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2023年銀行建言獻策材料報告(優(yōu)質(zhì)5篇)

時間:2023-06-13 11:06:40 作者:江sx

在當下這個社會中,報告的使用成為日常生活的常態(tài),報告具有成文事后性的特點。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

銀行建言獻策材料報告篇一

1、細分市場,準確定位,抓住重點,積極營銷批發(fā)業(yè)務(wù)。

2、堅持品種創(chuàng)新和服務(wù)創(chuàng)新,多方位發(fā)展零售業(yè)務(wù)。

3、加大貸款營銷力度,擴大貸款規(guī)模,不斷優(yōu)化信貸結(jié)構(gòu)。

4、大力發(fā)展國際業(yè)務(wù),增加中間業(yè)務(wù)收入。

5、緊抓清非收息工作不放松。

6、努力提高資金營運水平,爭取最大限度地實現(xiàn)利潤。

運營需要有意識地與宏觀大勢及行業(yè)發(fā)展“大主題”緊密聯(lián)系,積極參與戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,并將全行的價值創(chuàng)造與運營進行關(guān)聯(lián),走出運營在銀行業(yè)組織內(nèi)部“定位低”、“定位不清晰”的困境,從服務(wù)效能、服務(wù)質(zhì)量、勞動組合、風險防控等方面著手,逐步形成對后臺工作的統(tǒng)籌管理,實現(xiàn)企業(yè)競爭力和可持續(xù)發(fā)展能力的提升。

商業(yè)銀行的轉(zhuǎn)型發(fā)展,是一項全行性的系統(tǒng)工程,要在整個銀行范圍內(nèi)對運營架構(gòu)做出規(guī)劃和設(shè)計,需打破原有的管理模式,對運營管理邊界重新界定,包括網(wǎng)點管理、流程設(shè)計、風險防控、服務(wù)支持、質(zhì)量效率、成本控制等方面,進行前瞻性全面架構(gòu),統(tǒng)籌規(guī)劃,整體推進運營服務(wù)體系的"變革。

銀行建言獻策材料報告篇二

2、壓縮不良貸款,應(yīng)是工作的重中之重

1)、組織信貸員對現(xiàn)有企業(yè)貸款存量逐戶樸查,按《貸款通則》及行規(guī)定,搞好懸空企業(yè)貸款和信貸退出企業(yè)兩個排隊。定出措施,考核責任制,把幾個企業(yè)予以盤活轉(zhuǎn)化。

2)、和不良貸款預(yù)測,監(jiān)控機制,密切關(guān)注企業(yè)轉(zhuǎn)制情況,風險早防范、早識別、早轉(zhuǎn)化。

3)、努力組織對公存款、使之穩(wěn)定增長

加大貸款營銷,優(yōu)質(zhì)貸款占比

對以前營銷的大戶穩(wěn)步增貸。要服務(wù),競爭意識,支持和培植經(jīng)營效益高,信譽狀況好,存款穩(wěn)定發(fā)展前景好的優(yōu)質(zhì)客戶;支持基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè),支柱產(chǎn)業(yè),高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)壟斷行業(yè)的資金需求。為我行的長遠經(jīng)營發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

1、存款大戶工作,優(yōu)質(zhì)服務(wù),客戶經(jīng)理制度,對其服務(wù)要求再上新臺階。存款穩(wěn)定增長。

2、抓好有貸戶的銷售收入歸行率的考核,科雖檢查,不抽查,歸行率不低于貸款占比。

3、尋找新存源,開辟新存款增長點,加大對信貸員無貸戶和新開戶存款考核。

4、國際結(jié)算和票據(jù)。

現(xiàn)要加大我行國際結(jié)算量,對與我信貸聯(lián)的企業(yè)有國際結(jié)算的,要想方設(shè)法地納入我行結(jié)算,對各信貸員考核。對票據(jù)貼現(xiàn)應(yīng)到市場中去爭拉,對找上門的客戶,不管金額大小,都應(yīng)熱情對待,使之我行場中占份額。

銀行建言獻策材料報告篇三

工作以來的實踐讓我對在銀行工作中規(guī)范業(yè)務(wù)行為有了清醒的認識,有了很多的體會,也針對目前從事的工作有了一些粗淺的建議,具體情況如下:

我們農(nóng)商行改制以來,已經(jīng)逐漸形成了自己的管理模式,但在實際工作中仍有不合規(guī)的現(xiàn)象。當前業(yè)務(wù)中出現(xiàn)問題的根本原因就是其內(nèi)部控制體系的不健全。而且在實際工作中沒有很好地執(zhí)行落實制度和規(guī)定,出現(xiàn)問題后又不能及時整改,導(dǎo)致問題的重復(fù)發(fā)生。做為員工,應(yīng)該要有“合規(guī)操作,從我做起”的意識,因為合規(guī)不是一日之功,違規(guī)卻可能是一念之差。在日常工作中一定要嚴格約束自己,培養(yǎng)自己面對各種誘惑時的警覺性和風險防范能力,同時也要樹立正確的內(nèi)控、合規(guī)認識,自覺地按照規(guī)范指導(dǎo)自己的行為。應(yīng)加快內(nèi)部監(jiān)管的專業(yè)化建設(shè),更新監(jiān)管理念,堅持依法監(jiān)管,改進監(jiān)管手段,提升監(jiān)管能力,全面提高監(jiān)管的水平和效率。

在實際工作當中要從領(lǐng)導(dǎo)層做起,充分認識培養(yǎng)員工內(nèi)控、合規(guī)意識的重要性,加強內(nèi)控方面的理念宣傳工作,不斷強化員工的內(nèi)控意識和自律意識,使內(nèi)控觀念深入每個員工的心中從而形成一種自覺性。同時,結(jié)合現(xiàn)實的案例更具體的教育員工,及時敲響警鐘,促使所有員工在開展經(jīng)營管理工作時能夠遵循法律、規(guī)則和標準。

在銀行的實際工作中一定要堅持標準的流程,只有按照規(guī)定進行正常的工作,才是解決合規(guī)經(jīng)營、防范資金風險的最有效方法。我們必須讓“違規(guī)就是風險,安全就是效益”的風險理念以及合規(guī)的觀念、意識滲透到每個崗位、每個業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)中,養(yǎng)成良好的習(xí)慣,堅持按照操作規(guī)程處理每一筆業(yè)務(wù),把習(xí)慣性的合規(guī)操作工作融入各項業(yè)務(wù)活動之中,讓合規(guī)的習(xí)慣動作成為習(xí)慣的合規(guī)操作。

我行要切實做到將合規(guī)經(jīng)營落實情況考核納入業(yè)績考核指標體系,并使之成為衡量工作績效的指標之一,對合規(guī)工作做得好或?qū)εe報、抵制違規(guī)有貢獻者給予保護、表揚或獎勵;對履行工作職責中僅有微小偏差或偶然失誤、且未造成不良后果的,予以免責或從輕處理;對存在或隱瞞違規(guī)問題、造成不良后果者,要按照規(guī)定給予處罰,追究責任。

總之,合規(guī)是業(yè)務(wù)行為規(guī)范的前提和最低要求,只有在操作中做到了合規(guī)才能切實提升我行的綜合競爭力;只有做到合規(guī)經(jīng)營,才能持續(xù)穩(wěn)健的發(fā)展。

銀行建言獻策材料報告篇四

今年以來,某銀行根據(jù)省分行的統(tǒng)一安排和部署,搶抓兩節(jié)資金回籠旺季,強力實施以伴你成長金鑰匙春天行動為主題的綜合營銷活動,各項業(yè)務(wù)發(fā)展取得顯著成績。截止20**年2月5日,各項存款總量達到億元,比年初凈增億元,其中個人儲蓄存款總量億元,比年初凈增億元;貸款余額億元,比年初增凈萬元;中間業(yè)務(wù)收入萬元,其中銀行卡實現(xiàn)收入元。

省分行作出實行春天行動的決定后,某銀行迅速召開行長辦公會、行務(wù)會、員工大會對省分行精神進行傳達貫徹,對全行春天行動市場營銷活動進行研究和布置。

1、切實強化領(lǐng)導(dǎo)。為了提高認識,讓各級切實強化對春天行動的組織領(lǐng)導(dǎo)。支行黨委在行務(wù)會、主任會議上反復(fù)強調(diào),一年之際在于春,兩節(jié)期間,人流、物流、資金流高度聚集,是一年之中不可再生的稀缺資源,牢牢把握機遇,抓好兩節(jié)期間的市場營銷工作,對順利完成全行全年的工作目標,具有重大的戰(zhàn)略意義。

