，在xx黨建微信平臺發(fā)表20余篇，xx日報微報紙發(fā)表2篇。

落實鎮(zhèn)村干部管理制度。修改完善了《xx鎮(zhèn)干部管理實施意見》《村干部管理辦法》《第一書記管理辦法》等12項管理制度，干部作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。按照因崗選人、因崗定人原則重新調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部分工。制定了《黨建工作考核管理辦法》、《5+2工作述職制度》、《黨建云平臺學(xué)習(xí)考核制度》和《黨建微信群管理辦法》等5項制度措施，對村干部的工作情況和業(yè)績實行實時考核，考核結(jié)果與績效工資直接掛鉤。

制度化、常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。

一是嚴(yán)格規(guī)范“問題墻+回音壁”制度，通過“自己查、上級點、群眾提”，認(rèn)真梳理問題并積極整改。今年來共梳理出問題58個，按期整改51個。

二是認(rèn)真完成“小書包”學(xué)習(xí)，維護(hù)好黨建云平臺系統(tǒng)。全鎮(zhèn)現(xiàn)有59人參加黨員小書包學(xué)習(xí)，均能按時完成每月發(fā)布的學(xué)習(xí)任務(wù)。黨建云平臺系統(tǒng)積極維護(hù)，各板塊任務(wù)均能按時上傳。

三是開展“不忘初心、造福群眾”專題教育。按照縣委組織部關(guān)于開展“不忘初心、造福群眾”專題教育相關(guān)要求，積極制定了我鎮(zhèn)的實施方案，嚴(yán)格按照要求開展了大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研、大競賽、大實踐活動。

一是認(rèn)真組織開展學(xué)習(xí)黨的十九大精神活動，開展了“四個一”主題活動，即：講一次黨課、記寫一萬字學(xué)習(xí)筆記、開展一次大討論活動和開展一次知識競賽活動。

二是在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展“五+二”述職交流活動，即副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部每月向鎮(zhèn)黨委匯報工作成效、第一書記每月向鎮(zhèn)黨委述職工作進(jìn)展、專職人員每月向黨委述職工作實績、包村干部每月向黨委述職工作進(jìn)度、村干部每月向黨委述職工作亮點和黨支部互觀互評和座談交流，通過抓工作述職，全鎮(zhèn)各級干部工作作風(fēng)顯著提升。

三是在xx村探索“支部+合作社+資源”或“支部+合作社+資金”模式，由支部帶領(lǐng)群眾將資源或資金加入合作社，按照比例分紅，初步實現(xiàn)盈利2萬元；在大莊科村探索“企業(yè)+土地+勞務(wù)”模式，由群眾將土地向企業(yè)流轉(zhuǎn)，村上成立勞務(wù)合作社向企業(yè)輸送勞動力，促進(jìn)群眾增收1.2萬元。

四是發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)。圍繞各村特色產(chǎn)業(yè)，全力打造“一村一品”、“一鄉(xiāng)一業(yè)”的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)布局，激發(fā)全鎮(zhèn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展活力。以xx村仁用杏加工廠、xx村中鋒養(yǎng)殖和xx村“大碗涼粉”為示范，全面推進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展。全鎮(zhèn)共流轉(zhuǎn)土地118畝，發(fā)展蘋果105畝，發(fā)展中蜂養(yǎng)殖40箱，建設(shè)小型果庫3個，成立專業(yè)合作社8個，初步實現(xiàn)村集體收入30萬元。

基層黨建工作落實情況自查報告

一是高度重視黨建工作。建立完善機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制、民主生活會、發(fā)展黨員、民主評議黨員、黨員黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作制度。領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則示范帶動，以實際行動增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。

二是抓好黨員學(xué)習(xí)教育。嚴(yán)格落實“三會一課”、“主題黨日”制度。堅持每月舉行一次主題的當(dāng)日，每季度召開一次支部黨員大會、講一次黨課，每半年召開一次組織生活會。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、《黨規(guī)》及黨的方針政策和法律法規(guī);學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，學(xué)習(xí)黨的最新理論成果，做好學(xué)習(xí)筆記和心得。并理論聯(lián)系實際，不斷提高大家分析處理問題的能力，提高黨員干部隊伍的整體素質(zhì)。

三是推進(jìn)“一支部一品牌”建設(shè)。充分發(fā)揮**x黨支部的引領(lǐng)作用，深入銀企支部走訪，了解問題。不斷探索緩解融資難、融資貴的有效途徑。緊緊圍繞黨建工作工作，以黨建為紐帶，推進(jìn)與****項目，凝心聚力打造“****x”黨支部品牌。

(一)黨建規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)。“三會一課”記錄不規(guī)范，“三會一課”制度落實不到位。主題黨日活動日內(nèi)容不全面，內(nèi)容缺乏針對性，容易流于形式。

(二)抓黨建的落實力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。工作偏重于抓研究、抓部署，對具體情況落實力度還有一定差距，抓得還不夠緊。對班子成員“一崗雙責(zé)”落實情況監(jiān)督檢查力度有待加強(qiáng)，監(jiān)督檢查內(nèi)容缺乏針對性，容易流于形式。

(三)黨建創(chuàng)新引領(lǐng)有待進(jìn)一步提高。基層黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力還不夠強(qiáng)，不能夠更好地圍繞新形勢、新任務(wù)、新要求開展黨建工作，導(dǎo)致黨組織不能更好地發(fā)揮改革創(chuàng)新能力。

一是認(rèn)真貫徹落實黨的十九大精神，堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)一切，圍繞落實“兩個主體責(zé)任”，按照“抓黨建，促發(fā)展”的思路，強(qiáng)化“三會一課”教育功能，全力抓好黨組織思想、作風(fēng)、干部隊伍管理建設(shè)。

二是始終堅持把黨建工作作為第一要務(wù)來抓，主要負(fù)責(zé)人和班子成員認(rèn)真履行格落實“一崗雙責(zé)”。嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，按照要求召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，并制定學(xué)習(xí)制度，保障“三會一課”高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量。定期組織干部上好黨課，切實強(qiáng)化黨性教育，提高黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。

三是立長效考核機(jī)制，細(xì)化黨員積分考評，認(rèn)真組織開展考評述職，加強(qiáng)作風(fēng)和紀(jì)律建設(shè);強(qiáng)抓后備人才的培養(yǎng)，嚴(yán)格規(guī)范黨員發(fā)展程序。不斷拓寬發(fā)展思路，奮力譜寫黨建新篇章。

年上半年抓基層黨建工作情況報告

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

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一、履職情況。

（一）堅持知責(zé)明責(zé)，以上率下壓實黨建責(zé)任。牢固樹立“把抓好黨建作為最大的政績”理念，堅決扛起黨建第一責(zé)任人責(zé)任，切實把做好基層黨建工作作為重大政治使命、重大政治責(zé)任。一是“清單化”明責(zé)。圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹第*次黨代會精神，聚焦黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)等，細(xì)化分解**項黨建工作重點任務(wù)，明確抓黨建工作的責(zé)任書、任務(wù)表。召開年度黨建工作會、基層黨建重點任務(wù)推進(jìn)會，督促各級黨組織書記建立黨建責(zé)任清單、工作清單，推動黨建責(zé)任落到實處、嚴(yán)到份上。二是“聯(lián)動式”履責(zé)。主持黨委會議專題研究黨建工作議題**個，批示、督辦黨建工作*次，深入鎮(zhèn)街、村社調(diào)研指導(dǎo)黨建工作*次。帶頭開展村（社區(qū)）“兩委”換屆“回頭看”，嚴(yán)格開展黨組織書記抓基層黨建述職評議考核，督促黨委班子成員落實“一崗雙責(zé)”，切實把責(zé)任壓力傳遞到班子成員、各級書記。三是“全過程”督責(zé)。把責(zé)任落實監(jiān)督貫穿于基層黨建工作全過程，建立“提醒、約談、通報”3項制度，完善縱向到底、橫向到邊、定向到人的責(zé)任體系。常態(tài)化開展黨建工作督查，把黨建工作成績與評先評優(yōu)、績效考核等掛鉤，切實以高強(qiáng)度問責(zé)倒逼高質(zhì)量履責(zé)。

（二）堅持對標(biāo)看齊，持之以恒強(qiáng)化政治建設(shè)。帶頭增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，堅決擁護(hù)“兩個確立”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，以實際行動兌現(xiàn)市委“三個確保”政治承諾。一是深化政治學(xué)習(xí)。深學(xué)篤用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，推動黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化長效化，主持召開黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)共*次，集中研討*次，帶動各級中心組學(xué)習(xí)共*余次，確保黨中央和*委各項任務(wù)落地落細(xì)。堅持帶頭學(xué)習(xí)宣傳貫徹第*次黨代會精神，帶動各級黨組織集中學(xué)習(xí)共**余次。二是嚴(yán)肅政治生活。自覺遵守黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則，高質(zhì)量召開黨史學(xué)習(xí)教育民主生活會，帶頭從嚴(yán)開展批評與自我批評。示范落實“三會一課”、主題黨日、雙重組織生活制度，帶頭落實黨支部工作聯(lián)系點制度，為基層黨員干部講授黨課*次。督促深化“黨課開講啦”“學(xué)習(xí)身邊榜樣”活動、制作“身邊榜樣”微視頻*期。三是涵養(yǎng)政治生態(tài)。持續(xù)深入肅清*惡劣影響和*、*流毒，鞏固發(fā)展風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度，第一時間向*委請示報告*項重要事項。部署推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作*次。

（三）堅持強(qiáng)基固本，有力有效夯實基層基礎(chǔ)。縱深推進(jìn)基層黨建“六項行動”，不斷強(qiáng)化基層黨組織政治功能和組織力凝聚力，推動基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬。一是農(nóng)村黨建“提質(zhì)效”。深入推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興，全面加強(qiáng)換屆后鄉(xiāng)村班子建設(shè)，組織實施新時代基層干部主題培訓(xùn)行動計劃，分層級、分類別、分批次開展鄉(xiāng)村干部培訓(xùn)*期。嚴(yán)格落實駐村幫扶機(jī)制，管好用好第一書記，引導(dǎo)第一書記愿干事、能干事、干成事。對軟弱渙散村黨組織開展整頓成效評估，全覆蓋排查軟弱渙散村（社區(qū)）黨組織，“一支一策”制定整頓方案，確保問題整改清倉見底，后進(jìn)支部全面轉(zhuǎn)化。積極推動村集體經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效，確保2022年集體經(jīng)營性收入超過10萬元的村占比達(dá)30%以上。二是城市黨建“強(qiáng)引領(lǐng)”。堅持黨建引領(lǐng)網(wǎng)格治理，統(tǒng)籌黨建、綜治、城管、環(huán)保等職能建立綜合網(wǎng)格**余個，實現(xiàn)“多網(wǎng)合一”“一網(wǎng)多能”。深化在職黨員“三進(jìn)三服務(wù)”，各基層黨組織累計開展志愿服務(wù)**余場次。累計組建小區(qū)樓棟、物業(yè)服務(wù)企業(yè)、業(yè)委會和物業(yè)行業(yè)黨組織*個。按照“三去一改”總體思路，分級分類建設(shè)鎮(zhèn)街、社區(qū)黨群服務(wù)中心*個，轉(zhuǎn)變工作方式、提升服務(wù)效能。制定落實靜態(tài)管理狀態(tài)下各級各類組織參與社區(qū)疫情防控服務(wù)實施預(yù)案，累計開展培訓(xùn)演練*余次。帶動推動廣大黨員在**疫情防控中亮身份、當(dāng)先鋒、打頭陣，調(diào)度*余名黨員參與疫情防控，切實讓黨旗在疫情防控一線飄揚(yáng)。三是各領(lǐng)域黨建“促創(chuàng)新”。督促推動機(jī)關(guān)黨建走在前、作表率，深入推進(jìn)“三基”建設(shè)，創(chuàng)新開展“三比一做”黨建活動，機(jī)關(guān)支部與基層支部開展黨建共建活動*次。全面加強(qiáng)非公企業(yè)和社會組織黨建工作，創(chuàng)新開展“雙亮雙爭”活動。持續(xù)推動國企黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，全覆蓋建立落實黨組織研究決定事項和前置研究討論重大經(jīng)營管理事項清單。組建項目攻堅黨員先鋒隊*支、黨員示范崗*個，助力國企發(fā)揮城市建設(shè)“推土機(jī)”、產(chǎn)業(yè)發(fā)展“操盤手”作用。創(chuàng)新開展中小學(xué)校、公立醫(yī)院等事業(yè)單位“五有”基層黨建特色品牌創(chuàng)建行動。

二、存在問題。

一方面，少數(shù)黨組織作用發(fā)揮不夠明顯。個別黨組織組織生活質(zhì)量不高，形式手段比較單一，黨建工作只求過得去、不求過得硬，工作存在一般化現(xiàn)象。另一方面，黨務(wù)干部能力素質(zhì)有待提升。個別黨務(wù)干部習(xí)慣于按部就班，結(jié)合科學(xué)城特色創(chuàng)造性開展工作的能力不足。

