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優秀協議簽字蓋章范文(14篇)

時間:2023-10-20 11:57:23 作者:紫衣夢

致辭可以是個人的,也可以是代表團體或機構的,它可以傳達出個人或集體的聲音和價值觀。能夠使用恰當的語言修辭手法,如比喻、夸張、反問等,提升致辭的感染力和吸引力。最后,我要對所有關心和支持我的人們致以最由衷的感謝,你們的存在讓我的生活更加充實和美好。

協議書蓋章

說明:就業協議書就決定檔案歸屬問題(不決定你的戶口問題)。

你找的單位是正規單位,負責解決檔案問題的話,那么你畢業后學校就將你的檔案會打到這個單位(一般是行政單位、事業單位或國企才有權接收檔案)或單位所在的人才市場的戶頭里存放。

你不簽這個就業協議,你的檔案就會打回你的戶籍所在地的市人才市場。(學校最多免費幫你留在學校保存兩年);檔案是不可能給個人本人帶著隨便走的,正常來說,個人永遠無法拿到自己的檔案,一切的手續都是公對公的。這是國家規定,否則誰的檔案都自己拿,那檔案里東西的真實性和完整性就沒人可以保證了。

一、每份就業協議書總共要蓋齊5個章(注意協議書結尾處單位甲方蓋章)二、一般來說第1個章蓋哪里(看公司屬地),檔案就要轉至當地人才市場(或稱人才交流服務中心)人才市場可以幫你算工齡評職稱等除非你不管檔案如果你不管你的檔案,或者你未就業,你的檔案將打回原籍(即你的生源地),所以第2個章要蓋當地人才市場的章;第3個章由土建系蓋。第4個章由福建交通職業技術學院就業辦蓋。第5個章跟第1個章一模一樣。

三、注意幾種特殊情況:

1、非廈門生源到廈門就業的:需要用人單位向廈門人事局xx廈門人才呈報表并經廈門人事局同意蓋章,然后將呈報表交給學校;廈門一般不接收專科畢業生,除非你是廈門生源或者公司很照顧你或者你有特殊情況,所以到廈門就業的非廈門生源一般要找別的地方的公司掛靠,掛靠后的好處在于可以馬上計算工齡且以后方便評職稱;2、福州市五區八縣小公司就業的:請直接短信問我。3、已經考上專升本的同學:請直接將就業協議書交給我,并附上一定會去念書的書面說明。

一、協議書上各項內容應填寫完整、清晰。

戶口遷移地址一欄,應告知學生本人如果入學時戶口未遷入則一律填寫入學未遷入,如果有遷入則視情況具體填寫戶口遷移地址。一般來說,08級省內生源學生入學時戶口未遷入學校,省外生源戶口有遷入學校,07級及之前年級的學生戶口有遷入學校。

用人單位意見及用人單位主管部門或認識代理機構意見兩欄應蓋章(主管部門欄無需蓋章的除外),且印跡清晰,所有的蓋章時間都應填寫。

二、需要額外附審批函的十個城市。

北京、上海、廣州、深圳、珠海、廈門,與此六個城市單位簽約的,除就業協議書外必須附相關城市人事主管部門的審批函,才可視為完整的就業手續,錄入為已簽約,否則就業類型只能錄為有接收函,派遣回生源地。許多同學不了解這種情況,收取協議書時應告知。錄入單位主管部門名稱一般以審批函上的蓋章為準(廈門錄入廈門市公務員局),檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都以審批函上信息為準,戶口遷移方向一般與檔案投遞地址一致,除非簽約畢業生有特別說明戶口去向,如果入學時戶口未遷入則填寫入學未遷入。

注意:廈門生源畢業生回廈門工作的,不需附廈門公務員局的審批函,即可視為完整的就業手續。錄入時就業類型選已簽約。不論生源所在地是廈門哪個區,單位主管部門、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都填寫廈門市公務員局,戶口遷移方向若入學時未遷入則填寫填寫入學未遷入,如果有遷入則填寫廈門市公務員局。

三、就業協議書上用人單位主管部門或人事代理機構意見欄是否需要蓋章的幾種情況。

(一)畢業生與私營企業或非公有制企業簽約的,就業協議書上,除用人單位意見欄需加蓋公司公章外,用人單位主管部門或人事代理機構意見欄還必須加蓋用人企業所在地人事代理機構的印章,才是完備的就業手續,人事代理遵循屬地管理原則。登記為已簽約。否則,就只能登記為有接收函。

(二)中屬、省屬國有企業,用人單位主管部門或人事代理機構意見欄不加蓋印章,或加蓋企業自己的印章都是可以的,即為完整的就業手續。

(三)地市級的交通、郵電、煙草、電力等國有企業,應在主管部門欄加蓋相應的省屬主管部門的印章。

(四)省屬高校,用人單位主管部門或人事代理機構意見欄不加蓋印章,或加蓋高校自己的印章都是可以的。

(五)市屬高校分情況而定,以下為一些常見高校的情況:

1、武夷學院,無論錄用的畢業生是碩士還是本科生,都需加蓋主管部門印章,主管部門為南平市公務員局或當地人事代理機構。

2、龍巖學院,與武夷學院相同,無論是碩士還是本科生,都需加蓋主管部門印章,主管部門為龍巖市人事局或當地人事代理機構。3、三明學院,如果錄用的畢業生是碩士,無需另外加蓋主管部門印章,如果畢業生是本科生,則需加蓋主管部門三明市公務員局或當地人事代理機構公章。

4、莆田學院,與三明學院相同,如果如果畢業生是碩士,無需另外加蓋主管部門印章,如果畢業生是本科生,則需加蓋主管部門莆田市公務員局或當地人事代理機構公章。

以上四所高校,如果簽約畢業生是博士,則都不需要額外加蓋主管部門公章。

5、各類職業院校,都需要加蓋主管部門印章,主管部門為當地人事代理機構或人事局(公務員局)。注意:福建省農業職業技術學院,主管部門為福建省農業廳。

(六)考錄中小學教師的畢業生,就業協議書上用人單位主管部門或人事代理機構意見欄必須加蓋相應地區人事局(公務員局)的印章。

5、福建省教育人才流動服務中心,主管部門為福建省教育廳。

畢業生的幾種就業類型及登記方法:

1、待就業。集中派遣前未xx就業手續的畢業生,無需進行就業登記,集中派遣時將統一派發待就業報到證。

2、有接收函。有接收函,以及就業手續xx不完整的畢業生,登記就業方案時就業類型為有接收函。開具的是待就業報到證。單位主管部門或中介機構、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、這三欄的內容會自動彈出,其他欄目都依據接收函(或就業協議書)上的相關內容逐一填寫。

3、升學。升學的畢業生錄入依據為調檔函復印件,就業類型選升學,學校名稱填升入學校名稱,單位主管部門或中介機構欄系統自動填寫無需更改。聯系方式、通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都按照調檔函上的相關內容逐一填寫。升入省內院校的,戶口遷移方向復制粘貼單位主管部門或中介機構欄系統自動填寫的內容。升入省外院校的,戶口遷移方向填寫升學學校地址及校名。(如果入學戶口未遷入的學生則統一登記入學未遷入)單位隸屬、單位類別、單位行業都保持原始狀態,無需選擇。

