總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此，讓我們寫一份總結吧。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。

年度收入總結篇一

“政府非稅收入規范管理年”活動總結

20xx年， 預算外資金管理在區財政局黨組及東營市非稅管理局的正確領導和高度重視下，認真貫徹落實我區財稅工作會議精神，緊緊圍繞財政中心任務，進一步落實“收支兩條線”規定，突出依法征收，源頭控收，以票管收的工作思路，努力實現應收盡收，資金安全和規范管理的工作目標，較好地完成了全年的各項工作任務。現向各位領導和各兄弟縣區的同仁簡要匯報一下我區20xx年“政府非稅收入規范管理年”活動的主要工作及20xx年工作打算，懇請提出寶貴意見。

一、“管理年”活動重點工作

相關業務股室長任成員，細化責任，分工負責，切實將“管理年”活動抓出實效。

年度收入總結篇二

xx收入會計年終工作總結如何寫?以下是小編收集的關于《xx收入會計年終工作總結》的范文，僅供大家閱讀參考!

xx收入會計年終工作總結一：

可以說，在xx年的工作中，我們全公司的工作人員都高效的完成了自己要做好的工作。我們的公司財務審計部門的工作當然也是在發展中，高效的完成了公司安排給我們的公司，相信我們一定能夠做好，這些都是我們得來的不斷的發展的成果，相信我們一定能夠做好!

1、增強財務服務意識

xx年，我們一如既往地按“科學、嚴格、規范、透明、效益”的原則，加強財務管理，優化資源配置，提高資金使用效益，把為集團公司的各項工作服好務作為我部的一項重要工作。

為了適應新形勢下的發展，財務審計部建立健全和完善落實了各項財務規章制度。由于公司的性質發生改變，要求公司的財務規章制度要進行重新修訂和完善。根據市局(公司)的財務制度，結合集團公司的實際情況，組織匯編了集團的財務制度。

為了更好的發揮財務職能，我們加強了對會計基礎工作的規范力度，提高會計信息質量，保證會計信息的真實、準確、完整;強化財務的預測、分析及籌資功能，加強對重大投資資金的管理，為領導決策提供有效的、及時的數據與技術支持。

2、做好會計工作計劃，預算管理得到穩步推進

一是細化預算內容。根據各分、子公司xx年及xx年明細賬詳細分析了收入、成本與期間費用的執行情況，按科目進行了分類統計，為各分、子公司的xx年全面預算奠定基礎;二是提高預算透明度。預算方案根據各分、子公司反饋回來的意見適當調整后，經總經理審議通過后形成正式文件下發至各分、子公司，使各單位對本公司的預算有一個全面的了解，增強了預算的透明度;三是增加預算的剛性。我們注重了預算執行中存在的問題和有關情況，不定期的向預算委員會反饋情況，對于超預算等問題嚴格審批程序，對申請調整的事項，需經過專門的論證分析后，按規定的程序批準后執行。一年以來，預算的總體執行情況良好，各分、子公司的預算觀念也較以前有大大的提高和增強，為做好xx年全面預算工作積累了經驗。

3、充分利用稅收政策

充分利用國家對企業的各項稅收優惠政策，我部積極辦理了**物流公司、**運輸公司的稅收減、免、緩工作，并由此取得了市國家稅務局準予**物流公司、**運輸公司減免xx年度企業所得稅合計萬元、營業稅萬元的稅收優惠政策的批復以及xx年度**物流公司、**運輸公司所得稅減免的批復，為集團公司取得了實質性經濟收益。

4、切實加強財務管理

根據集團公司規范財務管理、優化財務審核程序、提升財務服務質量和發揮職能部門更好地參與企業管理的要求，財務審計部將財務集權管理調整為財務人員試行委派制，并采用按“統一管理，分級負責”的原則進行管理。財務審計部主要具體負責集團公司各類資產的財務監督、財務分析及財務報告和各分、子公司的財務管理和財務內部會計憑證的稽核等業務，充分發揮財務審計部的職能作用。

5、強力整頓財經秩序

根據市局(公司)財經秩序專項整頓工作的安排和財務收支自查工作方案，集團公司圍繞市局“規范行業經營行為，促進煙草行業的健康發展，為國家創造和積累的財富”的工作思路，以“摸清家底、揭示隱患、促進規范、推動發展”為指導思想，嚴格按照市局(公司)的自查要求，認真開展財務自查工作。財務審計部從嚴從細，自上而下對“帳外帳”、“小金庫”和虛列(亂列)成本費用、收入分配失真和會計核算失真等問題進行了自查，并實施強化經濟責任審計與加強財經秩序整頓相結合，按照“邊整邊改”的原則，將查出來的問題根據時間、性質等分門別類，從中查找經營和管理上的漏洞，并有針對性地指定整改措施，限期整改到位。通過此次的自查，切實加強了國有資產的監管力度。