三、下步工作打算。

始終堅持“第一責(zé)任人”定位，以“第一人稱”行動，深入學(xué)習(xí)貫徹市第六次黨代會精神，持之以恒扛牢主責(zé)、唱好主角、抓實主業(yè)，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

（一）以更高的站位抓實“政治建設(shè)”。始終堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”，切實把“兩個確立”的政治成果轉(zhuǎn)化為做到“兩個維護(hù)”的政治自覺，轉(zhuǎn)化為對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的忠實踐行。嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，持續(xù)營造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)。

（二）以更嚴(yán)的要求落實“第一責(zé)任”。牢固樹立抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的觀念，堅決扛起第一責(zé)任人責(zé)任，督促班子成員履行“一崗雙責(zé)”和各級黨組織書記履職盡責(zé)，強(qiáng)化閉環(huán)責(zé)任體系建設(shè)，確保責(zé)任縱向到底、橫向到邊，推動形成一級帶一級、一級抓一級的良好格局。

（三）以更大的力度夯實“戰(zhàn)斗堡壘”。始終保持大抓基層、抓實基礎(chǔ)的強(qiáng)勁勢頭，落實基層黨建“六項行動”，持續(xù)提升基層組織政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會號召力。聚焦高質(zhì)量黨建主題，分層次分行業(yè)選樹一批特點鮮明、亮點紛呈、看點突出的黨建品牌，分類別分領(lǐng)域破解一批基層黨建重點、難點、堵點問題，切實把基礎(chǔ)打得更牢靠、把短板補(bǔ)得更牢固、把工作抓得更牢實。

（四）以更實的舉措推動“跨越發(fā)展”。緊扣**創(chuàng)新主線，統(tǒng)籌**平臺資源，堅定不移推進(jìn)科產(chǎn)城協(xié)同發(fā)展，著力提升科技創(chuàng)新能力、產(chǎn)業(yè)發(fā)展能級、城市功能品質(zhì)，推動建設(shè)**，為書寫**全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新篇章作出更大貢獻(xiàn)。

基層黨建工作情況調(diào)研報告

廣東省是社會組織大省，目前全省登記注冊的社會組織51963個，數(shù)量位居全國第二。其中省本級2775個、廣州市6500個、深圳市9026個。全省社會組織共建立黨組織8099個，其中黨委126個、黨總支219個、黨支部7754個，黨組織覆蓋率86.6%，黨員近9.9萬名。

做法與經(jīng)驗廣東省高度重視社會組織黨建工作，按照中央精神先行先試，著力創(chuàng)新社會組織黨建管理體制。在工作思路上，堅持抓黨建就是政績的理念，著力創(chuàng)新社會組織黨建政策、管理體制、黨組織設(shè)置形式、黨建工作模式、工作機(jī)制和活動方式等，初步形成了整體設(shè)計、分步推進(jìn)、破立結(jié)合的社會組織黨建總體工作思路。在思想認(rèn)識上，堅持四破四立，即破除一部分社會組織和領(lǐng)導(dǎo)無所謂心理，樹立抓好社會組織黨建工作事關(guān)全局的觀念;破除極少數(shù)黨組織的畏難情緒，樹立理直氣壯抓黨建的觀念;破除少數(shù)不是黨員的會長戒備心理，樹立社會組織要健康發(fā)展離不開黨的政治引領(lǐng)保障的觀念;破除個別黨員身份的專職工作人員的雇傭心理，樹立在社會組織同樣可以發(fā)揮先鋒模范作用的觀念。在管理體制上，2009年，成立廣東省社會組織黨工委(2012年8月改為黨委)，截至2017年3月，全省22個地(市、區(qū))相繼成立社會組織黨委，53個縣(市、區(qū))成立了相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)。省、市、縣各級社會組織黨(工)委設(shè)在民政部門，領(lǐng)導(dǎo)各級行業(yè)協(xié)會及無業(yè)務(wù)主管單位的社會組織黨建工作，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)同級有業(yè)務(wù)主管單位的社會組織和所屬下級民政部門登記的社會組織黨建工作，形成了黨委領(lǐng)導(dǎo)、組織部門抓總、民政部門牽頭、業(yè)務(wù)主管單位各負(fù)其責(zé)的社會組織黨建工作格局。

廣東省加強(qiáng)社會組織黨建工作的主要做法有以下幾點：

緊扣社會組織登記管理業(yè)務(wù)抓黨建。將社會組織黨建貫穿于成立登記、年度檢查、等級評估、換屆改選、評優(yōu)評先等綜合監(jiān)管全過程。成立登記時，凡符合成立黨組織條件的同步成立黨組織，同步完成黨員信息登記，并將此作為成立登記的必備條件之一。年度檢查時，將黨組織建立情況和黨組織活動情況列為必檢內(nèi)容，檢查黨組織活動開展情況，同步更新黨組織和黨員信息。等級評估時，將黨建工作作為重點內(nèi)容進(jìn)行綜合評估，占總分的30分(總分1000分，5_評定必須達(dá)到950分以上)，將評估結(jié)果作為承接政府購買服務(wù)的主要依據(jù)。換屆改選時，同時檢查黨組織作用發(fā)揮、黨員教育管理等情況。評優(yōu)評先時，對黨組織和黨員作用發(fā)揮好的社會組織，在各類評優(yōu)評先活動中優(yōu)先考慮。

探索創(chuàng)新黨組織設(shè)置形式推進(jìn)組織覆蓋。明確有3名以上正式黨員的社會組織，無論規(guī)模大小，都要求組建黨組織。積極探索創(chuàng)新黨組織設(shè)置形式，廣泛嘗試單獨聯(lián)合組建、區(qū)域組建、行業(yè)組建、掛靠組建、委托組建等多種方式組建黨組織。廣州市針對規(guī)模較小、黨員較少的社會組織，與所屬街道、社區(qū)黨組織實行掛靠建依托園區(qū)、樓宇等建立黨建工作站，并先后成立廣州市社會組織培育基地聯(lián)合黨總支、廣州市青年社會組織孵化基地黨委等。深圳市依托街道社區(qū)和社會組織孵化基地黨組織，開展擬成立社會組織的黨員統(tǒng)計、培養(yǎng)入黨積極分子和發(fā)展黨員等工作，推進(jìn)黨組織與社會組織同步孵化。

創(chuàng)新社會組織黨建工作模式及活動方式。針對社會組織特點，廣東省積極推進(jìn)規(guī)模以上行業(yè)(產(chǎn)業(yè))協(xié)會黨委建設(shè)，把社會組織黨建工作向其分支機(jī)構(gòu)、非公有經(jīng)濟(jì)會員企業(yè)延伸，如廣東省食品行業(yè)協(xié)會，全力推進(jìn)黨建+模式，將黨建與協(xié)會秘書處和會員企業(yè)的各項具體工作緊密結(jié)合，促進(jìn)行業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。深圳市社會組織黨委與60家行業(yè)協(xié)會簽訂廉潔從業(yè)責(zé)任書，推動24個行業(yè)協(xié)會成立廉潔建設(shè)委員會，引導(dǎo)監(jiān)督社會組織依法執(zhí)業(yè)、誠信執(zhí)業(yè)。廣州市將2017年確定為黨建創(chuàng)新年，確立實現(xiàn)市社會組織黨委直接管理的社會組織黨組織突破100個、新成立的社會組織實現(xiàn)黨組織應(yīng)建必建率100%、黨的工作覆蓋100%、建設(shè)一個社會組織黨建數(shù)據(jù)庫、一支堅強(qiáng)有力的黨務(wù)工作者隊伍、打造10個新的黨建示范點等六大目標(biāo)。創(chuàng)新黨員活動方式和內(nèi)容，充分利用互聯(lián)網(wǎng)資源開展活動，如廣東省現(xiàn)代信息服務(wù)行業(yè)協(xié)會的紅色信協(xié)手機(jī)客戶端、深圳微信黨建平臺和廣_會組織黨建平臺等，廣州市在全市社會組織中開展創(chuàng)先爭優(yōu)、立足崗位比奉獻(xiàn)等主題活動。

適應(yīng)社會組織特點完善黨建工作機(jī)制。為避免社會組織黨組織工作虛化傾向，切實解決黨員活動難、管理難和發(fā)揮作用難問題，突出三明確一規(guī)范。明確隸屬關(guān)系。省、市級社會組織歸口省、市社會組織黨委領(lǐng)導(dǎo)和管理，還未完成脫鉤工作的，按照誰主管、誰負(fù)責(zé)的總體原則，確保每個社會組織的黨建工作都有相應(yīng)的責(zé)任主體。明確產(chǎn)生方式。社會組織的負(fù)責(zé)人，由理事會提名、黨組織審查、會員(代表)大會選舉產(chǎn)生;黨組織的負(fù)責(zé)人，首屆由上級黨組織提名、黨員(代表)大會選舉產(chǎn)生;換屆改選由支委提名、上級黨組織審批、黨員(代表)大會選舉產(chǎn)生。明確工作方式。發(fā)揮工會、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織的樞紐作用，在樞紐型組織中建立黨委或黨總支、管理社會組織黨支部、設(shè)立或明確相關(guān)工作部門和建立健全社會組織黨建工作例會制度，建立社會組織黨員之家，帶動相關(guān)社會組織規(guī)范發(fā)展。規(guī)范黨務(wù)工作。制定社會組織黨組織成立流程及相關(guān)文書范本、社會組織黨組織和黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移流程、社會組織黨員發(fā)展工作流程、社會組織黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃方案、社會組織黨費管理制度、社會組織黨建工作財政專項資金管理細(xì)則等。

建立完善社會組織黨建工作的保障機(jī)制。一是經(jīng)費保障。2012年，廣東省委專門下發(fā)兩新組織黨建工作經(jīng)費保障意見，省財政每年給予新成立黨組織每年3000元的啟動資金，給予在職黨員每人每年300元的標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼活動經(jīng)費，全職黨組織書記按每人每月2000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放職務(wù)津貼，兼職書記每人每月300元發(fā)放津貼。深圳市將社會組織黨建工作經(jīng)費納入市、區(qū)兩級財政預(yù)算安排，黨組織活動經(jīng)費按每個黨員500元的標(biāo)準(zhǔn)、黨組織書記工作補(bǔ)貼按每人每月400元的標(biāo)準(zhǔn)核撥，近3年已核撥1875萬元，社會組織黨組織上繳黨費全額返還，市兩新工委籌資2100萬元設(shè)立黨內(nèi)關(guān)愛扶助金，許多社會組織黨組織建立黨員互助金員工互助金等，對困難黨員員工給予幫扶。廣州市社會組織黨委明確對直接管理的社會組織黨組織繳納黨費全額返還。二是人員保障。廣州市社會組織黨委委員每人直接聯(lián)系一至兩個社會組織黨組織，定期到社會組織了解情況、聽取意見、加強(qiáng)指導(dǎo)。各業(yè)務(wù)主管(指導(dǎo))單位指定一名黨建工作聯(lián)絡(luò)員，加強(qiáng)對社會組織黨建工作的具體指導(dǎo)和溝通聯(lián)系。深圳市通過財政財政支持、社會選聘方式，向35個重點社會組織選派黨建工作專職組織員，向街道社區(qū)派駐828名專職組織員，承擔(dān)轄區(qū)社會組織黨建工作等職責(zé)。三是陣地保障。深圳市在全市15個社會組織孵化基地和總部基地統(tǒng)一規(guī)劃建設(shè)黨建工作陣地，538個社區(qū)黨群服務(wù)中心和248個園區(qū)黨群服務(wù)中心與社會組織共享平臺資源。廣州市明確社會組織黨組織可與行政辦公場所合建合用、與街道黨員服務(wù)站和社區(qū)黨員之家共建共享。

存在的主要問題對社會組織黨建工作重要性的認(rèn)識有待加強(qiáng)。部分地市、主管部門領(lǐng)導(dǎo)抓黨建主業(yè)意識不強(qiáng)，對社會組織黨建工作重視不夠、意識不強(qiáng)，部分社會組織主要負(fù)責(zé)人還不是黨員，黨建工作提不上日程，阻礙社會組織黨建工作深入發(fā)展，重業(yè)務(wù)輕黨建現(xiàn)象比較普遍;管業(yè)務(wù)不管黨建、管黨建不管業(yè)務(wù)的現(xiàn)象比較突出，尤其是脫鉤后，以黨建工作統(tǒng)攬全局的制度尚未形成，黨組織政治核心作用在一些行業(yè)協(xié)會商會發(fā)揮不夠。

社會組織黨組織建設(shè)及作用發(fā)揮還比較薄弱。部分社會組織未能很好地結(jié)合自身特點創(chuàng)造性地開展工作，存在黨建與業(yè)務(wù)兩張皮現(xiàn)象;現(xiàn)有社會組織基層黨委(總支)管理作用還未完全發(fā)揮，其所屬分支機(jī)構(gòu)、會員單位的黨組織點多面廣，管理難度加大，管理工作還未完全理順;部分黨組織負(fù)責(zé)人黨務(wù)工作經(jīng)驗不足，對分散黨員、流動黨員缺乏有效管理，缺少經(jīng)費和場地保障等;社會組織黨組織活動不夠正常，受規(guī)模較小、黨員流動性強(qiáng)等影響，黨組織活動相對缺乏、內(nèi)容單調(diào)，黨建工作氛圍不濃厚;黨建指導(dǎo)員派駐制度落實不夠好，對沒有黨員的社會組織黨建工作指導(dǎo)不到位。