4、出國出境。不開具報到證,就業方案登記以接收國學校的錄取函為依據,如果非留學,則需提供個人護照復印件,以及接收國大使館同意該生入境材料復印件。就業類型選出國出境,國家名稱即填寫所往國家,單位主管部門或中介機構、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址這三欄的內容會自動彈出,戶口如果有遷來學校則將單位主管部門或中介機構欄內容復制粘貼到戶口遷移方向欄,如果未遷來則填寫入學未遷入。單位隸屬至單位行業三個欄目保持原始狀態,無需選擇。

5、靈活就業。以畢業生填報的靈活就業登記表為登記就業方案的依據。就業類型選靈活就業,靈活就業欄填自主創業,單位所在區域代碼、單位隸屬、單位類別、單位行業都依據畢業生自主創業的企業相關信息填寫。聯系方式、通訊地址即為畢業生本人相關信息。單位主管部門或中介機構欄內容系統會自動彈出,將該內容復制粘貼到檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、戶口遷移方向這幾欄即可(如果該生戶口未遷入學校則遷移方向一欄一律填寫入學未遷入)。

6、國家地方項目。參加選調、大學生村官、服務西部、服務基層、預征兵的畢業生,由校就業創業指導中心統一錄入(參加三支一扶畢業生就業方案由省三支一扶辦公室錄入,自行派發報到證,無需我校錄入),就業類型為國家地方項目。

其他注意事項:

1、檔案、戶口遷往福州市人才儲備中心的畢業生,錄入依據為人才儲備中心的紅頭接收函。就業類型選已簽約,單位名稱填福州市人才儲備中心(人才儲備),注意不可遺漏(人才儲備)。主管部門欄填寫福州市公務員局,單位隸屬地(市)屬,單位類別其他事業單位,單位行業無需選擇。通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、戶口遷移方向一律按照接收函上內容填寫。

2、xx異地派遣的學生,除與單位簽約外,還需與人才市場的勞務派遣機構簽訂就業協議書,需要另外多領取兩份就業協議書。例如:在中國海峽人才市場xx異地派遣(派遣至:北京、上海、廣州、深圳四個城市)的畢業生,單位名稱欄需填寫福州海峽人才服務有限公司*(必須在末尾加星號*,以示為異地派遣),其余相關信息填寫原單位信息。通常可以xx異地派遣的省屬人事代理機構為:中國海峽人才市場、福建建筑人才服務中心。

就業協議書蓋章

甲方:

乙方:

甲方:

己方:

甲方吉大星脈計算機培訓學校(以下簡稱甲方)推出的國際軟件工程師培訓項目是由nite、csip、微軟、吉大計算機教育聯合實施。該學校擁有有知名度的教育品牌、先進的計算機教材、科學的教育方法和考試認證制度以及服務體系,具有向國內外it企業培養、輸送人才的優勢。

乙方在了解甲方的教育培訓及服務體系的基礎上,經甲方培訓,考試合格或實訓結業后,根據工作需求享受甲方提供的就業服務。

雙方根據《中和人民共和國合同法》、《民辦教育促進法》、等法律、法規的規定,經過平等的協商,雙方達成一致:

一、期限。

此協議于乙方考試合格畢業后開始生效,至正式入職后終止。

二、雙方的權利與義務:

(一)甲方的權利與義務:

1.負責對學生進行管理和教育,并提供相應的學習條件:

3.甲方百分之百保證乙方就業,否則退還全部學費。

5.根據乙方的需求,甲方無償為乙方提供上述就業服務;

6.安排乙方與甲方鑒定就業協議的企事業用人單位進行面試;

7.協助乙方在甲方現有的就業協議的企事業用人單位中順利上崗;

8.自甲方為乙方推薦工作后,滿足以下條件者,甲方可為乙方免費提供再次。

(1)乙方沒有任何觸犯國家法律、法規的行為:

(2)乙方沒有任何有損于甲方聲譽及形象的行為:

(3)乙方由于用人單位的原因:(如單位破產、轉業、解體等)。

(4)乙方應遵守用人單位的各項規章制度,非個人原因不能繼續工作;

11.甲方必須按計劃保質保量完成培訓工作;甲方確保教學質量,使乙方能夠順利結業,并能靈活運用所學知識。

(二)乙方的權利與義務:

3.成績優秀的學員可申請獎學金。

6.要與同學和睦相處,不得與同學發生打架斗毆的現象,否則不負責推薦就業;。

7.不得有任何有損于甲方聲譽形象的言行;

1.操行鑒定不合格者或在學習期間因違紀受處分畢業時仍未解除者,協議終止;

2.安置工作后,無正當理由不就業者,終止協議;

3.自行就業的學生或自動放棄就業機會的學生,協議終止;

4.在待安置期間因個人原因長期內無法正常從業者,協議終止;

5.由于學生自身健康原因,無法就業者,協議終止;

6.本協議如遇國家政策性調整或因不可抗力因素無法履行時自動終止;

7.乙方在未通知中心就業部相關工作人員的情況下,不參加事先確定的面協議終止;

四、已畢業學員在校方的安排下可享受免費的技術更新。

五、此協議一式兩份,甲乙雙方各持一份。

六、本協議甲乙雙方應共同遵守,出現爭議協商解決,若協商。

不成,通過訴訟方式解決。

協議雙方簽字蓋章:甲方(全稱)就業部代表人。

簽字:乙方。

簽字蓋章:蓋章:

就業協議書蓋章

甲方:

乙方:

經甲乙雙方協商一致簽訂此協議書,共同信守本協議所列各項條款。

一、本協議期限為。自年月日至自年月日止。

二、甲方的責任、權利和義務。

乙方在甲方定向培養和預就業崗位(類別)為:,甲方安排為乙方實習期間的指導教師。甲方若要變更乙方工作崗位,需經雙方協商解決。甲方原則上不能安排乙方到高危崗位、危險區域工作,如有必要需經丙方同意。乙方享受甲方正式員工同等的勞動安全保障。

1、甲方根據《勞動法》及公司《員工手冊》的相關規定,乙方在本協議期間,可享受基本工資待遇。即產假工資每月人民幣元。

乙方在丙方實習期間,不得無故克扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職,乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關系,乙方終止用工關系需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職,或因表現不佳被辭退,學校將按考勤等校規處理。

2、乙方有下列情況之一,甲方有權解除本協議及勞動合同:

學校要如實向用人單位介紹畢業生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經學校審核列入建議就業計劃,報教育部批準,學校負責辦理派遣手續。

(1)乙方在休產假期間,本人或為他人及親人從事各種生產經營服務活動的;。

為了全面貫徹教育部關于以社會需求為培養目標,以就業為導向的辦學方針,建立“需求、培養、實訓、就業”的教學模式,使畢業生能夠學以致用,經甲、乙雙方協商簽訂本協議。

(2)乙方產假期滿,又無正當理由拒不上班的;。

十甲乙雙方因履行本協議發生爭議,由甲、乙雙方協商解決,或提請有關部門協調解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

(3)休產假期間,違法亂紀被追究刑事責任的。

三、乙方的責任、權利和義務:

1、休產假期間,嚴格遵守各項政策、法令、法規及有關規定,不違法亂紀。

2、如甲方不能按本協議支付乙方在產假期間的工資待遇,乙方有權向甲方人事部門或工會組織申請調解。

(2)、省內中央直屬、省屬政府機關、國有企事業單位接收畢業生(銀行,公司等),如單位有獨立人事權,加蓋用人單位公章即可;如單位無獨立人事權,加蓋用人單位上級主管部門公章。