6、加強資金管理的作用

為了規范集團經濟運行秩序，加強各分、子公司的資金管理，降低和杜絕資金的使用風險，提高資金使用效率，促進集團健康發展。集團公司從xx年8月份起將集團公司資金管理中心納入市局(公司)結算中心統一管理。我們為了保證集團資金管理中心能順利、及時進入市局(公司)結算中心，按照市局(公司)結算中心要求，對各分、子公司的年度和月度資金收支預算、管理費用預算、經營費用及財務費用進行了認真嚴格的審核和匯編。與此同時，為確保各項工作有條不紊的開展，強調各分、子公司要加大催收貨款力度，保證集團公司正常的經濟運行。

2018年我司股本結構將發生較大的變化，公司財務管理制度也將隨時作出相應的調整，在成本管理、資金預算、費用管理等也將遇見許多新的要求和新的矛盾，財務審計部將在公司領導的正確領導下，做好2018年個人工作計劃，充分發揮全部員工的主觀能動性，不斷轉變工作作風，調整工作思路，根據實際，開創工作，為公司財務管理服好務。

xx收入會計年終工作總結二：

xx年即將過去，一年來，自己在科領導和全體同事的關心、支持和幫助下，堅持自我嚴格要求、加強學習、踏實工作，在政治思想、工作學習等方面取得了不小的進步，下面把自己各方面的表現向領導和同事們作一下總結。

一、在政治思想方面。

我主動要求進步，能夠嚴格遵守局里各項規章制度，在思想和行動上嚴格要求自己。一方面，注重加強自己的思想品德和職業道德修養，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。另一方面，通過積極參加“爭先創優”、“ 熱愛偉大祖國，建設美好家園”、“ 機關文化建設年”、“ 爭做一名合格的公職人員”等一系列活動，對提高政治素質重要性的認識更加深刻，對投身社保事業、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。

二、在學習及文體活動方面。

一是加強政治理論、業務知識學習。從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性，堅持把學習和積累作為提升自身素質，提高工作能力的基本途徑，堅持把參加各種學習活動與自學結合起來，并認真做好重點學習筆記，撰寫相關心得體會，做到個人與組織相一致，理論與業務相結合。同時，通過積極參與每期的科務會、財務例會、業務經辦知識競賽等，加強了對基金財務知識、社保業務政策知識的了解、認識和學習，提高了理論聯系實際的工作能力。

二是積極參加局里組織的各項文體活動。其中，代表局機關三支部參加局里組織的羽毛球賽，獲得團體第一名好成績。另外，積極參加全市機關干部才藝大賽，也贏得了榮譽。

三、工作完成情況。

一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上，認真完成了定期與銀行、財政專戶、自治區社保局的各項社保基金收支對賬工作。一方面，及時編制銀行余額調節表，清理未達賬項，保證了基金財務數據的準確性。另一方面，加強與財政的溝通，完成了社保基金投資國債、定期存款進行保值增值的核對統計工作。另外，完成了新系統上線以來，有關基金出納業務的優化及問題的反饋、協調處理工作。同時，從今年1月起全局出納正式開始使用自治區社會保險基金業務與會計一體化信息系統出納管理進行記賬工作，我按照領導安排，完成了該系統的前期測試、組織培訓、問題協調反饋工作，并對各分局出納的實際使用情況進行了必要的交流和指導。為了更好的運用出納管理系統，后期在總結經驗的基礎上，進一步統一明確了出納系統的操作流程和標準以及使用過程中的重點注意事項，大大方便了出納人員的實際操作，提高了工作效率。

二是做好了全年區屬退休教師差額工資待遇的發放工作。其一，做了大量年初的數據核對以及新增人員的待遇核定工作，為全年工資待遇發放打好了基礎。其二，及時完成了按月足額正常發放及補發差額工資工作，并建立了工資發放匯總臺賬。其三，重點做好了退休教師個人及管理單位的來電來訪來信的接待工作，避免了出現退休教師多跑腿、跑空趟的現象。其四，加強與財政廳企業處的溝通反饋，確保了區屬教師個別特殊人員的待遇發放的及時性和準確性。

三是完成了城鎮居民大額醫療保險的征繳、退費工作。其一，完成了全年大額醫療保險批量報盤提交銀行的扣繳工作。其二，完成了各分局收繳報送的審核整理工作。其三，統一規范了業務流程，并分別建立了征繳、退費情況的電子臺賬，定期與各分局核對。

四是完成了各項基金支付的往來業務。其一，及時完成了基金網銀支付第一步審核、上傳文件操作。其二，做好了醫療保險預留保證金的劃轉支付工作。其三，負責完成了撥付各分局離退休醫療補助金、各險種周轉金等的審核支付操作，以及后續核對整理分局紅聯收據的返還情況的工作。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作。其五，及時完成了月底錄入并核對各分局收支情況，以及對各分局收入戶、支出戶的網銀劃款工作。同時，負責完成了每月匯總上繳財政專戶社保基金，并向財政局報送社保基金下月用款申請額度。