群團(tuán)組織建設(shè)和黨務(wù)工作者力量是明顯短板。目前，社會組織群團(tuán)組織由于管理體制、工作機(jī)構(gòu)、基礎(chǔ)保障等原因，社會組織工、青、婦組織覆蓋率較低，黨群一體化共建合力還未成體系，群團(tuán)組織作用發(fā)揮還有很大空間;廣東省社會組織黨委辦公室僅有一名副處級領(lǐng)導(dǎo)，各地市只有兼職黨務(wù)工作人員，各區(qū)(縣)基本沒有黨務(wù)工作人員。

思路與建議廣東省社會組織黨建工作起步早、措施實、成效好，具有很好的學(xué)習(xí)借鑒意義。結(jié)合部管社會組織黨建工作實際，在下一步工作思路和具體舉措上，擬主要從以下幾個方面做起：

一是將黨建工作全流程嵌入社會組織登記管理過程。推動落實社會組織黨建工作3+1同步要求，3即在社會組織登記時，同步采集人員(黨員)信息，督促推動其建立黨組織、發(fā)揮黨組織作用;年檢時，同步檢查黨建工作，發(fā)現(xiàn)問題，會同有關(guān)部門及時解決;評估時，同步將黨建工作納入重要指標(biāo)并細(xì)化指標(biāo)體系，增加黨建工作所占分值。1即在對社會組織給予行政處罰的同時，及時將情況通報其上級黨組織，由上級黨組織對社會組織黨組織及其負(fù)責(zé)人給予相應(yīng)的紀(jì)律處分。盡快制定印發(fā)相關(guān)落實指導(dǎo)意見。

二是推動對社會組織黨建工作結(jié)果的運用。在批準(zhǔn)部管社會組織黨組織換屆改選時，將同時檢查其黨組織作用發(fā)揮、黨員教育管理等情況，并要求黨組織報送相關(guān)情況總結(jié);在評優(yōu)評先時，對黨組織和黨員作用發(fā)揮好的社會組織，予以優(yōu)先考慮;購買服務(wù)時，將社會組織黨建工作作為一項重要的考察指標(biāo)。

三是加強(qiáng)部管社會組織黨建工作的制度建設(shè)。在摸清底數(shù)基礎(chǔ)上，研究制定部管社會組織黨組織成立、黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨員發(fā)展、黨員教育培訓(xùn)、黨費管理等制度和流程，黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度等，規(guī)范部管社會組織黨建工作。

四是繼續(xù)加強(qiáng)對社會組織黨建工作的調(diào)查研究，到相關(guān)部門、地方民政部門學(xué)習(xí)借鑒好的經(jīng)驗和做法，深入社會組織實地了解黨建的基本情況，總結(jié)共性問題，探索黨建規(guī)律，堅持分類指導(dǎo)，切實抓好部管社會組織黨建工作。同時，將積極借助外腦，加大對社會組織黨建工作的理論研究。

社會組織黨建是基層黨建工作的新領(lǐng)域，社會組織自身又存在著復(fù)雜多樣的特點，加強(qiáng)社會組織黨建工作，需要各方合力推進(jìn)，通過調(diào)研，我們建議：

一是建立部管社會組織黨建工作直接聯(lián)系機(jī)制和聯(lián)絡(luò)員制度。部管社會組織既有部內(nèi)相關(guān)司局和直屬事業(yè)單位直接聯(lián)系的，也有部內(nèi)離退休領(lǐng)導(dǎo)發(fā)起成立的，或者由社會知名企業(yè)和個人發(fā)起成立的，既有民政部履行全部主管職責(zé)的，也有直接登記成立的，類型復(fù)雜多樣，需要分類指導(dǎo)。建議由直屬機(jī)關(guān)黨委統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)，建立部管社會組織直接聯(lián)系機(jī)制，根據(jù)不同類型，由直屬機(jī)關(guān)黨委、民間組織服務(wù)中心黨委、部相關(guān)司局和事業(yè)單位黨組織，分別聯(lián)系一批規(guī)模較大、人員較多、影響力強(qiáng)的部管社會組織黨組織，及時了解情況、聽取意見、加強(qiáng)指導(dǎo)。對于尚未建立黨組織的部管社會組織，實施黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度，修訂完善《關(guān)于在部管社會組織中實施黨建工作聯(lián)絡(luò)員制度的意見》(民機(jī)黨字〔2012〕13號)，選派一批黨建工作指導(dǎo)員、聯(lián)絡(luò)員，指導(dǎo)推動符合條件的社會組織建立黨組織，指導(dǎo)尚未成立黨組織的在負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)骨干中發(fā)展黨員，逐步推動組織覆蓋和工作覆蓋。

二是依托現(xiàn)有平臺建立社會組織黨建工作數(shù)據(jù)庫。通過登記、年檢、評估等方式，同步統(tǒng)計和更新社會組織黨組織和黨員信息，建立社會組織黨建工作數(shù)據(jù)庫。一方面，對部管社會組織黨建工作數(shù)據(jù)實行動態(tài)更新，準(zhǔn)確掌握情況，抓住工作重點;另一方面，作為登記管理機(jī)關(guān)，建立社會組織黨建工作數(shù)據(jù)庫，也有利于從整體上掌握全國性社會組織黨建工作基本情況，為配合中組部、中央直屬機(jī)關(guān)工委、中央國家機(jī)關(guān)工委、國資委黨委以及其他業(yè)務(wù)主管單位抓好社會組織黨建工作打下堅實基礎(chǔ)。

三是建立民政系統(tǒng)社會組織黨建工作經(jīng)驗交流長效機(jī)制。民政部門作為社會組織登記管理機(jī)關(guān)，又是社會組織管理制度改革的重要推動者，在加強(qiáng)社會組織黨建工作方面承擔(dān)著重要職責(zé)，理應(yīng)爭做社會組織黨建工作的榜樣和示范。當(dāng)前，各級民政部門在社會組織黨建工作方面進(jìn)行了一些探索，積累了一些經(jīng)驗，但還存在著重視程度不夠、從事黨建工作的人員力量薄弱、地區(qū)差距較大、黨組織和黨員作用發(fā)揮較弱等問題。在中央明確要求加強(qiáng)社會組織黨建工作的新形勢新要求下，建議加強(qiáng)民政系統(tǒng)社會組織黨建工作的交流溝通，適時召開民政系統(tǒng)社會組織黨建工作會議，搭建交流平臺，互相學(xué)習(xí)借鑒、取長補(bǔ)短，合力推進(jìn)社會組織的黨建工作。

基層黨建重點任務(wù)落實情況報告

黨的建設(shè)不僅是黨的工作的概念，也是黨務(wù)工作的概念。指黨為保持自身性質(zhì)而進(jìn)行的一系列自我完善活動，不僅包括黨務(wù)工作，還包括黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和制度建設(shè)。黨的建設(shè)十分重要，事關(guān)全局。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

xx年學(xué)院黨總支始終堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真對照《淄博師專基層黨建工作目標(biāo)管理考核標(biāo)準(zhǔn)》，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，根據(jù)“五個好”、“五帶頭”的要求，結(jié)合學(xué)院自身特色，加強(qiáng)“學(xué)習(xí)型基層黨組織建設(shè)”，圍繞迎接黨的十八大，扎實開展各項爭先創(chuàng)優(yōu)工作，現(xiàn)將黨建工作自查報告如下：

結(jié)合實際落實“三會一課”制度，組織黨員學(xué)習(xí)和討論黨的路線、方針、政策和上級指示、決議，并研究貫徹執(zhí)行的措施，做到了組織生活形式多樣、資料豐富。本學(xué)期組織學(xué)習(xí)了《第20次全國高校黨建工作會議精神》、《一創(chuàng)雙優(yōu)自查報告》、教育部、中國教科文衛(wèi)體工會全國委員會《關(guān)于印發(fā)《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》的通知》、《組織工作滿意度提升工作方案》、《幼兒教師標(biāo)準(zhǔn)》等材料。經(jīng)過學(xué)習(xí)全國、省、市黨政工作精神和教育發(fā)展規(guī)劃綱要，提高了每一位黨員的思想境界和理論水平，進(jìn)一步明確了黨組織和黨員在不一樣時期的努力方向和工作重點;經(jīng)過學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作本事，在教學(xué)崗位上發(fā)揮著模范帶頭作用，并以自身的較高業(yè)務(wù)素養(yǎng)來帶動其他教職工工作水平的提高;經(jīng)過學(xué)習(xí)管理科學(xué)，使黨員干部能在相應(yīng)的管理崗位上限度的發(fā)揮自我的潛能，一個部門管理者也好，一個班級的管理者也好，管理的水平和管理的進(jìn)取性都得到了提高。

1、學(xué)院黨組織在扎實開展“五個好”、“五帶頭”創(chuàng)立活動上下功夫，認(rèn)真貫徹落實《.....普通高等學(xué)校基層組織工作條例》、《普通高等學(xué)校黨建工作基本標(biāo)準(zhǔn)》等，將創(chuàng)立優(yōu)秀黨組織活動與完成本單位新一學(xué)期工作目標(biāo)、任務(wù)結(jié)合起來;嚴(yán)格黨的組織生活，健全和完善“三會一課”、*主生活會、*主集中制等黨內(nèi)基本生活制度;嚴(yán)格黨員發(fā)展工作，不斷提高黨員發(fā)展質(zhì)量，嚴(yán)格程序，把好入口，做好入黨進(jìn)取分子的教育、培養(yǎng)和考察。上半年，共發(fā)展學(xué)生黨員40名，為18名預(yù)備黨員班里轉(zhuǎn)正手續(xù)，新增入黨培養(yǎng)對象66名。進(jìn)取創(chuàng)新學(xué)生支部工作模式，探索“支部建在宿舍”、“支部建在班級”、“支部建在社團(tuán)”的思路，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、學(xué)院黨組織在全面貫徹落實《條例》和《標(biāo)準(zhǔn)》的同時，進(jìn)一步加強(qiáng)班子自身建設(shè)。堅持每周學(xué)習(xí)制度和*主生活會制度，認(rèn)真開展批評與自我批評，改善工作作風(fēng)，搞好團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)。密切聯(lián)系群眾，關(guān)心群眾，逐步構(gòu)成一種有問題及時向組織匯報，有困難找組織解決的氛圍，以進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員的教育管理，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。定期召開各類教師座談會和學(xué)生座談會，分析了黨員隊伍的思想情景，開展談心活動，了解和關(guān)心黨員干部的思想情緒和實際問題，能及時幫忙指出、化解矛盾、改正缺點、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。經(jīng)過深入細(xì)致的思想政治工作，使黨員干部在學(xué)習(xí)、工作、團(tuán)結(jié)等方面起了表率作用。

在繼續(xù)抓好廉政教育、示范教育、警示教育和黨的優(yōu)良統(tǒng)教育的同時，加大黨風(fēng)黨紀(jì)教育的力度，認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)胡*同志關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要講話，學(xué)習(xí)中紀(jì)委、教育部、監(jiān)察部《關(guān)于加強(qiáng)高等學(xué)校反腐倡廉建設(shè)的意見》，根據(jù)學(xué)校制定的工作方案，按照《關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情景量化考核表》的要求，加強(qiáng)管理，有效落實黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制;認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉潔自律自查報告》，筑牢堅固的拒腐防變思想防線;狠抓落實，突出黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實效。按照學(xué)校《關(guān)于推行黨務(wù)公開的實施意見》結(jié)合院系實際，各項工作做到公開透明，監(jiān)督到位，廉潔高效。切實增強(qiáng)黨員干部的從嚴(yán)治黨意識、廉潔從教意識和艱苦奮斗意識，進(jìn)一步提高了黨員干部思想政治素質(zhì)和精神境界，提高了黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性和拒腐防變的本事，有效地防范和減少違紀(jì)問題的發(fā)生。

針對當(dāng)前高職高專基層黨建工作實際，結(jié)合學(xué)前教育專業(yè)特點，我院黨總支審時度勢，充分挖掘?qū)I(yè)優(yōu)勢，重視發(fā)揮黨團(tuán)組織陣地優(yōu)勢，鼓勵師生開展豐富多彩的主題教育活動和文化教育活動，實現(xiàn)活動育人功能，取得了必須工作實效。