四、乙方產假期間應及時到人事部門辦理銷假手續。

甲、丙方直接或通過合作單位通知學員面試,通知方式包括:電話、短信、郵件、口頭告知,甲、丙方有權要求丁方確認參加面試。

五、產假期滿上班試崗一個月,經部門考核合格后,享受在崗工作的各種待遇。

六、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效,由甲方合同管理部門監督執行。

甲方:乙方:

日期:日期:

第一條本《就業協議書》適用于參加初次就業的普通高校(含研究生培養單位)畢業研究生、本專科畢業生;在中國境內登記注冊的各類企業、事業單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構。

就業協議書蓋章

非師范類畢業生一律使用江蘇省教育廳統一印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》(師范類畢業使用《江蘇省師范類畢業生雙向選擇推薦表》)和《畢業生就業協議書》,推薦表、協議書統一編號,同時配套使用。每年十一月份由畢業生就業指導中心統一發放。

一、畢業生雙向選擇就業推薦表。

1、畢業生通過雙向選擇就業必須由學校推薦,并出具由省教育廳統一印制、學校畢業生就業工作部門蓋章的推薦表。

2、推薦表只發給國家任務計劃招收的畢業生。定向生、單招定向生、單招生必須在推薦表內注明培養類別。對不屬于通過雙向選擇落實用人單位范圍的畢業生學校不予出具推薦表。師范類中文、英語、數學、物理、電化教育、計算機專業25%的畢業生在全省教育系統內向雙選擇就業,其余75%的學生回生源地教育系統雙向選擇就業。

3、推薦表所有欄目必須認真、如實填寫,修學科目及成績由各學院直接與教務處協調,統一使用學籍卡復印件并加蓋教務處公章。

4、推薦表原件只發給畢業生一份,如有損壞和遺失,,由本人申請,說明情況,登報聲明作廢,并交納一定工本費后,可到畢業生就業指導中心換取新表或補辦。

5、畢業生與用人單位正式簽約交地方人事部門鑒證時,將原件留給用人單位或地方人事部門。

《畢業生就業協議書》是畢業生落實用人單位、用人單位接收畢業生的主要依據,是學校制定就業方案和畢業生就業主管部門編制就業計劃的依據之一。畢業生落實用人單位后應與用人單位訂立《畢業生雙向選擇就業協議書》。

1、協議書一式三份,畢業生、用人單位、學校各執一份。

部、省屬單位,需報教育廳學生處辦理省、部屬單位接收畢業生審批表,并提供審批表復印件。

3、畢業生與省外單位簽訂協議書,須經用人單位所在的省級主管畢業生就業工作部門蓋章后方可列入就業方案。

4、畢業生嚴格按協議派遣就業,原則上不同意違約,如特殊原因違約的,應與原簽定協議單位解除協議后,方可補辦推薦表與協議書。

5、各學院負責本學院畢業生就業協議書的登記工作,受到學生協議后,集中送至畢業生就業指導中心編制就業計劃。

6、師范類畢業生上述6專業25%的建議計劃比例由學院、學校根據師范類畢業生就業政策確定,未列入25%建議計劃的畢業生所簽協議無效。

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借用公章蓋章合作協議

甲方:

乙方:

為了共同合作做好xx-xxx-xxx-xxx-xxx-xx項目,優勢互補,甲乙雙方經過友好協商,現達成以下合作協議。

1、乙方承包xx-xxx-xxx項目。乙方承擔xx-xxx-xxx-xxx-xxx-x項目的銷售、實施和服務。

2、甲方向乙方提供該項目所需的相關資質。

3、乙方在投標成功合同簽訂后向甲方繳納管理費用:合同總額(中標金額在500萬以下的5%,中標金額在500萬以上為3%)(從合同回款中直接扣除),協議簽訂時乙方預交5000元;投標蓋章時交5000元。投標成功,沖抵管理費用;如投標失敗,10000元作為甲方項目費用。

4、乙方需向甲方提供增值稅發票;

5、乙方不得以甲方的名義從事該項目以外的任何業務(除另有協議規定外)。

6、自本協議簽訂之日起,乙方應全面承擔起xx-xxx-xx項目的服務職責。

7、乙方必須及時響應客戶服務請求,以及甲方轉達的客戶維護請求。因為乙方原因導致的項目問題,乙方應承擔所有責任,且甲方有權終止本合作協議。

8、甲、乙雙方根據合同進度執行付款。在合同簽訂收到用戶第一筆款后,乙方向甲方支付管理費的50%;收到用戶第二筆款后,乙方向甲方支付余下的50%。

9、本協議一式二份,雙方各持一份。

甲方:xx-xxx公司 乙方:

代表人: 代表人:

日期 : 日期:

甲方:

乙方:

經甲乙雙方協商,達成如下協議:

一、甲方將 工程承包給乙方施工,甲方將乙方作為甲方的項目部進行管理,甲方只收 取乙方工程總額 %的管理費。

工程具體情況如下 (工程名稱:

工程款; 工期:

承 包內容:

) 二、管理費在業主單位拔付第一次工程時結清。扣除管理費后的工程款,甲方收到立即拔付 乙方。如乙方資金緊張,甲方可以代為墊付部分材料款及工人工資,由乙方從墊付之日起按 月 1.5%的利率承擔利息。工程完工后業主方結算付款完畢后甲方與乙方進行結算。乙方不 得自行向業主收取工程款,全部工程款項由甲方收取后拔付乙方。

三、在簽定本協議時,乙方已知須并了解甲方與業主方或總包方簽定的施工承包合同內容, 乙方必須按甲方與業主方或總包方簽定的施工承包合同內容施工, 甲方與業主方或總包方簽 定的施工承包合同對乙方有全面的約束力。

如甲方對業主方承擔責任, 乙方也必須對甲方承 擔相應的責任。甲方與業主方或總包方簽定的施工承包合同作為本合同的附件。

四、乙方對該項目自主經營,自負盈虧,因施工所發生的一切費用與責任全部由乙方承擔, 甲方概不負責。在施工過程中,乙方不得拖欠供應商材料款和工人工資。如甲方為乙方的材 料款和工人工資承擔民事責任后,乙方應當償還甲方,并承擔相應的所有費用及利息,按同 期銀行貸款四倍利率計息。

五、乙方項目部的施行活動不得違反國家的法律。在承包期間如發生工傷事故,乙方應 按照國家的有關規定處理,民事賠償責任由乙方來承擔。如甲方代為承擔責任,甲方有權向 乙方追償。

六、乙方項目部有自主經營權,有權自行招聘職工,有權根據職工的工作效率、身體條 件、勞動態度、執行紀律好壞等情況,決定職工工資標準,調整工作和辭退職工。

七、在施工和結算過程中,甲方給乙方項目部協助的便利,并提供相關手續。由乙方項目部 負責向業主方開具工程款發票, 如乙方項目部要求甲方方開具工程款發票, 乙方項目部應向 甲方另行交納相應的稅費。

八、承包期間,乙方項目部實行大包干施工,包質量,包工期,包安全,包材料采購,包人 員與施工組織。

施工期間乙方項目部必須自覺維護發包方的企業信譽, 嚴格按照國家現行的 施工技術規范和驗收標準以及施工圖紙進行施工,確保工程通過業主驗收,安全施工,文明 施工和按期完工, 如發生偷工減料以次充好或發生其他質安事故或逾期交工, 一切經濟損失 以及建設方對上述問題追究發包方的一切責任均由乙方項目部承擔, 需追究刑事責任的, 也 由乙方項目部承擔責任。