五是認真做好本職工作的同時，及時完成了領導交辦的其他工作和任務，并積極發揮自己的長處協助同事處理力所能及的日常事務。

四、在生活作風方面。

生活中繼續發揚勤儉節約、團結互助的優良作風，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決，能暫時湊合的絕不跟領導反映，絕不提過分和無理的要求。同時，正確處理好工作與生活的關系，以積極健康的生活狀態為工作打下了良好的基礎。

五、存在的問題和不足。

工作取得了一些成績，是與領導同事的信任和幫助是分不開的，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距。一是雖然在思想上始終與黨組織保持一致，但在行動上積極向黨組織靠攏方面做得還不夠好;二是在工作中存在一定失誤，雖然都及時補救，但還是影響了工作效率;三是對工作的繁雜性有時出現厭倦情緒、畏難情緒，精神狀態不夠好，導致進度較慢，需要認真加以克服;四是記賬對賬受其他工作影響不夠及時，同時，因為時間緊，工作任務多，對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想。五是因為基本在財務崗工作，對具體業務經辦技能掌握較少，進而導致對各項業務政策的理解和掌握程度不夠，需要進一步加強學習。

針對以上的問題和不足，我將在以后的工作中認真加以克服，同時進一步提高思想政治覺悟，通過不斷的學習進行彌補，克服不良情緒，積極主動的做好本職工作。在工作過程中也請領導和同事多批評多指教，使我取得更大的進步。

xx收入會計年終工作總結三：

一、主要工作目標完成情況

時光如白駒過隙，歷史的車輪飛馳而逝，xx年的日歷正一頁一頁悄然翻過，加入******財務至今已將近一年的時間。回首自己這一年來經歷的風雨路程，從剛來的青澀到現在的成長與成熟，其中有汗水也有欣慰。作為的一名財務人員，我始終以企業文化的要求來鞭策自己，憑著較強的責任心和敬業精神，較好的完成了本職工作，實現了自己的價值。現將這一年來的工作做如下回顧和總結：

(一)出納工作

在同事的引導下從一無所知到熟悉各種出納的日常工作，比如刷pos機、收錢、開收據、蓋章、開發票、開支票等等。雖然這些工作看似很簡單、很細微，但是對于初次接觸的我來說，還是要認真的學習并反復練習才不會出錯，有很多東西也是很有小技巧的，學會了這些技巧才能做得更好。

(二)日常費用會計工作

1、費用報銷。負責的費用報銷工作，從票據審核到賬務處理，完全依照制度進行。并據此登記費用預算臺帳，及時登記費用臺帳，對費用發生情況全面掌握，以便針對具體情況提出實施措施。在費用實際發生額度的基礎上，同各部門進行充分溝通，針對可能出現超支的項目進行預警，確保預算的執行力度，嚴格依照預算執行工作，確保在預算范圍內實現工作目標。

2、合同管理。對于我除工程類合同以外的其他合同進行合同管理，對合同的總價預算、付款方式、合同審批蓋章進行控制，并及時登記合同臺賬。

3、會計檔案資料的管理。為了保證資金安全，及時核對銀行對賬單，編制銀行余額調節表，針對一些特殊的未達賬項及時跟出納溝通，尋找原因，確保資金安全;嚴格按照會計制度要求整理歸檔收據、發票、報告、憑證、電子數據等，確保會計資料的安全。負責保管會計檔案，按要求辦理每月會計檔案的歸檔、借閱、歸還登記，建立本固定資產、折舊、低值易耗品臺賬，定期進行固定資產清查，并作出相應的賬務處理。

4、每月根據費用實際發生情況，合理預計剩余月份的發生情況，編制費用預算執行情況報告并上報，為總的整體計劃的實施提供準確依據。

5、每月按時編制項目內部利息報告并上報，充分了解每個項目占用資金情況，針對具體情況，充分分析原因，保證項目資金的利用效率。

6、學習使用sap財務軟件。在學習使用sap過程遇到很多不懂得問題，經過自我的課件學習和同事的指導，已經掌握費用會計賬務處理在sap中的使用，并能熟練使用sap 入賬、查詢、導出等功能完成日常工作。