(一)創(chuàng)新主題教育活動，提高師生政治思想覺悟。

開展以“學(xué)黨史”為主題的黨員學(xué)習(xí)活動，經(jīng)過“三會一課”、專題講座等形式，組織黨員、入黨進(jìn)取分子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨史，增強(qiáng)黨性修養(yǎng);開展“紅色影視賞析”活動，充分發(fā)揮紅色影視作品對廣大青年學(xué)生的教育、引導(dǎo)作用，增強(qiáng)大學(xué)生的愛國熱情和*族自豪感;開展“學(xué)黨史、知黨情、跟黨走”團(tuán)員主題教育活動，經(jīng)過專題報告、主題團(tuán)日、社會實踐等形式，樹立青年團(tuán)員正確的夢想信念;開展雷鋒學(xué)習(xí)系列活動，使雷鋒精神成為大學(xué)生生活的重要組成部分，使學(xué)習(xí)雷鋒常態(tài)化;開展清明節(jié)系列活動，加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育，提高學(xué)生的對傳統(tǒng)節(jié)日的認(rèn)同;開展“最美女教師”學(xué)習(xí)系列活動，提高學(xué)生對教師主角的認(rèn)同，加強(qiáng)師德教育;組織開展建團(tuán)90周年系列活動，加強(qiáng)了團(tuán)員意識教育，增強(qiáng)了共青團(tuán)員的凝聚力。此外，還組織學(xué)生觀看*《第一書記》，提高了同學(xué)們對優(yōu)秀黨員干部的認(rèn)識和了解，夯實了同學(xué)們的夢想信念;進(jìn)一步加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)思想政治教育力度，豐富院網(wǎng)站紅色資料，發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)作用，引領(lǐng)主流價值觀;發(fā)動學(xué)生進(jìn)取參加院報學(xué)生版塊的修改工作，全方位提高學(xué)生的思想素養(yǎng)。

(二)創(chuàng)新學(xué)生管理載體，提高學(xué)生管理水平。

召開初中起點學(xué)生家長會，增強(qiáng)家長參與教育、管理的意識，構(gòu)成家校合力，提高管理水平;召開運動會總結(jié)大會暨加強(qiáng)技能訓(xùn)練及考核大會，樹立榜樣，強(qiáng)化技能訓(xùn)練;舉辦法制教育報告會，強(qiáng)化法制意識，提高犯罪防范本事;加強(qiáng)管理隊伍建設(shè)，重新修訂輔導(dǎo)員分工情景，保證了各項工作的順利開展，實行量化考核，充分發(fā)揮班主任管理優(yōu)勢，分解學(xué)生管理壓力，設(shè)立五年制學(xué)生分會，落實生本管理理念，提高學(xué)生管理水平;設(shè)立五年制班主任助理，負(fù)責(zé)協(xié)助班主任做好常規(guī)檢查，加大管理力度，提高管理效果。

半年來，盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了必須的成績，但也有不足和差距，主要表現(xiàn)為：各支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步加強(qiáng)，黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮，圍繞黨建工作抓落實的力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。今后學(xué)前教育學(xué)院黨總支將按照黨建工作要求，不斷深化支部建設(shè)，發(fā)揮好基層黨總支的戰(zhàn)斗堡壘作用，充分調(diào)動廣大黨員干部的工作進(jìn)取性和主動性，為學(xué)校提升辦學(xué)層次作出更大貢獻(xiàn)。

旗委督查組：

為進(jìn)一步貫徹全面從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)格落實黨建工作責(zé)任制，按照旗委督查組要求，有效將各項黨建工作落實到實處，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、基層黨建、意識形態(tài)工作責(zé)任制、精神文明建設(shè)、統(tǒng)一戰(zhàn)線及基層依法治理等重點工作落實情況進(jìn)行自查，著力發(fā)現(xiàn)問題，立行立改，現(xiàn)將半年黨建工作情況匯報如下：

深刻領(lǐng)會把握黨風(fēng)亷政建設(shè)和反腐敗斗爭取得的新成效、新形勢、新任務(wù)和新要求，細(xì)化落實年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，強(qiáng)化黨組織擔(dān)負(fù)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，鞏固落實中央八項規(guī)定精神成果，繼續(xù)糾治“四風(fēng)”高壓態(tài)勢不放松。旗總工會按照機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)要求，對照單位業(yè)務(wù)特點，制定和完善財務(wù)及辦公室各項制度，制定了主要領(lǐng)導(dǎo)、班子成員主題責(zé)任清單。4月19日，全體在家干部職工參加了派駐城建局紀(jì)檢監(jiān)察組與駐在單位2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，安排部署黨風(fēng)廉政工作。

制定年初黨建工作計劃，圍繞強(qiáng)化黨員干部政治紀(jì)律和。

政治規(guī)矩教育，抓好各項黨建工作任務(wù)落實，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨組織規(guī)范化建設(shè)，從嚴(yán)加強(qiáng)黨員干部教育管理、抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)等方面，黨組織書記按要求嚴(yán)格落實好“三會一課”制度。結(jié)合總工會實際，落實好年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)，夯實機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的基礎(chǔ)。

為進(jìn)一步推進(jìn)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，確保總工會黨建工作圍繞中心、服務(wù)大局。按照旗直機(jī)關(guān)黨建工作要點的指導(dǎo)思想和總體要求，征求黨員意見和建議，召開支部委員會，結(jié)合總工會工作實際，制定黨建工作要點，為今年支部工作和各項活動的開展，明確了工作內(nèi)容、工作重點和工作要求，加強(qiáng)支部班子建設(shè)和黨員發(fā)展工作，使機(jī)關(guān)黨建工作進(jìn)一步提升。

旗總工會支部現(xiàn)有在職黨員7名。在黨員管理方面，一是做好黨員發(fā)展工作，重點做好預(yù)備黨員的培養(yǎng)、考察和培訓(xùn)工作。二是加強(qiáng)對黨員監(jiān)督管理，上半年我支部從嘎查幫扶工作隊調(diào)回黨員1名。三是積極做好黨費收繳工作，按照規(guī)定黨費繳納標(biāo)準(zhǔn)，全體在冊黨員都按月足額繳納黨費，2019年上半年繳納黨費共計2952元。

嚴(yán)格規(guī)范“三會一課”、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加組織生活會、黨員活動日、民主評議黨員等黨內(nèi)政治生活制度；認(rèn)真做好為黨員過政治生日；落實對基層工會黨員干部的人文關(guān)懷和對特困黨員的關(guān)懷機(jī)制，開展對離退休老黨員和困難黨員的慰問工作。

把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)總書記系列重要講話和黨章黨規(guī)不斷推向深入，“七一”期間，組織全體黨員開展以“不忘初心，牢記使命”為主題的黨日活動，同時，總工會黨支部書記為全體黨員上黨課。堅持“三會一課”制度，認(rèn)真組織黨員干部開展集中學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)總書記視察內(nèi)蒙古重要講話精神作為機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的重大政治任務(wù)抓緊抓好。做到每周安排1次集中學(xué)習(xí)，每季度安排講黨課1次。通過學(xué)習(xí)、講座等形式對黨員干部進(jìn)行理論輔導(dǎo)、政策解讀、形勢分析，共集中學(xué)習(xí)20次、講黨課2次。

6月11日，中共正鑲白旗委員會巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下發(fā)文件《關(guān)于開展十三屆旗委第五輪巡察工作的通知》（白黨巡辦字〔2019〕10號），通知明確旗委第一巡察組于6月上旬—7月下旬對我單位進(jìn)行為期45天左右的常規(guī)巡察。旗總工會高度重視此次巡察工作，6月13日召開全體干部職工大會對巡察工作進(jìn)行了安排部署，并確定一名巡察聯(lián)絡(luò)員，及時與巡察組溝通聯(lián)絡(luò)。6月14日，全體職工參加“中共正鑲白旗委第一巡察組巡察水利局、工信局、總工會黨組（黨支部）動員會”。截止7月28日已全部完成立行立改的6個問題，完成簽字交接。

7月5日，按照全旗“雙報到、雙服務(wù)、雙積分”活動安排部署，積極到塔山社區(qū)與社區(qū)黨支部交談“五聯(lián)五共”共建模式，列出了社區(qū)黨建工作資源清單。并與塔山社區(qū)簽訂了“區(qū)域化黨建結(jié)對共建協(xié)議書”，預(yù)計下半年進(jìn)行離退休黨員慰問活動和開展一次與社區(qū)的大型活動，豐富社區(qū)文化生活。

一是成立意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，年初做好意識形態(tài)工作計劃，明確領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任清單、書記第一責(zé)任人責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)直接責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任。上半年召開了兩次意識形態(tài)工作集中學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)班子將意識形態(tài)工作作為民主生活會和述職報告重要內(nèi)容，嚴(yán)格按照制度實施。二是嚴(yán)格落實網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作責(zé)任制，開展網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)風(fēng)險排查，針對我單位公眾號指定專人管理，針對負(fù)面敏感信息和煽動性大的輿論，第一時間上報旗委網(wǎng)信辦，及時封鎖，防止輿論擴(kuò)散，嚴(yán)防因不良網(wǎng)絡(luò)行為引發(fā)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)問題。

上半年在上級黨組織正確領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，旗總工會黨建工作取得了一定成績，但與新形勢新任務(wù)和上級黨組織的要求還有差距，黨建工作內(nèi)容和形式還需要進(jìn)一步創(chuàng)新和改進(jìn)，黨員隊伍思想作風(fēng)建設(shè)還要探索新辦法新舉措，黨內(nèi)基本制度、基本法規(guī)執(zhí)行還需進(jìn)一步規(guī)范和加強(qiáng)。我們決心在下半年，進(jìn)一步振奮精神，開拓創(chuàng)新，積極探索增強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作活力的有效途徑和方法，努力克服存在的問題和不足，不斷開創(chuàng)機(jī)關(guān)黨建工作新局面。

2021年，學(xué)校黨支部繼續(xù)圍繞“辦好人民滿意的教育”，加強(qiáng)黨員先進(jìn)性教育，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的戰(zhàn)斗堡壘和廣大黨員教師的先鋒模范作用，努力完成黨建各項工作，為學(xué)校發(fā)展取得新的成績。按照育才鎮(zhèn)委關(guān)于《育才鎮(zhèn)2021年黨建工作巡回檢查工作方案》的通知要求，認(rèn)真結(jié)合支部實際，現(xiàn)將自查情況匯報如下：

目前學(xué)校黨支部設(shè)有中心校、臺亞小學(xué)、那會小學(xué)、那受小學(xué)、龍塔希望小學(xué)等5個黨小組，黨員27人，其中正式黨員26，預(yù)備黨員1人。

(一)繼續(xù)做好黨建各項工作。

1、加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)。組織黨員教師深入學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想、xx大精神和新《黨章》、省市六次黨代會和人大換屆選舉文件精神，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律宣傳知識、省市領(lǐng)導(dǎo)同志在創(chuàng)先爭優(yōu)活動上的講話等內(nèi)容，在廣泛黨員中開展學(xué)習(xí)型活動，進(jìn)一步學(xué)習(xí)教育政策法規(guī)及業(yè)務(wù)知識，提高工作能力，促進(jìn)教育新發(fā)展。

2、加強(qiáng)黨組織建設(shè)。圍繞學(xué)校教學(xué)中心任務(wù)，支部嚴(yán)格按照“五個好”黨支部標(biāo)準(zhǔn)開展黨建工作。配強(qiáng)了支部班子，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、分工明確、各盡其職、團(tuán)結(jié)協(xié)作，增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;還調(diào)整黨小組，對黨員實施年終總評，民主評議黨員，評出優(yōu)秀黨員3名;定期召開民主生活會，每月1次組織生活會，每年一次民主評議黨員會;本年度對黨員承諾事項、代表選舉和評先評優(yōu)情況進(jìn)行了公開，保障了黨員干部的參與權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán);收看黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育宣傳片等形式，努力使黨員教師做到自重、自警、自省、自勵。

3、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)。(1)本年度對我校進(jìn)行規(guī)范財務(wù)管理制度。(2)加強(qiáng)收費管理。中心學(xué)校與教育局、完小與中心學(xué)校簽定學(xué)校收費管理責(zé)任書，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任追究制度。組織完小校長召開全鎮(zhèn)治理小學(xué)亂收費工作會議和下發(fā)通知文件數(shù)次，通過向社會公示學(xué)校收費情況和投訴電話、意見箱，積極宣傳教育收費政策;本校實行“零”收費。(3)學(xué)習(xí)中共中央國務(wù)院《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與市教育局、育才鎮(zhèn)政府簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入了我校黨政領(lǐng)導(dǎo)班子目標(biāo)管理。學(xué)校教師評聘、收支、評優(yōu)、人事變動等堅持公開、公平、公正。目前學(xué)校秩序穩(wěn)定，教師愛崗敬業(yè)，學(xué)校呈現(xiàn)蒸蒸日上。

4、黨建經(jīng)費和規(guī)范管理及發(fā)展黨員工作。每年兩次按6個月期按比例收繳黨員費，公開透明，全部上交育才鎮(zhèn)黨務(wù);加強(qiáng)對入黨積極分子的培養(yǎng)，注意對黨員進(jìn)行跟蹤教育，使其早日成為黨員骨干;本學(xué)期做好劉莉老師入黨考察培養(yǎng);董華、盧明賢、董世杰、董志平等5位同志按期轉(zhuǎn)正，還確認(rèn)董海艦、董健凱、羅麗燕、徐邦鈺、李平等5位入黨積極分子。