九、 甲方有權對正在施工的工程項目和施工地盤進行全方位的管理和指導, 乙方項目部必須 無條件接受發包方的管理。

對發現有違反質量和安全操作規程施工的或發現有質量和安全隱 患的, 甲方有權責令停工整頓。

對不服從管理多次違規不改的視為蓄意損害發包方企業信譽, 甲方有權無條件更換施工隊伍,乙方項目部不得有異議。

十、乙方具有下列情形之一的,甲方有權解除合同。

1、乙方不服從甲方管理的; 2、工程逾期的; 3、工程質量不達標的;4、拖欠農民工工資的'; 5、工程管理混亂,有安全隱患的; 十一、 乙方應對所施工程進行保修, 保修期按甲方與業主的合同規確定, 乙方工程逾期交工, 每逾期一天,承擔逾期違約金 元。

十二、因履行本協議發生的爭議,雙方盡量友好協商解決;如協商不成,由東昌府區人 民法院處理。

十三、 本協議自雙方當事人簽字或蓋章后生效, 本協議如有未盡事宜, 應由雙方共同協商, 作出補充規定。補充規定與本協議具有同等效力。

甲方:山東 建設發展有限公司 乙方 :_________(簽名) 年月日

甲方:

乙方:

甲、乙雙方本著公平公正、互惠互利的原則,在平等自愿、公平公正的基礎上,協 商一致,達成如下協議,雙方共同遵守。

一、乙方使用甲方的營業執照等,承攬 裝修工程施工(合同價 營口諾邇裝飾工程有限公司元,以最終結算價為準) ,同時承擔該工程施工的全部責任,甲方提取工程結算價 的 %作為甲方的管理費(含稅) ,其費用在開具收據或發票時必須交清。

二、工程質保金由乙方承擔。

三、乙方認可甲方同 施工合同的全部條款內容,乙方負責同建設單位結算工程款。甲方收到建設單位的工程款,在兩個工作日內扣除甲方應 提取的費用、營業稅及其它相關費用后,并將余款撥付給乙方。付款方式和結算方式按 甲方與建設單位簽訂的合同執行(本工程所有工程款的支付需通過甲方財務人員和財務 部出具的合法收據或發票結算) 。同時,派專人協助乙方辦理轉款事宜。

四、乙方在從事施工項目的承攬和工程施工中,不得泄漏甲方的商業機密,不得以 任何手段損害甲方的合法權益和信譽。

如乙方中止甲方與建設方簽訂的施工合同的履行 或損壞甲方的權益和形象,甲方有權不支付剩余的全部工程款,作為違約處罰。

五、乙方以甲方名義承攬的工程項目,必須以甲方公司名稱簽訂施工合同并將工程 預(決)算表報甲方審查批準,甲方負責辦理施工許可證等手續,所需交納的費用由乙 方支付。

六、甲方負責工程施工技術監督、施工驗收資料的表格提供。工程施工中發生的材 料檢測、消防審批、意外傷害保險等相關費用均由乙方承擔,甲方可協助辦理。乙方應 遵紀守法,嚴格執行國家的法律法規,認真學習甲方的規章制度和管理制度,并遵照執 行。

七、甲方有質量控制的監督權和管理權。乙方應嚴格施工管理,保證按國家規范和 設計要求進行施工,工程質量應達到合同約定的等級標準,工程中出現的質量責任,由乙方全部承擔.質保期內,乙方應無條件對本工程進行維修。

八、乙方承擔施工項目的安檢費用及其它與該工程有關的費用。在施工中如發生安 全傷亡事故,均由乙方獨立承擔一切責任和全部后果。甲方特提出免責聲明。

九、在施工中如不按建設方要求施工或出現質量、工期、安全等可能影響甲方利益 和形象的問題,甲方有權終止本合作協議,接管該工程,因此造成的損失由乙方承擔。

十、在合作正常前提下,甲方不得無故扣除應撥付給乙方的各款項,雙方達成協議 后,因正常工作需要,甲方應無條件給乙方提供營業執照使用、簽字蓋章等協助工作。

十一、甲方不得透漏雙方合作的機密,不得對乙方的形象和利益帶來損害。

十二、協議未盡事宜另行協商確定。若發生合同糾紛應協商解決,協商不成,可依 法向轄區內人民法院起訴。

十三、乙方不得將因本協議引發的與甲方的債務債權關系轉移給第三方。

十四、本合同簽字蓋章后生效,一式兩份,甲、乙雙方各執一份。?

甲 方:乙方:代理人:代理人:年月日

就業協議書蓋章

xx醫藥學院部分應屆畢業生今年將來xx縣人民醫院工作,為了圓滿達到就業的目標方向和預期的效果,醫院盡可能以最大限度來幫助院校完成好就業計劃。為了讓來醫院就業的學生能夠安下心來工作,醫院根據實際用人需求,最大限度留用院校優秀學生,醫院擬與xx醫藥學院的學生簽訂如下協議:

甲方責任和義務:

1、對志愿來我院工作的學生,優先考慮安排工作、學習帶教,一旦考取執業醫師資格證后,醫院將進行重點培養。

2、來院待遇,每月不少于xxxx元,考上執業醫師資格證后,月待遇不低于xxxx元,來院后提供免費住宿。日后能成為工作和業務上的棟梁,醫院將會有更加豐厚的獎勵。

3、醫院每年掛網自治區指標,已特批部分縣財政指標,醫院將把這部分指標給予考上執業助理醫師證及日后非常努力的學生。

4、簽訂協議的學生,xx醫藥學院將協助醫院在學生畢業后,直接將學生畢業證、學生檔案寄到我院人事科備案。

乙方責任和義務:

1、首先要遵守國家的法律、法規以及醫院的各項規章制度。

2、學生參加完院校的畢業考試和畢業典禮后,立即返回醫院工作。

3、簽訂協議后的學生,如違反協議,醫院將按照相關規章制度進行處罰后,才能將其學生畢業證、學生檔案退還其本人。否則,醫院將扣留其學生畢業證、學生檔案。

本協議一式三份,醫院、院校及學生各存一份。

甲方:xx縣人民醫院乙方:xx醫藥學院學生。

xxx年月日xxxx年月日。

就業協議書蓋章

就業協議書是畢業生與用人單位明確勞動關系中權利義務關系的協議,畢業生就業協議書格式的主要是畢業生如實介紹自身情況,并表示愿意到用人單位就業、以下由本網小篇推薦就業協議書參考。

高校應屆畢業生如何規范簽訂《就業協議書》?同學在簽約前,首先應考慮自己在專業、特長、興趣發展等方面是否與該單位的企業文化、崗位要求等相吻合。慎重決定后,按以下流程辦理:

一.學生填寫個人相關信息,并簽署本人應聘意見。

二.用人單位填寫單位相關信息,簽署招聘意見,并蓋章。

三.用人單位上級主管部門或當地人事部門(人才交流中心)蓋章。因為落戶、檔案等原因,就業協議書需要有直接落戶權力的部門蓋章。下面例舉部分城市的用人單位的上級主管部門:北京市:需到北京市人事局申請進京指標。上海市:需到上海市高校畢業生就業中心申請落戶手續。深圳市:需要深圳市人事局的接收函。寧波市:省市屬單位以及委托市人才中心代理的企業到市人才交流中心蓋章,其他單位到所在區人才交流中心蓋章即可。其他地區的'主管部門請參照上面的辦理,應向具體簽約單位詢問。

四.學院就業辦簽字并蓋章,同時加蓋就業中心的專用章(在學院)。

五.簽完的協議書,學生自己留一份,給學院一份,給用人單位一份,學院定期將就業協議書交就業中心。

六.學校就業中心負責協議書錄入,在規定時間制定和上報就業方案,并據此開具就業報到證。

就業協議書蓋章

甲方:_______________________(以下簡稱甲方)。

乙方:_______________________(以下簡稱乙方)。

一、甲方擁有的權利和需履行的義務:

1.甲方要事先給實習生進行必要的安全教育,講明應牢記的注意事項。給實習生安排工作時不得違背勞動法之有關規定。

租期內,甲方應幫助乙方協調水.電等的供應問題,保證正常暢通.當面檢查,一切正常交給乙方使用.租期內的安全有乙方自付.