7、培訓工作。組織我部門每周例會、每月的月度總結會議、臨時會議的召開并進行整理記錄，配合人力資源部門對入司人員進行費用報銷部分培訓，組織部門內訓、總培訓等工作。

8、工作流程編制。在工作過程中，總結工作經驗并及時記錄。和引導人共同完成工作流程的編制。

9、財務檢查工作。在領導的安排下，對我部門各個崗位的日常工作進行檢查，在學習中檢查，在檢查中學習，雖然檢查的深度、范圍不夠全面，但還是起到了一定的監督作用。

(三)制度建設

針對日常工作中出現的特殊情況以及事項，及時尋找解決辦法并且以制度的形式下發執行，在領導的指導下，結合具體職能人員的意見，共下發以下制度：

1、會計檔案管理制度：參照總的會計檔案管理制度對我會計檔案管理作出具體的規定。在此基礎上完成了會計檔案所需電子類表格一系列的創建。

2、業務借款管理辦法 : 為加強對資金的內部控制,規范業務借款行為,避免重復借款的現象的發生，特此對業務借款管理辦法重新修訂。

3、規范差旅費交通工具

4、發票管理通知

5、規范費用報銷及集中付款通知對我全員進行了“費用報銷流程”、“發票真偽性辨別”的培訓，不僅提高了工作效率，更加強了我部門與其他部門的溝通交流。

(四)企業文化的學習

1、加入******以來，參加各項培訓，不斷學習企業文化，并以企業文化要求自己，工作中踐行企業文化，平時能夠做到吃苦耐勞，加班加點，把各項工作做好。

2、積極參與我舉辦的各種企業內刊，積極投稿，在本年“今日******”發表了“執行力與不作為”為主題的文章一篇。

二、工作中取得的成績或經驗

(一)點亮熱情，鍛造自我。

******財務是個大熔爐，嚴謹的工作制度和扎實的工作作風不斷磨礪著每一個工作人員的意志。俗話說:百煉成鋼。雖然我一直在做一些基礎的工作，未能為做出一些杰出的貢獻，但從我的領導、同事中深刻感受到他們的壓力有多大。******財務就是一個大舞臺，在這個舞臺上，每個演員要把自己的角色扮演好，一臺戲才能唱好，這個的工作才能搞上去。

面對人員調動，工作職能發生了轉變，新入職員工的經驗欠缺，在一段時間里大家思想都有很大的波動，工作業績水平有所下降，但是大家都沒有過多地考慮個人的利益，還是一如既往地做著每天要做的事，以實際行動證明著自身的價值。

在領導的帶領下年年爭創一流，使徐州財務的各項工作都走在了******財務的前列，得到總領導的贊揚。在徐州財務，每個人的腳步都更加急促，因為更多的事情等著去處理，更多的榮譽需要我們去努力爭取，大家擰成一股繩干勁十足。

在這樣的集體里工作我覺得渾身充滿力量，更加認識到不管在哪個工作崗位都應該發光發熱，以前我總是覺得自己的工作崗位對會計知識要求不高，只要不出亂子就行，從別人身上我看到了自己的渺小和淺薄，如果在這樣的大熔爐中都不能磨練努力工作的意志，那就會被工作所拋棄，成為無用之人。

“不經歷風雨，怎么見彩虹”。鍛造自我是每個人必經的路，通過反思問題，我深刻意識到一個人最難戰勝的其實就是自己，我們的行動有時就在閃念之間，向左向右就在于心態，選擇積極上進還是選擇散漫停滯都在于自己。選擇前者，必將朝氣蓬勃、意氣風發;選擇后者，勢必死氣沉沉、意志薄弱。工作中缺乏熱情，就會喪失斗志，人就沒有動力前進，甚至與機遇擦肩而過，因為機遇只會留給有準備的人。

我們的周圍總是有人在抱怨這抱怨那，又是待遇不好，又是工作壓力大，說這些又能解決什么問題呢。“與其詛咒黑暗，不如點亮光明”，我認為問心無愧，對得起自己的工作就行，不要去抱怨工作的艱辛，不管工作中遇到什么樣的困難都應積極主動去尋求解決之路，不讓問題擱淺。辦法總比困難多，動腦筋想辦法，沒什么解決不了的問題，只有不斷戰勝自我，超越自我，才能不愧于自己。

(二)找好航標，定位人生。

“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。”我們的人生之路都將歷經坎坷不斷前行，所以走好每一步都至關重要，每個人都應找好人生的航標，找到一條適合自己的路來走，才能在風雨兼程的路上實現自己的價值，見到風雨之后的彩虹。也許我們不知道明天會發生什么，但是我清楚自己今天應該做什么。

(三)注重細節，精益求精。

俗話說：細節決定成敗。每一項工作都是由無數個細節組成的，也許有人說一兩個細節沒做好沒什么大不了，甚至認為只求結果不求過程，但我認為從工作細節就能看出一個人的為人之道，嚴謹之人必定在細節上畀之精確，大意之人可能在細節上予以漠視。平時工作中我要求自己注重細節，精益求精，在審核發票時不合格的堅決退回。

對于我堅持原則的做法，有的同志頗有微詞，認為沒必要，但我堅持認為只有每一個工作細節都把握好才能把工作做到最好。會計工作就是一項要求細致的工作，容不得半點馬虎。一個的經濟命脈掌握在手，如果做錯賬亂做賬，就不能給領導提供準確的信息，就會給造成不必要的損失。

三、工作中存在的不足及改進措施

“用心工作、踏實做人”，一直是我的座右銘。盡管我們在工作中兢兢業業，但完美離我們總有一步之遙，經過一年來的努力，工作中沒大的貢獻，也沒大的失誤，平庸的業績使我更清醒地看到了自身存在的問題：

一是會計業務知識水平亟待提高。作為一名信息化時代的會計工作人員，應該既要深諳會計業務，更要有超前意識，要成為一名優秀的財務人員，我的差距還很大。

二是工作情緒波動大，工作作風不夠踏實。總是找借口以各種理由說服自己不要過于認真執著，只求工作完成，不求把工作做得完美，有時會存在得過且過、“做一天和尚撞一天鐘”的思想，這些思想情緒一度使自己的工作處于低迷狀態，也制約了自身的發展。