(二)積極開展黨務(wù)各項活動。

1、深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。20xx年11月10日我支部立足教育崗位、服務(wù)學(xué)生中公開承諾，推進(jìn)各項工作完成取得成效。(1)“五個好”黨組織公開承諾：一是貫徹黨的方針政策，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，出色完成黨章規(guī)定的基本任務(wù);二是圍繞教育事業(yè)科學(xué)、均衡發(fā)展，辦好人民滿意的教育;三是圍繞服務(wù)師生，為師生辦實事、好事、解難事;四是建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，加強(qiáng)黨員思想建設(shè)，提高黨員政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;五是完成黨建規(guī)范化建設(shè)各項任務(wù)和本單位的中心工作。(2)“五帶頭”黨員公開承諾：一是模范履行黨章規(guī)定的義務(wù)，自覺遵守黨紀(jì)政紀(jì)，廉潔自律，帶頭遵守國家法律法規(guī)，依法執(zhí)教;二是積極投身學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動，不斷提高學(xué)習(xí)力，努力達(dá)到新形勢、新任務(wù)對黨員素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力提出奉獻(xiàn)崗位，勇于承擔(dān)急、難、險、重的工作任務(wù);四是根據(jù)崗位特點和自身能力特長，為社會、學(xué)生辦實事、做好事、解難事;五是自覺踐行社會主義核心價值體系，忠誠黨的教育事業(yè)，維護(hù)校園安全和社會穩(wěn)定，堅決同不良行為做斗爭。

2、文明大行動活動。按照省市鎮(zhèn)“文明大行動”的要求，我校于20xx年11月25日實施“三亞文明大行動”工作方案，不斷提高我鎮(zhèn)小學(xué)教職工學(xué)生文明素質(zhì)，促進(jìn)我鎮(zhèn)小學(xué)校園的文明、和諧，推動全鎮(zhèn)小學(xué)教育事業(yè)全面快速發(fā)展。為推動民生育才、生態(tài)育才、和諧育才、平安育才、文化育才及國際旅游島建設(shè)提供強(qiáng)大精神動力。

3、開展建設(shè)年活動。20xx年5月10日支部圍繞“強(qiáng)組織、增活力，創(chuàng)先爭優(yōu)迎十八大”為主題開展基層組織建設(shè)年活動，按照“抓落實、全覆蓋、求實效,受歡迎”的工作要求，認(rèn)真做好讓黨支部動起來，讓黨員參與進(jìn)來，引導(dǎo)教職工從思想上廉潔從教，勤政為生，促進(jìn)校園和諧、服務(wù)師生能力增強(qiáng)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，以創(chuàng)先爭優(yōu)的成績迎接黨的十八大勝利召開。

4、“重溫紅色”教育活動。我支部于20xx年6月22日至24日，組織黨員前往文昌市宋氏祖居、瓊海市紅色娘子軍紀(jì)念館參觀，看望幸存王運梅老排長，重溫誓詞，接受革命傳統(tǒng)教育，增強(qiáng)黨員思想意識，活躍黨組織生活。

(三)、規(guī)范黨務(wù)公開，促進(jìn)校務(wù)協(xié)調(diào)發(fā)展。

1、促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)廉政建設(shè)。學(xué)校事務(wù)由校務(wù)會、公開欄、校博客等公開，教職工心堂亮了，信譽(yù)度高了。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)嚴(yán)于律已，積極深入了解教育教學(xué)工作情況，及時解決正確處理教師、學(xué)生家長來訪，讓師生感到滿意。

2、推進(jìn)師資隊伍建設(shè)。學(xué)校實行校務(wù)公開，讓教師們關(guān)心學(xué)校建設(shè)，參與到學(xué)校管理中來，每學(xué)期吸收教師的意見及時公開，如《績效考評方案》、《優(yōu)秀教師評選辦法》、《教職工考勤管理制度》等順利實施。制度真正貫徹了公開、公平、公正的原則，教職工們對學(xué)校的認(rèn)同感增強(qiáng)了，讓學(xué)生家長給予充分肯定。鼓勵教師參加函授大專有3人，農(nóng)村骨干教師培訓(xùn)20人，46人參加20xx年國培培訓(xùn)，南京骨干教師跟班4人、校長培訓(xùn)1人，海口、陵水、三亞市語文、數(shù)學(xué)等觀摩課達(dá)百人次;有3人獲得市區(qū)英語教學(xué)比賽三等獎;47人次評為20xx年鎮(zhèn)級優(yōu)秀教師、教育工作者;3人次被評市級優(yōu)秀教師、教育工作者、先進(jìn)班主任。

3、使校、家、社形成辦學(xué)合力。學(xué)校及時向?qū)W生家長介紹和公開我校近期教育教學(xué)情況、學(xué)生素質(zhì)報告書、收費等，通家長會傳達(dá)上級有關(guān)精神及我校的實施意見，校園網(wǎng)信息臺及時向家長公開、進(jìn)行宣傳項關(guān)信息，讓學(xué)生家長積極建言獻(xiàn)策。

4、創(chuàng)建平安校園。學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行教育局各項創(chuàng)安工作，利用班隊會等形式對學(xué)生進(jìn)行宣傳教育，落實“校長同家長、校長同班主任簽訂安全保衛(wèi)責(zé)任書”的工作制度，強(qiáng)化校園日常值日導(dǎo)護(hù)，重點督促學(xué)生在早、午休及節(jié)假日、夜間、校門口的護(hù)校工作，開展警校共建，加強(qiáng)巡視，通過《給家長一封信》形式，會同家長做好學(xué)生假日里防火、電、毒、水和交通安全教育;學(xué)校創(chuàng)安工作良好，師生安全有保障，無發(fā)生重大事故，師生無違法違紀(jì)行為。

(四)、加強(qiáng)隊團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)、調(diào)動教職工參與度。

繼續(xù)共建“教工之家”。加強(qiáng)對工會的領(lǐng)導(dǎo)，支持工會的工作，開展“溫馨人生”活動，積極為教職工說話、辦事。組織教職工外出學(xué)習(xí)考察，開展節(jié)假日給退休教師慰問活動。認(rèn)真研究學(xué)校團(tuán)、隊工作，支持團(tuán)隊活動，注重“關(guān)工委”工作，配合學(xué)校“關(guān)工委”開展教育工作。

(五)、做好材料報送、活動記錄、歸檔等工作。

做好黨建工作的材料管理，科學(xué)分類，做到“及時入檔，規(guī)范管理”，及時通過育才鎮(zhèn)中心學(xué)校博客教育網(wǎng)宣傳學(xué)校黨建、學(xué)習(xí)、活動等，提高學(xué)校黨建工作質(zhì)量和效率。

1、思想解放力度不夠。個別黨員教師對工作職能轉(zhuǎn)換和認(rèn)識不夠到位，工作中循規(guī)蹈矩，按部就班，缺乏主動性和創(chuàng)造性。

2、部分教師專業(yè)知識和教育教學(xué)理論知識學(xué)習(xí)淡化，導(dǎo)致駕馭教學(xué)工作能力有限，工作相對被動。

3、教育服務(wù)意識有待增強(qiáng)。為教學(xué)一線、為師生服務(wù)工作的工作力度尚需加強(qiáng)。

4、個別黨員教師精神狀態(tài)差、工作熱情不高，安于現(xiàn)狀，工作不夠積極主動，存在“不求有功，但求無過”思想。

5、個別黨員教師的黨員意識弱化，表現(xiàn)在缺乏黨員的使命感、奉獻(xiàn)精神，工作有推諉、混同一般群眾的現(xiàn)象。

6、團(tuán)隊精神還要增強(qiáng)。民主集中制不夠，表現(xiàn)在民主議事、工作上相互配合、齊心等方面還有欠缺。

7、黨員教師爭強(qiáng)當(dāng)先意識不強(qiáng)。大膽工作的思想不牢固，工作中不善于創(chuàng)新，不能靈活開拓工作新局面，新的亮點不足。

8、目前沒有黨支部黨員活動室，開展黨建活動存在場地困難。

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。在抓好政治思想理論和業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高教職工黨性知識、黨的方針、政策理論等政治業(yè)務(wù)素質(zhì)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)黨性觀念和修養(yǎng)，政治立場和方向，樹牢宗旨觀念和理想信念，從思想行動上與黨保持高度民主一致。

2、堅持民主集中制，充分發(fā)揚(yáng)民主。學(xué)校重大事項，班子集體決定，班子間相互溝通，加強(qiáng)交流，適時召開民主生活擴(kuò)大會，廣泛征求和聽取群眾代表的意見，增強(qiáng)民主決策的透明度，必須保證政令暢通，對有令不行、有禁不止的行為人和事，堅決從嚴(yán)處理，決不姑息，提高領(lǐng)導(dǎo)班子的集體威信。

3、加強(qiáng)支部建設(shè)，整頓學(xué)校秩序。加強(qiáng)教職工政治思想學(xué)習(xí)和教育，嚴(yán)肅工作崗位紀(jì)律、規(guī)范工作行為，強(qiáng)化服務(wù)，量化責(zé)任，從嚴(yán)整治群眾反映不良工作作風(fēng)，治理學(xué)校工作秩序，重塑學(xué)校良好形象。

4、加強(qiáng)與教職工的聯(lián)系，了解職工思想動態(tài)，關(guān)心職工學(xué)習(xí)、工作、生活、遇事多做工作，增進(jìn)和諧、團(tuán)結(jié)的氛圍。

5、建立黨員教師與教師“一對一”幫扶活動，老行政幫扶新行政，老教師與新教師結(jié)對子既放又扶，成長提高。

6、加強(qiáng)師德建設(shè)。組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)學(xué)校榮辱觀教育專欄，校園網(wǎng)推薦相關(guān)的學(xué)習(xí)資料，踐行社會主義榮辱觀要與個人的專業(yè)成長、學(xué)校的發(fā)展聯(lián)系起來。

7、擬建完善的黨員活動室，讓黨員真正有了“家”，便于活動。

黨員教師要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，正視困難，面對現(xiàn)實，逐步解決以上存在的問題，朝著既定的方向去努力拼搏、克難奮進(jìn)、開拓創(chuàng)新，努力把學(xué)校教育工作做好，為推動建設(shè)國際旅游島促進(jìn)和諧社會作出新貢獻(xiàn)。

2018年是全面貫徹落實黨的十九大精神的開局之年，也是推進(jìn)基層黨建工作全面提升過硬的關(guān)鍵年。鎮(zhèn)黨委牢固樹立“人民對美好生活的向往就是我們的奮斗目標(biāo)”的思想，以“xx山下黨旗紅”為主題，按照“體系標(biāo)準(zhǔn)化、管理信息化、載體品牌化、服務(wù)人性化”的工作思路，以開展“不忘初心、造福群眾”主題教育為主線，以抓黨建促脫貧攻堅為重點，深化“1321”黨建工作模式，實施“黨建引領(lǐng)、生態(tài)立鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)富民、科教興農(nóng)、依法治理”的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展戰(zhàn)略，為實現(xiàn)全鎮(zhèn)蘋果管理標(biāo)準(zhǔn)化、生態(tài)管理常態(tài)化、城鎮(zhèn)管理精細(xì)化、民生管理規(guī)范化、社會管理法治化、干部管理制度化提供堅強(qiáng)的組織保障。

一、優(yōu)化結(jié)構(gòu)，強(qiáng)化班子建設(shè)。全鎮(zhèn)14個村黨支部委員會換屆選舉共推選出42名村黨支部委員，其中女委員7名、擔(dān)任支部書記的2名。產(chǎn)生了14名村黨支部書記，新當(dāng)選村黨支部書記10名，占總數(shù)的71%。從總體結(jié)構(gòu)上看，14名新當(dāng)選的支部書記中大專及以上學(xué)歷3名，占總數(shù)的21.4%；支委委員大專及以上學(xué)歷8名，占總數(shù)的19%；支部書記平均年齡45.2歲，較上屆平均小13.6歲；支委委員平均年齡43.3歲，較上屆平均小14.9歲。村委會換屆嚴(yán)格按照村“兩委”中有一名大學(xué)生、一名女性、一名35歲以下年輕干部的結(jié)構(gòu)要求，截止目前，14個村共提名確定村委會成員初步候選人97名，其中大專以上學(xué)歷15名、女性22名、35歲以下28名。

二、夯實基礎(chǔ)，實現(xiàn)整體提升。一是繼續(xù)開展“深化‘兩學(xué)一做’、整改突出問題、助推追趕超越”主題教育活動，制定“三張清單”，落實了整改責(zé)任，并將任務(wù)細(xì)化到村、到人，確保各項問題立查立改。二是提早謀劃部署“不忘初心、牢記使命”學(xué)習(xí)活動，開設(shè)“xx鎮(zhèn)大講堂”，堅持周學(xué)習(xí)月討論。邀請西北農(nóng)林科技大學(xué)王征兵教授作題為“農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革”的““不忘初心、理論下鄉(xiāng)、振興鄉(xiāng)村”專題報告會。三是以制度落實為基礎(chǔ)，全面加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)、教育、發(fā)展、管理等工作，注重從外出務(wù)工、產(chǎn)業(yè)能手、大學(xué)生、退伍軍人中加快發(fā)展黨員，第一季度共提交入黨申請書6人。對全鎮(zhèn)黨員采取積分、承諾、幫扶等措施進(jìn)行動態(tài)分類管理。與社區(qū)服務(wù)中心協(xié)調(diào)籌劃召開xx鎮(zhèn)外流黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)動員會，并預(yù)簽訂流動黨員雙向管理工作協(xié)議書，一方面鼓勵流動黨員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，另一方面為xx鎮(zhèn)流動黨員找到“家”。所有支部能夠常態(tài)化落實“三會一課”、“四議兩公開”、財務(wù)公開等制度。