通過反復(fù)傳導(dǎo),各單位主要負責人普遍增強了對春天行動的緊迫感和責任感,工作的主動性大大提高。同時,支行及時成立以黨委書記、行長任組長,副行長任副組長,支行前后臺部門負責人為成員的.伴你成長金鑰匙春天行動綜合營銷領(lǐng)導(dǎo)小組;各單位也相應(yīng)成立以主要負責人為組長,業(yè)務(wù)骨干為成員的工作小組,并明確各級專班組長、成員,對春天行動各項工作目標、措施,落實情況的具體責任,切實加強對春天行動的組織領(lǐng)導(dǎo)。

2、細化營銷方案。

支行及時出臺《某銀行伴你成長金鑰匙春天行動綜合營銷實施方案》,對春天行動的行動時間、參加單位、組織機構(gòu)、行動目標、營銷策略、主要保障機制、考核指標、評比獎勵進行了細化。

通過建立客戶經(jīng)理隊伍、營造綜合營銷平臺、豐富金融產(chǎn)品、優(yōu)化客戶結(jié)構(gòu)、完善保障機制,著力打造五位一體的綜合營銷體系,實現(xiàn)營銷工作向科學(xué)化、專業(yè)化、標準化、系統(tǒng)化推進。使營銷方案對全行市場營銷工作具有很強的指導(dǎo)性。

3、強勢宣傳發(fā)動。

在前期準備工作充分的基礎(chǔ)上,支行及時召開全行春天行動市場營銷動員大會。會上,支行黨委書記、行長作了題為《緊急行動全員出擊搶抓商機,實現(xiàn)春天行動首季市場營銷開門紅》的主題報告,大大鼓舞了全行士氣;分管行領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負責人對營銷活動進行再部署;部門、分理處代表作了表態(tài)式發(fā)言。全行春天行動市場營銷活動,在熱烈的氣勢中強勢展開,為開門紅奠定必勝的基礎(chǔ)。

一是各單位主要負責人站在營銷一線,靠前指揮,率先垂范。

二是窗口開足,實行全天候、滿負荷運作。

三是走出去營銷,搶挖他行優(yōu)質(zhì)客戶。

四是加大宣傳力度。

五是做好優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。

確保行容行貌好、服務(wù)設(shè)施好、文明用語好的三好標準,努力給顧客營造一種舒心的環(huán)境。對高價值客戶實行差異化服務(wù),盡快解決客戶存、取款排長隊的問題。

各單位通過抓崗位練兵,努力提高服務(wù)水平;通過抓星級員工的培養(yǎng),努力提高服務(wù)水平;通過狠抓獎優(yōu)罰劣,努力提高服務(wù)水平,對優(yōu)質(zhì)服務(wù)好的重獎,對與顧客爭吵、態(tài)度生硬、服務(wù)效率低下等有損銀行形象的一律給予重處罰。六是強化上下聯(lián)動,整體營銷的功能,對優(yōu)質(zhì)客戶實行資產(chǎn)、負責、中間業(yè)務(wù),本外幣業(yè)務(wù)一體化營銷,全方位放大客戶價值。

期間,支行分別召開行務(wù)會,城區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)主任會議,聽取市場營銷工作匯報,分析、協(xié)調(diào)解決存在的問題,促進春天行動,迅速擴大戰(zhàn)果,向縱深全面推進。針對元月中旬,營銷工作整體放緩的趨勢,支行實地調(diào)研究后,及時印發(fā)了《關(guān)于抓好當前市場營銷工作的緊急通知》,提出了加快營銷進度的6項具體措施。