改進措施：

1、加強對專業知識的學習，改掉粗心大意的不良習慣，在工作中時刻樹立細心、謹慎、為他人服務的意識。

2、應加強與領導的溝通，及時反饋領導安排的臨時工作，主動匯報自己的各項工作。

3、努力提高與其他部門及合作交流溝通的能力，以利于日常工作更好地順利完成。

4、養成良好的工作習慣，管理好自己的時間，提高工作效率，合理安排工作的先后順序，努力尋求工作最優化。

結語：在加入******的這段時間，每天都很充實，實現了由學生向職場的轉變，學到了很多工作技能與工作方法，也基本能夠順利完成自己的各項工作。我將繼續努力提高自己的工作質量與工作效率，堅持目標至上的原則，不斷追求卓越。

年度收入總結篇三

非稅收入自查報告范文一：

上半年，在市財政局和區財政局黨組的關心和支持下，以非稅收入征管為主線，緊緊圍繞年初制定的工作計劃，強化征收管理，不斷開拓創新，突出依法征收，源頭控收，以票據管收的工作為重點，努力實現應收盡收，資金安全和規范管理的基本目標，確保非稅收入年度任務時間過半，任務過半。回顧半年來，諸多感慨，現將情況匯報如下：

一、編制計劃，明確目標，圓滿完成收入過半任務，

認真編制各執收單位非稅收入年度計劃是我們鐘山區非稅局的一項開局性工作，年初，我們按照各執收單位收費項目及上年度實際完成情況和政策增減因素，合理測算，為編制部門預算和綜合財政預算提供可靠的數據。同時全面掌握今年收入征收情況，為非稅收入任務提供了依據。通過年初計劃編制收入調查摸底工作，充分做到完成全年征收任務心中有數。開展征收工作目標明確，任務艱巨，史命光榮。為完成收入任務，我局采取多項舉措，按進度編制了收入大戶完成進度情況表，及時掌握收入動態，做好收入分析，經常下單位督促收入，形成齊抓共管的活力，爭取各方面的支持和配合等，使我們完成了今年的過半任務，即：納入公共財政預算管理的非稅收入完成47,159萬元，較上年同期增長,增收25,398萬元，占本級財政一般預算收入的 %。其中：專項收入完成1,687萬元，較上年同期下降，減收77萬元;行政事業性收費收入1,523萬元，較上年同期下降，減收76萬元;罰沒收入完成2,402萬元，較上年同期增長，增收759萬元;國有資源(資產)有償使用收入完成2,341萬元，較上年同期下降，減收6,817萬元;其它收入完成39,206萬元，較上年同期增長倍，增收31,609萬元。

罰沒收入的增長主要原因是中心城區改造交通道路電子監控系統，違章車輛罰沒收入同比增長較快。

其他收入是拉動非稅收入增長較快主要原因，其具體結構為：1、國有資產花園大酒店銷售款入庫6,000萬元;2、歷年來銷售采煤沉陷治理、廉租住房等保障性住房銷售收入入庫25,700萬元;3、土地款入庫3,255萬元;4、煤調基金入庫2,114萬元(由地稅局代征);5、煤炭各項收費入庫762萬元;6、納入預算外財政專戶管理的教育收費入庫808萬元;7、其他各項零星收入入庫567萬元。

為保證“時間過半、任務過半”的要求，我區將歷年來應繳土地款3,255萬元基金收入和預征預收國有資產花園大酒店銷售款6,000萬元作其他收入入庫。對此，我們要作深刻檢討，并在下一步工作中避免。

二、改革創新，加大力度，強化征收管理

三、更新觀念，力求征管范圍和領域的新突破

去年是我區逐步規范非稅收入征管的第一年，并初具規模。今年在不斷完善征收管理的前提下，拓寬管理范圍和領域，新增了鐘山區投資促進局、鐘山區_、鐘山區第二十三小、鐘山區水月組團財政局4家單位。積極尋找新的增長點。一是加大對國有資產(資源)收益的征管力度。對壟斷性公共資源，特別是城市資源特許經營收入，如：城市地下空間、公共客運、城市廣外廣告等收入加大管理和監督力度;二是對土地經營收入、國有資產處置收入全面納入非稅收入管理，企業改制過程中的國土出讓金一律上繳財政。

各位領導，以上是鐘山區上半年非稅收入工作情況，面對存在的問題，我們將積極改進，并進一步采取措施，規范管理，全力促進收入的增長和結構的優化。

非稅收入自查報告范文二：

一、領導重視。局黨組高度重視票據管理工作，為切實 搞好這次票據自查工作，局黨組召開專題會議，指定財務股 負責對 20**年以來財政票據使用情況進行認真自查。

二、嚴密組織。為確保自查工作的有效開展，局財務股 將票據管理自查工作與本職業務工作緊密結合起來，做到自 查工作和日常工作“兩不誤” ;將自查工作與提高人員素質 緊密結合起來，通過努力提高干部職工的素質，不斷增強遵 紀守法的自覺性。