三、抓住核心，推進(jìn)“四化”建設(shè)。嚴(yán)格按照《農(nóng)村黨建七項標(biāo)準(zhǔn)》，落實黨建任務(wù)。打響叫亮“1321”、“村集體經(jīng)濟(jì)”、“支部+龍頭企業(yè)、+合作社、+黨員能人”等得到認(rèn)可的黨建品牌。落實“黨建云平臺”、“黨員小書包”專人專管責(zé)任，理順管理關(guān)系，加強(qiáng)日常管護(hù)。開展管理員專題培訓(xùn)2次。著力落實村干部坐值班制度和代辦制，發(fā)揮“愛心超市”作用，與村級便民服務(wù)中心相結(jié)合，為村民提供便民服務(wù)。強(qiáng)化督查考核，采取按月督查、按季通報的方式，促進(jìn)全鎮(zhèn)16個支部黨建水平整體提升。截止目前共開展督查檢查4次，編發(fā)黨建專題通報2期。

四、強(qiáng)化引領(lǐng)，促進(jìn)脫貧攻堅。緊扣“1331”標(biāo)準(zhǔn)，緊盯3個貧困村、28戶貧困戶退出脫貧任務(wù)，堅持按照黨建引領(lǐng)、環(huán)境改善、產(chǎn)業(yè)支撐、政策覆蓋、教育提升、資料規(guī)范的“二十四字”脫貧攻堅目標(biāo)要求，一手抓脫貧戶穩(wěn)定增收，一手抓貧困戶脫貧致富。一是把強(qiáng)化產(chǎn)業(yè)和就業(yè)扶持作為脫貧的根本之策。截止目前全鎮(zhèn)152戶373人建檔立卡戶中，除28戶五保戶以外，其他長線產(chǎn)線已達(dá)到全覆蓋。二是加強(qiáng)駐村工作隊的管理。重新制定了以駐村時間、民情日記、考核評優(yōu)、督查檢查為重點的《xx鎮(zhèn)駐村工作隊管理辦法》，開展督查檢查3次，編發(fā)通報2期。三是把激發(fā)貧困人口內(nèi)生動力、增強(qiáng)發(fā)展能力作為根本舉措。持續(xù)開展“自強(qiáng)、創(chuàng)業(yè)、誠信、文明”之家評選活動，管好村級愛心超市，推行積分制管理辦法，對勤勞模范給予物質(zhì)獎勵和精神激勵。同時今年將采取生產(chǎn)獎補(bǔ)、勞務(wù)補(bǔ)助等機(jī)制，教育引導(dǎo)貧困戶用自己的辛勤勞動實現(xiàn)脫貧致富。

五、以點帶面，提升創(chuàng)建水平。以創(chuàng)建“全縣黨建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”為目標(biāo)，充分發(fā)揮“支部引領(lǐng)、黨員示范”作用。一是圍繞“紅色黨建”，打造xxx1個省級黨建示范村，現(xiàn)正在實施村史館基地建設(shè)，并設(shè)計籌備“xx山第一黨支部”布展內(nèi)容。二是圍繞“小蘋果、大黨建”，打造xxx3個市級黨建示范村，現(xiàn)正在制定黨建示范帶、黨員示范園、黨員致富路系列創(chuàng)建活動方案及黨員帶頭發(fā)展蘋果產(chǎn)業(yè)計劃。同時輻射帶動xxx6個蘋果產(chǎn)業(yè)重點村。三是圍繞“蜂巢黨建”、“生態(tài)黨建”，著力打造xx2個林區(qū)村和xxx村，確保年內(nèi)全部達(dá)標(biāo)，提高整體創(chuàng)建水平。

六、抓住“三變”，建好村集體經(jīng)濟(jì)。目前全鎮(zhèn)14個村集體經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)全覆蓋，其中發(fā)展果園205畝、葡萄20畝、油用牡丹50畝、大櫻桃12畝、中蜂120箱、勞務(wù)服務(wù)隊1個。特別是xx村以“三變”改革的形式，通過集體合作社采取土地入股、果樹入股及勞動力入股的方式，將村上58畝撂荒果園和附近77畝閑置土地進(jìn)行流轉(zhuǎn)，組成10人勞務(wù)服務(wù)隊進(jìn)行統(tǒng)一管理，年內(nèi)可取得收入。其它村正在參照xx經(jīng)驗，把山嶺蘋果種植、盤活土地資產(chǎn)和撂荒果園資源作為增加村集體經(jīng)濟(jì)收入的發(fā)展思路，借助“三變”改革契機(jī)，實行支部引領(lǐng)、合作社組織制度，逐步實現(xiàn)農(nóng)戶和集體收入“雙贏”的目標(biāo)。

尊敬的州委考核組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

年初以來，按照省委、州委的安排部署，xxx緊緊圍繞“一個中心、四大戰(zhàn)略”發(fā)展主線，突出“創(chuàng)先爭優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)、四幫四促”工作重點，緊緊抓住“圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”工作目標(biāo)不動搖，以改革創(chuàng)新的精神全面推進(jìn)全縣基層黨建工作取得新進(jìn)展，為“十二五”開好局、起好步提供了強(qiáng)有力支持。現(xiàn)將我縣一年來的工作開展情況匯報如下，不妥之處，敬請批評指正。

xxx位于......

(一)超前謀劃，精心組織，全面落實黨建工作任務(wù)。年初，縣委及時召開會議，安排部署全年黨建工作，提出了“抓學(xué)習(xí)、抓班子、抓作風(fēng)、抓服務(wù)”、著力打造“四民”(便民、聚民、富民、惠民)服務(wù)型黨建和圍繞“黨建十大工程”抓實黨建實事的工作思路，進(jìn)一步提高黨建工作管理科學(xué)化水平。

(二)完善措施，強(qiáng)化落實，黨建工作有序開展。一是實行黨建承包集團(tuán)責(zé)任制，將年度黨建工作任務(wù)落實到13個黨建承包集團(tuán)成員單位，定期召開聯(lián)席會議，明確各階段工作任務(wù)及措施，形成了人人有責(zé)任、層層抓落實的工作機(jī)制，并劃撥。

81萬元專項經(jīng)費保障工作開展。二是堅持“書記抓、抓書記”，明確黨組織書記抓黨建工作第一責(zé)任人責(zé)任，建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度。將縣級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政主要領(lǐng)導(dǎo)和部門(單位)負(fù)責(zé)人抓黨建工作列入月度工作記實，實行動態(tài)跟蹤管理。完善“17”黨建考核機(jī)制，實行考核與督查并舉，堅持開展黨建經(jīng)常性督查指導(dǎo)工作，建立并完善了“半月一暗訪、一月一抽查、一季一督查”的黨建工作督查機(jī)制。組建了由縣委黨建辦工作人員組成的4個動態(tài)督查指導(dǎo)組，采取常規(guī)督查和不定期暗查等“多管齊下”的方式，深入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、部門對黨建工作目標(biāo)任務(wù)的落實情況進(jìn)行督查，并提出指導(dǎo)意見，限時整改，著力推進(jìn)黨建工作扎實開展。三是加大宣傳力度。利用大型固定宣傳欄、電視臺、網(wǎng)、遠(yuǎn)程教育站點等媒介進(jìn)行黨建工作宣傳，全年共編發(fā)信息355條，被《xxxx》采用34條、《xxxx》采用3條、《xxxx》采用19條，被人民網(wǎng)采用24條、中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)采用30條。同時，組建黨建工作宣講團(tuán)、開設(shè)手機(jī)信息平臺等開展嵌入式、拉網(wǎng)式宣傳，著力營造良好的黨建工作氛圍。

(一)精心籌備，抓好建黨90周年慶祝活動，獻(xiàn)禮工程異彩紛呈。一是打破名額分配傳統(tǒng)，實行各基層黨組織推薦和黨員自薦、經(jīng)上級黨組織考核審定的評先選優(yōu)申報制。完成了對全縣57個先進(jìn)基層黨組織、49名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、131名優(yōu)秀。

共產(chǎn)黨員和65名農(nóng)村黨員致富帶頭人的表彰工作，推薦2名黨員獲省委表彰、8名黨員和8名黨務(wù)工作者獲州委表彰，表彰數(shù)量、表彰力度和表彰覆蓋面實現(xiàn)前所未有的突破。開展了涵蓋全縣各級不同行業(yè)和領(lǐng)域90名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的風(fēng)采錄采編工作，創(chuàng)先爭優(yōu)工作成效凸顯。二是擴(kuò)大走訪慰問工作面，實行縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部親自帶隊，完成了對449個老黨員、困難黨員、老干部以及先進(jìn)基層黨組織的走訪慰問工作，黨內(nèi)激勵關(guān)懷進(jìn)一步彰顯。三是開展了理論學(xué)習(xí)、知識競賽、朗誦比賽、“頌歌獻(xiàn)給黨”、“紅色電影進(jìn)百村”和書畫展、攝影展等系列慶祝活動，歌頌建黨九十周年社會各項事業(yè)取得的重大成就;各級黨組織以“重溫黨史、創(chuàng)先爭優(yōu)、建設(shè)家鄉(xiāng)”為主題開展機(jī)關(guān)、農(nóng)村支部結(jié)對聯(lián)誼活動，在全縣上下營造了“憶黨史、頌黨恩”的濃烈愛黨氛圍。

(二)周密部署，加強(qiáng)對換屆工作的指導(dǎo)，換屆服務(wù)工程成效明顯。一是積極做好宣傳發(fā)動工作，確保換屆工作深入人心。充分利用黨建大型固定宣傳欄、電視臺、金盆網(wǎng)、遠(yuǎn)程教育站點、手機(jī)信息等平臺，對換屆工作的要求、流程、紀(jì)律等進(jìn)行大范圍宣傳發(fā)動，實現(xiàn)全民知曉、全民監(jiān)督。共印制《關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律保證換屆風(fēng)清氣正的通知》、《嚴(yán)肅換屆紀(jì)律警示教育案例選編》等文件資料匯編500冊，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”宣傳手冊、宣傳單和卡片共21余萬份，利用縣電視臺、《金盆網(wǎng)》等縣內(nèi)媒介發(fā)布公告及通過移動通訊平臺發(fā)宣傳短信15萬余條，嚴(yán)肅換屆紀(jì)律知曉率達(dá)到【基層黨建重點任務(wù)推進(jìn)情況匯報】。

100%。二是強(qiáng)化督查指導(dǎo)，確保換屆工作有序有效推進(jìn)。組建了6個黨代會選舉指導(dǎo)組和2個黨代會巡回指導(dǎo)組，分片包干指導(dǎo)19個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))開展換屆選舉，并明確黨代表聯(lián)絡(luò)辦專人負(fù)責(zé)黨代表材料的審核工作，指導(dǎo)全縣19個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))順利完成換屆選舉工作任務(wù)，完成了縣第十一次黨代會、出席州第十次黨代會和省第十一次黨代會以及十八大代表的選舉和推薦上報工作。

(三)夯實基礎(chǔ)，狠抓基層組織規(guī)范化建設(shè)，固本強(qiáng)基工程扎實推進(jìn)。一是抓好村干部報酬待遇保障工作。切實按照州委要求落實村級干部報酬待遇和村級組織運轉(zhuǎn)經(jīng)費。縣財政投入710080元解決了全縣1075名任職3年以上離任村干部的補(bǔ)貼。通過民主評議、績效考核等工作，探索建立村干部養(yǎng)老保障機(jī)制，實現(xiàn)村干部干有希望、退有保障。二是順利完成村級換屆選舉，配齊配強(qiáng)村級“兩委”班子，村級組織凝聚力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)。采取“海選”、“兩推一選”、“公推直選”等方式遴選村級“領(lǐng)頭雁”，在19個村“海選”村委會班子、21個村開展“公推直選”村支部班子，形成“組織定規(guī)則、群眾當(dāng)裁判、賽場選賢才”的選人用人機(jī)制。27名大學(xué)生村官、“一村一大”、西部志愿者通過換屆競選進(jìn)入村“兩委”班子，充實了后備干部隊伍。掌布鄉(xiāng)新坪村黨支部書記實行“跨村任職”，充實了薄弱基層黨組織的力量。在對換屆選出的1044名村“兩委”干部進(jìn)行全輪訓(xùn)的同時，組織85名村黨支部書記參加華西短期教育實踐培訓(xùn)，拓寬村干部視野，切實提升村級黨組織書記的領(lǐng)頭雁功能和雙。