2.可以根據需要,調配實習生從事不同的實習崗位。如由于實習生個人能力和身體原因不能參加正常的實習活動;或拒不服從甲方工作安排、工作要求或各項規章制度,甲方有權提前終止實習活動。

3.結合實際情況,為乙方學生提供學習專業知識,從事專業實踐活動的機會,并委派專業技術人員進行指導。

4.實習期結束時,根據現實表現,為實習生提供一份客觀的實習鑒定;同時,給學校提供一份較為詳實,客觀的總結性材料,以便學校進一步推進教學改革,進一步提高學生培養質量。

5.對實習合格的實習生,甲方應優先錄用。

6.根據勞動部關于印發《關于貫徹執行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》的通知12條規定:“在校生利用業余時間勤工儉學,不視為就業,未建立勞動關系,可以不簽訂勞動合同。”

二、乙方擁有的權利和需履行的義務:

1.協助甲方做好宣傳,組織報名工作,優先推薦優秀畢業生到甲方工作并對甲方來學校舉辦招聘活動給予優先安排和重點支持與協助。

2.協助甲方做好實習生的教育和管理工作。

3.必要時,可以到甲方現場了解實習生的工作情況。

本協議中所稱的離職,是指任何乙方明確表示解除聘用關系并將此種意愿付諸事實的行為,包括辭職、辭退等正常離職和非正常離職。

4.遵守實習單位的勞動紀律和各項規章制度;保守技術秘密及商業秘密;在實習結束后,及時移交工作資料和工具,未經允許的情況下,不得帶走任何與工作相關的文件資料。

第二十六條董事連續兩次未能親自出席,也不委托其他董事出席董事會會議,視為不能履行職責,董事會應當建議股東會予以撤換。

乙方不去甲方上班,不提供實質勞動,不受甲方管理,甲方無須支付乙方工資、獎金等物質待遇。乙方除因本協議目的而使用甲方名義外,不得對外代表甲方履行任何職務行為。

5.就業實習是學生自愿行為。因此,乙方應嚴格要求學生在實習期間遵紀守法,嚴格自律,愛護身體,端正行為。如在工作時間外(上下班必經路途中所發生的意外傷害除外)發生的,或與工作無關的一切行為和后果(含患病),甲方不承擔連帶責任。

三、甲方按乙方在實習期間的工作表現發放實習補貼。

四、甲乙雙方約定的其他條款:

第八十五條由于一方的過失,造成本合同及其附件不能履行或不能完全履行時,由過失的一方承擔違約責任;如屬雙方的過失,根據實際情況,由雙方分別承擔各自應負的違約責任。

乙方原為甲方合同制職工,合同期限為××年,現因××原因,甲乙雙方按照《中華人民共和國勞動法》的規定,本著平等、自愿的原則,共同協商解除勞動合同。

五、其他未盡事宜,甲乙雙方協商解決.本協議的有效期與實習期同。

第一條本合伙依法組成合伙企業,由甲負責辦理工商登記。三條本合伙企業經營期限為十年。如果需要延長期限的,在期滿前六個月辦理有關手續。

六、本協議(一式兩份,甲方、乙方、各存一份,雙方簽名即時生效)。

甲方:_____________乙方:__________。

委托授權人:(簽名)委托授權人:(簽名)。

______年___月____日______年___月____日。

就業協議書蓋章

一、公司蓋章必須蓋在指定的位置:就業協議書第二頁的“用人單位意見”一欄、以及就業協議書第三頁的“甲方(公章)”處是指定的位置,原則上不能蓋章在第二頁的“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄(有檔案保管權的國企、事業單位、公務員機構除外)。

二、公司蓋章必須蓋有效的章:公章或者人事部門的章有效,其他章均為無效的章,如“業務專用章”、“財務專用章”、“銷售專用章”、“倉庫專用章”等都是無效的章,一旦就業協議書蓋了上述無效的章,能夠在旁邊不重合的蓋一個公章或者人事章,此份就業協議書依然有效。

第二部分:關于上級主管部門或人事代理機構蓋章的注意事項。

情形一:畢業生簽約單位是有檔案保管權的機構(如:公務員機構、事業單位、部隊、縣團級以上的國有及國有控股企業、其他人事部門授權保管檔案的機構)。

如果畢業生簽約的是這種有檔案保管權的機構,請與單位確認你(畢業生)是否是單位的正式員工?如果是正式員工,“用人單位意見”、“用人單位上級主管部門”這兩個方框均可直接蓋該單位公章或人事章即可。

如果畢業生不是這種單位的正式員工,而是派遣制員工或者是合同工,那么“用人單位意見”一欄只能蓋派遣公司或者合同主體的章,“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄只能蓋派遣公司(合同主體)所在地的人才市場的章。

情形二:畢業生簽約的單位是沒有檔案保管權的機構(如:私營企業、外資企業、三資企業、個體戶等)。

就業協議書蓋章的注意事項

以下是由本站pq小編為大家推薦的就業。

協議書。

一、公司蓋章必須蓋在指定的位置:就業協議書第二頁的“用人單位意見”一欄、以及就業協議書第三頁的“甲方(公章)”處是指定的位置,原則上不能蓋章在第二頁的“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄(有檔案保管權的國企、事業單位、公務員機構除外)。

二、公司蓋章必須蓋有效的章:公章或者人事部門的章有效,其他章均為無效的章,如“業務專用章”、“財務專用章”、“銷售專用章”、“倉庫專用章”等都是無效的章,一旦就業協議書蓋了上述無效的章,能夠在旁邊不重合的蓋一個公章或者人事章,此份就業協議書依然有效。

情形一:畢業生簽約單位是有檔案保管權的機構(如:公務員機構、事業單位、部隊、縣團級以上的國有及國有控股企業、其他人事部門授權保管檔案的機構)。

如果畢業生簽約的是這種有檔案保管權的機構,請與單位確認你(畢業生)是否是單位的正式員工?如果是正式員工,“用人單位意見”、“用人單位上級主管部門”這兩個方框均可直接蓋該單位公章或人事章即可。

如果畢業生不是這種單位的正式員工,而是派遣制員工或者是。

合同。

工,那么“用人單位意見”一欄只能蓋派遣公司或者合同主體的章,“用人單位上級主管部門或人事代理機構意見”一欄只能蓋派遣公司(合同主體)所在地的人才市場的章。

情形二:畢業生簽約的單位是沒有檔案保管權的機構(如:私營企業、外資企業、三資企業、個體戶等)。

簽字蓋章心得體會

簽字蓋章是我們生活和工作中經常會遇到的事情。它的重要性不僅在于法律效力的確認,更體現了一份正式文件或合同的權威性和可信度。作為一個普通人,簽字蓋章是一種對自己種種承諾和責任的擔當,同時也是對信任和尊重他人的表現。從過去的一些經歷中,我深切體會到簽字蓋章不僅僅是一個形式,更是一種心態和態度的體現。