三、突出重點。局財務股在自查工作中重點突出了使 用票據所執行的文件依據是否合法、是否建立財政票據管理 制度、是否實行“收支兩條線”及財政非稅收入是否按規定 及時足額上繳財政等內容。

1、通過自查， 我局 20**年度共領有 省非稅收入專用收據 本，字號為 財專字(20**)01***1-018**00，共計** 份， 填開**。20**年度共領有**省行政事業單位往來結算 收據**本，字號為**財通字(20**)018**6-01**450 共填開 **份，作廢*份;字號為**財通字(20**)25**76-25**00 共 填開**份，作廢*份;收入**等共計**元，全部入賬。

2、通過自查，在領購和使用的財政票據方面均依據物 價部門審批的收費項目申領，文件依據合法有效，在收費過 程中不存在自立收費項目、擴大收費范圍，提高收費標準、 亂收費、亂罰款等到現象。財政票據填寫規范、完整，無相 互串用行為;無擅自印制或涂改、偽造財政票據等現象;票 據所開金額與收取金額完全一致，不存在利用財政票據亂收 費、超出規定范圍收費現象;無丟失損毀財政票據行為。

3、財政票據管理制度完善。指定了專人管理票據，建 立健全了票據管理制度，設置了票據管理臺賬。

通過這次自查，充分認識到了財政票據管理的重要性 和嚴肅性，今后我局將繼續健全和完善票據管理長效機制， 在財政票據的領、用、銷、存方面進一步加強管理，逐年提 高管理水平，使我局的財政票據管理更加規范。

年度收入總結篇四

2007年是廣西分公司發展較快的一年，也是對今后在廣西地區發展打下結實基礎的重要的一年。在公司總部的領導下，在總經理和各級領導的帶領下，在廣西分公司的全體同事的共同努力下，廣西分公司的門店和業務都取得了長足的發展，財務工作也隨著公司業務的發展而更加規范和完善。現就本人一年來的會計核算工作做個小結，以便總結經驗，在新的會計年度里把會計工作做得更好，為公司的發展盡自己的力量。

1、日常會計核算工作。及時完成好廣西現已開業的9間門店十天表的核算，確認門店的進貨數據，核算門店銷售收入，銀行存款與銀聯卡數據的核對，及時確認門店銷售收入的準確，以保證公司資金的安全。核對門店之間商品的調撥，核對中藥提價降價，以確認門店實際的商品庫存。核對門店物資進貨數，以確認門店經營費用的支出。核對門店贈品的贈送數據。在完成十天表的核算基礎上，及時匯總銷售數據，以便月終分析。

2、每旬報數。每旬匯總門店的銷售數據，按時報公司領導以便上級及時掌握公司的經營情況，為決策作參考。

3、會員日及大型促銷活動報數及分析總結。每周六督促參加活動門店報數，匯總數據報公司領導。做好全年四次大型促銷活動每天報數，及時了解活動的促銷效果。活動結束后按規定時間制成活動分析表和活動總結表，報公司領導，對活動效果進行評價，為經營策略作參考。

4、參加門店盤點，對盤點結果進行分析，做出盤點處理方案。分別到新興、蝶山、蒼梧、平南、容縣、靈山、欽州等門店參加盤點和監督盤點。

5、報稅工作準備。為每月報稅做好基礎準備工作。

6、門店發票管理。新興、蝶山兩間門店發票的使用統計，到稅局交發票驗舊買新發票，為門店服務。

7、固定資產管理。編制廣西分公司各部門固定資產統計表，宿舍總物資登記統計。

8、完成月度會計憑證的錄入，為報表數據做基礎準備。做好年度銷售統計報表。

9、門店工衣的進貨及領用核算。

10、支援新開門店促銷活動。先后參加了平南店、容縣店開業活動的支援。深入了解公司經營文化，為公司的品牌形象作宣傳。

11、完成領導交辦的其他工作。

2007年很快就要過去了，一年來的工作，是隨著公司的發展而不斷有新的內容，門店數量從兩間到三間、四間、五間······到2007年9月份是九間。工作在增加，要求有更高的工作效率，更有效的工作方法，這要求在工作中不斷創新和學習。工作中如時間緊，做到積極主動，力爭按時優質地完成工作任務。一年中，工作完成較好，但在具體工作中也有失誤，在參加門店盤點時有監督不力，出現盤點表差錯。在今后的每項工作中都要引以為戒，更加重視細節，更加重視效率和效益，為公司的發展做出最大的貢獻！

（二）2008年工作計劃

2008年工作重點做好以下幾方面。

1、根據財務崗位分工，更好地完成日常會計基礎數據的核算。

2、準確及時完成門店銷售數據報數的匯總。

3、做好門店銷售分析表的編制。

4、做好報稅資料整理。

5、完善公司資產及物資管理，保證公司資產安全。

7、更多參加門店支援活動，熟悉公司經營文化，為公司發展出力。

8、加強學習，優化財務核算工作，為公司經營效益的提升提供合理化建議。

9、深入宣傳公司品牌，吸引更多公司所需的優秀人才加盟，共同發展。2008年公司的發展將上一個更高的新臺階，為跟上公司的步伐，要求自己更加認真地工作，更加努力地做好工作，更加優質地完成工作任務，為美好的明天而奮斗。