帶能力。完成了1名州級“十星級”農(nóng)村黨組織書記的申報工作并成功獲得命名，2名村干部通過參加招考進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊伍，村級組織活力進(jìn)一步增強(qiáng)。三是村級規(guī)范化建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)，村級組織作用得到進(jìn)一步發(fā)揮。通過財政補(bǔ)貼和鄉(xiāng)鎮(zhèn)自籌結(jié)合，解決了3個社區(qū)的辦公用房問題。實行鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府每年定期向離退休干部黨支部的老干部、老同志匯報工作，離退休干部黨支部建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。村級集體經(jīng)濟(jì)積累逐步增加，苗二河鄉(xiāng)苗二河村和平湖鎮(zhèn)回龍村被州委黨建領(lǐng)導(dǎo)小組授予“集體經(jīng)濟(jì)強(qiáng)村”榮譽(yù)稱號。完成了村級檔案數(shù)據(jù)庫、社區(qū)黨建工作臺賬、基層黨組織書記、大學(xué)生村官手機(jī)數(shù)據(jù)系統(tǒng)、離任村干部臺賬的完善更新工作。四是黨員隊伍建設(shè)不斷加強(qiáng)。實行“五制”發(fā)展黨員(即：發(fā)展對象理論測試制、發(fā)展黨員公示制、預(yù)備黨員服務(wù)承諾制、發(fā)展黨員票決制及發(fā)展程序全程記實制)，并把發(fā)展黨員工作作為村黨組織書記評先選優(yōu)的重要依據(jù)，年度共發(fā)展黨員489名。從黨員教育、民主評議黨員等方面加強(qiáng)對黨員的管理。利用福建福州市福祥興集團(tuán)流動黨員服務(wù)站等聯(lián)系點做好流動黨員的管理、服務(wù)工作。充分發(fā)揮遠(yuǎn)教站點、農(nóng)家書屋等平臺的作用，多形式開展黨員教育培訓(xùn)。五是多形式開展學(xué)習(xí)活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，大力營造良好的政治生態(tài)環(huán)境。堅持黨委中心組學(xué)習(xí)、每月一次全縣領(lǐng)導(dǎo)干部形勢報告會制度，全縣各級黨組織嚴(yán)格按照“三會一課”要求，認(rèn)真開展了對十七屆四中、五中、六中全會、省委十屆十次全會以及州委、縣委有關(guān)會議精神的學(xué)習(xí)貫徹。

***村位于***鎮(zhèn)區(qū)有3個村民小組，253戶892人，其中11戶477人，108戶462人脫貧，3戶15人未脫貧。村黨支部現(xiàn)有黨員39人，其中女黨員5人，占14.7%;少數(shù)民族黨員5人，比例為12.82%;60歲以上黨員8人，占比為23.5%;11名高中以上學(xué)歷黨員;黨員平均年齡45歲。現(xiàn)有耕地1500畝，草原7900畝。

近年來，我村黨支部始終堅持以黨建引領(lǐng)、產(chǎn)業(yè)富民為核心，緊緊圍繞黨建發(fā)展模式，依托獨特的自然資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為重點，以項目建設(shè)為出發(fā)點，大力發(fā)展以甜脆豆、娃娃菜、蒜苗、紫葉春筍為主的高原無污染蔬菜種植業(yè)和以牛羊育肥為主的舍飼養(yǎng)業(yè)。目前，全村特色種植業(yè)面積1100畝，運輸車輛38輛，年平均勞務(wù)轉(zhuǎn)移人數(shù)300余人。2018年，全村農(nóng)牧民人均凈收入達(dá)到8090元。

加強(qiáng)隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘的作用。***村兩個委員會3人，村民委員會成員3人，兩委員會女性1人。支部隊伍始終堅定政治立場，堅持共產(chǎn)黨員的理想信念，堅決貫徹黨的路線、方針和政策。認(rèn)真重視村干部后備人才，按照黨支部書記后備人才2:1的比例，其他村干部后備人才1:1，村黨支部后備人才2，村干部后備人才3。

2.做好基層黨建工作，提高服務(wù)水平。一是加強(qiáng)黨組織建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行三會一課制度、民主生活會制度和組織生活會制度，通過環(huán)境衛(wèi)生整治、慰問老黨員、觀看警示教育、紅色教育電影、農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)等方式開展主題黨日活動，嚴(yán)格規(guī)范主題黨日制度。

按時交納黨費。二是對照基層黨組織7個方面42項建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)有序開展黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，通過開展黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作，黨員先鋒意識有了較大的提升，推動脫貧攻堅作用突顯、參與村級發(fā)展積極主動、規(guī)范了村級黨建基礎(chǔ)資料，初步形成了支部建在產(chǎn)業(yè)上、黨員附在產(chǎn)業(yè)上、村民富在產(chǎn)業(yè)上的發(fā)展模式，村容村貌整治，脫貧攻堅階段性成效明顯。三是積極開展了以“亮身份、作表率、促和諧”為主題的“我是共產(chǎn)黨員”實踐活動，***村通過黨員佩戴黨徽、黨員家庭門口懸掛黨員戶牌、共產(chǎn)黨員代表清理垃圾等活動，進(jìn)一步提高了黨員對人民服務(wù)的意識和先鋒引領(lǐng)作用。

3、加強(qiáng)軟弱渙散黨組織整頓提升。村黨組織因服務(wù)意識差、服務(wù)能力弱、群眾意見大、村黨組織作用發(fā)揮不好被列為軟弱渙散黨支部。針對存在的問題黨支部采取加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)組織，確保取得實效;強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，管理好黨員隊伍;發(fā)揮便民服務(wù)作用，解決群眾難題;豐富活動載體，提升黨支部凝聚力等四項具體措施抓好整頓提升。

4、全面抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。積極貫徹落實黨的十九大及十九屆二中、三中全會和十九屆中央紀(jì)委二次全會、四屆市紀(jì)委三次全會、十六屆縣紀(jì)委三次全會精神。狠抓工作落實，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)落到實處。認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)，針對作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實情況對村“兩委”班子成員定期或不定期約談，對存在的問題及時提醒、及時糾正。村務(wù)監(jiān)督委員會經(jīng)常提醒村干部正確履行職責(zé)，及時將村民的質(zhì)疑轉(zhuǎn)達(dá)給村干部，做到件件有交代，事事有落實。在村“兩委”成員任職資格聯(lián)審“回頭看”工作中，對存在違法(刑事處罰)行為的1人，鎮(zhèn)黨委進(jìn)行了批評教育。

5、扎實開展掃黑除惡專項斗爭工作。自開展掃黑除惡工作以來，村黨支部在廣播內(nèi)宣傳掃黑除惡專項斗爭精神，逐戶發(fā)放掃黑除惡一封信、黨員簽訂了承諾書、通過微信群積極宣傳、各組懸掛橫幅、發(fā)放掃黑除惡明白卡，在推進(jìn)這項工作中，村黨支部充分發(fā)揮了基層黨組織的政治功能，組織發(fā)動群眾積極參與掃黑除惡專項斗爭。截止目前，摸排問題線索2起。

6、切實做好精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧工作。依據(jù)***村村情，大力調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，以發(fā)展高原有機(jī)綠色蔬菜、中藥材、藜麥種植為主，全村高原有機(jī)綠色蔬菜種植業(yè)面積達(dá)1000畝、中藥材300畝、藜麥220畝，現(xiàn)有專業(yè)合作社5家、其中，黨組織書記領(lǐng)辦1家，其他黨員領(lǐng)辦4家。

通過半年的整頓，***村黨支部的軟弱渙散形象得到明顯改善。在肯定成績的同時我們也清楚地認(rèn)識到與上級領(lǐng)導(dǎo)的要求相比還存在一定的差距和不足。一是黨員的先鋒模范意識還有待于進(jìn)一步增強(qiáng);二是年輕黨員的黨性意識還不強(qiáng)，平時忙于事務(wù)性工作，學(xué)習(xí)積極性不高，不能較好的參加黨組織活動;三是黨支部的先鋒引領(lǐng)作業(yè)發(fā)揮的還不好。

下一步我村圍繞所存在的問題進(jìn)一步強(qiáng)化措施、完善機(jī)制并建立長效機(jī)制，徹底改變“軟弱渙散”形象，重樹黨支部良好形象，為脫貧攻堅提供堅強(qiáng)的組織保障。

根據(jù)《中共x縣委組織部關(guān)于開展基層黨建重點任務(wù)落實情況自查工作的通知》文件要求，局黨組高度重視、迅速行動、安排部署，現(xiàn)將自查情況報告如下：

x縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局設(shè)黨組x個、黨總支x個、黨支部x個，共有黨員x個，其中：住建局機(jī)關(guān)支部黨員59個、房管局支部黨員x個、質(zhì)安站支部黨員x個、代建辦支部黨員x個、退休支部黨員x個。

2020年，住建局黨組嚴(yán)格按照縣委黨建工作要求，不斷加強(qiáng)黨員思想組織作風(fēng)和黨員干部隊伍建設(shè)，充分發(fā)揮了住建局基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘核心作用和黨員先鋒模范作用。

（一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)教育，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織，不斷加強(qiáng)黨的思想建設(shè)工作。一年來，組織黨組、局屬各支部、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)n次x學(xué)時，組織收看《鏡鑒》《警鐘》《永遠(yuǎn)在路上》等教育片x次，在局屬x個支部和幫扶村、聯(lián)系村、社區(qū)上黨課x課。對黨的知識及建設(shè)法律法規(guī)知識進(jìn)行講課x次，培訓(xùn)內(nèi)容涉及信訪、房產(chǎn)處遺、建設(shè)執(zhí)法、規(guī)劃管理等。通過學(xué)習(xí)，全體黨員干部進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，提高了認(rèn)識，政治素養(yǎng)得到了明顯提高；各級基層黨組織進(jìn)一步意識到學(xué)習(xí)的重要性和緊迫感，學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)得到明顯加強(qiáng)。

（二）規(guī)范工作制度，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷推進(jìn)基層組織建設(shè)工作。一是加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。由于機(jī)構(gòu)改革與調(diào)整，局黨組及時對黨組成員進(jìn)行了分工調(diào)整，確定了每名黨組成員聯(lián)系一個支部，并對基層各支部黨組織進(jìn)行了調(diào)整、補(bǔ)選、換屆，確保各級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子健全，開展組織生活程序合規(guī)。二是嚴(yán)格落實“三會一課”制度。截至目前，機(jī)關(guān)支部召開支委會x次、黨員大會x次、黨小組會x次；黨組班子成員到機(jī)關(guān)支部參加組織生活x次，其中過主題黨日x次，參加專題學(xué)習(xí)討論x次；組織黨員干部、黨務(wù)工作骨干培訓(xùn)x次，參訓(xùn)x人次。三是堅持談心談話和交心制度。堅持不失時機(jī)地與黨員干部談心、交心，要求黨組書記要談到每名黨組成員、黨組成員要談到每名中層干部、中層干部要談到每名工作人員，黨風(fēng)廉政建設(shè)、關(guān)鍵崗位人員要隨時關(guān)注，及時了解黨員干部的思想、學(xué)習(xí)、工作、生活等方面的情況，及時幫助黨員干部職工解決問題、克服困難、疏通思想。四是深入推進(jìn)“進(jìn)村入戶、問情連心”、“雙報到”、黨員義工日等工作，常態(tài)化開展“走基層”活動，扎實做好抓黨建促脫貧攻堅工作，到x鎮(zhèn)x村現(xiàn)場指導(dǎo)脫貧攻堅工作x余次。

（三）狠抓工作落實，豐富活動載體，不斷促進(jìn)黨員干部作風(fēng)建設(shè)工作。今年住建局結(jié)合行業(yè)特點，持續(xù)開展“中梗阻”、“吃拿卡要”和“不作為，慢作為”等正風(fēng)肅紀(jì)專項治理活動，要求每名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部簽定了嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律、不參加非直系親屬的升學(xué)宴、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任等承諾書。通過機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓來嚴(yán)格工作制度和工作紀(jì)律，堅持用制度管人、管事、管錢，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)干部作風(fēng)行為規(guī)范“四要十不準(zhǔn)”規(guī)定，增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的執(zhí)行力，推動各項工作。

（四）注重教育引導(dǎo)，強(qiáng)化廉潔自律意識，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。一是強(qiáng)化職業(yè)道德教育、素質(zhì)教育和廉潔自律教育，不斷提高廣大干部職工的理論素養(yǎng)，增強(qiáng)黨員干部拒腐防變的能力。二是扎實開展“中梗阻”、“吃拿卡要”和“不作為，慢作為”等正風(fēng)肅紀(jì)專項治理活動。三是要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部簽定了嚴(yán)肅換屆工作紀(jì)律、不參加非直系親屬的升學(xué)宴、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任等承諾書。組織黨組成員進(jìn)行述責(zé)述廉，邀請了部分人大代表、政協(xié)委員和服務(wù)對象參加，主動接受監(jiān)督。四是結(jié)合窗口服務(wù)行業(yè)工作實際，深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，強(qiáng)化黨性原則和廉潔行政意識。同時，將黨風(fēng)廉政建設(shè)納入綜合工作目標(biāo)考核管理內(nèi)容，確保干部職工自身不出問題，單位建設(shè)不受影響，組織工作開展順利有序。