首先,簽字蓋章是對所做出承諾的認真態度。作為一個成年人,我們要對自己的言行負責。簽字蓋章就是對自己所做的各種承諾的書面確認,無論是在個人生活中還是工作中,這種認真態度都是非常重要的。如在簽訂合同時,我們需要對合同的內容進行仔細閱讀和理解,并確保其中的條款不會給自己帶來不利的后果。只有經過慎重考慮并符合自己意愿的情況下,我們才應該在合同上簽字蓋章。

其次,簽字蓋章是對買賣雙方誠信行為的約束力。在商業交易中,簽署合同并蓋章承認其有效性,既是對自己的誠信承諾,也是對對方的尊重和信任。一方面,簽字蓋章附帶的法律效力確保了交易雙方的權益,一旦有一方違約,受害方可以采取相應的法律手段來維護自己的權益。另一方面,在簽署合同時,我們也要理解并尊重對方的需求和意愿。只有雙方都遵守合同約定的條款和規定,才能保持買賣雙方的誠信關系,為合作建立起可靠的基礎。

再次,簽字蓋章是對個人負責的表現。在個人事務中,簽字蓋章往往代表個人對自己行為的擔當和責任。比如,我們在銀行文件上簽字蓋章意味著我們對銀行賬戶的管理負有責任,同理,在向他人借款或進行借閱協議時,簽字蓋章也是對債務償付和按時歸還的承諾。簽字蓋章在這種情況下扮演著來自內心的一種力量,它提醒我們始終要對自己的行為和決策負責。

最后,簽字蓋章是對制度與規章約束的遵守。我們所處的社會中,有許多規章制度需要我們遵守,簽字蓋章就是其中之一。在法律和制度的約束下,簽字蓋章成為了一種規范行為的標志。比如,公文的簽字蓋章意味著文件的合法性和信息的真實性,對于公共利益的維護起著重要的作用。無論是個人還是組織,在遵守制度和規章的前提下,簽字蓋章的行為變得更加正式和有力,這有助于建立秩序和維護社會安定。

總的來說,簽字蓋章是一項重要且有力的行為。它不僅代表著行為的認真和誠信,更體現了個人的擔當和責任。無論是個人事務還是商業交易,簽字蓋章都具有約束力和法律效力,意味著承諾與責任。同時,簽字蓋章也是對制度與規章的遵守和尊重。通過對簽字蓋章的深入思考和實踐,我逐漸認識到簽字蓋章背后的意義,在未來的日子里,我將更加謹慎地對待簽字蓋章,用認真的態度和負責的行為來面對生活和工作中的種種承諾。

協議書蓋章

一、協議書上各項內容應填寫完整、清晰。

戶口遷移地址一欄,應告知學生本人如果入學時戶口未遷入則一律填寫“入學未遷入”,如果有遷入則視情況具體填寫戶口遷移地址。一般來說,08級省內生源學生入學時戶口未遷入學校,省外生源戶口有遷入學校,07級及之前年級的學生戶口有遷入學校。

“用人單位意見”及“用人單位主管部門或認識代理機構意見”兩欄應蓋章(主管部門欄無需蓋章的除外),且印跡清晰,所有的蓋章時間都應填寫。

二、需要額外附審批函的十個城市。

北京、上海、廣州、深圳、珠海、廈門,與此六個城市單位簽約的,除就業協議書外必須附相關城市人事主管部門的審批函,才可視為完整的就業手續,錄入為已簽約,否則就業類型只能錄為有接收函,派遣回生源地。許多同學不了解這種情況,收取協議書時應告知。錄入單位主管部門名稱一般以審批函上的蓋章為準(廈門錄入廈門市公務員局),檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都以審批函上信息為準,戶口遷移方向一般與檔案投遞地址一致,除非簽約畢業生有特別說明戶口去向,如果入學時戶口未遷入則填寫入學未遷入。

注意:廈門生源畢業生回廈門工作的,不需附廈門公務員局的審批函,即可視為完整的就業手續。錄入時就業類型選已簽約。不論生源所在地是廈門哪個區,單位主管部門、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都填寫廈門市公務員局,戶口遷移方向若入學時未遷入則填寫填寫入學未遷入,如果有遷入則填寫廈門市公務員局。

三、就業協議書上用人單位主管部門或人事代理機構意見欄是否需要蓋章的幾種情況。

(一)畢業生與私營企業或非公有制企業簽約的,就業協議書上,除用人單位意見欄需加蓋公司公章外,用人單位主管部門或人事代理機構意見欄還必須加蓋用人企業所在地人事代理機構的印章,才是完備的就業手續,人事代理遵循屬地管理原則。登記為已簽約。否則,就只能登記為有接收函。

(二)中屬、省屬國有企業,用人單位主管部門或人事代理機構意見欄不加蓋印章,或加蓋企業自己的印章都是可以的,即為完整的就業手續。

(三)地市級的交通、郵電、煙草、電力等國有企業,應在主管部門欄加蓋相應的省屬主管部門的印章。

(四)省屬高校,用人單位主管部門或人事代理機構意見欄不加蓋印章,或加蓋高校自己的印章都是可以的。

(五)市屬高校分情況而定,以下為一些常見高校的情況:

1、武夷學院,無論錄用的畢業生是碩士還是本科生,都需加蓋主管部門印章,主管部門為南平市公務員局或當地人事代理機構。

2、龍巖學院,與武夷學院相同,無論是碩士還是本科生,都需加蓋主管部門印章,主管部門為龍巖市人事局或當地人事代理機構。

3、三明學院,如果錄用的畢業生是碩士,無需另外加蓋主管部門印章,如果畢業生是本科生,則需加蓋主管部門三明市公務員局或當地人事代理機構公章。

4、莆田學院,與三明學院相同,如果如果畢業生是碩士,無需另外加蓋主管部門印章,如果畢業生是本科生,則需加蓋主管部門莆田市公務員局或當地人事代理機構公章。以上四所高校,如果簽約畢業生是博士,則都不需要額外加蓋主管部門公章。

5、各類職業院校,都需要加蓋主管部門印章,主管部門為當地人事代理機構或人事局(公。

務員局)。注意:福建省農業職業技術學院,主管部門為福建省農業廳。

(六)考錄中小學教師的畢業生,就業協議書上用人單位主管部門或人事代理機構意見欄必須加蓋相應地區人事局(公務員局)的印章。

(七)需額外加蓋主管部門公章的部分單位:

1、福建省林業調查規劃院,主管部門為福建省林業廳。

3、福建省汽車運輸總公司,主管部門為福建省交通運輸集團有限責任公司。

4、福建省外事人才交流服務中心,主管部門為福建省人民政府外事辦公室。

5、福建省教育人才流動服務中心,主管部門為福建省教育廳。

畢業生的幾種就業類型及登記方法:

1、待就業。集中派遣前未辦理就業手續的畢業生,無需進行就業登記,集中派遣時將統一派發待就業報到證。

2、有接收函。有接收函,以及就業手續辦理不完整的畢業生,登記就業方案時就業類型為“有接收函”。開具的是待就業報到證。“單位主管部門或中介機構”、“檔案投遞單位”、“檔案投遞詳細地址”、這三欄的內容會自動彈出,其他欄目都依據接收函(或就業協議書)上的相關內容逐一填寫。