年度收入總結篇五

珠海市政府非稅收入管理條例

(1月17日珠海市第六屆_常務委員會第十五次會議通過 203月30日廣東省第十屆_常務委員會第二十四次會議批準 年4月24日珠海市_常務委員會公告第13號公布 自2006年7月1日起施行)

第一章 總則

為了規范政府非稅收入管理，加強宏觀調控，根據有關法律、法規，結合本市實際，制定本條例。

本市各級政府非稅收入的征收管理、資金管理、票據管理及監督檢查，適用本條例。

本條例所稱政府非稅收入，是指除稅收以外，各級國家機關、事業單位、代行政府職能的社會團體以及其他組織，依法利用政府權力、政府信譽、國有資產、國有資源、國家賦予的壟斷職能或者提供公共服務、準公共服務取得并用于滿足社會公共需要或者準公共需要的各種財政性資金。包括下列各項:

(一)行政事業性收費;

(二)政府性基金(資金、附加);

(三)彩票公益金;

(四)罰沒收入;

(五)國有資本經營收益;

(六)國有資產有償使用收入;

(七)土地、海域、灘涂、礦藏、場地、無線電頻率等國有資源有償使用收入;

(九)國有的廣播、電視機構和報社等文化企(事)業單位的經營、服務性收益;

(十)以政府名義接受的各種捐贈資金;

(十一)按照國家規定集中的非財政預算安排的收入;

(十二)法律、法規規定的其他政府非稅收入;

(十三)上述第(一)至第(十二)項的利息收入。

上述項目屬應納稅范圍的，其依法納稅后的資金為政府非稅收入。

各級人民政府應當加強對政府非稅收入管理工作的領導，嚴格實施法律、法規中有關政府非稅收入管理的規定，推進政府非稅收入管理信息化建設，提高政府非稅收入管理效率。

市、區人民政府財政部門(以下簡稱財政部門)是政府非稅收入的主管部門，依法履行下列職責:

(二)參與政府非稅收入項目的設立和調整，參與特許經營項目收費的審定;

(三)負責政府非稅收入的征繳、核算和監督管理;

(四)負責編制政府非稅收入預、決算;

(五)負責政府非稅收入票據的保管、發放、使用核銷、檢查等日常管理;

(六)負責對政府彩票的銷售、發行和資金使用實行監督管理;

(七)法律、法規和規章規定的其他政府非稅收入管理職責。

市、區人民政府財政部門下設政府非稅收入管理機構，負責政府非稅收入征收管理的具體工作。

第二章 征收管理

行政事業性收費、政府性基金(資金、附加)和罰沒收入應當依法設定和征收。

國有資產、國有資源有償使用收入，按照國有資產、國有資源權屬關系，由市、區人民政府依法設定和收取。

其他政府非稅收入由市、區人民政府依法設定和收取。

任何機關、單位不得違法設定非稅收入的項目、范圍和標準，不得擅自將行政事業性收費轉為經營服務性收費，不得將國家已取消的行政事業性收費、政府性基金轉為經營服務性收費收取。

政府非稅收入項目，應當由法定執收單位依法征收或者收取。法定執收單位依法委托其他單位征收或者收取的，應當將委托協議書送本級財政部門備案。

政府非稅收入項目沒有法定執收單位的，由本級財政部門直接征收或者收取，也可以依法委托有關單位征收或者收取。

委托其他單位征收或者收取政府非稅收入的，委托單位應當對受委托單位的征收或者收取行為實施監督，并承擔該征收或者收取行為的法律責任;受委托單位在委托范圍內，以委托單位的名義征收或者收取政府非稅收入，并不得轉委托。

執收單位應當依法征收或者收取政府非稅收入，不得多征、少征或者擅自緩征、減征、免征。

政府非稅收入實行收繳分離制度，由執收單位開票、銀行代收，禁止執收單位或者受委托單位當場收取現款。依法可以當場收取的除外。

財政部門應當公開選定政府非稅收入收款銀行，并在選定的收款銀行開設政府非稅收入匯繳結算賬戶，用于歸集、記錄、結算政府非稅收入資金。

對不具備委托銀行代收款條件的政府非稅收入，由財政部門核準，準予設立執收單位收入匯繳過渡賬戶，專門用于政府非稅收入收繳，不得用于執收單位支出。

執收單位不得擅自開設政府非稅收入過渡賬戶。

繳款義務人應當按照法規、規章和相關規范性文件規定的時間、數額，到本級財政部門選定的收款銀行繳款。

執收單位或者受委托單位依法當場收取現款的，應當在本級財政部門規定的時間內，將所收款項全額繳入政府非稅收入匯繳結算賬戶。

執收單位或者受委托單位不得隱匿、轉移、截留、坐支、挪用、私分或者變相私分所收款項，或者將所收款項存入政府非稅收入匯繳結算賬戶以外的賬戶。

執收單位應當履行下列職責:

(二)在規定時間內向本級財政部門編報本部門、本單位政府非稅收入年度預、決算草案;

(三)依法向繳款義務人足額征繳政府非稅收入款項;

(四)記錄、匯總、核對并向本級財政部門定期報告本單位政府非稅收入收繳情況。

各級人民政府應當采取措施，降低政府非稅收入征收或者收取成本，改進征收或者收取方式，方便繳款義務人。

第三章 資金管理

財政部門應當將政府非稅收入匯繳結算賬戶內的資金，按照收入級次和規定的類別定期劃解國庫或者財政專戶，不得拖延、滯壓、挪用。

上下級分成的政府非稅收入，通過各級國庫或者財政專戶運作，執收單位上下級之間不得直接對政府非稅收入實行集中、提取及分成，法律、法規另有規定的除外;財政部門不得拖延、滯壓、隱瞞、截留。

政府非稅收入屬于國家財政性資金，應當按照國家有關規定和綜合財政預算的要求，統一納入政府預算管理體系。

政府非稅收入按照資金性質實行分類管理:

(三)國有資本經營收益和國有資產、國有資源、公共資源的有償使用所取得的收入和其他政府非稅收入，按規定納入預算管理或者財政專戶管理。

征收和管理政府非稅收入所發生的成本和費用，納入部門預算或者財政專戶核定管理，不得直接在非稅收入中按比例計提。

第四章 票據管理

市財政部門應當按規定建立健全政府非稅收入票據管理制度，統一管理政府非稅收入票據。

財政部門應當做好政府非稅收入票據的保管、發放、使用核銷、檢查等工作。

除應依法納稅的政府非稅收入使用稅務發票外，執收單位征收或者收取政府非稅收入，應當向繳款義務人出具由省人民政府財政部門統一印制的政府非稅收入票據。

執收單位使用的`政府非稅收入票據，按照收入級次或者財務隸屬關系向本級財政部門申領。

執收單位應當建立健全政府非稅收入票據領用、保管、繳銷、審核等制度，保證票據安全。

禁止轉讓、出借、代開政府非稅收入票據;禁止私自印制、偽造政府非稅收入票據;禁止使用非法票據或者不按照規定開具政府非稅收入票據。

遺失政府非稅收入票據的，應當及時報告本級財政部門，并公告作廢。

第五章 監督檢查

各級人民政府應當定期向本級_常務委員會報告政府非稅收入征收、管理、審計情況，接受其檢查監督。

市、區_常務委員會組成人員及人大代表可以依照法律規定的程序，就政府非稅收入管理中的有關問題提出詢問或者質詢，被詢問或者質詢的各級人民政府或財政部門應當及時給予答復。

市、區人民政府應當加強對本級政府各部門、單位和下級政府執行政府非稅收入管理法律、法規、規章的監督，建立政府非稅收入征管績效考評機制，依法處理政府非稅收入管理中的重大問題。

財政、審計、監察、物價等部門應當按照各自的職責，做好政府非稅收入的有關監督管理工作。

財政部門應當加強對政府非稅收入征收或者收取、匯繳、劃解及其他管理事務的日常監督、專項稽查，依法查處政府非稅收入管理中的違法行為。

執收單位應當自覺接受財政、審計、監察、物價等部門的監督檢查，如實提供賬證、報表、政府非稅收入票據等有關資料，真實反映有關情況。

任何單位和個人有權舉報政府非稅收入管理中的違法行為，對重大違法行為的舉報，經查證核實，可以對舉報單位或者個人給予適當獎勵。財政、審計、監察、物價等部門應當按照各自法定的職責，查明事實，依法作出處理，并為舉報人保密。

第六章 法律責任

違反本條例規定，有下列行為之一的，由財政部門或者有關部門責令改正，追繳違法資金;對直接負責的主管人員和其他直接責任人員，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任:

(一)違法設定政府非稅收入項目、范圍、標準的;

(二)擅自緩征、減征、免征政府非稅收入的;

(四)違法當場收取現款的;

(五)拖延、滯壓、截留應當上繳或者下撥政府非稅收入資金的;

(六)違法將政府非稅收入資金直接或者變相繳付上級執收單位、撥付下級執收單位的;

(八)違法發放、銷毀政府非稅收入票據的;

(九)保管不善造成政府非稅收入票據毀損、滅失的。

違反本條例規定，非法印制、偽造、買賣政府非稅收入票據的，由財政部門會同相關部門收繳并銷毀違法票據、沒收作案工具和違法所得，并處以違法所得一倍以上三倍以下罰款;沒有違法所得或者違法所得不足五千元的，處以五千元以上一萬元以下罰款。

財政部門和其他有關監督部門工作人員在政府非稅收入管理中玩忽職守、徇私舞弊、濫用職權以及有其他違法違紀行為的，依法給予行政處分;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

第七章 附則

本條例自2006年7月1日起施行。