一年來，我們的工作取得了一定成效，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是對黨建工作重視還不夠。對黨建工作經(jīng)費投入不夠，黨建工作人員力量配備不夠，對個別下屬單位支部抓黨建工作督促檢查不夠；“三會一課”制度堅持不好，支部活動不豐富。二是黨風(fēng)廉政監(jiān)管還不到位。雖然經(jīng)過這幾年大力整治，但是基層“微腐敗”發(fā)現(xiàn)難、查處難，住建系統(tǒng)還是有個別人員抱著僥幸心理頂風(fēng)違紀(jì)，個別人員還存在“慵懶散浮拖”等作風(fēng)不實的問題，出現(xiàn)了黃永福等反面案例，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作向深處走的力度還需加強(qiáng)。三是對黨員干部教育培訓(xùn)不夠。對黨員干部思想教育針對性不強(qiáng)、質(zhì)量不高，學(xué)習(xí)教育方法、形式單一，往往以會議精神傳達(dá)、學(xué)文件代替學(xué)習(xí)教育，存在以干帶學(xué)，以忙擠學(xué)現(xiàn)象。四是干部隊伍業(yè)務(wù)水平較低。從事黨建工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，理論功底有限，專業(yè)水準(zhǔn)較低。

下一步，我局黨組將認(rèn)真研究部署，持之以恒抓黨建。一是認(rèn)真履行黨建工作主體責(zé)任。將黨建工作放在心中，抓在手中。針對黨建工作力量不足和支部建設(shè)有待加強(qiáng)的問題，進(jìn)一步健全黨建工作體系，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作同部署，同推進(jìn)，堅持定期研究部署黨建工作，書記帶頭上黨課和參加支部活動，帶頭指導(dǎo)基層黨建工作，認(rèn)真組織開好組織生活會和民主生活會。二是進(jìn)一步強(qiáng)化行業(yè)廉政監(jiān)管。針對黨風(fēng)廉政建設(shè)出現(xiàn)的問題，通過內(nèi)部督促自查、重點抽查、專項檢查、專題教育、定期談心談話、定期通報等形式，強(qiáng)化責(zé)任清單整改。針對工程建設(shè)、質(zhì)量監(jiān)督管理等，持續(xù)開展“靠山吃山、插手工程”專項整治和“吃拿卡要、中梗阻”專項整治；針對規(guī)劃審批、招投標(biāo)管理、竣工驗收等，認(rèn)真開展住建系統(tǒng)行業(yè)典型案例警示教育活動。三是加強(qiáng)教育培訓(xùn)，打造一流“戰(zhàn)斗堡壘”。把意識形態(tài)工作擺上重要日程，在創(chuàng)新意識形態(tài)工作方法上下功夫，把黨的理論、路線、方針、政策的宣傳教育與城建工作緊密結(jié)合。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，采取集中培訓(xùn)學(xué)習(xí)、在線平臺自學(xué)等方式增強(qiáng)理論水平和專業(yè)能力。

為進(jìn)一步貫徹落實集團(tuán)黨委的精神和工作要求，遼寧遼能中油公司黨支部進(jìn)一步全面規(guī)范黨建工作，現(xiàn)對第一季度黨建工作情況進(jìn)行梳理，具體如下：

1、黨建工作進(jìn)章程情況。

本公司黨建工作已經(jīng)寫進(jìn)章程，該項工作已經(jīng)完成。

2、本單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員的雙重組織生活情況。本公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員積極主動參加公司雙重組織生活，該項工作得到了較好地完成。

3、公司已經(jīng)按照要求完成了20xx年度組織生活會和民主評議黨員工作，嚴(yán)格按照黨員互評、民主測評的程序進(jìn)行，黨員評定的等次符合相關(guān)要求。

4、本單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系點情況。本公司已經(jīng)建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員與基層聯(lián)系點的聯(lián)系，但是具體的制度仍未完善，仍未開展相關(guān)的聯(lián)系本單位活動的情況。

5、支部黨日活動情況。我公司黨支部每月按時在相對固定一天開展主題黨日活動，該項工作已經(jīng)得到了較好地完成。

6、三會一課開展情況。我公司黨支部按時召開三會一課，同時做到了記錄規(guī)范、次數(shù)符合規(guī)定、支部大會、黨課等分開記錄。

7、黨費收繳、使用和管理情況。嚴(yán)格按照中組部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》，我公司黨員按時、按標(biāo)準(zhǔn)交納黨費，開設(shè)了專門的黨費管理使用賬戶，符合相關(guān)規(guī)定，較好地完成了該項工作。

下一步公司將進(jìn)一步完善本單位領(lǐng)導(dǎo)班子聯(lián)系點相關(guān)制度，并開展相關(guān)聯(lián)系活動，同時按照集團(tuán)黨委要求積極完成各項黨建工作。

支部成立以來，堅持以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的十七大、十七屆四中、五中全會和省八屆十三次全會精神，緊緊結(jié)合工作實際，圍繞中心，服務(wù)大局，以改革創(chuàng)新的精神推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作，強(qiáng)化思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，全面完成年度工作目標(biāo)任務(wù)，機(jī)關(guān)黨建工作取得開門紅，現(xiàn)根據(jù)文件要求，報告如下：

（一）加強(qiáng)經(jīng)常性教育，建立學(xué)習(xí)教育制度。支部成立之初，就把學(xué)習(xí)教育放在重要位置，建立支部"三會一課"、每周五政治學(xué)習(xí)例會等學(xué)習(xí)教育制度，堅持把學(xué)習(xí)作為提高干部隊伍素質(zhì)的重要手段，建立學(xué)習(xí)教育長效機(jī)制，采取集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、組織討論等形式，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)新黨章、十七屆五中會議精神、中央和省、市委市政府相關(guān)會議、文件精神，并有針對性地對黨員干部學(xué)習(xí)情況，特別是創(chuàng)先爭優(yōu)學(xué)習(xí)進(jìn)行了檢查，使廣大黨員干部職工全面準(zhǔn)確地領(lǐng)會精神實質(zhì)，半年來，組織黨課學(xué)習(xí)2次，召開支部大會8次，集中學(xué)習(xí)16次。

（二）順應(yīng)時代要求，探索思想政治工作新方法。中國共產(chǎn)黨中央《關(guān)于建國以來黨的若干歷史問題的決議》指出："思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線"，支部把做好思想政治工作列為重要任務(wù)，不斷探索新時期思想政治工作的規(guī)律，適應(yīng)社會生活的變化，研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，探索新路子，以建立思想政治工作制度為突破口，使思想政治工作更加貼近群眾，貼近實際，貼近生活，始終保持旺盛的生機(jī)和活力。創(chuàng)新工作方法，暢通黨員群眾溝通聯(lián)系渠道，黨員領(lǐng)導(dǎo)和普通黨員結(jié)成對子，每季度開展一次思想政治狀況分析和交流談心活動，使支部能即時全面掌握黨員的思想狀況、工作狀況和生活狀況，增強(qiáng)思想政治工作的針對性和時效性，教育黨員要始終堅持正確的人生觀、價值觀和世界觀。

（三）推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，培育富有活力的學(xué)習(xí)團(tuán)隊。為深入貫徹落實中央《關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見》（中辦發(fā)44號）精神，進(jìn)一步加強(qiáng)黨組織的自身建設(shè)，不斷保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性，以學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)帶動學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，努力打造一支政治上可靠、業(yè)務(wù)上過硬的干部隊伍，我辦開展了學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動，制定了《＃＃＃＃開展學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動的實施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開會議研究部署，制定學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，建立述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)機(jī)制，要求每人在學(xué)習(xí)基礎(chǔ)上結(jié)合自身工作，撰寫至少二篇學(xué)習(xí)體會或調(diào)研論文，組織全體黨員學(xué)習(xí)討論《學(xué)習(xí)是一種責(zé)任》理論文章，每月由支部組織全體黨員進(jìn)行一次相互述學(xué)和評學(xué)，根據(jù)述學(xué)和評學(xué)結(jié)果，相互探討，找出差距，明確下一步學(xué)習(xí)內(nèi)容和任務(wù)，確保學(xué)有所思、學(xué)有所得。每季度對黨員的學(xué)習(xí)進(jìn)行一次考試考核，幫助大家把學(xué)習(xí)的內(nèi)容轉(zhuǎn)化為自身的知識能力，也以此檢查學(xué)習(xí)效果。通過學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動的開展，在＃＃營造出重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、熱愛學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，黨員干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力有了明顯提高，為工作提供了堅強(qiáng)有力的思想保證。

（一）建立落實機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制。按照機(jī)關(guān)黨建目標(biāo)的總體要求，支部將黨建工作目標(biāo)細(xì)化分解，分別建立了支部和黨員工作目標(biāo)責(zé)任制，對照目標(biāo)責(zé)任制的具體規(guī)定，要求做到逐項落實，不定期地對活動開展情況進(jìn)行檢查，切實做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)，同時要求做好黨建研究和信息報送工作，按時報送黨建信息稿件，撰寫調(diào)研文章和學(xué)習(xí)心得，截至12月底，已全面完成黨報黨刊和其它學(xué)習(xí)資料的征訂任務(wù)，按規(guī)定完成黨費收繳和黨內(nèi)年度統(tǒng)計工作。

（二）建立健全各項規(guī)章制度。堅持"三會一課"制度，堅決貫徹黨務(wù)公開制度，增強(qiáng)黨組織工作透明度，建立和完善黨內(nèi)民主選舉制度，落實以"重大事項黨員先知道，重大問題黨員先討論，重大決策黨員先行動"為主要內(nèi)容的黨員"三先"制度、黨員評議黨組織干部制度、黨內(nèi)情況反映制度和黨內(nèi)民主生活制度等，切實保障黨員的選舉權(quán)、知情權(quán)、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán)。＃＃堅持"打基礎(chǔ)、建制度、創(chuàng)機(jī)制、重實效"，以建立健全內(nèi)部管理制度為著力點，積極推進(jìn)系統(tǒng)自身建設(shè)，制定了包括學(xué)習(xí)制度、調(diào)查研究工作制度等在內(nèi)的機(jī)關(guān)11項機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度，有效實施制度管理，做到管理科學(xué)、責(zé)任明確、系統(tǒng)全面、執(zhí)行有力。

（三）積極創(chuàng)建"五好黨支部"。結(jié)合我辦年度目標(biāo)任務(wù)分解計劃，開展黨員定期達(dá)標(biāo)活動，優(yōu)質(zhì)高效地完成本職工作，確保實現(xiàn)黨員"三無"（無違犯黨紀(jì)、政紀(jì)和法規(guī)），完善黨員和黨員干部管理制度，落實黨員崗位思想政治工作，組織黨員和群眾結(jié)幫學(xué)對子，做好非黨員同志日常思想政治工作，設(shè)立"黨員先鋒崗"，經(jīng)支部評議，本年度黨員先鋒崗授予##。

（四）開展"城鄉(xiāng)互動、結(jié)對共建"活動。支部制定并印發(fā)了《＃＃開展"城鄉(xiāng)互動、結(jié)對共建"活動實施方案》，7月28日，與##結(jié)為共建單位，明確了"基層組織共建、黨員隊伍共管、干部人才共育、科學(xué)發(fā)展共贏、困難群眾共幫、黨建資源共享"等6個方面的共建內(nèi)容，建立了匯報交流制度、聯(lián)絡(luò)員制度、考核評價制度等3個制度，10月15日，黨支部組織全體黨員到##開展共建活動，宣傳委員##為黨員上了一堂題為《深入學(xué)習(xí)貫徹十七屆五中全會精神，努力建設(shè)社會主義新農(nóng)村》黨課，##領(lǐng)導(dǎo)與村"兩委"成員和黨員議事會成員進(jìn)行了座談，了解農(nóng)村基層組織建設(shè)現(xiàn)狀，為##村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和村支部建設(shè)提出具體建議和意見。

（一）認(rèn)真抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)教育。我辦十分重視機(jī)關(guān)作風(fēng)教育，成立了領(lǐng)導(dǎo)組，領(lǐng)導(dǎo)組多次召開會議，在認(rèn)真研究、周密部署的基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，研究制定活動的主要目標(biāo)任務(wù)、方法步驟和責(zé)任要求，并將有關(guān)工作進(jìn)行分工，明確職責(zé)，責(zé)任到人。支部首先制定具體學(xué)習(xí)計劃，通過多種形式的學(xué)習(xí)方式，組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨和國家有關(guān)機(jī)關(guān)作風(fēng)教育的政策文件，在學(xué)習(xí)過程中，我們始終把作風(fēng)教育與黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗教育相結(jié)合，同黨紀(jì)和國家法律法規(guī)教育、黨的光榮傳統(tǒng)教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔從政教育相結(jié)合，同紀(jì)律教育相結(jié)合，使黨員干部真正認(rèn)識加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性，切實增強(qiáng)"六個意識"，即責(zé)任意識、服務(wù)意識、創(chuàng)新意識、效能意識、團(tuán)結(jié)意識和廉潔意識。其次是堅持黨的群眾路線，真正找準(zhǔn)問題、解決問題，通過征求意見、開展談心活動、自我剖析、召開專題民主生活會等環(huán)節(jié)，廣泛聽取群眾意見，真正找準(zhǔn)在作風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題。針對征求到的意見和查找出來的問題，深入分析問題發(fā)生的原因，理清解決問題的思路和辦法，認(rèn)真制定整改方案和整改措施，在整改提高的基礎(chǔ)上，針對存在問題的薄弱環(huán)節(jié)，制定完善有關(guān)規(guī)章制度，建立健全加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的長效機(jī)制。