3、升學。升學的畢業生錄入依據為調檔函復印件,就業類型選“升學”,學校名稱填升入學校名稱,“單位主管部門或中介機構”欄系統自動填寫無需更改。聯系方式、通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址都按照調檔函上的相關內容逐一填寫。升入省內院校的,戶口遷移方向復制粘貼“單位主管部門或中介機構”欄系統自動填寫的內容。升入省外院校的,戶口遷移方向填寫升學學校地址及校名。(如果入學戶口未遷入的學生則統一登記入學未遷入)單位隸屬、單位類別、單位行業都保持原始狀態,無需選擇。

4、出國出境。不開具報到證,就業方案登記以接收國學校的錄取函為依據,如果非留學,則需提供個人護照復印件,以及接收國大使館同意該生入境材料復印件。就業類型選“出國出境”,國家名稱即填寫所往國家,“單位主管部門或中介機構”、“檔案投遞單位”、“檔案投遞詳細地址”這三欄的內容會自動彈出,戶口如果有遷來學校則將“單位主管部門或中介機構”欄內容復制粘貼到“戶口遷移方向”欄,如果未遷來則填寫入學未遷入。“單位隸屬”至“單位行業”三個欄目保持原始狀態,無需選擇。

5、靈活就業。以畢業生填報的靈活就業登記表為登記就業方案的依據。“就業類型”選靈活就業,“靈活就業”欄填自主創業,單位所在區域代碼、單位隸屬、單位類別、單位行業都依據畢業生自主創業的企業相關信息填寫。聯系方式、通訊地址即為畢業生本人相關信息。“單位主管部門或中介機構”欄內容系統會自動彈出,將該內容復制粘貼到檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、戶口遷移方向這幾欄即可(如果該生戶口未遷入學校則遷移方向一欄一律填寫入學未遷入)。

6、國家地方項目。參加選調、大學生村官、服務西部、服務基層、預征兵的畢業生,由校就業創業指導中心統一錄入(參加三支一扶畢業生就業方案由省“三支一扶”辦公室錄入,自行派發報到證,無需我校錄入),就業類型為“國家地方項目”。

7、已簽約。派遣前已辦理完整就業手續的畢業生,登記就業方案時就業類型選“已簽約”,其他欄目嚴格依照就業協議書的相關欄目內容填寫。需要注意的是,畢業生簽訂了就業協議書并不意味著就業手續已辦理完整,如果手續不完整“就業類型”欄只能選擇有接收函,依照有接收函類型登記就業方案其他注意事項:。

1、檔案、戶口遷往福州市人才儲備中心的畢業生,錄入依據為人才儲備中心的紅頭接收函。就業類型選“已簽約”,單位名稱填“福州市人才儲備中心(人才儲備)”,注意不可遺漏“(人才儲備)”。主管部門欄填寫“福州市公務員局”,單位隸屬”地(市)屬”,單位類別“其他事業單位”,單位行業無需選擇。通訊地址、檔案投遞單位、檔案投遞詳細地址、戶口遷移方向一律按照接收函上內容填寫。

2、辦理異地派遣的學生,除與單位簽約外,還需與人才市場的勞務派遣機構簽訂就業協議書,需要另外多領取兩份就業協議書。例如:在中國海峽人才市場辦理異地派遣(派遣至:北京、上海、廣州、深圳四個城市)的畢業生,單位名稱欄需填寫“福州海峽人才服務有限公司*”(必須在末尾加星號“*”,以示為異地派遣),其余相關信息填寫原單位信息。通常可以辦理異地派遣的省屬人事代理機構為:中國海峽人才市場、福建建筑人才服務中心。

1、如果檔案放在人才市場的話,用人單位意見蓋上用人單位的公章,用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋人才市場的章了,但是,報到證開出來之后,憑著報到證到該公司再蓋個章,這樣檔案自動轉到人才市場去了;比如:我目前在福建宏業交通服務有限公司上班,我檔案要存放在交通人才,那么如下圖操作就可以了。

報到證開出來以后,到交通人才市場拿到報到證后,憑報到證到福建宏業交通服務有限公司再蓋個章之后,將蓋好章的報到證還給交通人才市場,這樣,手續就做全了。

2、比如,我現在在福建省工業設備安裝有限公司上班,這家是公有。

制企業單位,那么該公司就有自己保管檔案的機構,用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋福建省工業設備安裝有限公司的章。畢業后檔案就轉到該公司去。

3、如生源在泉州的同學,不想在福州上班,目前在泉州安通物流有。

限公司上班,用人單位意見蓋泉州安通物流有限公司的章,用人單位主管部門或人事代理機構意見蓋泉州人才市場的章,比業后檔案就用轉到泉州人才市場去了。開出的報到證是已就業的報到證。

4、比如說,本人是山東生源,現在在福州工作,就業協議書蓋章是福州公司,只有兩種選擇:要么就把檔案放在公司(福州)所在地人才市場,要么檔案回生源地所地的人事局。區別在于報到證開出后前者是已就業(有算工齡),后者是待就業(沒有算工齡)。最大的區別就是工齡的起算時間的差別。

生源在外省的同學,如果不是在自己生源所在地上班,可以有兩種選擇:1.我是海口生源,在山東工作,就找山東的公司蓋章,用人單位主管部門或人事代理機構意見找山東的人才市場蓋章,檔案就放在就業所在地的人才市場,2.我是海口生源,在福州工作,找福州的公司蓋章,但是用人單位主管部門或人事代理機構意見沒有找任何人才市場蓋章,那么檔案就會轉到生源所在地(海口)的人事局。開出的報到證是待就業的報到證。

5、友情提醒:蓋完就業協議書后,等拿到畢業證后再換工作,因為開出的報到證還要拿到該公司去蓋章,如:1-4月在福建宏業交通服務有限公司上班,用人單位蓋了福建宏業交通服務有限公司的公章,于5月份辭職了,換到沃克斯上班,這時候就要重新更換就業協議,拿著新的協議書到沃克斯去蓋公章;否則報到證開出來之后,福建宏業交通服務有限公司不會再給你蓋公章。

轉發:學發〔2010〕16號關于做好2010屆畢業生就業派遣各項工。

作的通知。

各學院、各部門:

按照江蘇省高校招生就業指導服務中心的工作安排,我校將于6月初報送2010屆畢業生就業方案。為確保每位畢業生在畢業前能順利辦理好各項就業派遣手續,現將有關工作事項通知如下:

一、審核畢業生《就業報到證》發放資格。

各學院需在6月12日前統計出2010年預計不能畢業的學生名單,填寫《2010屆預計不能取得畢業資格學生名單》(附件二)送交校就業指導中心,并注明結業或肄業結論。結業生由學校報江蘇省高校招生就業指導服務中心登記備案后,發給返回生源地人才服務機構的《就業報到證》,檔案、戶口遷回生源地;已經簽約的結業生如用人單位同意接收可以正常辦理派遣手續,但《就業報到證》學歷欄注明“結業生”字樣。肄業生不發給《就業報到證》。