由包片行領(lǐng)導(dǎo)和包點部室,親自送到各網(wǎng)點,親自組織員工進行學(xué)習(xí),親自抓落實,迅速扭轉(zhuǎn)了營銷工作裹足不前的僵化局面。支行要求,包點部門要切實加強對網(wǎng)點的聯(lián)系指導(dǎo),實實在在幫助網(wǎng)點解決營銷中的難點問題。對一般性的問題,能現(xiàn)場解決的要現(xiàn)場解決,確實不能解決的收集起來,向分管行領(lǐng)導(dǎo)及時匯報,爭取創(chuàng)造條件,及時解決。

銀行建言獻策材料報告篇五

**市商業(yè)銀行堅持以“支持地方經(jīng)濟,服務(wù)廣大市民”為己任,堅持“服務(wù)市民,相伴人生,與客戶共同成長”的經(jīng)營理念,20__年根據(jù)國家宏觀調(diào)控政策,立足于全市經(jīng)濟“更快、更好”的發(fā)展需求,將繼續(xù)適度增加信貸投放,堅持以市場為導(dǎo)向,積極實施品牌戰(zhàn)略,集中優(yōu)勢資金和政策,加大對朝陽產(chǎn)業(yè)、傳統(tǒng)特色產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)設(shè)施、便民利民等骨干項目和民營經(jīng)濟的扶持力度,加大對骨干企業(yè)和優(yōu)質(zhì)中小企業(yè)客戶集群的支持力度,全面促進產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟和銀行效益的共同發(fā)展。計劃全年累計辦理信貸業(yè)務(wù)95億元,其中累計發(fā)放貸款55億元,累計辦理銀行承兌匯票40億元,更好地滿足廣大客戶的信貸需求,為客戶特色化的金融服務(wù),促進我市經(jīng)濟的快速發(fā)展。

**市商業(yè)銀行將繼續(xù)加大對符合國家產(chǎn)業(yè)政策和市場準入條件、資信良好、主業(yè)突出、盈利能力強、產(chǎn)品和服務(wù)具備行業(yè)或地域優(yōu)勢、有較穩(wěn)定的市場份額、具有還款能力和有利于結(jié)構(gòu)調(diào)整的潛力企業(yè)的信貸支持力度,大力培植基本客戶群,力爭成為各優(yōu)質(zhì)客戶的金融業(yè)務(wù)主辦行。在投放行業(yè)上,我們將重點加大對國家產(chǎn)業(yè)政策鼓勵發(fā)展、有市場發(fā)展?jié)摿透偁巸?yōu)勢的產(chǎn)業(yè)。對國家宏觀調(diào)控的產(chǎn)業(yè)實行區(qū)別對待,在信貸政策上不搞一刀切。除國家政策明令禁止的項目外,對已建成或接近建成、環(huán)保達標、質(zhì)量、成本與技術(shù)有競爭能力的新建項目,在公司完善各項財務(wù)制度和提高經(jīng)營管理水平的前提下,同樣給予適度支持。

**市商業(yè)銀行實行“一級法人,兩級經(jīng)營”的管理制度,一級法人體制具有審批環(huán)節(jié)少、決策效率高、經(jīng)營自主性強等特點。我們將充分發(fā)揮一級法人的體制優(yōu)勢,密切跟蹤市場變化的訊息,適時調(diào)整市場策略和營銷重點,為客戶提供靈活多樣的金融服務(wù);不斷優(yōu)化信貸審批流程和操作手續(xù),對支行實行差別化授權(quán)管理,從而減少業(yè)務(wù)審批中間環(huán)節(jié),為廣大客戶建立了一條高效、便捷的“綠色服務(wù)通道”。對進入“綠色服務(wù)通道”的客戶,在控制風險、手續(xù)齊全的前提下,將進一步簡化審批流程,提高審批效率,并為優(yōu)質(zhì)高端客戶提供“一對一”的服務(wù)和延伸服務(wù)。同時,我行將繼續(xù)加大科技投入,加強服務(wù)創(chuàng)新,不斷爭創(chuàng)服務(wù)特色,深化服務(wù)內(nèi)涵,提升服務(wù)品質(zhì),完善服務(wù)功能,著力為廣大客戶提供更加優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的金融服務(wù),以更加良好的經(jīng)濟效益和社會效益,努力開創(chuàng)威海市商業(yè)銀行持續(xù)、健康、快速發(fā)展的新局面,實現(xiàn)與客戶共同成長的發(fā)展目標!

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