二、確定畢業生就業去向。

(一)已簽約畢業生就業去向登記。

各學院應要求已簽約畢業生在完善以下手續后,于6月1日前將《就業協議書》等相關材料報就業指導中心登記,以便在離校前辦理好有關就業手續。

件交就業指導中心備案,同時交還畢業生《就業推薦表》及《就業協議書》原件,否則將不能如期派遣。

(二)未簽約畢業生就業去向登記。

未簽約畢業生指未簽訂經用人單位上級人事主管部門或政府畢業生就業主管部門登記備案的《就業協議書》的畢業生(含未簽訂《就業協議書》但已簽訂就業合同、擬錄用協議或提供工作證明)。各學院應組織所有在5月12日前未簽約的2010屆畢業生進行就業去向登記,指導其填寫《徐州師范大學2010屆未簽約畢業生就業去向登記表》(附件三),并準確統計匯總《徐州師范大學2010屆未簽約畢業生就業去向明細表》(附件五)。

注:根據公安部門有關意見,入學時將戶口遷入我校的畢業生不得申請將檔案保留在學校。

6.準備參加國家、地方基層就業項目(如:高校畢業生到村任職、西部計劃、蘇北計劃等)的未簽約畢業生,由于最終錄取名單需在暑假期間確定,故建議畢業生選擇申請緩派,將檔案保留在學校。

三、開展就業狀況統計。

畢業生離校前的就業狀況是形成首次派遣方案的必備項目內容,各學院要全力以赴做好未簽約畢業生的就業狀況統計工作。

(二)對進行自主創業或從事自由職業的未簽約畢業生,應要求其提供《普通高校畢業生靈活就業登記表》(附件十一),并附能夠證明其真實情況的相關證明材料;自主創業:指創立企業(包括參與創立企業),或是新企業的所有者、管理者,包括個體經營和合伙經營兩種類型。

自由職業:指以個體勞動為主的一類職業,如作家、自由撰稿人、翻譯工作者、中介服務工作者、某些藝術工作者等。

(三)對在離校時有就業愿望但尚未就業的畢業生,應要求其進行待業登記,填寫《普通高校畢業生待就業登記表》(附件十二)。學校在年度內將繼續對這部分學生提供就業指導、就業信息、短期培訓等服務,幫助他們盡快實現就業。

四、有關工作要求。

(一)由于畢業生就業派遣統計工作時效性強、政策性強,為確保該項工作平穩、順利進行,上述各類表格匯總上報時限以《2010屆畢業生就業派遣各項工作日程安排》(附件一)要求為準,請嚴格遵守。

(二)畢業生就業去向的確定及就業狀況的統計涉及畢業生《就業報到證》的制作、《戶口遷移證》的簽發、學生人事檔案的郵寄及學校就業率的統計等重要問題,因此,希望各學院吃透文件精神,按照具體工作要求準確指導學生登記填寫各類表格,及時做好相關表格匯總上報工作。

五、聯系方式。

聯系人:劉潔。

聯系電話:83536984(6984)。

簽字蓋章心得體會

簽字蓋章是現代社會不可或缺的一環,它不僅具有法律效力,更是表明了一份文件的正式性和權威性。每一次簽字蓋章都代表著一種責任和承諾,我從中體悟到了許多心得和體會。首先,簽字蓋章需要慎重考慮;其次,簽字蓋章需謹慎審視文件內容;再次,簽字蓋章要注重細節;最后,簽字蓋章應始終遵守法律規定。這些經驗不僅提高了我的個人能力,也為我工作環境的良好發展做出了積極貢獻。

首先,簽字蓋章需要慎重考慮。在決定是否簽字蓋章時,我會充分考慮文件的重要性、真實性和合法性。如果這是一份具有嚴肅后果的文件,我會更加謹慎地思考,避免因為草率簽字而帶來不必要的麻煩和損失。簽字蓋章代表著一種承諾和責任,因此在做出決定之前,我會充分了解其影響并根據自己的判斷做出明智的決策。這種慎重考慮的態度不僅是對自己負責,也為他人提供了更加可靠和可信賴的承諾。

其次,簽字蓋章需謹慎審視文件內容。很多時候,我們可能因為忙碌或疏忽而沒有仔細審視文件的細節。然而,只有充分理解文件的內容,我們才能正確地判斷其合法性和真實性。因此,在簽字蓋章之前,我會花時間閱讀和理解文件的每一個部分,確保沒有遺漏或誤解。如果有任何不確定的地方,我會主動與相關人員進行溝通,并根據他們的解釋和建議做出決策。這種謹慎的審視將幫助我避免因為簽字蓋章而陷入不必要的糾紛和爭議。

再次,簽字蓋章要注重細節。簽字蓋章不僅僅是將自己的名字寫在紙上,更是一種細致入微的行為。我會特別關注簽字的字跡和蓋章的清晰度。字跡要工整、穩健,蓋章要準確、完整。這不僅是對自身形象的要求,也是對文件的尊重和重視。細致入微的簽字蓋章行為展示了一個人的專業素養和工作態度,同時也展示了文件本身的重要性和真實性。正確、清晰的簽字蓋章不僅使文件更具可讀性和權威性,也會給予他人信任和尊重。

最后,簽字蓋章應始終遵守法律規定。在簽字蓋章過程中,我們必須始終遵守法律法規,確保簽字蓋章的合法性和有效性。我們需要明確了解相關的法律條文和規定,并將其應用于簽字蓋章的實踐中。如果有任何法律問題或疑慮,我們可以尋求法律專業人士的意見和建議。只有在符合法律規定的前提下,簽字蓋章才能保持其法律效力和權威性。

綜上所述,簽字蓋章是一項重要而且需要謹慎處理的工作。通過我的實踐,我逐漸意識到簽字蓋章的重要性和嚴肅性。慎重考慮、謹慎審視文件內容、注重細節和遵守法律規定是我總結出的四個簽字蓋章心得體會。這些經驗不僅提高了我的個人能力,也為我所在的工作環境的良好發展做出了積極貢獻。我相信,在今后的實踐中,我將不斷完善和優化這些經驗,使簽字蓋章行為更加高效和準確,為社會的發展和進步貢獻自己的力量。

就業協議蓋章流程【】

乙方:

為進一步規范高校畢業生就業見習管理,拓展畢業生就業渠道,促進高校畢業生就業,根據《西安市高校畢業生就業見習管理暫行辦法》(市人才發【××××】1號),甲方批準設立乙方為西安市就業見習基地(單位),甲乙雙方友好協商,就共建畢業生就業見習基地(單位)事宜,達成如下協議:

本協議期限為年,自年月日起,至年月日止。

3、負責收取就業見習人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業見習人員;

4、定期對乙方的工作進行評估考核,征求乙方提出的各種建議及意見,對優秀的見習基地(單位)給予公開表彰,對出現虛假申報見習人員信息、克扣見習人員生活補貼、變相收取見習人員見習費用等違規情況的見習基地(單位),甲方有權撤銷其見習基地(單位)資格,并在全市通報,情節嚴重者,將追究其法律責任。

5、負責就業見習人員基本生活補貼的發放和人身意外傷害保險的辦理。

1、負責與就業見習人員簽訂《西安市高校畢業生就業見習協議書》;

5、見習結束后,對就業見習人員進行見習期滿考核,并出具《西安市高校畢業生見習考核表》。

本協議一式兩份,協議內容的修訂或變更須經雙方共同協商解決,并履行簽字手續,未盡事宜雙方協商友好解決。

甲方(蓋章):乙方(蓋章):

負責人:負責人:

聯系電話:聯系電話:

年月日年月日。

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